| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 同社日本のジェットエンジン生産の60～70％を担うリーディングカンパニーであり、さらに航空業界を支えるビジネスとして、防衛省および民間航空機のジェットエンジンの定期的な整備までを担っています。 航空機用エンジン整備事業において、整備に必要な設備導入や生産効率向上・改善を目指した設備導入計画の立案・実行までをお任せいたします。 設備担当として |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■生産技術での設備仕様検討・導入経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都西多摩郡 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 同社は日本のジェットエンジン生産の60～70％を担うリーディングカンパニーであり、さらに航空業界を支えるビジネスとして、防衛省および民間航空機のジェットエンジンの定期的な整備までを担っています。 航空機用エンジン整備事業の様々な工程において使用する治工具の設計をお任せいたします。 品質の良いエンジンを迅速にお客さまに提供することを目標に、日 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■設計や生産技術のご経験 ■読み書きレベルの英語力（TOEIC500点あるいは同等レベルの英語力） ※英文のマニュアル、仕様を理解ができるレベルを想定 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都西多摩郡 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 日系大手医療機器メーカーの客先に常駐し、透析装置等の医療機器開発に関する組み込みソフトウェアのシニアテクニカルリーダーとして技術基準と規制基準を確実に守りながら、様々な診断・モニタリング医療機器の設計・開発、ライフサイクル管理をリードします。また、オフショアのハードウェア、ソフトウェア、機械チームと協力して納品時のお客様満足度を確保します。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下全ての経験が必須です。 ・C言語を使用した組み込みソフトウェア経験 ・日常会話レベル以上の英語力（目安：TOEIC700点程） ・ビジネスレベルの日本語力（目安：JLPT N2以上） 【歓迎要件】 ・組込みGUI開発経験 ・医療製品開発に関する規制基準お... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都東村山市 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 豊田通商グループの一員で車載業界における世界最大規模のエレクトロニクス商社にて、自動車業界向けのXaaSソリューションの立案、推進をご担当いただきます。商社という会社の特徴を生かし、ベンダーに依存しないソリューション構築を担っていただきます。 ※社会課題解決のために事業およびプロダクトのビジョンや戦略を描き、自動車業界で幅広い顧客を持つ当社ならではの優位性を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■自動車業界向けソリューション推進の経験 【歓迎要件】 ▼新規事業開発に関する実務経験 ▼既存事業の成長に向けた事業推進経験 ▼事業企画またはプロダクト企画策定に関わる実務経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【具体的な職務内容】 ・光デバイスウエハプロセスの工程改善・歩留向上・生産不具合解析 ・新規ウエハプロセス技術の探索・設計・量産立上げ ・露光装置（縮小投影露光機）や電子線描画装置を用いた微細加工工程の最適化 ・新規導入装置の技術選定・評価・立上げ・量産移行支援 ・他プロセスエンジニア／設計／製造／品質部門との横断的な課題解決推進デバイス開発/製造におけるエピタキシャル以外のウエハプロセス工程業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・半導体光デバイス（レーザ／PD等）の開発または製造工程における実務経験5年以上 ・化合物半導体ウエハプロセス（エッチング／リソグラフィ／金属膜形成／パッシベーション等）経験 ・工程改善活動（歩留向上・不良解析・統計的工程管理等）の主導経験 ・英文メール／技術... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【具体的な職務内容】 ■半導体レーザ製品における歩留管理、前工程/後工程管理 ■半導体レーザ製品の歩留改善、生産性向上のためのプロジェクトの立案と推進 ■半導体レーザ製品の特性改善、プロセス改善、不良解析 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■半導体の開発、生産技術、または歩留改善のいずれかに関する担当経験 ■半導体レーザの開発、特性評価技術、歩留まり改善、原価低減に関する経験 ■英語力（ビジネスレベル初級～英語でのメール対応やPPT資料作成に支障がない方） 【歓迎要件】 ▼データベース操作や統計... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | ■顧客需要に基づく前工程（FE）ウェハの投入および完成要求の管理 ■製品完成計画と出荷需要に合わせて、5週間分のウェハ計画の調整を行う ■主要装置のアロケーション計画を含むリソースプラン策定、および外部生産（CMおよび社内 FAB）への予測管理 ■前工程MOCVD計画に関するKPIの監視：効果的なMOCVDスケジュールを確保するためのKPIモニタリング ■資材部と協力し、サブストレート（基板）の管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■工業工学、工学、または関連分野の学士号 ■FABオペレーションまたは生産計画の実務経験 ■英語力（ビジネスレベル） 【歓迎要件】 ・半導体業界でのご経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | サステナブルな社会の実現を目指し、日本の新しい「エネルギー供給」と「暮らし」の仕組み作りに挑戦する同社の個人投資家様向けの太陽光発電設備設置のための用地仕入をお任せいたします。 