仕事内容 | 管理部長として、IPOに向けた体制強化を行っていただきます。将来的にはCFOなどの経営幹部を目指せる裁量権の非常に大きなポジションです。 日本のカーボンニュートラルの実現を促進するGX事業を行っている企業です 【詳細】 「管理部長/IPO準備中(将来的なCFO候補)」のポジションの求人です。 管理責任者として管理全般のマネジメントとIPO準備、監査法人や証券会社対応等に従事していただき |
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応募資格 | 【必須要件】 IPO実務必須 ※下記いずれかの業務経験 1.上場準備企業や上場企業での管理部長、CFOなどの経験者 2.監査法人やコンサルティングファーム等でのIPO支援経験者 【歓迎】 ・事業会社での管理部長ロール経験者 ・上場準備会社(50名以下のスタートアップ)にて... |
給与 | 年収 700万円~1200万円 |
勤務地 | ■勤務地 本社:東京都中央区日本橋 ※転勤なし ■勤務時間 09:00~18:00(所定労働時間8時間) ※休憩 60分 ※残業 あり ■試用期間 3ヶ月 ※待遇変更なし |
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仕事内容 | ■ポジションについて 当社では、東南アジアを中心とした海外市場への展開を進めております。 フィリピン・インドネシア・タイ・台湾などの日系企業および現地企業に向けた営業活動を担っていただける方を募集しています。 当社では、日系企業のみならず現地企業との関係構築を重視し、現地ニーズに即したプロダクトの改良や販売促進を進めています。 そのため、東南アジアとのビジネス経験がありプロダクトと市場 |
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応募資格 | 〈必須要件〉 ・英語でのコミュニケーション能力 ※CEFR B2以上が目安 ・営業としての行動力 ・大卒以上 〈歓迎/尚可〉 ・仕事の上手く行かない事を普通と受け取れる成熟感 ・物事をシンプルに捉えられる力 ・海外での営業経験 |
給与 | 年収 500万円~650万円 |
勤務地 | 〈勤務地〉 東京都港区虎ノ門 〈就業時間〉 09:00〜18:00(休憩60分) 〈試用期間〉 3ヵ月(条件変更ありません) |
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仕事内容 | <主業務内容> ・労務管理全般(給与計算、勤怠管理、社会保険手続きなど) ・労働契約書の作成・管理 ・労務リスク管理(労働基準法・労働安全衛生法の遵守など) ・社員からの労務関連の相談対応 ・外部機関との調整業務(労働基準監督署、社会保険事務所等) |
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応募資格 | ★高卒以上 <必須> ・労務管理業務の実務経験(給与計算、社会保険手続き、勤怠管理等) ・労働基準法、社会保険法など、労働法に関する基礎的な知識 ・コミュニケーション能力が高く、社内外と円滑に連携できる方 <歓迎> ・上場企業やIPO準備企業での労務経験 ・給与計算シス... |
給与 | 年収 400万円~550万円 |
勤務地 | ★東京都品川区 最寄り東急線駅より徒歩2分、JR、地下鉄及び私鉄駅から徒歩10分、 |
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仕事内容 | <主業務内容> ・チームマネジメント(チーム目標設計・育成・評価) ・グロース戦略の立案・実行 ・部門間の連携(他部署との調整、交渉) ・数値分析・改善(各施策のKPI設定と効果測定) ・組織開発(組織体制の構築と最適化・企業文化醸成) ・予算管理 ・外部パートナーとの交渉・連携 ・業界トレンドの把握と情報収集 <主使用ツール> SNS:X(Twitter)、Instagr |
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応募資格 | ★高卒以上 <必須> ・企業における人材育成、研修の企画、運用 経験(5年以上) ・教育体系の設計、導入経験(オンボーディング、リーダー研修など) ・社員のキャリア開発や 能力開発支援の実務経験 <歓迎> ・急成長企業やIPO準備企業での人事、育成経験 ・人事制度の設計... |
給与 | 年収 500万円~800万円 |
勤務地 | ★東京都品川区 最寄り東急線駅より徒歩2分、JR、地下鉄及び私鉄駅から徒歩10分、 |
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仕事内容 | <業務内容概略> 人事企画責任者として、企業の戦略目標を達成するための労務管理および人事施策の立案・実行を担当します。組織の成長と安定を支えるため、労働法規の遵守、職場環境の改善、従業員のエンゲージメント向上を目的とした施策の策定など、幅広い人事課題に取り組みます。 経営陣や関連部門と連携し、データに基づいた意思決定を行いながら、持続可能で競争力のある人事戦略を構築します。 <具体的な業 |
