| 仕事内容 | 転職事業、フリーランス事業、SaaS事業と3事業のサービス基盤を拡大していく中で事業間のシナジーを最大化させ、ファインディに非連続な成長を生み出すべく新規事業を立ち上げています。 本ポジションでは、イベント・カンファレンス事業において、エンジニア会員基盤を活用した新規イベントの立案を担っていただきます。 【具体的な業務内容イメージ】 ■エンジニア会員基盤を活用した新規イベント・カンファレンス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかに該当する方 ・イベント・カンファレンス・展示会のご経験（大小問わず） ・デザインのディレクションや進行管理のご経験 ・プロジェクトの企画から実行までを自身で遂行した経験（プロジェクトの内容は問いません） ・ソリューション営業のご経験（個人・法人... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 同社のIR室にて、主に個人投資家や株主とのコミュニケーションに取り組んでいただきます。 【具体的な職務内容】 ■個人投資家株主とのコミュニケーション戦略の立案実行 ■以下含む個人投資家株主への対応業務 ・説明会やイベントの対応 ・株主とのコミュニケーションツールの企画等（冊子やWebページなど） ■株主総会関連の対応 【配属先】経理財務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社にて計数管理等の御経験をお持ちで、IR業務に興味関心があり志望される方 ■英語力（メール読み書きレベル） 【歓迎要件】 ・事業会社にて広報・IR関連業務（投資家や株主対応等）の経験をお持ちの方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社の内部監査・内部統制評価（責任者候補）として、以下の業務をお任せいたします。 【職務内容】 ■国内外のグループ会社に対する各種内部監査の実施、監査報告書の作成、報告会等の実施 （ガバナンス、リスク、コンプライアンス、ITなどあらゆる分野の内部監査） ■J-SOX評価対象会社に対する内部統制評価の実施、監査法人との対話と意見調整 ■監査や評価結果を踏まえ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■内部監査や内部統制のご経験 5年以上 ■海外での内部監査や内部統制評価の業務経験 3年以上 ■ビジネスレベルの英語力 【歓迎要件】※以下は必須ではございません。 ■内部監査士（QIA）、公認内部監査人（CIA）、公認情報システム監査人（CISA）等の専門資格保有 |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務概要】 ＜スマートフォン/インターネットバンキング担当＞ リテール戦略やUI/UXデザイン担当と協力し、個人のお客さま向けサービス（スマホアプリやインターネットバンキング）のUI/UX向上や機能拡充を目指すプロジェクトを推進する役割を担っていただきます。 具体的には以下の業務をお任せします。 - 要件定義、UI設計、画面デザイン - プロジェクト計画 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■金融機関におけるITプロジェクトでのPMまたはPLの経験（規模：20名程度） ■モバイルアプリ、Web、オープン系を問わず、要件定義から運用保守までの一連の開発工程に携わった経験がある方 【歓迎要件】 ▼Android/iOS/iPhoneのネイティブアプ... |
| 給与 | 年収 600万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務概要】 ＜金融情報系社内システム担当＞ リテール業務における顧客管理システム、口座開設関連・住宅ローン申込等のフロント及びバックオフィスシステムにて、新規要件に対する機能拡充や社内業務効率化の為の機能改善を行い、顧客とのコミュニケーションや社内プロセス能力の向上を目指すプロジェクトを推進する役割を担っていただきます。 具体的には以下の業務をお任せしま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■金融機関におけるITプロジェクトでのPMまたはPLの経験（規模：20名程度） ■モバイルアプリ、Web、オープン系を問わず、要件定義から運用保守までの一連の開発工程に携わった経験がある方 【歓迎要件】 ▼AWSを活用したシステム開発の経験 ▼Salesfo... |
| 給与 | 年収 600万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 主にエンタープライズの部門攻略・部門開拓をご担当いただきます。 【具体的には】 ■企業のHR領域全般の課題（人的資本経営・人事制度・組織開発・人材開発・採用・労務など）解決のための ソリューション提案とプロジェクトマネジメント、およびご登録者のパラレルワーク（複業）支援に携わる ■受注して終わりではなく、プロジェクト開始後もプロジェクトマネージャーとして企業やパラレルワーカーに伴走し続け、プロジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のいずれかのご経験をお持ちの方 （１）組織・人事コンサルティング会社における営業もしくはコンサルタント経験者 （２）人材ビジネス法人営業経験（RA/求人広告/HR Tech等）におけるエンタープライズ・上場企業担当経験者 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | マーケティング支援会社の新規事業として、マーケティングテクノロジーのサービス開発を開始します。