| 仕事内容 | 現在、約4,000名の従業員が在籍しており、事業拡大に伴い組織規模も拡大しています。 リーガル＆コンプライアンス部は、労働関連法令を中心とした法務・コンプライアンス機能を通じて、事業の適正な運営と組織の持続的成?を支えています。 本ポジションでは、部門責任者候補として、コンプライアンス課・法務課・労務管理室・Data Privacy領域を横断し、リーガル＆コンプライアンス機能全体の統括および高度 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・法務・コンプライアンス・労務（給与・社保ではない）のいずれかの領域における実務経験（5年以上） ・管理職経験（ピープルマネジメント） ・事業部門、経営層との調整・折衝経験 ・日本語：ネイティブ ・英語：日常会話程度（TOEIC730点以上が望ましい） ... |
| 給与 | 年収 750万円～1000万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 160年以上の歴史を持つ、外資系商社での経理業務をご担当いただきます。 【職務内容】 同社では本社機能としてグループ各社の経理業務を一括して担っています。 ※本社以外のグループ各社の経理業務は、業務委託という形で請け負っています。 ※一部には経理担当が在籍するグループ会社があり、その経理担当スタッフとの連携、やり取りが発生します。 ■一連の経理業務（各種 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■日商簿記2級以上の資格を保有している方 ■経理実務経験が5年以上ある方 ■Word、Excel、PowerPointなど、一定のITスキルをお持ちの方 ■英語に対する苦手意識やアレルギーのない方 【歓迎要件】 ■法人税・消費税等の法人税務について一定の知... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 当社の採用に関する業務全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■採用～入社までの採用企画と実行 ■中途もしくは、新卒採用（年間数十～300名程度） ■協力業者との協業プロジェクト企画、管理、運用 ■社内異動、外部採用（ダイレクトソーシング、直接応募、媒体応募、人材紹介会社、社員紹介等） ■中途、新卒ともに、SNS活用、学校訪問等のPR業務 ■その他、採用に関する付帯業務 【募集背景】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記全てを満たしていること ■インハウス人事経験者 ■採用（中途/新卒いずれか）経験 ■採用戦略、採用企画、採用実務の経験 ■ビジネスレベル以上の英語力 【歓迎要件】 ・ 半導体／ディスプレイ、あるいはハイテク業界・製品に関する知識 |
| 給与 | 年収 1300万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 一般事務・オフィス管理 オフィス運営・ファシリティ管理 会議・イベントの調整・運営サポート 各種アドミニストレーション業務 出張手配・スケジュール調整 オンボーディングサポート その他、チームの運営を支えるアドホック業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 事務、営業事務、オフィスアシスタント、またはコーディネーション業務の実務経験 オフィス運営・管理に関する知識または実務経験 購買業務、発注処理、サプライヤーとの調整経験があれば尚可 優れた調整力・マルチタスク能力をお持ちの方 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京・丸の内 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【役割概要】 広島工場の成長と将来に向けて、信頼される People（人事）リーダーを募集しています。サイト経営陣およびグローバルチームと密接に連携し、将来の人材戦略の構築、リーダー育成の強化、そして前向きで協働的な企業文化の醸成を推進していただきます。本ポジションは、広島工場 の長期的な成功に大きな影響を与える重要な役割です。 【主な職務内容（Key |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事領域でリーダーシップ経験（経営層とのパートナーシップを含む）。 ■組織の変化や不確実性の中でも影響力を発揮し、リーダーを導く能力。 ■People Analytics やワークフォースプランニングを含む高度な分析力。 ■日本語および英語での優れたコミュニ... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 広島県東広島市吉川工業団地 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 販売会社が獲得した商談に対し、AGFや各種システムを組み合わせた物流提案を行います。 商材理解・社内の関係構築のため、まずはテレマティクスサービスのセールスサポート業務から携わっていただき、その後はAGFの営業活動をお任せします。 ▼基本業務 ・商談先企業への訪問・ヒアリング ・現場（工場・倉庫）の調査、課題抽出 ・エンジニアと連携したソリューション設計 ・顧客向け提案資料・構想作 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■全国出張が可能な方。 ＋ 下記、いずれかのご経験 ■物流・搬送システム機器/情報システム販売に係わる販売企画及び営業業務経験。 ■製造/EC/流通系の物流に関する知識・経験。 【歓迎要件】 ▼これまでの経験を活かして、新規事業を立ち上げることに興味のあ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 愛知県大府市 |