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応募資格 | ★大学卒以上(又は大学院修士修了以上) <必須> ・1000名以上の組織規模での人事企画経験 ・人事企画部門でのマネジメント経験( 5年以上) ・人事領域における新規施策の検討や既存制度の見直し、法改正対応、システム導入の経験のある方 ・人事データの分析に基づく施策立案・... |
給与 | 年収 800万円~1200万円 |
勤務地 | ★東京都港区六本木 東京メトロ南北線駅から 徒歩5分 都営地下鉄大江戸線、東京メトロ日比谷線駅徒歩7分 *車・バイク通勤不可 |
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仕事内容 | <業務内容概略> 現業部門のパートナーとして人員獲得を担当します。定常的に人員を募集しているのは2本部・12部門。リクルーター1人あたりの採用目標が20~25人になるよう部門を分担しています。要員計画や人材要件のヒアリング、採用チャネルの選定、求人票の作成、書類選考、クロージングなどが主業務です。既存メンバー4名とともに活動 <具体的な業務内容> ・担当部門の人員計画を踏まえた採用計画の |
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応募資格 | ★高卒・専門卒以上 <必須> ・ITエンジニア採用の実務経験(事業会社・エージェントとも可) ・高いコミュニケーション能力とチーム連携能力 ・ロジカルに物事を考える力 <歓迎> エージェントとのリレーション構築実績 採用イベントや説明会の企画・運営経験 採用広報・マーケ... |
給与 | 年収 600万円~900万円 |
勤務地 | ★東京都中央区晴海 都営地下鉄大江戸線駅徒歩8分 |
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仕事内容 | 【業務概要】 ビジネスエンジニアリング事業本部の事業人事責任者(マネジャー)として、広範な人事運用と企画を推進 具体的には、社員の異動・配置、教育・研修、評価、リテンション、人事制度の運用と継続的な改善・企画 この職務を通じて、社員のパフォーマンス向上やキャリア実現にはたらきかけ、その結果、事業・サービスの提供価値を高めることで経営貢献4 人材を持続的に確保・輩出するための環境や仕組みづく |
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応募資格 | ★学歴不問 【経験】 マネジメント経験2年以上で、下記いずれかの人事業務経験をお持ちの方 ・制度企画(※等級、評価、報酬のいずれか制度)経験 ・研修企画、異動・配置の施策の企画、社員エンゲージメント施策の企画などいずれかの実行から定着までの運用の経験 【人物面】※すべて... |
給与 | 年収 700万円~1000万円 |
勤務地 | ★東京都港区赤坂 東京メトロ赤坂見附駅駅徒歩5分以内 |
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仕事内容 | ■中途採用責任者担当業務: 中途採用グループの採用責任者(マネジャー)として経験に応じて以下の業務の実施 ・採用戦略立案・実行 ・各事業責任者との採用要件のすり合わせ、ターゲティング、母集団形成チャネル検討 ・各事業責任者へのレポーティング、議論・意思決定 ・メンバーマネジメント(応募者対応フォロー、企画レビュー、育成) ・採用プロセスの数値管理及びデータ分析 ■組織体制: 中 |
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応募資格 | ★学歴不問 【必須】 以下いずれかの経験をお持ちでメンバーマネジメント経験を1年以上 ・事業会社での中途採用経験3年以上 ・正社員領域の人材サービス業界でキャリアアドバイザーないしはリクルーティングアドバイザーの経験が3年以上 【歓迎】 ・法人営業経験(ソリューション提... |
給与 | 年収 700万円~1000万円 |
勤務地 | ★東京都港区赤坂 東京メトロ赤坂見附駅駅徒歩5分以内 |
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仕事内容 | ■中途採用メンバー担当業務: ビジネスエンジニアリング事業部中途採用グループの採用担当として、ご経験に応じて以下の業務を担当。 ・事業責任者との採用要件のすり合わせ、ターゲティング、求人票作成、母集団形成チャネル検討(人材紹介、求人広告、ダイレクトリクルーティングなど) ・応募者対応:書類選考、面接フォロー、面接官への申し送り、面接結果回収・通知、オファー面談、入社前支援 ・採用プロセスの |
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応募資格 | ★学歴不問 【必須】 以下いずれかの経験を持っている方 ・事業会社での中途採用経験5年以上 ・正社員領域の人材サービス業界でキャリアアドバイザーないしはリクルーティングアドバイザーの経験が5年以上 【歓迎】 ・IT領域、BPO領域の採用経験 ・法人営業経験(ソリューショ... |
給与 | 年収 500万円~650万円 |
勤務地 | ★東京都港区赤坂 東京メトロ赤坂見附駅駅徒歩5分以内 |
