| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の顧客先にて機械設計の業務をお任せします。 【職務詳細】 ●プロジェクト事例 ・エンジン構造に関わる各種部品（アクチュエータ、吸排気バルブ、過給機など）の設計 ・車載用リチウムイオン電池パックの筐体構造の設計 ・レース用エンジンおよび車両の開発 ・航空機用エンジンの複合材部品の設計 ・次世代ロケットポンプの機械の設計 ・先端医療研究用ロボットの設計や開発 ・眼科向けレーザー手術 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・機械設計の実務経験が1年以上 ・新しい技術を身につけることに興味をもっている ・周囲と連携して課題解決に取り組んだ経験 【尚可】 ・業界ドメイン知識（自動車、航空宇宙、クリーンテック、ヘルスケア等） ・他部門、サプライヤーとの交渉・調整経験 ・強度、構造、応力... |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 1. 育成プログラムの設計 -全社デジタル人財育成戦略に基づき、研修・OJT・外部研修を組み合わせた育成プログラムを企画・設計する -各部門の課題や育成ニーズを把握し、必要なデジタルスキルを身につけられる育成体系を構築する -社内外の先進事例を取り入れながら、より効果の高い育成プログラムへ継続的に改善する。その際、既存の検討フレームワークに必ず |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※事業会社/コンサル/SIerいずれのご出身も可 ■全社または事業横断規模において、人財育成・教育・組織開発施策の企画、設計、運営をリードした経験 ■人財育成、研修設計、組織開発、スキルマップ策定および能力開発体系構築に関する知識 ■KPI設計、効果測定、デー... |
| 給与 | 年収 1300万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 1. 育成プログラムの設計 -全社デジタル人財育成戦略に基づき、研修・OJT・外部研修を組み合わせた育成プログラムを企画・設計する -各部門の課題や育成ニーズを把握し、必要なデジタルスキルを身につけられる育成体系を構築する -社内外の先進事例を取り入れながら、より効果の高い育成プログラムへ継続的に改善する。その際、既存の検討フレームワークに必ず |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■全社または事業横断規模において、デジタル／ITポートフォリオ管理、投資管理、PMO機能の企画・運営を主導した経験 ■デジタル施策やシステム開発案件の優先順位付け、予算配分、およびリソースマネジメントを推進した経験 ■経営戦略やDX戦略を具体的な管理プロセス、... |
| 給与 | 年収 1300万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社Cloud&ITアウトソーシング部において、お客様のビジネス要件に応じた最適なクラウド環境およびオンプレミス環境（仮想化基盤）の設計・構築を主軸としつつ、オンプレミスからクラウドへのマイグレーションや構築後の初期運用サポートも担当していただきます。AWSやMicrosoft Azureなどの主要クラウドプラットフォームとVMware、Hyper-Vなどの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ? ITインフラ運用経験2年以上 ? ITインフラ設計・構築経験3年以上 ? クラウド環境（AWS、Azure等）の設計・構築経験2年以上 ? オンプレミス仮想化基盤（VMware、Hyper-V等）の構築経験 ? Linux/Windows/ネットワークのい... |
| 給与 | 年収 600万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 1. ビジネスデマンドを基にしたデジタルトランスフォーメーションユニットおよび全社DX施策への反映 ・デジタルトランスフォーメーションユニット内各部（ビジネスアーキテクト、プロダクトマネージャー）及びビジネス部門と連携し、収集したビジネスデマンドを基に戦略へ落とし込む ・目標・優先度を明確化し、DXU全体および全社を対象とした実施計画・施策とし |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※事業会社/コンサル/SIerいずれのご出身も可 ・事業会社やベンダー等において、デジタル案件の管理およびそれに必要な施策の検討・推進を主導した経験 ・デジタル・ITの観点だけでなく、ビジネス起点で課題を捉え、施策を事業価値の創出へ結び付けた経験 ・戦略策定（... |
| 給与 | 年収 1300万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 営業開発部が担当するメガバンク・証券会社のキーアカウントマネージャーを補佐するアカウントマネージャーとして、代理店の本部折衝を担当いただきます。 メガバンクや証券会社の本部スタッフとの関係を構築し、商品供給を促進すると同時に、現場の営業活動を促進するため、推進施策を提案、策定、実行、等、推進サポートを担っていただきます。 【具体的な業務例】 ■担当クライア |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■銀行、証券、生命保険会社での経験がある方 ■PCスキル（Excel：各種関数、ピボットテーブル集計、PowerPoint：資料作成）の実務経験 【歓迎要件】 ・AFP/CFP等の有資格者 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 法人企画部は、アフラックの系列法人代理店・金融機関代理店という販売チャネルが中?期的に成?していくための各種企画・施策を立案・推進する部署です。 その中でも、法人企画部市場開発室は、当社の顧客基盤拡大を目的として、新たな販売チャネルの開拓と既存市場の活性化というミッションを持っています。 具体的には、他業界のBtoC企業やBtoBtoE企業といった、多くの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■2年以上の法人向け営業の経験（特に事業開発、アライアンス、チャネル開拓など） ■課題探索から提案設計、契約クロージング、導入後フォローまでをリードした実務経験 ■提案書・事業計画・稟議資料などを、目的に沿って分かりやすく作成できる資料作成スキルがあること 【... |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【仕事の目的】 ■営業社員および事務スタッフの生産性向上と業務品質向上を目的に、生成AIを活用した業務改革を推進します。 ■現場の業務課題を理解し、AI活用の企画、プロンプト設計、チャットボット活用、既存システムの利便性向上を通じて、営業組織全体の業務効率化とDX推進を支援します。 【職務内容】 ■AI活用企画・推進 ・営業部門および事務部門の業務課題分析 ・AI活用ユースケースの企画・推進 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■営業企画、業務改善、DX推進、システム企画のいずれかの経験 ■プロジェクト推進経験 【歓迎要件】 ■英語スキル（読み書きレベル以上） ※業務ないで会話する機会はない。グローバル展開しているため業務では英語でのメールやりとりがあるため ■金融業界での就業経験... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ポールは世界有数のフィルターメーカーとして、半導体等の精密機器分野の他、プラスチック再生等の化学品分野、ガスや石油等のエネルギー関連、油圧装置、自動車や航空機、食品業界等の発展に大きく貢献しています。 本ポジションでは、営業担当と一緒にお客様の元に出向き、半導体プロセスにおけるフィルター関連の技術サポートを実施いただきます。 【具体的な業務内容】 営業と |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■化学系学部卒以上（ウェハー上のディフェクトの原因究明に化学的な知見） ■半導体業界での5年以上経験 ■Wet Etch / Lithography の知識必須 ■日本語がネイティブレベル ■英語でコミュニケーション力（TOEIC600-700点以上目安） ... |
| 給与 | 年収 1100万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿6－5－1 |
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| 仕事内容 | 同社広報部にて、Head of Communications Japan（広報）してご活躍いただきます。 【職務内容】 ■対外コミュニケーション メディアリレーションズの構築・維持、プレスリリースの作成・配信、広報代理店の管理、業界フォーラムや展示会への参加を通じ、コベストロの企業ブランドと評判を対外的に管理します。また、危機発生時のコミュニケーション対応においても中心的な役割を担います。 ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・日本語ネイティブレベルおよび英語ビジネスレベル ・コーポレートコミュニケーションまたはPR分野における7～10年以上の実務経験 ・メディアリレーションズの経験 ・デジタルコミュニケーションツールおよびSNS運用の知識 【歓迎要件】 ・多国籍企業での広報業務経... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【部門ミッション】 海底から宇宙まで広がる当社の幅広い事業領域（社会インフラ事業、エンタープライズ事業、キャリアネットワーク事業）において、事業と経営を成功に導く提案型調達を実践する組織です。 ・事業部の課題把握と提案型調達の実践 ・事業部の調達窓口業務および本部内の取りまとめ実行 ・労務、機器材料、海外調達に関わる実務および調達戦略・施策の立案・実行 ・調達パートナー（労務、機器・材料、海外） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■調達経験 ■下記いずれかの経験 ・ゼネコンやサブコンとの折衝経験 ・資材発注や工事発注の経験 ・各種法令知識（取適法・建業法・派遣法・電安法など） ・ICTスキル、SAP利用経験 【歓迎要件】 ■貿易実務や輸出入に関する知識 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【部門ミッション】 ■総務部 ワークプレイスグループ オフィスやファシリティの運営管理に加え、事業継続計画（BCP）、防災、環境経営、資産管理など幅広い領域を担当し、社員が安心して働ける環境づくりを推進しています。 ワークプレイスグループでは「データと人とで創る、安心・最適な働く基盤」をミッションに、社員の活躍を支える働く環境づくりを担っています。 オフィスの維持・運営だけではなく、社員の働き方 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・施設管理（ファシリティ管理）の経験 ・オフィス移転やリニューアルのプロジェクトの経験 ・本社総務として職場環境の改善を行った経験 【歓迎要件】 ・オフィス移転・改修プロジェクト経験 ・フリーアドレスやABW導入経験 ・CRE（企業不動... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■業務内容 日本と世界の金融インフラをつなぐ「国際金融のゲートキーパー」として、外国金融機関とのコルレス関係の構築・維持や、KYC／AML・制裁対応を通じて、日本の金融システムの信頼と安全を支える業務です。 単なる事務的なKYCではなく、「銀行として、時には日本として、どの国・どの銀行と、どう付き合うべきか」を考え、世界情勢を読み解きながら実務に落とし込んでいく、知的チャレンジの大きい業務です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・国内または外資系金融機関（銀行に限らず、証券・信託・ノンバンクも歓迎）にて、金融機関に対するKYCの業務経験 ・AML/CFTに関連するオペレーションやシステムについて、設計・導入・運用改善、コンサルティング、サービス提供... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ■国内外の有価証券を用いたファイナンスビジネス（有価証券貸借取引、有価証券担保ローン等）にかかる営業・企画・商品開発などをお任せいたします。 ※主要プロダクト…リバースレポ、債券レンディング、有価証券担保ローン、米国債等貸借、クロスカレンシーレポ 【職務特徴】 ■主に海外金融機関向けに円、外貨のリバースレポ、日本国債等レンディング、また国内外事業法人や富裕層向けに有価証券担保ロー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・有価証券貸借取引（レポ取引）の実務 ・クロスボーダー案件の組成（制度調査、ドキュメンテーションを含む） ・外資系金融機関取引 ・一定以上のコーポレートファイナンス経験（ＲＭ等） ■ビジネスレベルの英語力 ※1年以内の再応募は不可となり... |