【具体的には】 ・地権者交渉、近隣者対応業務 ・経産、電力申請業務 ・開発法令対応業務 ・開発事業者調整業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ■太陽光発電所に関する経験 ■電気・建築系の資格 ■宅建士 ■中小企業診断士 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社の社内情報システム部門のリーダー候補を募集します。 具体的な仕事内容は以下の通りです。 ・社内情報システムの企画、導入、運用、保守 ・勘定系システムの導入プロジェクト管理 ・Google Workspaceの導入・管理・運用 ・情報システム部門のチームマネジメント |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社内情報システム部門での実務経験3年以上 ■会計システムの導入プロジェクト経験 ■Google Workspaceの導入 ■管理経験 ■チームマネジメント経験 【歓迎要件】 ■開発経験 ■クラウドサービスの導入 ■運用経験 ■IT関連の資格保有（情報処理技術... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 社内SEとして社内DXの推進と運用保守をお任せいたします。 【具体的には】 ・社内システムの開発 / 構築 / 運用 / 保守 ・従業員向けPCやソフトウェア / アプリケーションの管理 / メンテナンス ・セキュリティ対策 ・システム監査対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■開発経験（2年以上） ■入社時に1カ月程度の東京か徳島への出張が可能な方 ※上記に加えて下記いずれか必須 ■社内ITサポート（社内システムの企画 / 構築 / 運用 / 管理等）経験（2年以上） ■SaaS系社内ツールの利用・運用経験（1年以上） ■システム... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | グロース市場上場グループの持株会社である株式会社グリーンエナジー&カンパニーの子会社である、グリーンエナジー・ライフ社にて、事業会社専属SE（係長/リーダー候補）を募集します。 主な担当業務として、ヘルプデスク・ユーザーサポート、PCキッティング・管理、アカウント管理、サーバー監視、 定型的なシステム運用、簡単なツール作成、ベンダーとの連絡窓口などに加え、チームマネジメントやプロジェクト管理をお任 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■基本的なITスキルをお持ちの方 ■チームをまとめて目標達成に導けるリーダーシップのある方 ■新しい技術への学習意欲が高い方 ■問題解決能力のある方 ■コミュニケーション能力の高い方 【歓迎要件】 ■VBA, PowerShell, Python, SQLの使... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | グロース市場上場グループの持株会社である株式会社グリーンエナジー&カンパニーの子会社である、グリーンエナジー・プラス社にて、事業会社専属SE（係長/リーダー候補）を募集します。 主な担当業務として、ヘルプデスク・ユーザーサポート、PCキッティング・管理、アカウント管理、サーバー監視、定型的なシステム運用、簡単なツール作成、ベンダーとの連絡窓口などに加え、チームマネジメントやプロジェクト管理をお任せ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■基本的なITスキルをお持ちの方 ■チームをまとめて目標達成に導けるリーダーシップのある方 ■新しい技術への学習意欲が高い方 ■問題解決能力のある方 ■コミュニケーション能力の高い方 【歓迎要件】 ■VBA, PowerShell, Python, SQLの使... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | サステナブルな社会の実現を目指し、日本の新しい「エネルギー供給」と「暮らし」の仕組み作りに挑戦する同社の、企業向け太陽光発電設備の販売や新規顧客開拓をお任せいたします。 NONFIT型の太陽光発電所開発における販売営業をメインとした業務です。 【具体的には】 ・法人の販売先の新規開拓 ・既存顧客（法人）への販売業務や引渡までの進捗管理 ・土地仕入れチームとの連携 ・エンドの要望や条件をチームに反映 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■普通自動車運転免許 ■太陽光業界経験または電気系の資格をお持ちの方 【歓迎要件】 ■BtoB営業経験 ■宅地建物取引士 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | サステナブルな社会の実現を目指し、日本の新しい「エネルギー供給」と「暮らし」の仕組み作りに挑戦している当社で、一緒に活躍してくれる正社員を募集します。専門知識は入社後に習得できますのでご安心ください! 【具体的には】 ・お客様からの問い合わせ対応 電話やメールでの蓄電池に関するお問い合わせに対し、丁寧な説明やサービスのご案内を行います。お客様の「困った」を解決する、会社の「顔」となる役割です。 