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仕事内容 | バスケットボールの日本代表戦や天皇杯・皇后杯をはじめ、 ウインターカップ、U18日清食品リーグ、全国ミニバス大会など、 全国で開催されるさまざまな試合の映像制作や関連業務に携わっていただくポジションです。 ※B.LEAGUEを除く国内大会に広く携わっていただきます。 ■具体的には… 映像制作プロデューサー業務全般 └ 制作体制・方針の検討 └ 制作会社・配信事業者との調整 |
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応募資格 | ・番組制作または配信関連業務の実務経験※目安:3年以上 ・自宅にWi-Fi環境必須 |
給与 | 年収 250万円~ |
勤務地 | ■勤務地について 基本的には、大会会場への出勤とリモートワークを併用した勤務スタイルとなります。 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 高いシェアを誇る製品分野を多数保有する産業機器メーカーにて、CMP装置のプロセスに関するフィールドエンジニアとして業務を行って頂きます。 【具体的な職務内容】 ■社内におけるCMP等半導体製造装置のプロセス性能デモンストレーション業務 ■顧客ファブでの装置立上げに伴うプロセス検収業務 ■顧客ファブでのプロセス改善・トラブル対応業務 ※特徴として出張業務が多 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■半導体製造、半導体製造装置、半導体製造関連材料いずれかでの業務経験 |
給与 | |
勤務地 | 神奈川県 |
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仕事内容 | ◙技術職【機械設計/制御設計】◙ 【業務内容について】 ガスの流れや圧力を正確に制御する製品(ex.バルブやレギュレータ、噴射装置等)の 設計・開発をお任せします。 同社の手掛ける製品は、機械設計にとどまらず、機械・電気・制御が融合した 「メカトロニクス製品」であり、複合的な高い技術が求められております。 【具体的な業務】 (1)ガス制御製品(バルブ、調圧器、流量制御機構等) |
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応募資格 | 【以下、いずれかの経験・知識】 ・機械設計業務の3年以上の実務経験 ・ガスや水素、LNG、CNG等の流体制御製品の開発経験 ・電気制御やセンシング技術(リレー、PLC、制御IC等)の基礎理解 ・製品開発の上流~下流(設計~評価~量産)の経験 【尚可】 ・自動車部品に関す... |
給与 | 年収 450万円~600万円 |
勤務地 | ・神奈川県厚木市 ・勤務地の変更の範囲:本社のみ ・車通勤可能 ・専用送迎バス有 |
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仕事内容 | 自由な発想と行動力で、エンタメ業界にて新風を吹き込み、業界全体を更に発展させるべく新設部署を立ち上げました。 2025年度から作品を輩出していくことが確定しております。 2026年より新プロジェクトの始動が確定しており、そのプロジェクトをお任せするプロデューサーを募集します。 尚、入社時期は2026年3月を想定しています。 【業務内容】 ・ドラマ/映画のプロデュース業務 └製作委 |
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応募資格 | ■必須スキル 以下4つの経験をすべてお持ちの方 ・ドラマ、映画の製作プロデューサーの業務経験 ・製作委員会の組成運営経験 ・収支管理の経験 【歓迎条件】 ・PCの業務使用経験(スプレットシートなど) ・共同製作契約書など映画ビジネスに関する基本的な契約書もある程度読める方... |
給与 | 年収 650万円~900万円 |
勤務地 | 東京都港区六本木 (雇入れ直後)会社が指定する場所 リモートワークの場合:自宅を原則とする。 (変更の範囲)なし |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 経済産業省が2018年9月に発表したDXレポート内にて指摘された、「2025年の崖」にもあるとおり、基幹システムの更新需要が高まっています。特に、SAP ERPのメインストリームサポートが2027年末へ延期となりましたが、企業がDX(デジタルトランスフォーメーション)に取り組むべき必要性は変わらず、傾向は変わっておりません。 日立製作所では、S |
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応募資格 | 【必須要件】 ■SAP Ariba/SAP Fieldglassのシニアコンサルタントとして着実にキャリアを積まれた方、もしくは、SAP導入PJにおける調達領域での構想策定、要件定義、導入の参画経験ある方で、SAP Ariba/Filedglassを活用した調達DXソリュー... |
給与 | 年収 800万円~900万円 |
勤務地 | 東京都千代田区外神田1丁目5-1 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 SAPロジスティックス領域の基幹システム案件の拡大による事業拡大のため、ロジスティクス領域(販売・購買・生産・物流)のSAPコンサルタントを募集します。 構想策定・要件定義などの上流工程において、お客様の経営・業務課題をSAPによってどのように解決するかを自ら提案していくことができる人財を求めています。 【職務概要】 ・上流工程として企業構想 |
