| 仕事内容 | ■）製品企画部門から発行される製品要求仕様から必要なテスト項目を検討 ■（新規要求がある場合） 新規要求を確認するためのテスト仕様書を作成し、試験環境の整備、設備投資、およびテストプログラムを開発 ■テストを実施 ■検出した不具合を報告し、国内/海外の開発関係者と協力し、解決まで導く ■全てのテスト結果を集計し、テスト結果レビュー会にて報告し、製品の品質を総合的に判定 【期待する役割】 ■クライ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 TOEIC500点程度レベルの英語力をお持ちで下記いずれかの実務経験を3年以上お持ちの方 ■ハードウェア開発経験 （電子機器製品のハードウェア開発経験が望ましい） ■ハードウェアテスト経験 （電子機器製品のハードウェアのテスト経験が望ましい） ■テスト開発/評... |
| 給与 | 年収 550万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市栄区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ■丸紅グループの化学品専門商社として、パイプ、壁紙、電線等に使用される塩化ビニールの営業活動を担当いただきます。営業対象は国内外の一部上場メーカー・加工業者となります。既存取引の進行から新規営業先開拓、サプライチェーン構築まで幅広い業務にかかわるポジションです。 【募集背景】 ■2026年4月に現部員1名が別部署（グローバル領域）に人事異動予定であり、部署の組織力維持を見据えて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■普通自動車第一種運転免許 ■下記いずれかのご経験 ・化学品に関する3年以上の法人営業経験（商材は問いません） ・重量物・長尺物等のバルキー商材の営業経験者 【歓迎要件】 ▼塩化ビニール分野の法人営業経験 ▼TOEIC700点以上 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ■丸紅グループの化学品専門商社として、 包装材料、工業材料、日用雑貨、建材、電線等に使用される合成樹脂の営業活動を担当いただきます。営業対象は国内外の大手～中小メーカー・加工業者となります。既存取引の進行から新規営業先開拓、サプライチェーン構築まで幅広い業務にかかわるポジションです。 【募集背景】 ■会社として今後、輸入営業を強化していきたいという方針を見据えての増員 【職務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■商社での営業経験3年以上 普通自動車第一種運転免許 【歓迎要件】 ▼化学品の営業経験（3年以上） ▼TOEIC700点以上 |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 デジタルソリューションプロジェクト部で扱う開発商品のうち、微小光学素子の開発業務を担当いただきます。 製品にはマイクロレンズ、拡散板、DOE、回折格子などがあり、光学センサ、レーザープロジェクター、光通信などの市場が対象です。 新規事業化と拡販を進めているアイテムであり、光学設計から製品実現まで担当していただきます。 ・微小光学素子の光学設計・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・光学分野の知識 ・光学設計の実務経験 【歓迎要件】 ・光学関連製品やその他微細な製品等の開発、製造経験者 ・将来的には海外顧客の案件もあります。英語を使用することへ抵抗感がなく、英語力向上に向けた意欲があれば問題ございませ... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県相模原市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 防衛関係における航空機用製品や民間航空機におけるコックピット用製品の購買における見積、発注、納期管理（コスト交渉・納期交渉を含む）などの一連業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■関連部門からの手配要請を受け、取引先から部品（電気部品、機器部品を中心）の見積もりを取得し、その内容の妥当性を検証し、システムへの情報登録を行ったり、システムを用いて発注 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■購買（調達）経験を3年以上経験されている方 ■Excel、PowerPointを用いた資料作成の経験がある方 ■電気/電子部品知識、部品製造知識、図面知識のある方 【歓迎要件】 ■簿記3級以上 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都あきる野市小峰台 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社について】 NECグループのシェアード会社です。 AI・データ分析などのIT先端技術を活用し、業務プロセスの抜本改革、データドリブン経営や業務効率化・高度化を進めております。 【募集背景】 NECグループHR領域の変革期において組織の成長および新しいプロジェクトの開始に伴い、専門人材のニーズが高まっており募集に至っています。 【業務内容】 「人事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事システム導入経験 ・人事業務プロセス設計経験 【歓迎要件】 ・servicenow導入経験 ・グループ会社横断や部門横断のプロジェクト推進経験 ・従業員体験（EX）を意識した業務・サービス改善に対する関心や実践経験 ・プロジェクトマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市 |
