| 仕事内容 | 各国の重要なプロジェクトに参画している同社では大規模な高速鉄道案件、（京都駅等の駅舎レベル）、公共施設などの物件を多く建設してきました。また近年ではオリンピック招致でも重要な役割を担っており、国のプロジェクトの設計に携わって頂きます。 ■構造計算・設計業務 ■社内・客先・協力会社の打ち合わせ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■構造計算・設計の業務経験 ■1級建築士資格 ■フットワークが軽く、コミュニケーションがお好きな方 【優遇】 ■構造設計1級建築士の有資格者 ■海外案件の設計業務経験 25歳以上59歳以下 【年齢制限理由】 労働基準法等法令の規定により年齢制限が設けられているため |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 全世界を拠点として頂き、常駐あるいは日本からの出張ベースで業務して頂く事になります。 日本（東京）、ベトナム、インド、インドネシア、中国、シンガポール、アメリカ、オーストラリア、ブラジル、イギリスなど |
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| 仕事内容 | 海外における工場、プラントの構造設計業務を担当して頂きます。 ・確認申請レベルの図書、構造計算書作成 ・鉄骨の製作図チェック、原寸、製品検査 ・配筋検査 ・見積設計資料作成 ・減額案検討・折衝 ・不具合対応 ・定例参加など※前職給与・経験を最大限考慮 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ■海外の工場、プラントの設計経験（海外駐在また長期出張経験3ヶ月以上）がある。 ■ＲＣ、S造の構造設計の実務経験あり2階建て程度の構造設計ができる。 （例：確認申請レベルの図書、構造計算書作成経験がある） ■鉄骨の製作図チェック、原寸、製品検査経験が3件以上あ... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | メキシコ・アメリカ、ベトナム、インドネシア、インド、シンガポール、タイ、ザンビア、中国 |
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| 仕事内容 | 海外を拠点に案件(日系客先の工場案件が多い）を統括して監理する業務を担当して頂きます。 ■以下について当社設備設計担当を補佐し、ローカルスタッフに指示しながら実施 ・VE案検討、施工図・機器製作承認図チェック／承認 ・機器製品検査、現場品質巡回／是正指示 ・各種検査(設計中間検査、設計竣工検査、客先竣工検査等） ・引渡図面のチェック／是正指示、不具合対策指示 ※前職給与・経験を最大限考慮 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 下記条件を必須とさせて頂きます。 ・設計図、施工図を描くオペレーターではなく、白紙の状態から客先要求を聞き出して設計できる方 ・クライアントからの要求事項、与条件を聞き取り、その内容... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | メキシコ・アメリカ、ベトナム、インドネシア、インド、シンガポール、タイ、ザンビア、中国 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 日系企業の工場建設プロジェクトに於ける、建設工事の施工管理業務です。大規模建設作業所における施工管理業務（品質・コスト・工程・安全・環境などの管理）を期待しています。【具体的な業務】◆担当プロジェクトに関わる協力工事会社との連絡・調整◆工事施工の安全性、工期、品質の管理◆協力工事会社への指示等といった現場管理◆実行予算の算定、見積書の作成 など※前職給与・経験を最大限考慮 |
|---|---|
| 応募資格 | 海外での建築工事施工管理経験３年以上＊ゼネコンでの業務経験 ■高卒以上 ■建築施工管理の実務経験をお持ちの方 海外での工事管理業務経験必須ではありませんが、英語力お持ちの方歓迎！！目安：TOEIC ５５０点以上 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 海外（中国）、東南アジア各国【タイ・インドネシア・マレーシア・シンガポール等】・海外（アメリカ）・メキシコ・海外（ヨーロッパ）【ポーランド・チェコ】・海外（その他） |
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| 仕事内容 | ■仕事内容 トンネル工事における施工管理業務 ■勤務時間 8:00～17:00 平均残業時間 1日2時間 月40時間 着工予定は8月ですが、早めの就業も可能です 交通費、宿舎支給 |
|---|---|
| 応募資格 | 無 ■歓迎資格 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士 60歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | |
| 勤務地 | 長野県松本市 |
