| 仕事内容 | 【業務概要】 昨今のビジネスにおいて不可欠な「クラウド」「仮想化」「IoT」の領域に対し、セキュリティのグランドデザインから運用までを一気通貫で担当いただきます。グローバル展開における最大のリスクであるセキュリティを担う、経営への貢献度の高いポジションです。 【業務詳細】 国内外のグループ拠点（海外子会社含む）における、安全を守るセキュリティの強化に向けたネットワーク機器（Firewall等）の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 クラウド、仮想化、IoTなどを含めたBacicなセキュリティ施策実施・運用等のセキュリティに関する実務経験（3年以上） 【歓迎要件】 事業会社での情報システム部門での実務経験、ベンダーマネジメントの経験、プロジェクトマネジメントの知識や経験、データマネジメン... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務概要】 同社のビジネス基盤を支えるインフラの企画・構築から保守・運用まで幅広くお任せします。 【業務詳細】 ・3,000名規模の従業員が快適かつ安全に働けるITインフラの構築・運用業務 ・社内ネットワーク（LAN/WAN/Wi-Fi/IoT）の設計・構築・運用管理 ・海外子会社との連携による、グローバル共通インフラの導入・移行プロジェクトのリード。 配属先情報 情報システム部 ＩＣＴ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ITインフラに関する実務経験（3年以上） 具体的には、以下の領域における設計・構築・運用の知識および経験 ・ネットワーク（L3スイッチ、IT/OTネットワークなど） ・ファイアウォール構成 ・サーバー構築・運用（クラウド環境を含む） 【歓迎要件】 事業会社で... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 アンリツのグループ会社である高砂製作所の電源技術とDEWETRON社（本社：オーストリア）とアンリツの計測技術を組み合わせた新しいソリューションの立案およびビジネス開拓を担って頂きます。 【具体的には】 ■グループ会社・パートナー企業とのシナジーおよびソリューション検討と顧客への提案（ソリューションエンジニアリング） ■デジタルマーケティング推進 ■ビジネ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■EV、航空宇宙、再エネ関連におけるパワーエレクトロニクスのビジネス経験 ■新規ビジネス立上げ、新規ビジネス開拓の経験がある方 ■日常会話レベルの英語力 【歓迎要件】 ■HIL（Hardware In the Loop）の知見もしくはビジネスに携わった経験のあ... |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【同社の女性活躍の取り組み】 ■女性活躍推進ロードマップ 2030年までに女性管理職15%以上を目標に女性の「働きやすさ」と「キャリアアップ」を全面的に支援。ダイバーシティの推進は当社グループの持続可能な成長のためにも必須であるとの考えから、ダイバーシティをコアバリューの1つに位置づけています。そのために、ライフイベントを迎えても働きやすい両立環境整備、男性の家事育児参画推進にも取り組み、エクイテ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・学士以上の方 ・求人に記載の想定ポジションに準ずる業務経験をお持ちの方 ・将来的にリーダー・マネージャーを目指したい方、または充実した両立支援・柔軟な働き方制度を活用して、リーダー・マネージャーを続けたい・目指したい方 ※管理職候補登用の場合はTOEIC 6... |
| 給与 | 年収 650万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【同社の女性活躍の取り組み】 ■女性活躍推進ロードマップ 2030年までに女性管理職15%以上を目標に女性の「働きやすさ」と「キャリアアップ」を全面的に支援。ダイバーシティの推進は当社グループの持続可能な成長のためにも必須であるとの考えから、ダイバーシティをコアバリューの1つに位置づけています。そのために、ライフイベントを迎えても働きやすい両立環境整備、男性の家事育児参画推進にも取り組み、エクイテ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・学士以上の方 ・求人に記載の想定ポジションに準ずる業務経験をお持ちの方 ・将来的にリーダー・マネージャーを目指したい方、または充実した両立支援・柔軟な働き方制度を活用して、リーダー・マネージャーを続けたい・目指したい方 ※管理職候補登用の場合はTOEIC 6... |
| 給与 | 年収 650万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 中期経営計画GS2028の基本戦略である"System of Systems の信頼されるパートナーとしての価値提供"、"業種対応力の強化と特定業種へ依存しないビジネスの拡大"のため、マテリアル業種のお客様向けにソリューションのグローバルなポートフォリオ拡大を取り組んでいます。 他のIndustrial Automation Provide |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※ご応募の際は証明写真が必須です※ ・FAアドバイザー、投資銀行、コンサル、事業会社いずれかにてM&A・PMIのいずれかに関与した経験 ・TOEIC800点あるいは同等レベルの英語力 ※ほぼ毎日英語によるTeams会議、In personの打ち合わせ、チームメ... |