直近ではSNSプラットフォーム向けの配信システムを開発予定で、プロダクトデザイン全般を担当いただけるデザイナーを募集します。ユーザー中心設計を重視し、体験向上に貢献できる方を求めています。 【業務内容】 ■ユーザーヒアリング・ペルソナ作成 ターゲットユーザーへのインタビューを通じてニーズや課題を明確化し |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■デザインツール: Figmaでの画?案作成の経験 ■ユーザーストーリーマッピング ■ユーザー中?設計の理解: UCD、アクセシビリティ、レスポンシブデザインに関する知識 ■コミュニケーションスキル: チームメンバーやクライアントとの円滑なコミュニケーション能... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区永田町2-4-8 ニッセイ永田町ビル 8階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 医師の人材紹介サービスや企業向けの産業医サポートサービスを展開している当社にて、広報としてグループ全体の認知拡大やブランディングのための様々な施策に携わっていただきます。 ■具体的な業務内容（業務割合）： ・メディアリレーションの構築、プレスリリース、ニュースレターの作成（7割） ・寄稿執筆（1割） ・メディア勉強会やセミナー等の企画実行（1割） ・SNSやHP等の運営、管理（1割） ・社内広報 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件： ・事業会社の広報やPR会社での業務経験のある方 ・広告営業や各媒体でのご就業経験、メディアリレーション経験のある方 ・オウンドメディアの運営やライティングの経験がある方 ■歓迎条件： ・人と話すことが好き ・一人で自走する意欲 ・初めてのことへも前向きにチャ... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower5F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 同社の採用活動全般を行っていただきます。 会社が成長期だからこそ、今後の社内制度づくりなど主体性を発揮していただける環境です。 【具体的な業務内容】 ■中途採用における施策立案～実行 （媒体運用/ダイレクトリクルーティング/面接設定?調整／面接担当者との打ち合わせ/入社準備など） ■エンジニア?派遣採用業務 ■各部署との採用ニーズすり合わせ ■派遣?SESの勤怠管理 ■事務業務（求人票作成?書類 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事採用または採用アシスタント・各種人事業務の経験 ■業務効率化、業務フロー構築、オペレーション改善、生産性向上に取り組んだご経験 ■人材業界でRAもしくはCA経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■ベンチャー企業での就業経験 ■中途採用の運用経験 ■エンジニア... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ森JPタワー23階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 人事における採用機能をリードして、年間の中途採用30～50名、新卒採用10名程度の採用をお任せします。 レポートラインは人事部長となり、人事部長と伴走しながら人と組織のあるべき姿を描き、それらを実現するための採用戦略・戦術の改善、実行を担っていただく採用担当のポジションです。 ＜具体的な採用業務例＞ ■採用プロセスの設計と各プロセスのKPI設計と運用 ■採用チャネルの設計（ダイレクトリクルーティ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】以下の要件をすべて満たすこと ■採用の実務経験があり、採用戦略を構築し実務できること（想定実務経験3年以上） ■人事部門の代表として、経営陣や、事業・機能部門の責任者に対し、人事部門の提案をドキュメント（PPT、Word等）に落とし込んで説明・合意形成ができるこ... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 中央区日本橋２－７－１ 東京日本橋タワー９階 ※総合職のため将来的に転勤の可能性があります 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | お客様の客先にてシステム開発をしておりま同社にて、総務労務として、営業やエンジニアのフォローをお任せいたします。 既に担当している社員がおりますので、その社員と一緒に業務いただきます。 【業務詳細】 ■営業所内の庶務作業：備品管理／入館者対応／携帯やPCの初期設定／社内文書管理／健康診断対応など ■労務業務：入退社手続き・契約社員などの契約管理など 基本的な労務対応は社労士の方にお任せしているた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■総務などのバックオフィスのご経験 【歓迎要件】 ■労務に関する業務経験⇒入退社手続きや契約管理など基本的な業務で問題ございません。 ■法人向けの各種書類作成（見積書、契約書、その他手順書等）のご経験 ■IT業界に関しての興味をお持ちの方 25歳以上35歳... |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 本社:東京都中央区日本橋茅場町2-2-1 東石ビル4F ※受動喫煙：屋内全面禁煙（喫煙スペースあり） 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | お客様の客先にてシステム開発をしております当社にて、営業事務として、当社営業やエンジニアのフォローをお任せいたします。 既に担当している社員がおりますので、その社員と一緒に業務いただきます。 ◇主な業務 ・各種書類作成（見積書、契約書、その他手順書等） ・その他営業事務系のサポート業務（決算業務などは無し） ・営業所内の庶務作業：電話対応／入館者対応／など ※ご志向と適性に応じて仕事内容を決定い |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ・一般事務のご経験をお持ちの方（目安三年以上） 【歓迎条件】 ・法人向けの各種書類作成(見積書、契約書、その他手順書等)のご経験をお持ちの方 ・IT業界に関しての興味をお持ちの方 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点... |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 中央区日本橋茅場町2-2-1 東石ビル4階 ※受動喫煙：屋内全面禁煙（喫煙スペースあり） 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 正社員採用/転職に限ったご提案ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介、副業マッチングも行っている同社にて、人的資本の最大化に向けてトータルソリューションを提案する“HCコンサルタント”を目指していただきます。（HC＝Human Capital/人的資本） トータルソリューション提案を実現するために、まずは①リクルーティングアドバイザー（法人営業）、②キャリアアドバイザーのいずれかに従事いただき |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 法人/個人、無形/有形問わず、営業経験2年以上 【歓迎要件】 ■人材紹介業におけるご経験 ■無形商材、ソリューション営業のご経験 ■コンサルティング業務のご経験 ■IT業界でのプロジェクトリードのご経験 ※歓迎要件を満たしている場合は、営業経験不問とさせて... |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 千代田区麹町4丁目8 麹町クリスタルシティ6F・14F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 【詳細】 ・求職者や企業に対して、信頼と実績をベースに質の高い転職及び採用コンサルティング・サービスを行っていただきます。 候補者の探索、面談、評価、紹介まで一貫して行う「両面型」の人材紹介です。 ・クライアントにおいては経営者や事業責任者、人事責任者クラスの方、 求職者は即戦力層とのやり取りを行っていただきます。 難易度は高いですが新しい学びも多く、人材紹介エージェントとしての志が高い方には最高 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IT領域の人材紹介経験者 ■IT領域（SaaS・デジタルマーケ業界等）の営業やコンサル経験者で、トップセールスや高い実績をお持ちの方 24歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の... |
| 給与 | 年収 350万円～1500万円 |
| 勤務地 | ■本社 新宿区新宿6-7-1 エルプリメント新宿4F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | リクルーティングアドバイザー・キャリアアドバイザーとして、自動車業界の企業へサービスの提案、転職希望者へのカウンセリング等を行って頂きます。 取扱職種は整備士やメカニックに特化しています。 ・自動車業界の企業担当：待遇の確認や、どのような人材を求めているのか、どのように活躍できるか等のヒアリングを行って頂きます。 問い合わせも多いですが研修の一環も兼ねて、まずはテレアポなどによる新規営業も行って |
|---|---|
| 応募資格 | 【学歴】大卒以上 【必須】 正社員として顧客対応経験を1年以上お持ちの方（業界・商材不問） 23歳以上33歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 250万円～300万円 |
| 勤務地 | 【本社】 大阪市浪速区難波中1-10-4 12階 Osaka Metro四つ橋線「なんば駅」より徒歩3分 【東京支社】 東京都台東区上野6-1-11 5階 JR「御徒町駅」より徒歩2分 ※ 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 人材紹介部門にて、転職希望の求職者様と企業とを繋げ、転職と採用を成功させることがミッションです。 求職者様との面談を通じた転職の支援と、企業様に対しては採用状況のヒアリングやアドバイスを行い、両者のマッチングを実現いただきます。 具体的な業務詳細 【対求職者】 ■求職者様とのキャリア面談（オンライン） ■履歴書や職務経歴書の添削 ■面接から入社までのサポート（給料交渉や転職軸の整 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■何かやり切った経験がある方 【歓迎要件】 ■何らかの営業職、販売接客職 ■人材紹介経験者 22歳以上34歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 【本社】住所：東京都新宿区高田馬場2-4-13 南ビル4F※相談可（フルリモート）※リモート環境補足：Slack、oVoice、Notion、kintone、GoogleDriveなどを活用してフルリモート環境でもメンバー同士が効果的に連携しています。※今回については週2程... |