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| 仕事内容 | ▼ 募集背景 当社にとって日本は極めて重要な戦略市場であり、今後のグローバル展開においても成長の鍵を握る地域です。 これまでの事業基盤をもとに、日本国内でのさらなる市場浸透と売上拡大を実現するため、営業組織の強化を進めています。 本ポジションでは、国内営業の責任者として販売戦略の立案から実行までをリードし、ディストリビューター網の最適化および市場開拓を推進していただきます。 単なるマネ |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須要件： ・データに基づく営業戦略の立案・実行経験（実証試験データ等の活用） ・農業資材分野（種苗、肥料、バイオスティミラント等）におけるフィールド実証の推進経験 ・営業マネジメント経験（チームリーダーまたはマネージャー） ・ディストリビューター管理経験（B2B2C /... |
| 給与 | 年収 700万円～800万円 |
| 勤務地 | 勤務地 ・直行直帰OK（関東周辺および北海道） ・フルリモート勤務 ※国内出張あり（関東・北海道中心） 沖縄県 国頭郡 恩納村 勤務スタイル 自社内勤務 転勤の可能性 なし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 従業員数1万名以上のエンタープライズ企業を対象に、経営層・人事責任者との直接対話を通じて、組織の本質的課題を紐解き、最適なソリューションを提案します。 誰に：大手～上場企業の人事責任者・経営層 総合商社、外資系企業、大手メーカー、金融機関、官公庁など 何を：ミキワメAI適性検査／ウェルビーイングサーベイ／ ミキワメAIマネジメントといったSaaSプロダクト 手法：事業課 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・リーディングマークのミッション、バリューへの共感 ・ベンチャー企業の環境に対応可能な柔軟性や能動性 ・エンタープライズ企業への営業経験(年数不問、業界不問) 【尚可】 ・法人営業チームのマネジメント経験 ・ARR1,000万円以上の大型案件の受注経験 ・Saa... |
| 給与 | 年収 1000万円～ |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門3丁目8番21号 虎ノ門33森ビル10階 日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅 A2出口徒歩2分 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | ■業務内容 法人向けにSaaS製品を中心としたITソリューションの提案営業を担当いただきます。 取り扱う製品は、大手外資系ベンダーの製品（DXプラットフォーム、データ分析関連製品、セキュリティ製品など）を中心に多岐にわたり、お客様の課題に応じて最適な製品を組み合わせた提案を行います。 また、必要に応じてPCやサーバーなどの物販も対応いただきます。営業スタイルは裁量重視で、自らの判断で自律的な営業活 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかの経験をお持ちの方 ・IT業界での法人営業経験（3年以上） ・SaaS、パッケージ、クラウド製品の提案経験 ・自ら目標を設定し、提案からクロージングまで完遂した経験 【歓迎要件】 ・ソリューション営業やプリセールス経験 ・顧客の経営層との折衝・... |
| 給与 | 年収 650万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景・概要】 今回の募集は、単なるホテル運営担当や開業準備担当の採用ではありません。 これまでは、組織の中心的なミッションは＜新規ホテル開業＞でしたが、 現在は開業フェーズが一段落し、「既存ホテルの収益性・資産価値をどう高めていくか」へと大きく変化しており、その課題解決に向けた増員募集です。 ご入社いただいた方には、ホテルオーナーの立場から、よりデータ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかに該当するか ・ホテル経営会社（国内・海外）において経営企画、マーケティング等管理部門の実務経験を有している方。 ・ビジネスレベルの英語使用経験がある方。 【歓迎要件】 ホテルでの実務経験はないが、関連事業での実務経験があり、ホテル経営を志望し... |