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| 仕事内容 | キャッシュレスサービスの提供にかかる各種業務の推進及びオペレーション、機能、サービス追加に伴うプロジェクト推進を担当いただきます。 業務の効率的な遂行を目指し、チームをマネジメント、改善企画提案、プロジェクトの完遂など、幅広く活躍していただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ■定常業務の遂行 ■各業務の効率化 ■担当スキームにおける機能、サービス追加にかかるプロジェクト推進 ■トラブ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■キャッシュレス業界またはそれに隣接する業界での業務経験 ■機能追加など、既存システム、業務への変更におけるプロジェクト推進の経験 ■各種対応における対外向け業務全般 【歓迎要件】 ■各種登録関連業務運用の経験 ・バッチ処理におけるインプットデータの作成... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 契約審査、法律相談、争訟対応を中心に業務を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 例えば以下業務がございます。 ■ビジネス部門・スタッフ部門（調達部門や総務部門等を含む）からの契約照査依頼対応 ■契約の履行や取引に関連する各種法律相談対応・交渉支援 ■トラブル・争訟対応（訴訟や仲裁、調停手続きを含む） ■M&A PJ対応 ※当社は様々な最先端技術分野 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法務業務経験（3－5年程度） ■英文の読み書きスキル（目安：TOEIC750点） 【歓迎要件】 ・英文契約書での読み書き実務経験 ・法務関連有資格、認定取得 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 計数業務（計数管理、予実管理、損益、原価管理）を中心に、事業管理に関わる業務をご担当いただきます。 ■部門損益取り纏め及び計数管理（分析、報告） ■部門資料数値確認（事業検討会・事業部門会議・事業計画検討会等） ■部門損益検討会、参加者、課題フォロー対応（月次） ■設備投資申請対応及び取り纏め ■経営管理部・経理部との各種調整（指示書の発行、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理に関する実務経験もしくは簿記2級相当を保有 ■Excel（各種関数、ピボットテーブル等を使用できること）、Power Pointスキル 【歓迎要件】 ・ビジネス初級以上の英語力 ・TableauなどのBIツール使用経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 |
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| 仕事内容 | コンプライアンス業務を主担当とし、業務習熟度等を勘案して可能な範囲で法務業務も担当いただきます。 【採用背景】 組織強化による増員 【具体的な職務内容】 ■法務業務 ・契約書審査 ・弁護士対応 ・関連法令管理 ・知財管理 ・法律相談対応等 ■コンプライアンス業務全般 ・コンプライアンス委員会運営 ・ハラスメント対応 ・反社排除関連業務 ・法令遵守を目的とした社内モニタリング ・コンプライアンス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法務業務の経験 ■コンプライアンス業務またはコンプライアンス業務に準ずる業務経験 ■法律（民法、会社法、下請法等）、コンプライアンス及びリスクマネジメント等にかかる知識 【歓迎要件】 ※下記いずれかの業界でのご経験 ■IT業界 ■クレジット業界 ■決済サービ... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ＜仕事内容＞ 人事機能の強化に向けた増員採用です。採用業務を通じて、事業の根幹である人材採用獲得及び育成を担っていきます。採用戦略や研修内容など、自ら立案した企画を実現できるポジションです。 ●採用業務： 中途採用におけるチャネル選定など、採用戦略立案をメインに、効果測定、採用実務を担当 ●研修の企画・カリキュラムの作成： 「誰を対象に、何を目的として、どんな内容が必要なのか」の企画段階から積極 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■中途採用業務のご経験 ■人材系の企業で営業のご経験をお持ちの方 ■当社と近い業種での営業経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■採用面接官のご経験 ■教育研修のご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 ■今後の人事業務における組織力維持を目的として人事勤労人材の募集をしております。 【業務内容】 人事総務部 人事勤労Ｇで以下の業務を行っていただきます。? ご経験、適性に合わせて、具体的な業務範囲・内容を調整します。 ■給与計算業務、賞与計算業務 ■社会保険手続き ■住民税・所得税、年末調整業務 ■通勤交通費業務 ■勤怠管理業務 ■福利厚生業務 ■各種証明書の発行 ■入退社手続き対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■給与計算、社会保険実務経験5年以上 ■PCスキル（MicrosoftExcelの基本操作：四則演算、SUM・IF・VLOOKUPなどの関数、ピボットテーブルによる集計、データの並べ替え・フィルタリング等） 【歓迎要件】 ▽COMPANYの実務経験がある方 ... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 ■役員スケジュール管理（社長及び専務） ■来客対応 ■精算対応 ■会食、接待等の予約、案内メール ■役員国内外出張手配 ■定例会議通知 ■社長決裁稟議等の確認、代理承認 ■名刺管理、発注 ■株主総会、決算説明会、創喜会サポート ■お中元・お歳暮選定、送付 ■クリスマスカード・年賀状作成、送付 ■取引先への祝電、弔電、生花手配 ■お礼状作成、送付 【魅力】 ■社長や取締役の秘 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■秘書のご経験 ■調整力 【歓迎要件】 ・秘書技能検定2級以上 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市保土ヶ谷区神戸町134 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社においては、昨今Web・IT企業を中心にエンジニア採用の競争が激化する中、企業の技術力や革新的な取り組みを効果的に発信し、企業のファンを形成していくことが、採用ブランディング・技術広報において非常に重要となっています。 