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| 仕事内容 | ＜業務内容＞ Salesforceの多様な製品群（MA（マーケティングオートメーション）・SFA（セールスフォースオートメーション）や、BI（ビジネスインテリジェンス））の導入を中心に、CRM（カスタマーリレーションシップマネジメント）領域におけるクライアント企業のDX（デジタルトランスフォーメーション）を伴走するプロジェクトに従事していただきます。 ＜業務の詳細＞ ・ツール導入支援コンサルタン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■カスタマーサクセス経験 ■営業・サポート経験（BtoB） ■CRM領域での業務経験がある（特にSalesforceを扱ったことがある） 【歓迎要件】 ■コンサルティング会社にて2年以上の実務経験 ■BtoBサービスにおける営業、サポート、カスタマーサクセス... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京：港区虎ノ門4-3-13ヒューリック神谷町ビル8F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 大手クライアントの物流課題を深く理解し、どんな価値提供をすべきかを考え抜き、最適な物流ソリューションを提案していただく、事業成長を最前線で牽引する重要なセールスのポジションです。 対峙しているクライアントの課題を考え抜き、本質的な価値に直結するソリューションを自ら提供できることは、本ポジションならではの醍醐味です。加えて、既存のソリューションを提案するだけでなく、クライアントにとって必要なニーズ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■無形商材の営業経験（3年以上） ■顧客に対する提案経験（業界不問） 【歓迎要件】 ■物流、運送のご経験 ■組織マネジメントのご経験 25歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象... |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋3-9-1 日本橋三丁目スクエア2F クロスコープ日本橋 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | ITソリューション営業担当として、大手企業（小売り、通信、製造、WEB系など）に対するソリューション営業を行います。 IT予算100億円以上規模の大手企業やそのほかの企業に対して、各種ソリューションの提案、クロージング、良好な関係構築までを担っていただきます。お客様のニーズはもちろんのこと、組織課題・企業フェーズ・業界トレンドなど幅広く情報収集し、より戦略的に組織的な営業を仕掛け、企業としての成 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・対人折衝のご経験があり営業職に挑戦したい方 ・IT関連の学習に抵抗がない方（入社後IT基礎知識の習得が求められます） 【歓迎】 ・営業経験のある方 23歳以上29歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労... |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区目黒1-24-12 オリックス目黒ビル5F/8F 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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| 仕事内容 | 【仕事のMission】 企業の組織課題を成果にこだわり解決する「人材育成」や「組織開発」サービスのコンサルティング営業活動を担っていただきます 具体的には、ターゲットされた大手上場企業を中心に訪問し、顧客との対話を通じて課題抽出を行います。社内外の関係者を主体的に巻き込みながら、課題を解決する手法を、人材育成（対面、オンラインでの教室型研修を中心にeラーニングもブレンド）や海外派遣（語学サービ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 ・社会人経験6年以上(目安） ・法人営業経験 ・転職回数は20代は1回まで、30代は2回までが望ましい 【望ましい経験】 ・顧客ターゲットになりうる大手上場企業（クラス含む）の就業経験 ・顧客課題に合わせた提案書作成の実務経験 25歳以上35歳以下 【年齢... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区九段北1丁目13-5 ヒューリック九段ビル2階 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
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