| 給与 | 年収 500万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | ■職務内容 ・問題点を深く理解し、その問題点に対応するためのイニシアチブを構築する。 ・保険金支払いのコスト抑制や顧客体験の向上にどのように貢献するか、イニシアチブのコンセプト、フレームワーク、ロードマップを作成する。 ・ロードマップを実行するために必要なリソースを確保する。 ・結果を達成するために、イニシアチブ推進におけるハンズオン作業を実施する。 ・企業にとって望ましい結果が達成され、下振れし |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・医療保険ITシステムおよび病院事業運営に関する背景知識を有する医療保険専門家であること ・ヘルスケアの専門知識を持つ経験豊富なBAを持っていること - ペイヤーポータル、ヘルスプラン、クレームセールスプロセス、メンバーポータルに関する知識。説明/クレー... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 データ＆AIインテグレーション事業本部（FAI）の事業拡大に伴う増員募集となります。急成長するビッグデータ市場において、TableauやPower BI等を活用し、顧客向けダッシュボードのデザインを担う専門人材を求めています。 【期待する役割】 本ポジションでは、BIプロジェクトにおけるUX/UIの専門家として、顧客の課題やニーズを理解し、データ活用による意思決定を支援するための最 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・UX/UIに関する設計経験 ・データベースに関する知識と経験 ・BIツール（Tableau、PowerBIなど）の実装・デザインの経験 【歓迎要件】 ・英語でのコミュニケーションスキル ・生成AIやデータ分析を活用した業務改善／業務変革の経験（インダストリー... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ポジションについて】 近年、クラウド利用の拡大に伴い、クラウド関連の案件も増加しています。 本ポジションでは、AWSを中心としたAI・データプラットフォーム、クラウド基盤の設計・構築プロジェクトにおいて、プロジェクトの計画・推進・管理を担当していただきます。 プロジェクトメンバーの管理、クライアントとの折衝、進捗管理、品質管理、課題解決など、プロジェクト全体の統括役としてご活躍いただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・IT業界でのプロジェクトマネジメント経験 ・AWSサービスに関する実務経験（3年以上） ・プロジェクト管理手法（Agile, Scrum, PMP等）の知識 ・チームマネジメント経験 ・顧客・技術者との円滑なコミュニケーション能力 （日本語） 【歓迎要件】 ... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ポジションについて】 近年、クラウド利用の拡大に伴い、クラウド関連の案件も増加しています。 本ポジションでは、AWSを中心としたAI・データプラットフォーム、クラウド基盤の設計・構築プロジェクトにおいて、プロジェクトの計画・推進・管理を担当していただきます。 プロジェクトメンバーの管理、クライアントとの折衝、進捗管理、品質管理、課題解決など、プロジェクト全体の統括役としてご活躍いただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・3年以上のITプロジェクトマネジメント経験 ・ウォーターフォール型またはアジャイル型開発プロジェクト経験 ・要件定義～リリースまで、一連の開発工程に関わった経験 ・N1以上の円滑な日本語コミュニケーション能力 ・社内外問わず、コミュニケーションを取りながら仕... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 国内大手半導体メーカーの客先に常駐し、以下業務を行っていただきます。 ■GPU/専用プラットフォーム上で動作するシステムの開発。 GPUサーバーの構成最適化 ■ネットワークストレージを含めたシステムのアーキテクチャ上での実験と検証 ■画像処理エンジンの開発、高速化、リファクタリング、開発環境整備 ・設計、リファクタリング、プログラミング、最適化、テスト ・設計/テストの内容を説明する |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ビジネスレベルの英語力 ・C/C++プログラミング実務経験（3年以上） 【歓迎要件】 ・画像処理の開発/最適化経験 ・ストレージ・ネットワークを含むシステムの構築の経験 ・データセンター、クラウドの運用の経験 ・python経験 |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県厚木市 |
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| 仕事内容 | ■業務内容： 医薬品ソフトカプセルメーカーの当社にて、人事総務業務を幅広くお任せいたします。 ※人事制度や人事評価の設計を主導していただくポジションとなります。 ・人事制度全般の刷新（評価制度改定／運用設計） ・研修制度の設計および導入推進 ・タレントマネジメントシステム等の人事基盤の導入・活用 ・採用実務（全体の約2割）および関係者との連携（現行窓口から引き継ぎ） ・各部門で行われている採用活 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事制度設計（評価制度・研修制度など）の実務経験 ■人事・評価制度の導入・改定・運用まで一貫して携わった経験 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 静岡県富士宮市上柚野 |
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