| 給与 | 年収 1200万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【採用背景】 大手北米コンシューマーITメーカー向けにデザインイン・スペックイン活動を行うアカウント営業部は、キーアカウントの攻略に向けて、工場や販売会社と共に新たなニーズを獲得するにあたり司令塔的役割を果たす部隊です。目先の売上以上に将来のビジネスを作っていくことが求められるため、事業インパクトの大きい、やりがいのあるポジションです。 現在ディスプレイ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■製造業における営業経験3年以上 ■ビジネスレベルの英語??顧客との交渉、プレゼンテーション、メール対応が可能なレベル（?安?TOEIC 700～800 点） 【歓迎要件】 ▼コンシューマーエレクトロニクス市場、特にディスプレイ・カメラ分野での営業経験 ・... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 入社後は、国内での営業をご経験していただきます。国内営業の期間は、ご本人様の経験やスキルを考慮しますが、2～3年程度を予定しております。その後、海外営業担当業務をお任せしていきます。 駐在先では、日系自動車メーカー、自動車部品メーカーの設計・購買担当者と面談・打合せをしながら、自動車部品の企画・販売を行っていただきます。 【具体的には】 ■既存客先へ商品の企画提案 ■客先設計部門との仕様打合せ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■いずれかでの営業経験をお持ちの方（自動車部品・機械部品メーカー、自動車部品・機械部品商社） ■普通自動車第一種免許（AT限定可） ■英語能力をお持ちの方（TOEIC850点以上） |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 システム設計／基板設計を通じて、自らの手で社会の求める付加価値の高い製品を構想し、具現化するチーム力強化のための募集です。 現HWメンバーをはじめ、画像設計やFW領域の開発者と一緒に、コニカミノルタのプロダクションプリント機におけるシステム/画像処理技術の開発し、更には顧客課題を解決するための機能搭載や技術開発を社内メンバーと共に積極的に行って |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・製品開発における電気・制御の設計・評価経験 ・FPGA開発 【歓迎要件】 ■Intel製CPU及び周辺回路設計の経験（またはARMプロセッサなど） ■ASIC/メモリやその他周辺のHWデバイスの設計スキルや評価スキル ■各種通信規格（... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 財務統括本部は、CFOの下で中期経営計画・予算・決算の取りまとめや作成など、日立グループ全体の経理財務を統括する部署です。 単に数字の取りまとめや分析を行う受け身の姿勢ではなく、グループ各社や各ビジネスユニットと積極的に関わり、それぞれの経営戦略やグループ全体の変革に貢献していく「攻めの財務戦略」を進めています。 国内外のグループ会社と共に |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・プライム上場企業にて連結決算、収支管理の経験 ・TOEIC730点あるいは同等レベルの英語力 |
| 給与 | 年収 750万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【募集背景】 欠員補充のため。 当社のミッションである「ヒトと医療をつないで健康な社会を創る」ことを達成するため、内部監査室長として当社の成長を牽引していただける方を募集します。 【業務内容】 ・J-SOX評価業務 ・業務監査（拠点監査、テーマ監査） ・社内各部署への内部統制関連コンサルティング業務 他 【働く環境】 ・業務監査は上半期に社内各拠点を往査し、下半期にフォローアップを実施します。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・上場会社におけるJ-SOX評価経験（3年以上） ・監査法人における監査業務、またはそれらのアドバイザリー経験（3年以上） 【歓迎要件】 ・CIA（公認内部監査人）、CFE（公認不正検査士）、CISA（公認情報システム監査人）の有資格者 尚可 ・CPA（公... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 電子回路基板の国内トップクラスメーカーの当社にて、ご経験に応じて新卒・中途採用をお任せします。経営方針を踏まえて、採用戦略の企画を自ら考えて提案・実行していく裁量もございます。 【具体的には】 ■短期・中長期の採用戦略の企画・策定 ■採用チャネルやブランディング、選考フローの改善 ■大学や専門学校との関係構築・強化や選考プロセスの運営など ■新卒採用・中途採用 ■新卒は年間で3 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【いずれか必須】 ◆「採用」または「教育」の実務経験 ◆自ら課題を設定し、施策の検討から実行まで完遂した経験（HRコンサル・人材業界出身者も可） 【歓迎要件】 人事制度企画・人材開発のご経験、海外拠点とのやり取り等 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県綾瀬市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 当社のビジネスニーズを満たすためのキャリア採用戦略の立案～実行を担当いただきます。 関連部門と協力しながら、採用のニーズを理解し、募集から定着促進までを行います。 【職務詳細】 ・各部門の人財ニーズの把握、人財獲得を行う各部門に対するヒアリング実行 ・採用における最適なチャネルの検討、母集団形成 ・採用プロセスのマネジメント、改善 ・人材 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかの経験をお持ちの方（目安：2年以上） ・事業会社におけるキャリア採用業務経験（年間採用規模50名以上～） ・人材業界におけるエンタープライズ企業向けキャリア採用支援（採用課題解決に向けた企画提案等）経験 ・1,000名以上の事業会社の人事部門におけ... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 自動車向けランプの製造から事業をスタートし、創業100年を超える現在では完成車以外の様々な分野で光の無限の可能性を追求し、グローバルに事業を展開している「スタンレー電気社」にて「教育研修企画」を募集しています。 