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| 仕事内容 | ■仕事内容 塩化ビニル樹脂工場（アメリカ）新設工事におけるプラント電気設計 ?オーナーズエンジニアリング ?海外での長期滞在が可能 ?経験やスキルに応じた働き方が可能（例）国内での研修後、海外プロジェクト参加など ?設計だけでなく調達・建設・メンテナンスまで一気通貫してプロジェクトに携わることができる |
|---|---|
| 応募資格 | ■必要経験 プラントの電気設計経験者/海外の長期滞在が可能な方 ■歓迎経験 英語のスキルをお持ちの方 25歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | ルイジアナ州/日本国内 |
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| 仕事内容 | ■仕事内容 塩化ビニル樹脂工場（アメリカ）新設工事におけるプラント機械設計 ?海外での長期滞在が可能 ?経験やスキルに応じた働き方が可能（例）国内での研修後、海外プロジェクト参加など ?設計だけでなく調達・建設・メンテナンスまで一気通貫してプロジェクトに携わることができる ?オーナーズエンジニアリング |
|---|---|
| 応募資格 | ■必要経験 プラントの機械設計経験者/海外の長期滞在が可能な方 ■歓迎経験 英語のスキルをお持ちの方 25歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | ルイジアナ州/日本国内 |
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| 仕事内容 | ■仕事内容 塩化ビニル樹脂工場（アメリカ）新設工事におけるプロセス業務 ?オーナーズエンジニアリング ?海外での長期滞在が可能 ?経験やスキルに応じた働き方が可能（例）国内での研修後、海外プロジェクト参加など ?設計・調達・建設・メンテナンスまで一気通貫してプロジェクトに携わることができる |
|---|---|
| 応募資格 | ■必要経験 プラントのプロセス経験者/海外の長期滞在が可能な方 ■歓迎経験 英語のスキルをお持ちの方 25歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | ルイジアナ州/日本国内 |
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| 仕事内容 | ■仕事内容 塩ビ工場（アメリカ）新設工事におけるプラント電気設計 ?オーナーズエンジニアリング ?海外での長期滞在が可能 ?経験やスキルに応じた働き方が可能（例）国内での研修後、海外プロジェクト参加など ?設計だけでなく調達・建設・メンテナンスまで一気通貫してプロジェクトに携わることができる |
|---|---|
| 応募資格 | ■必要経験 プラントの設計経験者/海外の長期滞在が可能な方 ■歓迎経験 英語のスキル/設計だけでなく、調達も経験されてきた方 25歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | ルイジアナ州/日本国内 |
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| 仕事内容 | ・各現場での見積・積算、クライアント打ち合わせ、施工管理業務 ・図面コーディネーション業務（CADオペに指示・指導） 【インドネシア・シンガポール】→超高層ビル 【メキシコ・ベトナム・インド・アメリカ・その他国】→日系・外資系工場 勤務地のご希望、対応可能業務をお聞きしながら最適なポジションを決定・振り分けしていきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 海外での実務経験あるいは国内での施工管理実績、資格 【歓迎】 施工図調整・作成が出来る方 海外での英語をつかった業務経験がある方 海外での生活が苦ではない方 50歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少な... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | メキシコ・アメリカ、ベトナム、インドネシア、 インド、シンガポール、タイ、ザンビアなど |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、施工管理、設計、技術開発の部署に配属されます。 【職務詳細】 1.資源と人をつなぐ 同社は「エネルギーパイプライン事業」「水道パイプライン事業」「プラント事業」を3つの柱とし、様々なニーズにお応えしています。 高品質な“素材力”はもちろんのこと、長年の実績に裏付けられた建設の”技術力”と”設計・施工力”、さらに維持管理の”保全技術力”を組み合わせ、 私たちの生活や社会に欠 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・施工管理、設計、もしくは（プラントor工場内）保全や作業系業務経験がある方 【尚可】 ・普通自動車運転免許（AT可） |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎1ー5ー1 大崎センタービル11F JR各線「大崎」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 国内／海外の電力会社を中心とした、電気を安定的に需要家に送電するために必要な直流送電システム（HVDC）、および無効電力補償装置（FACTS）システムの設計、配置設計、シーケンス設計、制御保護アルゴリズム設計等を行っていただきます。 