| 仕事内容 | 【職種】＜名古屋＞子供服デザイナー(ODM/OEM) ［変更の範囲］会社の定める業務 【雇用形態】契約社員（試用期間3カ月） 【労働契約】有期、1年毎更新 契約更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：無 【仕事内容】子供服のデザイン業務全般 ・企画/デザイン出し ・市場調査/分析 ・仕様書作成 ・サンプル依頼/チェック ・展示会準備、運営 |
|---|---|
| 応募資格 | ●必須条件：子供服デザイナー経験2年以上 ●歓迎条件：OEM/ODM企業もしくは商社での就業経験 |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市西区花の木（最寄駅：浄心駅） ［変更の範囲］会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
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| 仕事内容 | オリジナルブランドのデザイナーとして以下の業務に携わっていただきます。 ・商品企画から工場発注までの一連の業務 1）デザイン出し、仕様書作成 2）マーケットリサーチ 3）その他、企画～最終製品化に伴う業務。 デザイナー組織は、メンズ、ウィメンズ、キッズ、ファブリック、テキスタイルチームに分かれており、アイテムごとにMD/生産/パタンナーが紐づいています。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 1）デザイナー実務経験5年以上。 ブランドでの経験がある方（OEMや商社経験のみはNG） 2）複数アイテムを担当し、商品企画～デザイン～本生産の工程を管理できる （自らデザインをし、依頼、工場発注までの一連の実務経験がある） 3）自分のデザインでビジネ... |
| 給与 | 年収 350万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区有明 新橋･豊洲･国際展示場･大井町駅から無料シャトルバス運行 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 当社の法務担当として、企業活動全般における法的側面から事業をサポートし、リスクマネジメントおよびガバナンス体制の強化を推進していただきます。日常的な法務業務から、コーポレート業務まで幅広く関わり、当社の持続的な成長に貢献していただく重要なポジションです。 具体的には、以下の業務を担っていただきます。 1.日常的な法務サポート ・各種契約書の作成・レビュー・交渉サポート |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須スキル】 ブリッジワンのミッションへの共感 【求める人物像】 ・目標達成意欲が高い ・素直に物事に取り組むことができる ・成長環境を希望している 【当社について】 「人の力で、世界最高峰を再興する」 このミッションを掲げ、株式会社ブリッジワンはクライアント企業の経... |
| 給与 | 年収 350万円～800万円 |
| 勤務地 | 【勤務地】 〒150-6015 東京都渋谷区恵比寿４丁目２０−３ ガーデンプレイスタワー 15階、21階 【勤務時間】 勤務時間：9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 法務担当者としてグループ各社の事業展開をサポート。 ・契約に関する法的検討、契約締結交渉および契約書作成サポート ・海外法務、コーポレート業務、コンプライアンス、知財関連、紛争対応 ・社内意思決定のサポート ・その他、各種リーガルサポート |
|---|---|
| 応募資格 | 【歓迎条件】 ・法務業務の実務経験 ・法務（一般的な法令、契約の諸条項、リスクヘッジ策等）に関する知識 【尚可】 ・弁護士資格 ・英語力(TOEIC850点以上、TOEFL IBT85点以上) |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京（港区） |
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| 仕事内容 | 発売する製品に対しての企画、推進担当 【対象商品】 自社ブランドを活用した商品、他ブランドとのコラボ商品。 各CVSや量販店のPB商品 【業務内容】 商品の市場分析、POS分析、競合分析から新商品の企画、リニューアル企画の立案。 商品の開発、製造、販売までの進捗管理。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 小売、メーカーでの商品企画、マーケティング業務（調査、分析）の実務経験 （飲料、食品業界経験者優遇） 【希望】 営業職経験 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | M＆A税務／国際税務等に関するアドバイザリー業務に携わっていただきます。 <主な業務内容> ・企業買収(M&A)に係る税務アドバイザリー(税務デューデリジェンス等) ・事業再編に係る税務ストラクチャリング ・海外投資に係る投資国の税制リサーチ ・官公庁からの委託事業に係る税制調査及び税制改正関連業務 ・税務申告業務及び税務申告から派生する税務アドバイス業務 <仕事内容> ・ポジショ |
|---|---|
| 応募資格 | <必須> ・3年以上の社会人経験 ・以下のいずれかに該当する方 －税理士又は税理士科目合格者(合格科目・科目数は不問) －公認会計士又は米国公認会計士(又はそれに準ずる資格) －事業会社での税務／経理業務 －会計事務所／監査法人での業務 －コンサルティング会社での業務(M&... |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都（港区） |
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| 仕事内容 | M＆A税務／国際税務等に関するアドバイザリー業務に携わっていただきます。 <主な業務内容> ・企業買収(M&A)に係る税務アドバイザリー(税務デューデリジェンス等) ・事業再編に係る税務ストラクチャリング ・海外投資に係る投資国の税制リサーチ ・官公庁からの委託事業に係る税制調査及び税制改正関連業務 ・税務申告業務及び税務申告から派生する税務アドバイス業務 <仕事内容> ・ポジショ |
|---|---|
| 応募資格 | <必須> ・3年以上の社会人経験 ・以下のいずれかに該当する方 －税理士又は税理士科目合格者(合格科目・科目数は不問) －公認会計士又は米国公認会計士(又はそれに準ずる資格) －事業会社での税務／経理業務 －会計事務所／監査法人での業務 －コンサルティング会社での業務(M&... |
