| 仕事内容 | 当社は、「サービスとテクノロジーで社会課題を解決する」をミッションに掲げ、電気や通信といったライフラインを一人ひとりのユーザー様へ提供しております。今後は、さらなる付加価値を創出し、生活に欠かせないサービスや情報を幅広く提供するプラットフォーマーとして成長していくことを目指しております。 事業の成長に伴い、未来を見据えた採用戦略・育成・組織開発・タレントマネジメントを通じて、組織の成長を支える人事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 事業会社での人事経験（目安：5年以上） 【歓迎要件】 ベンチャー企業の人事部門にて経営層と折衝しながら戦略立案から実行まで行われてきた方 |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都谷区渋谷3-3-5 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 キャリア採用業務全般および、全社採用力強化に向けた各種施策の企画・実行をご担当いただきます。 【具体的には】 ■募集部署のニーズに沿った人材の採用（求人の要件定義、選考、オファ、内定面談など） ■採用広報の視点を持った、自社の魅力発信（求人票の改善や媒体運用、説明会の実施など） ■経営目標に沿った採用状況の管理、および課題解決の提案と実施 ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方※ ■製造業でのキャリア採用業務経験 ■人材紹介会社のキャリアアドバイザーまたは企業担当営業として、製造業領域において採用支援を行った経験がある方 【歓迎要件】 ・採用の実務に加え、新規施策立ち上げ、実績数値管理とその分析によ... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 |
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| 仕事内容 | 当社は「サービスとテクノロジーで社会課題を解決する」をミッションに、電気や通信など生活に欠かせないライフラインを提供しています。事業拡大に伴い、採用活動の強化が急務となっています。 現在、人事部門は少人数体制で運営しており、採用・労務・総務業務を兼務している状況です。今後の成長に向けて、採用計画を着実に実行し、組織を拡大するためには、人事機能の強化が不可欠です。 そこで、採用業務を中心に担い、必要 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 事業会社での人事経験（目安：3年以上） 【歓迎要件】 ベンチャー企業の人事部門にて経営層と折衝しながら戦略立案から実行まで行われてきた方 |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都谷区渋谷3-3-5 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【期待する役割】 代表直下で裁量権のある環境で、同グループの採用業務全般を担当いただきます。 ニーズに合わせ様々なサービスを提供している同社の「総合力」やお客様と長い関係性を気づいてきた「密着力」を候補者様へお伝えしていき、組織の拡大に貢献いただける方を歓迎しております。 【職種内容】 ・中途採用業務（母集団形成、説明会運営・対応、既存の人材紹介会社との折衝・新規開拓、面接対応、入社前後フォロー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかに該当する方 ・中途採用（新卒採用経験歓迎）の母集団形成から面接の経験3年以上 ・エージェントで、RA・CAの両面のご経験 【歓迎要件】 ・RPOとして中途採用支援のご経験（新卒新卒採用経験歓迎） |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【EY Japanとは】 EY JapanはEYグループの管理部門を集約した企業です。 外部クライアント向けのコンサルティング業務は行いません。 今回は役員レベルの方々の秘書兼アシスタント業務を行っていただきます。 ■ 募集背景 前任者の部署異動に伴う補充 ■ 業務内容 【EA（秘書兼グループアシスタント）】 東京事務所にいる役員（パートナー）等の秘書として、サポートをお願いいたします。 ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■秘書、または事務経験（5年以上） ■英語力（日常会話・メールや文書の内容理解・作成） ■PC中級レベル（Outlook、Excel、Word、PowerPoint） 【歓迎要件】 ■外国人担当秘書経験 |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 |
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| 仕事内容 | 当社グループ（海外子会社を含む）のガバナンス強化に向け、J-SOX評価の事務局業務を中心にご担当いただきます。 【具体的な職務内容】 ・J-SOX評価業務 連結対象会社における業務手順の適正性や承認プロセスの確認など、内部統制の評価を実施します。 ・内部監査（訪問） 特に売上規模の大きい連結対象会社を対象に、評価結果を踏まえた監査を行い、改善提案を実施します。 【魅力】 ・グループ全体のガバ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※ご応募の際は証明写真が必須となります※ ・内部監査部門でのご経験または経理業務のご経験（決算業務など） 【歓迎要件】 ・日商簿記3級以上の資格をお持ちの方 ・簡単な英会話スキル |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務概要】 広済堂グループ全体（主に広済堂HD、広済堂ネクスト、広済堂ビジネスサポート、東京博善）の採用・研修・評価運用業務などを担っていただきます。 