同社およびグループ会社で製造している変換器や制御機器、冷却装置など他社製品も含めて、システムとして顧客が求める性能を実現するための仕様策定、開発取りまと |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・電気電子に関する知見をお持ちで、何かしらの製品設計経験 ※顧客の仕様作成／システム設計および、取りまとめを主に行っています。モノ作りは実施しておりませんが、電気電子についての知見をお持ちで、ポジションに興味関心をお持ちいただける方であれば、活躍いただける... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内二丁目7番3号 東京ビル JR各線「東京」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開する博多一風堂などの各店舗にて、調理・接客からスタートし、売上管理やスタッフ育成などの店舗マネジメント業務全般を担います。 【職務詳細】 入社後は研修店舗でのOJTからスタートし、まずは店長職を目指して以下の業務を幅広く経験します。 ・調理業務、仕込み、ホール業務などの店舗オペレーション ・売上金管理、食材管理 ・店舗の衛生管理 ・アルバイトスタッフの育成、シフトの管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食業界、または小売業界などでの接客・販売経験 【尚可】 ・飲食業界経験者、小売業界経験者、店長職経験者の方 ・マネジメント経験がある方 【勤務地補足】 ■グローバル社員 日本全国各地でご活躍いただき、その後はご自身のキャリアパスによっては、海外勤務も視野に... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 配属店舗による 配属店舗による 勤務地変更の範囲:全国又は国外の拠点への異動を命ずることがあり、就業部署（勤務場所）の変更範囲に制限はないものとします。 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が運営する店舗にて副店長候補として就業していただきます。 ※九州エリア、西日本エリアなどご本人が希望する範囲での転勤が考えられる勤務形態です！ 【職務詳細】 ・店舗スタッフの育成 ・売上管理 ・調理および接客 ・店舗スタッフのシフト管理 ・資材の調達・商品管理 ・販促・キャンペーン企画 など 【魅力】 入社後まずは座学・現場研修で、企業理念や行動指針を学んでいただきます。 店 |
|---|---|
| 応募資格 | ★★未経験歓迎です★★ 【尚可】 ・店長経験 ・店舗マネジネント・SV・エリアマネージャー経験 ☆★同社について☆★ 「一風堂」においては、国内だけに留まらず、海外にも店舗を出店。アメリカ・イギリス・フランス・中国・韓国・インドネシア・タイ・マレーシア・オーストラリア等... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 佐賀県※配属によって異なる ※勤務地によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が運営する店舗にて副店長候補として就業していただきます。 ※九州エリア、西日本エリアなどご本人が希望する範囲での転勤が考えられる勤務形態です！ 【職務詳細】 ・店舗スタッフの育成 ・売上管理 ・調理および接客 ・店舗スタッフのシフト管理 ・資材の調達・商品管理 ・販促・キャンペーン企画 など 【魅力】 入社後まずは座学・現場研修で、企業理念や行動指針を学んでいただきます。 店 |
|---|---|
| 応募資格 | ★★未経験歓迎です★★ 【尚可】 ・店長経験 ・店舗マネジメント・SV・エリアマネージャー経験 ☆★同社について☆★ 「一風堂」においては、国内だけに留まらず、海外にも店舗を出店。アメリカ・イギリス・フランス・中国・韓国・インドネシア・タイ・マレーシア・オーストラリア等... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 鹿児島県※配属によって異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開するスーパーセンター、スーパーマーケットにて店長としてご活躍いただきます！ 【職務詳細】 ■店舗での接客 ■商品レイアウト ■アルバイト・パートのマネジメント ※店長業務全般を行っていただきます！ 【仕事の醍醐味】 ■スーパーセンターでは年商30億程度、パートアルバイト含めて150名以上のスタッフのマネジメント、スーパーマーケットでは年商20億程度、80名程度のスタッフ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■食品を取り扱う店舗での就業経験 ※店長としての採用を希望される方は店長経験が必須となります。 ■全国転勤が可能な方（初期配属店は勤務地をなるべく考慮） ■運転免許と自家用車をお持ちの方 【尚可】 ■新規オープンや大改装のオープンを経験している方 ■食品スーパー... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | ※勤務地により異なる ※勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開するスーパーセンター、スーパーマーケットでの生鮮部門において責任者業務をお任せします！ 【職務詳細】 ■スタッフのマネジメント ■売り場運営 ■商品化 スーパーセンター（取扱商品衣食住）・スーパーマーケット（食品）での生鮮部門（青果・鮮魚・精肉・惣菜）、一般食品、オペレーションの責任者業務と各部門10名前後のスタッフのマネジメント・売場運営・商品化を行っていただく予定で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかでOK！ ■食品スーパーでの生鮮部門経験者 ■飲食業で調理業務経験者 ★現在のコロナ禍でも巣ごもり需要を取り込み、成長が加速しています。また、従業員に対してPS（Profit Share）利益還元制度を日本で2番目に開始した先進的な企業で従業員へ優し... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | ※勤務地により異なる ※勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開するスーパーセンター、スーパーマーケットでの生鮮部門において責任者業務をお任せします！ 【職務詳細】 ■スタッフのマネジメント ■売り場運営 ■商品化 スーパーセンター（取扱商品衣食住）・スーパーマーケット（食品）での生鮮部門（青果・鮮魚・精肉・惣菜）、一般食品、オペレーションの責任者業務と各部門10名前後のスタッフのマネジメント・売場運営・商品化を行っていただく予定で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかでOK！ ■食品スーパーでの生鮮部門経験者 ■飲食業で調理業務経験者 ★現在のコロナ禍でも巣ごもり需要を取り込み、成長が加速しています。また、従業員に対してPS（Profit Share）利益還元制度を日本で2番目に開始した先進的な企業で従業員へ優し... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 茨城県結城市大字結城公達9784-3（変動する可能性あり） 水戸線「小田林」駅より車で4分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開するスーパーセンター、スーパーマーケットでの生鮮部門において責任者業務をお任せします！ 【職務詳細】 ■スタッフのマネジメント ■売り場運営 ■商品化 スーパーセンター（取扱商品衣食住）・スーパーマーケット（食品）での生鮮部門（青果・鮮魚・精肉・惣菜）、一般食品、オペレーションの責任者業務と各部門10名前後のスタッフのマネジメント・売場運営・商品化を行っていただく予定で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかでOK！ ■食品スーパーでの生鮮部門経験者 ■飲食業で調理業務経験者 ★現在のコロナ禍でも巣ごもり需要を取り込み、成長が加速しています。また、従業員に対してPS（Profit Share）利益還元制度を日本で2番目に開始した先進的な企業で従業員へ優し... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 茨城県日立市留町字前川1270-2(変動する可能性あり） JR線「大甕」駅より車で8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が展開するスーパーセンター、スーパーマーケットでの生鮮部門において責任者業務をお任せします！ 【職務詳細】 ■スタッフのマネジメント ■売り場運営 ■商品化 スーパーセンター（取扱商品衣食住）・スーパーマーケット（食品）での生鮮部門（青果・鮮魚・精肉・惣菜）、一般食品、オペレーションの責任者業務と各部門10名前後のスタッフのマネジメント・売場運営・商品化を行っていただく予定で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかでOK！ ■食品スーパーでの生鮮部門経験者 ■飲食業で調理業務経験者 ★現在のコロナ禍でも巣ごもり需要を取り込み、成長が加速しています。また、従業員に対してPS（Profit Share）利益還元制度を日本で2番目に開始した先進的な企業で従業員へ優し... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 茨城県行方市玉造甲642-1（変動する可能性あり） 大洗鹿島線「新鉾田」駅より車で20分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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