| 給与 | 年収 900万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | ・常にアクセサリーやコレクションの新しいアイデアを探求し、効果的、且つ効率的に日本市場に導入する ・様々な販促策を企画し、販売店やデジタルチャネル経由で実行することで、お客様の購買意欲を刺激すると共に、ロイヤリティの向上を図る ・デジタルを中心としたアフターセールスのマーケティング活動を主導する ・上記活動に関わる様々な協力会社の管理をし、関連するタスクやプロジェクトを進行する ・上記以外 |
|---|---|
| 応募資格 | ・自動車業界で3-5年の経験 ・MS-Word、Excel/PowerPoint：中級以上のスキル ・データ分析、プロモーション企画、戦略企画、商品企画、販売店管理の経験があると尚可 ・ビジネスレベルの英語スキル |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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正社員
| 仕事内容 | 金融グループにおけるガバナンス、コンプライアンスの統括及び支援 ・当社本体及びグループ各社のガバナンスに関する取りまとめ及びサポート ・グループ全体のコンプライアンス体制立案・運営 ・研修企画および実施管理／セルフアセスメントの推進 ・法令改正対応・制度整備 ・関係当局等との折衝 ・他部門（法務、監査、IT、リスク管理など）との協働 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・金融業界における経営企画・コンプライアンス等の実務経験 （3年以上歓迎） ・関連法令（貸金業法・割賦販売法・個人情報保護法 など）に関する知識 ・Office 操作スキル（Word/Excel/PowerPoint 等） 【歓迎条件】 ・英語力 ・関連資格（... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京（港区） |
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| 仕事内容 | 金融グループにおけるガバナンス、コンプライアンスの統括及び支援 ・当社本体及びグループ各社のガバナンスに関する取りまとめ及びサポート ・グループ全体のコンプライアンス体制立案・運営 ・研修企画および実施管理／セルフアセスメントの推進 ・法令改正対応・制度整備 ・関係当局等との折衝 ・他部門（法務、監査、IT、リスク管理など）との協働 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須条件 ・金融業界における経営企画・コンプライアンス等の実務経験 3年以上歓迎 ・関連法令（貸金業法・割賦販売法・個人情報保護法 など）に関する知識 ・Office 操作スキル（Word/Excel/PowerPoint 等） 歓迎条件 ・英語力 ・関連資格（個人情報保護... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京（港区） |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 金融グループにおけるガバナンス、コンプライアンスの統括及び支援 ・当社本体及びグループ各社のガバナンスに関する取りまとめ及びサポート ・グループ全体のコンプライアンス体制立案・運営 ・研修企画および実施管理／セルフアセスメントの推進 ・法令改正対応・制度整備 ・関係当局等との折衝 ・他部門（法務、監査、IT、リスク管理など）との協働 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須条件 ・金融業界における経営企画・コンプライアンス等の実務経験 3年以上歓迎 ・関連法令（貸金業法・割賦販売法・個人情報保護法 など）に関する知識 ・Office 操作スキル（Word/Excel/PowerPoint 等） 歓迎条件 ・英語力 ・関連資格（個人情報保護... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京（港区） |
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契約社員
| 仕事内容 | 持株会社の新卒/中途採用業務全般をご担当いただきます。 具体的には以下のような内容です。 ・計画立案と採用手法の選定 ・就活セミナーの企画運営 ・選考スケジュール管理、面接の調整 ・グループ各社・各部門のニーズ、条件、採用像の把握 ・人材紹介会社との打ち合わせ、トレンド把握 ・内定者フォロー |
|---|---|
| 応募資格 | 必須条件 ・業務に対して真っ直ぐな気持ちで取り組むことができる真面目で素直な方 ・効率的なオペレーションを考え、実行することができる方 ・社内外において円滑かつ柔軟な連携が取れる優れたコミュニケーションスキルを保持している方。 ・人事情報等の機密性の高い情報を扱うため、情報... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京（港区） |
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| 仕事内容 | グループ各社や持株会社への内部監査における監査計画立案、リスク分析、監査の実施、監査報告書作成、講評会、フォローアップ等を担当いただきます。主担当（主任監査人）としての役割を担っていただく場合もあります。 また、グループ各社や持株会社に関するJ-SOX評価業務を担当頂きます。監査法人との折衝、評価方針の検討、評価作業の統括および評価の実施などの役割を担っていただく場合もあります。 なお、保険業 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須条件 ・監査業務、J-SOX対応業務または以下のいずれかの業務経験 歓迎条件 ・コンプライアンス・リスク管理等内部管理業務経験 ・財務会計または管理会計業務経験 ・システム／情報セキュリティ関連業務経験 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京（港区） |