これまでのご経験からまずは適性のある業務から将来的には全般業務を担当いただきます。 【業務内容例】 ・研修業務（組織課題の解決に向けた課題抽出、企画提案、教育体系の構築、コンテンツ検討、研修講師、社内調整 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■PCスキル（Word：ビジネス文書作成レベル、excel：フォーマットの作成／VLOOKUP、IF関数、ピポットテーブルなど） ■人事部門での業務経験が3年以上ある方（職域は問わず） 【歓迎要件】 ▼人事領域において、周囲を巻き込み、施策の立案～実行に携わ... |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 ■同社における法務室のメンバーとして、契約書の作成・レビュー、コンプライアンス施策、法律相談対応をお任せします。 ■現在は室長が契約書関連の定常業務を補佐していることから、本来の管轄業務である社内コンプライアンス向上に割く時間がございません。中途入社の方には契約法務に関する業務にてご活躍いただくことを期待しております。 【募集背景】 ■ホールディングスグループ全体のコンプライア |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務のご経験2年以上 【歓迎要件】 ▽弁護士資格をお持ちの方 ▽エネルギー業界出身の方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 現在同社では事業改革や新規事業の開発を積極的に行っており、その中で法務部としても事業を法務の面でサポートしたり主導する機会が増えております。その為の体制強化の募集です。 【組織ミッション】 現在出光興産では、脱炭素の流れを踏まえ事業ポートフォリオの転換を積極的に推進しており、法務部でもこのような経営課題に対して積極的にチャレンジしていきたいと考えています。この考え方に基づき掲げ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務に必要な知識 ■契約書審査、係争対応業務経験 ■企業法務または法律事務所での経験を5年以上有している方。 【歓迎要件】 ▽英語案件にも積極的に取り組んでいただける方 ▽M&A、アライアンス等にも積極的に取り組んでいただける方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 現在同社では事業改革や新規事業の開発を積極的に行っており、その中で法務部としても事業を法務の面でサポートしたり主導する機会が増えております。その為の体制強化の募集です。 【組織ミッション】 現在出光興産では、脱炭素の流れを踏まえ事業ポートフォリオの転換を積極的に推進しており、法務部でもこのような経営課題に対して積極的にチャレンジしていきたいと考えています。この考え方に基づき掲げ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務に必要な知識・技能を有し、即戦力となる契約書審査、係争対応業務の経験を有している方 ■企業法務または法律事務所での経験を5年以上有している方 ■取締役会、株主総会運営、開示書類作成のうち、１つ以上の経験を有している方 【歓迎要件】 ▽英語案件にも... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【組織のミッション】 ・アフラック・インコーポレーテッド傘下のグループ日本法人のすべての子会社・グループ会社を有機的につなぎ、当社のコアバリュー（基本的価値観）やCSV（Creating Shared Value）経営との整合を確保しながら、グループ全体での企業価値の向上を図る ・当社戦略の実現に貢献するため、子会社各社が期待されている役割（ミッション）の実 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経営企画や事業企画、事業開発などの業務に従事した経験 ※業界不問 ■多様な利害関係者が関与する複雑な問題/課題を解決するための論理的思考力、表現力、コミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・グループ・ガバナンスおよびコーポレートガバナンスに関する知識 ・リスク... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社とホールディングス（子会社含む）の経理業務をお任せします。 多種多様な業態の子会社を数多く保持しているため、多様な経理に携わることが可能です。 また、上場基準での経理に関わりステップアップしたい方にもぴったりのポジションです。 【職務内容」 ■伝票起票 ■現金出納 ■経費精算、支払請求書チェック ■単体、子会社の月次・四半期・年次決算業務 ■監査、税務対応 将来的には、ホールディングスの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■連結財務諸表作成実務のご経験のある方 【歓迎要件】 【求める人物像】 ■チャレンジ精神のある方 ■積極的なコミュニケーションが取れ、周囲を巻き込んだアクションができる方 |