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■営業経験者や接客経験者など、電話でのコミュニケーションが得意な方、または事務職経験者 ■基本的なPCスキル（Word, Excelなど）をお持ちの方 ■新しい知識を学ぶことに意欲的な方 ■人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ※太陽光発電、蓄電池の知識... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 部?と共にスタッフを纏めながら人事業務全般をプレイングマネージャーとしてお任せします。 ＜具体的には＞ ・採用業務※もっとも重視します ・人材育成・研修 ・人事評価制度の運用 ・配置・異動・組織管理 ・労務管理 ・その他業務フローや制度見直し等 【募集背景・ミッション】 管理部門は基礎的な組織体制は整ってきましたが、今後の事業拡大や採用人数の増加に伴い、現在のスタッフ数では十分に対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・人事実務経験（3 年以上）または同等の知識 ・PC スキルがある方（エクセルの実務経験等） 【歓迎要件】 ・マネージメント経験 ・給与/社保/税金実務経験または同等の知識 |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 銀行業務全般に関わる以下の法務業務 ・新規サービスの設計における法的検討 ・各部署からの法務相談 ・契約書のドラフト、レビュー ・その他、知財管理、契約管理、社内勉強会、法務業務の改善等 【入社後すぐにお任せする業務】 実務担当者（案件のマネジメントを含む。）として、上記法務業務にご対応いただきます。 ※経験に応じて、打ち合わせへの同席等、他の法務メンバーと共同して業務に取り組んで |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験 ・企業における法務業務経験3年以上の方 ・法律事務所経験2年以上の弁護士の方 【歓迎要件】 ・金融機関（銀行、証券会社、保険会社、資金移動業者等）における勤務経験 ・プロジェクトに参加し、ビジネス部門とともにプロジェクトを推進した経験 ・... |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | ※ご応募いただきました書類・面接時の情報を基に、以下の中から適していると考えられる業務を選定いたします ■共通内容 NTTデータグループのグローバル本社として、法務・コンプライアンス・リスクマネジメントの各領域における実務を担当し、国内外グループ全体のガバナンス強化に貢献いただきます。 ご経験・適性に応じて主担当領域を決定し、CROやチームと連携しながら、下記の業務を遂行いただきます。 ・国内外グ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■コンプライアンスプログラム業務を経験されている（3年以上） |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 事業拡大に伴い、従業員も増える中で、組織体制の強化を目的とするBPO導入をはじめとした労務・人事制度領域から改善を、労務課長として進めて頂くことがミッションとなります。 ※同社はグループ体制を取っておりますが、管理部門のメンバーは同社に在籍をしながらグループ全体を見る動きを取っております。 【業務内容】 ■給与計算や社保実務等のBPO導入予定（計画段階） ■労働生産性の向上施策 ■労務トラブル対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事管理職・マネジメント経験（従業員300名程度以上規模） ■人事労務のご経験 （給与計算などのメンバーのオペレーションに関して熟知されている方） ■労務領域のBPOを活用した組織の中での人事経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■労務領域のBPOの導入～定着... |
| 給与 | 年収 750万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 CFO直下で財務経理ユニット長としてグループ全体の経理業務の責任者ロールを担っていただきます。 財務経理ユニット長候補として下記業務を柔軟にお任せします。 ・上場企業決算（決算開示、監査対応） ・連結決算（連結精算表の作成・レビュー） ・単体決算（月次仕訳のレビュー、承認） ・請求・資金管理（グループ全体の統括） ・組織再編・M&A等における会計関連業務 【求める人物像】 ・コ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・大学・大学院をご卒業の方 下記項目より、1項目は該当すること。 ・上場企業における経理実務経験 ・監査法人における監査実務 【歓迎要件】 ・マネジメント経験のある方 ・経理業務プロセスの改善に関する経験のある方 ・freee会計での経理業務経験のある方 ・上... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同ポジションでは各事業部と協力しながら経営戦略や中長期経営計画の立案・策定・推進などを行っていただきます。 バックオフィスをはじめとした経営基盤体制の構築・強化をして、全社視点にて会社の成長を支えていただく、重要なポジションとなります。 【職務内容】 ■経営改善課題の把握・抽出と経営陣への提案 ■経営戦略・事業計画の企画の策定 ■予実管理、事業KGI・KP |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかを満たしている方 ・戦略/ITコンサルティングファームでのご経験 ・事業会社での経営企画、事業企画のご経験 ・ファイナンス系業務の実務経験（部署、職種不問） 【歓迎要件】 ・スタートアップ企業での事業企画・経営企画経験 ・仕組み化により事業をスケ... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎 |
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