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応募資格 | 【必須条件】 ●SAPコンサルタントのご経験(目安:5年以上) ●要件定義~本稼働までをSAPコンサルとして経験していること ●特定のモジュールにおいて、主体的にFit&Gapが可能なスキルを有していること 【歓迎条件】 ●SAP PJのPMまたはPL経験者 ●英語TOE... |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 東京都千代田区外神田一丁目5番1号 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 同社の注力ソリューションである、Microsoft Azureの構築チームにて、有能なハイクラスポジション(課長職)要員を必要としています。 主な職務は日本国内におけるプラットフォーム領域のソリューション構築と顧客への提案、プロジェクトの運営です。 ■直接お客様へ、もしくは担当アカウント営業と連携し、受注獲得への推進役として活動します。受注活動 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■システムインテグレータにおいて、マネジメント経験及び受注活動経験を有する方 ■ITインフラソリューション(クラウド基盤、デスクトップ仮想化、サーバ仮想化)領域の業務経験を有する方 |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 東京都港区 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 mcframe導入におけるコンサルタント・システムエンジニアとして、お客様の課題を理解し、最適なシステム導入をリードしていただきます。 経験・スキルに応じて、提案・要件定義などの上流工程から、設計・開発・導入まで一貫して関わることができます。 【職務詳細】 ・営業・引合段階からの提案活動(課題ヒアリング、ソリューション設計) ・mcframeを用いた要件定 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・mcframe導入プロジェクトの経験のある方 |
給与 | 年収 700万円~900万円 |
勤務地 | 東京都プロジェクト案件による |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当統括部は、通信業のビリング業務基幹システムにおいて重要で複雑な大規模プロジェクトを対応するために、関連する他組織と一体になって推進することを目的として2024年度に新設されたフレッシュな組織です。現在は大手通信キャリア向けに、グローバルで実績のある海外パッケージを活用し、業務改革(DX)およびシステム構築の初期フェーズを遂行しており、今後のさらなる市場拡大 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■インフラ(クラウド)構築チームのマネジメント経験:2年以上(5人以上のプロジェクト) ■インフラ(クラウド)構築経験:3年以上 ■ビジネス中級英語(顧客および海外製品ベンダー/ネイティブとメール/電話、会議で協議できるレベル) 【歓迎条件】 ■海外ベンダー... |
給与 | 年収 650万円~1100万円 |
勤務地 | 東京都港区 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 士業事務所をパートナーとして、中小企業のDXを推進させることがミッションです。まずは中小企業の課題解 決に取り組む士業を増やすことからスタートし、その後、士業経由での中小企業の生産性向上を目指したソリューション提案等に取り組んでいただきます。 単に業務効率化となるソフトウェアサービスを販売するだけでなく、集客や組織・経営に関するソリューション |
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応募資格 | 【必須要件】 ■人材業界/コンサル業界/ITWeb業界/金融業界いずれかでの法人営業のご経験 |
給与 | 年収 650万円~1000万円 |
勤務地 | 東京都港区 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【主要なミッション】 マイニング&メタルビジネスの拡大/伸長を主なミッションといたします。 EV普及により需要が急拡大しているバッテリーや半導体の原料とされる銅、ニッケル、金などの希少価値の高い鉱物を扱う鉱山会社に対し、操業の安全、健康被害の防止や環境対策、また昨今の業界に共通する人材不足や技術継承の課題解決に貢献するソリューションの実現と市場シェアの獲得を |
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応募資格 | 【必須要件】 ■鉱物資源や石炭、石油あるいは金属業界における営業経験 ■TOEIC800点あるいは同等レベルの英語力 ■マネジメント経験 |
給与 | 年収 1100万円~1500万円 |
勤務地 | 東京都 |
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