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| 仕事内容 | グループ各社や持株会社への内部監査における監査計画立案、リスク分析、監査の実施、監査報告書作成、講評会、フォローアップ等を担当いただきます。主担当（主任監査人）としての役割を担っていただく場合もあります。 また、グループ各社や持株会社に関するJ-SOX評価業務を担当頂きます。監査法人との折衝、評価方針の検討、評価作業の統括および評価の実施などの役割を担っていただく場合もあります。 なお、保険業 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須条件 ・監査業務、J-SOX対応業務または以下のいずれかの業務経験 歓迎条件 ・コンプライアンス・リスク管理等内部管理業務経験 ・財務会計または管理会計業務経験 ・システム／情報セキュリティ関連業務経験 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京（港区） |
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| 仕事内容 | 法務担当者としてグループ各社の事業展開をサポート。 ・契約に関する法的検討、契約締結交渉および契約書作成サポート ・海外法務、コーポレート業務、コンプライアンス、知財関連、紛争対応 ・社内意思決定のサポート ・その他、各種リーガルサポート |
|---|---|
| 応募資格 | 必須条件 法務業務の実務経験3年以上歓迎 ・法務（一般的な法令、契約の諸条項、リスクヘッジ策等）に関する知識 ・企業の法務部門において法務業務経験者、尚可 歓迎条件 ・弁護士資格 ・英語力(TOEIC8５0点以上、TOEFL IBT８５点以上) |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京（港区） |
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契約社員
| 仕事内容 | 人事部に所属いただき、ご希望やご経験に応じて以下のいずれかの人事業務に従事いただきます。 ・給与計算、社会保険等に関する労務業務 ・人事諸制度・労働条件・福利厚生関連業務 ・入社手続き等契約書管理 ・採用、雇用管理 ・採用ブランディングの構築、SNS等を使用した広報戦略の策定及び実施 ・内定者の管理及び適切な対応とフォローの遂行 ・人材育成研修の企画・運営 ・人事関係システムの |
|---|---|
| 応募資格 | 必須条件 ・基本的なPCスキル：各種Microsoft Officeアプリケーション（Outlook, Word, Excel, Access 等）を使用した業務経験 歓迎条件 ・金融機関や事業会社などで人事・労務関係業務のご経験がある方 ・人事・労務に関する関連法規（労... |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京（港区） |
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契約社員
| 仕事内容 | 人事部に所属いただき、ご希望やご経験に応じて以下のいずれかの人事業務またはそのアシスタントに従事いただきます。 ・給与計算、社会保険等に関する労務業務 ・人事諸制度・労働条件・福利厚生関連業務 ・入社手続き等契約書管理 ・採用、雇用管理 ・採用ブランディングの構築、SNS等を使用した広報戦略の策定及び実施 ・内定者の管理及び適切な対応とフォローの遂行 ・人材育成研修の企画・運営 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須条件 ・基本的なPCスキル：各種Microsoft Officeアプリケーション（Outlook, Word, Excel, Access 等）を使用した業務経験 歓迎条件 ・金融機関や事業会社などで人事・労務関係業務のご経験がある方 ・人事・労務に関する関連法規（労... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京（港区） |
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| 仕事内容 | 人事部において、自社及び約30社程度のグループ会社の制度企画、人材開発、採用、労務管理等の人事業務を集約して統括・運営しています。 当該人事部における労務管理の中で、主に次の業務をご担当若しくはマネジメントしていただきます。 ・新卒、中途採用者の入社手続き及び入社いただくまでの各種サポート ・雇用契約の管理、諸手続き |
|---|---|
| 応募資格 | 必須条件 ・人事としてのキャリアを構築していきたいとお考えの方。 ・周囲と良好な関係を構築できるコミュニケーション能力と柔軟性のある方 ・Microsoft各種アプリケーション(主にOutlook,Excel, Word)の基礎的な操作能力がある方 ・人事労務の業務経験のあ... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京（港区） |
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| 仕事内容 | 人事部において、自社及び約30社程度のグループ会社の制度企画、人材開発、採用、労務管理等の人事業務を集約して統括・運営しています。 当該人事部における労務管理の中で、主に次の業務をご担当若しくはマネジメントしていただきます。 ・新卒、中途採用者の入社手続き及び入社いただくまでの各種サポート ・雇用契約の管理、諸手続き |
|---|---|
| 応募資格 | 必須条件 ・人事としてのキャリアを構築していきたいとお考えの方。 ・周囲と良好な関係を構築できるコミュニケーション能力と柔軟性のある方 ・Microsoft各種アプリケーション(主にOutlook,Excel, Word)の基礎的な操作能力がある方 ・人事労務の業務経験のあ... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京（港区） |
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契約社員
| 仕事内容 | 給与計算業務をご担当いただきます。 具体的な業務内容は次のとおりです。 ＜給与関連業務＞ グループ内の約3,000名の給与・労務管理業務全般をご担当いただきます。 Companyというシステムを利用して給与計算業務を内製化しています。 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須条件 給与計算業務のご経験（1年以上） |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京（港区） |
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