Findyでは、クライアント企業の技術ブランディング支援のため、上流から下流まで一貫して支援できる体制を整備するべく、本事業を立ち上げら |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社会人経験3年以上 ・クライアントワーク、コンサルティング、またはマーケティング分野での実務経験 ・クライアントや社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションを取り、協働できる能力 【歓迎要件】 ・コンテンツ（記事・イベントなど）の企画、制作、運用経験... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 半導体製造装置および周辺機器の製品仕様に影響を与える業界標準制定・EHS法規制アドボカシー等の業界活動に対する戦略的な取り組みを、TELグループ全体のためにまとめて推進していく業務。 プレイングリーダーとして自身にも業界活動（例：SEMI）に参画していただくとともに、業界活動分野ごとの戦略立案や社内連携体制の構築等をリードして頂く。 また、外部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■大手機械メーカー、半導体デバイスメーカー、化学材料メーカーまたは分析会社で英語によるコミュニケーションを通した業務を５年以上経験 ■英語力：ビジネスレベル ※実際に使う場面：標準化活動、EHS法規制アドボカシー活動において、提案書を読解し意見を述べたり書いて... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【メインミッション】 マネージャー候補として年に数回アメリカ・ヨーロッパへの出張を含めた海外での日本人学生の採用に携わっていただきながら、スタッフのリード的役割を担っていただきます。 【職務内容】 ・メンバーマネジメント ・採用プロジェクト管理 ・新卒採用戦略策定（国内外） ・採用イベントの企画、運営（海外含む） ・大学窓口、また外部ベンダーとのコミュニケ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・新卒採用業務経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【メインミッション】 マネージャー候補として採用業務も行いながらスタッフのリード的役割を担っていただきます。 【職務内容】 ・メンバーマネジメント ・採用プロジェクト管理 ・新卒採用戦略策定（国内外） ・採用イベントの企画、運営（海外含む） ・大学窓口、また外部ベンダーとのコミュニケーション（海外含む） ・学生（内定者含む）とのコミュニケーション ・選考管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・新卒採用業務のご経験3年以上 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 中小物流会社や運送会社のドライバーや倉庫作業員などの現場職の中途採用のコンサルティングをお任せします。年商10～30億円規模の物流企業が顧客になります。 ・採用人数達成に向けた、戦略策定 ・採用媒体の選定や提案及び広告運用代行 ・各種広告やWebサイトのデータ分析および改善提案 ・各種採用ツールの作成・会社説明会などのイベント企画・運営サポート ・キャリア |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用に関わる業務経験 【歓迎要件】 ▼人事としての中途採用のご経験、人材紹介会社でのRAのご経験 【こんな方におススメ】クライアントの成功にやりがいを感じる方 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【部門説明】 当社の経理財務部門は、財務諸表の健全性と透明性の確保を基本方針とする主計財務部と、企業価値最大化や事業成長に向け最適な経営管理を実行するＦＰ＆Ａ本部に分かれています。 ■主計財務部：会計・税務・財務領域のプロフェッショナルとして当社グループの企業価値向上に貢献 ■ＦＰ＆Ａ本部：「現場」と「経営」双方向のビジネスパートナーとしてデータドリブン経営を推進 当社は国内・海外を問わず幅広い |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■当社と同等規模以上の企業における財務経理の経験 ■下記いずれかの経験 ・財務経理部門のマネジメントまたはリーダーの経験 ・J-SOX、内部監査に関する知識 ・監査法人対応に関する知識 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 医療系自社開発ソフトウェアのソリューション営業をお任せします。 東京エリアはまだまだ開拓余地のあるクリニック・医療メーカー・販売店が多数ございますが、営業メンバーが足りていない状況です。 即戦力として期待しながら、次期マネージャー候補としての採用を想定しております。 【職務内容】 ・製品紹介、デモンストレーション、運用ヒアリング ・新規販売店への製品プレゼンや勉強会の実施 ・プ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【以下いずれかのご経験をお持ちの方】 ・法人営業経験 ※業界経験は不問ですが、ITに関する知識がある方尚可/学ぼうとする意欲を重視いたします。 ・IT関連の実務経験（SEやテクニカルサポートなど） 【歓迎要件】 ・ネットワーク、システムに関する知識、医療関連の... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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