| 給与 | 年収 600万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【本ポジションの魅力】 ★病理検査領域における既存製品に加え、デジタルパソロジーなどの新製品も担当いただけるポジションです。 新しい製品が継続的に上市される環境のため、顧客に対して幅広い提案ができ、営業としての成長機会も多くあります。 ★大学病院など影響力の大きい施設への提案を通じて、単なる機器販売にとどまらず、病理診断や研究環境の高度化に貢献できる点が大き |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ライフサイエンスまたは医療分野での営業経験 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 弊社ラグジュアリーブランド：賃貸マンションのフロントコンシェルジュを募集いたします。 入居者様（経営者や著名人も複数）に快適な生活を送っていただくため、一流のきめ細やかなサービス・対応をお任せします。 ホテルライクなサービス体制は、経営者や外資系・国内大企業の役員といったVIPの方々から高く評価されています。 元ＣＡ、グランドスタッフ、ホテルフロント、秘書、受付、販売員など 様々な |
|---|---|
| 応募資格 | 《必須条件》 英語を使用して業務ができる方 《歓迎要件》 ・仕事で英語を使ったことがある方・留学・ワーホリ経験者 ・フロント、受付、秘書、コンシェルジュ経験者 ・業界・職種問わず、人と接する仕事の経験がある方 23歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリ... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 《勤務地》 東京、大阪の各マンション 《勤務時間》 8:00～21:00の間でシフト制 （8時間労働、休憩1時間含む） 夜間勤務なし ※配属物件により異なります |
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| 仕事内容 | 営業・顧客・社内関係部門のハブとして、Order to Cash（受注～売上・回収）プロセス全体を管理・推進するSales Operations職となります。 日々のオペレーションを正確に遂行するだけでなく、関係部署との連携、課題解決、レポーティングを通じてビジネスに直接インパクトを与える重要な役割です。 また、将来的にはマネージャーとしてチームをリードすることも期待されるポジションです。 【 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経営管理／コントローラー／営業戦略等の実務経験もしくはOperation経験 ■ERP（SAP等）の使用経験 ■日本語ネイティブレベル ■英語ビジネスレベル ※Speaking必須 【歓迎要件】 ・Order to Cashプロセスの経験 ・貿易事... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当社では事業規模の拡大に伴い、各業務領域に特有かつ複雑な業務ルールや例外処理、領域を横断する依存関係が増え続けています。 一方で、AIによる実装・テスト・レビュー支援が進むことで、システム担当者の役割は「コードを書くこと」から、「ビジネス・業務に照らして何を作るべきか、何を作るべきでないかを見極め、妥当な設計・実装・検証へ導くこと」へ移りつつあります。 自社 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ソフトウェア設計・実装において自律的に判断・推進してきた実務経験 ■複雑または曖昧な要求を分解し、構造化できる能力 ■業務上の目的・制約・例外を理解し、システム設計に反映できる能力 ■経営・業務・システムなど異なるレイヤの要求を統合し、実現可能な解へ具体化で... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府北区 |
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| 仕事内容 | ライド＆ショーの改修プロジェクトにおける専用ネットワークシステムの新規設置・更新工事プロジェクトに従事いただきます。 ネットワークインフラ分野におけるプロジェクトの計画段階に始まり契約・設計施工・試運転・完成まで一貫して関与いただきます。所属するエンジニアチームの立場は更新工事を設計・実施する直接の担当者および/または外部ベンダーと協業するオーナーエンジニアとなり、プロジェクトの規模や特性により |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・100台程度規模のシステムの設計・構築経験 ・50台程度規模のエンタープライズ無線LANの設計・構築経験 ・産業用システム機器選定・設計・構築経験 ・要求仕様書から機器選定・設計の経験 ・障害発生時の解析並びに復旧対応 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市此花区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 定年退職に伴う欠員補充 【業務内容】 医療機関や販売代理店（取引先）と関係構築をし、同社の循環器関連製品の提案、販売およびフォローを担当していただきます。