当社は現在、急速に変化する事業環境や労働市場の中で企業価値を高めるための変革を進めています。人事も制度改定等、変化の只中にありますが |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社にて下記いずれかのご経験をお持ちの方（3年以上） ・人材育成 ・教育研修 【歓迎要件】 ■企画提案経験 |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区中目黒 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 直近のM&Aや事業拡大に伴い、グループの社員数が増加しています。これに伴う組織体制強化のため、人事労務の増員募集を行います 。安定した基盤のもと、労務のコアメンバーとして活躍いただける環境です。 【具体的には】 ■社会保険業務（メイン担当）: 入退社手続き、資格得喪、算定基礎届、月額変更等の実務 ■給与・勤怠管理: 既存社員と連携した給与計算、勤怠チェック ■その他労務: 安全 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■労務のご経験（アウトソーサー可） ■社会保険業務を独力で完結できる知識・経験 【歓迎要件】 ◎社会保険労務士の資格をお持ちの方（未登録可） ◎製造業での人事実務経験 ◎人事システムの導入・刷新に携わった経験 ◎400～500名規模以上の社会保険業務を行った... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県綾瀬市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 業界NO1、売上高約5兆円の同社の本社HR（COE）として労働安全衛生分野における各種制度企画設計・運用や事業部門の支援サポートなどの機能を担っています。 この中から、具体的には以下の業務を担当いただくことを考えています。 ・労災保険に関する運営全般 ・ユニフォームや安全衛生保護具の運営管理 など ※労災に関してはグループ会社に委託しておりま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 労災業務全般の経験者 【歓迎要件】 社会保険労務士の資格 |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社の大阪拠点で日々発生するオンサイト対応を行っていただきながら、ITヘルプデスク業務全体の対応・改善にあたっていただきます。 【職務内容】 ■業務改善 ・各業務フロー自動化 ・問合せ削減 ■日常職務詳細 ・ヘルプデスク業務 - 従業員のITリテラシ向上 - 従業員からの問い合わせ対応 - 問い合わせ内容の記録、集計 - 問い合わせ削減策 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社内ヘルプデスクの経験 【歓迎要件】 ■資格をお持ちの方（応用情報技術者、基本情報技術者など） ■WindowsPCに関する知識（マスターイメージの作成・展開、ドメイン参加、グループポリシー） ■Macのセットアップ、管理経験 ■スクリプト等を活用した業務効... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■募集背景 脱炭素社会への移行やESG投資の拡大を背景に、企業には財務情報だけでなく、サステナビリティに関する情報開示や経営高度化が強く求めら れています。 関西電力においても、非財務情報開示の強化やサステナビリティ経営の高度化を重要テーマとして位置づけており、今後の制度対応・体制構築を 推進しています。 特に、今後予定されている法定開示対応を見据え、サステ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかの業務経験をお持ちの方 ・サステナビリティ、ESG、CSR、非財務情報開示等に関する業務経験 ・経営企画、事業企画、経営管理等の企画系業務経験 ・全社横断プロジェクトや制度構築・推進経験 【歓迎要件】 ■電力事業制度や仕組みに一定の知見を有する方... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ◆生産領域におけるデータドリブン経営実現の為、製造の専門家として経営資源となる生産現場のデータ収集とシステムへの連携方法を構築する役割を期待しています。 グローバルERPを国内外の工場へ導入し、運用のなかで日常的なデータ活用を実現いただきます。 データ活用を視野に各拠点の既存システムとERPとの連携方法を検討、導入支援を行っていただきます。 【具体的には】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■生産管理または生産技術（M-BOMなどのメンテ）など製造現場でのご経験 ■IEあるいは品質管理（QC）などのご経験 ■データを統計的手法などを用い分析・課題形成・改善実行されたご経験 【歓迎要件】 ■PMOの立場でのERP導入経験 ■生産管理もしくは生産技術... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 プライム上場の同社・姫路製造所にて、製造所経理（管理職候補）をお任せいたします。 【職務内容】 ■財務会計業務 ・月次・年次決算業務 ・固定資産管理・棚卸資産関連業務 ・各種監査対応（会計士等） ■管理会計業務 ・原価計算業務 ・製造原価分析業務 ・各種資産業務 ■税務対応業務 ・法人税各種税務関連業務 その他、製造所での経理業務の全般 【ミッショ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※書類提出時は証明写真必須※ ■経理業務のご経験7年以上 【歓迎要件】 ・製造業勤務のご経験をお持ちの方 ・当該専門領域で今後キャリア形成をお考えの方 ・日商簿記検定2級以上をお持ちの方 ・ERP（SAPなど）のご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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