また、ときには国内外における学会・研究会にもご参加いただき、ドクターの研究発表や技術伝授のサポート業務等も行っていただきます。 【業務イメージ】 ・担当エリア：福岡県を拠点に九州、沖縄エリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ◎医療業界での営業経験（領域・年数不問） ◎普通自動車免許 【歓迎要件】 ▼循環器領域での営業経験 ▼英語スキル |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 福岡県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ■信頼性の高いユーティリティ供給、EHSおよび品質 すべての重要ユーティリティおよびブラックユーティリティの継続的、安定的、かつ信頼性の高い供給を確保するとともに、環境、健康、安全（EHS）および品質基準をユーティリティ運用に完全に統合し、人、製品の品質、および環境へのリスクを最小限に抑えます。稼働時間を最大化し、ユーティリティシステムが生産需 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■学位/学歴：学士号 専攻分野：工学（全般）、科学、化学 ■産業環境または規制環境におけるユーティリティおよびインフラストラクチャ管理の実務経験（3年以上が望ましい）。 ■製薬業界またはその他のGMP規制業界での経験 ■国際的なワーキンググループおよびクロス... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 山形県 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 自動車用ミラー製品の品質保証担当として、市場クレームや顧客からの品質課題に対する原因分析・改善活動を推進し、再発防止と品質向上を実現するポジションです。 単なる不具合対応ではなく、設計・製造・生産技術など関連部門と連携しながら品質課題の根本解決を行い、顧客満足度向上とブランド価値向上に貢献することが期待されています。 【職務内容】 ・市場不具合や顧客クレームの現地確認、原 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・製造業（特に自動車部品・電子部品）での品質管理/品質保証経験 ・不具合解析手法（8D、5Why、FMEA等）の知識 ・顧客対応能力（特に自動車メーカーとの折衝経験）、英語または顧客指定言語での業務遂行能力 ・工学系学位または同等の職務経験 |
| 給与 | 年収 300万円～650万円 |
| 勤務地 | 群馬県藤岡市 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 管理部総務グループ法務担当の中核メンバーとして企業法務全般を幅広く担っていただきます。 【お任せする業務】 契約書作成、契約書審査、法令調査、コンプライアンスに関する規定策定や社内研修実施、内部統制に関する事項、安全保障輸出管理、内部通報制度の維持、株主総会、取締役会の開催、社内決裁に関する業務、社内規程の管理、訴訟（紛争）対応、顧問弁護士との連携など 【配属先】 管理部総務グル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・企業（業種問わず）での法務担当の経験がある方 【歓迎要件】 ・英語力のある方（TOEIC600点以上目安） ※業務で英語を使用する場面がありますが、英文契約書・メール・法令等の読み書きが中心であり、日常的な英会話の機会は多くありません。スキルアップに努... |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 新潟県北蒲原郡 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 品質保証課長として、自動車メーカー・Tier1顧客に対する品質責任者の立場で顧客品質対応を統括していただきます。 品質クレームの未然防止・再発防止だけでなく、設計・生産・購買部門を巻き込みながら品質改善活動を推進し、顧客満足度向上とブランド信頼性向上を実現することがミッションです。 また、Mothersonグループ（SMR）のグローバル品質方針と連携しながら品質保証体制の高度化も |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・自動車部品業界での品質管理・品質保証経験（5年以上推奨） ・自動車メーカー/Tier 1顧客との品質交渉・契約経験 ・国際品質規格（IATF 16949、ISO 9001）対応経験 ・8D、FMEA、APQP、PPAPの実務経験 ・工学系学位または同等の職務経験 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 群馬県藤岡市 |
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