| 給与 | 年収 600万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 メンバーが他部署へ異動したことに伴う欠員補充のための募集です。 【ミッション】 経営企画部にて以下業務をご担当いただきます。 【職務内容】 ■予実管理 ■親会社へのレポート作成（営業報告、予算、四半期決算） ■予算編成 ■営業報告会や予算ヒアリングなど経営企画部主管会議体の運営 ～補足～ ＊現在の担当者の補佐をしながら、業務に習熟して行っていただきます。尚、現在の担当者もキャリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■営業経験（業界・商材不問） ■自動車免許（入社時までに取得が必要です） |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【企業について】 同社は国内シェアNo.1の下水汚泥の燃料化事業低温炭化システム（匂いが無く、町の中でも稼働できる上に、エコな燃料にもなるシステム）の圧倒的儀jツ力を持ち、上水でも2位から1位を目指し、成長を続ける企業です。 人々が毎日安心して水を飲み、便利で豊かに暮らせる生活を守るお手伝いをする。 それが同社のビジネスです。 【期待する役割】 上下水分野のPPP/PFI（官民連携事業）において |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■財務諸表が理解できる方（日商簿記検定2級相当の知識、経理業務、経理事務、総務等の経験歓迎） 【歓迎要件】 ■法務のご経験（契約書作成、法的書類の読み込み等） ■会社設立にかかる諸手続きや社外との折衝経験 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区堀川町 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 産業用精密ろ過フィルターメーカーの同社にて、設備設計・保全業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・生産方法の新技術開発（設備開発）、生産省力化、品質安定化、安全対策 ・増産設備の導入、作業方法の改善 ・生産設備/計測機器/冶具類の保守保全、校正管理 ・インフラ（クリーンルーム/エアコン/外壁/照明等）の整備、保守点検 ・設備投資計画の策定～実行、予算管理 【キャリアパス】 ・管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・生産技術部門で人材育成やマネジメント経験のある方（主任、リーダーなども可） ・設備、技術に関する実務経験のある方（設備設計、導入、改造、更新） ・設備図面の検図、承認が出来る方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎要件】 ・人材育成経験のある方 ... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 富山県滑川市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 管理部にて不動産の管理・開発業務をご担当頂きます。具体的には、土地活用や不動産仲介業務、自社物件のビルなどに入居されているテナント対応、施設の維持管理、設備保全、営繕・修繕業務、ビルテナントの誘致、賃貸を含む価格交渉などや外注業者の選定および折衝業務、不動産会社との交渉、用地仕入れ、グループ会社（不動産事業、アパレル事業など）の不動産管理・開発業務などの業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・マネジメント経験 ・ディベロッパー、仲介、売買など不動産業界での実務経験 【歓迎要件】 宅地建物取引士の資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ヒロマツホールディングス及びグループ会社に関する下記の業務をお任せします。 ・給与計算 ・社会保険、労働保険、各種保険手続き ・助成金、給付金申請 ・勤怠管理 ・人員情報管理 ・総務人事業務補佐 ■配属：総務人事部人事グループ（合計12名 男性7名、女性5名） ※労務業務は現在５名で対応しています。 ■当社の魅力： 2023年4月ヒロマツホールディングス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下のいずれかのご経験が必須となります。 ・人事業務（労務、給与関連）の実務経験1年以上 ・給与計算、社会保険手続きなどの経験1年以上 |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ドア事業部 生産企画部 生産企画課にて以下の業務をご担当頂きます。 具体的には、 ・ドア事業部のサーバー管理やMendixのソフト作成 ・ドア事業部のPC管理 ・ドア事業部のサーバー管理 ・その他自主保全やH3YO活動（生産現場で行っている活動）の支援やサポート ※防府工場、大分工場へ数日間（およそ１日～３日間）の出張が発生する場合があります。 ※基本的には残業はありませんが |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・PCに関する知識（特に、ネットワークの仕組み、システム、サーバーに関する知識） ・エクセル、ワード、パワーポイントが使える ・生産現場に出ることがあるので、安全に関する注意力があること（安全教育は行います） 【歓迎要件】 ・PCにてプログラミングの経験が... |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市佐伯区石内南 |
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| 仕事内容 | 同社経理財務部にて経理全般を将来的に担っていただきます。日次経理から月次・年次決算業務まで幅広く対応し、特に年度末の繁忙期に向けた体制強化を目的とした募集となります。 【具体的な業務内容】 ・経理のルール・規定の理解 ・経理事務の流れと伝票・帳簿・文書処理および管理、売上・債権債務・月次決算作成までの管理 ・税理士・会計士対応・決算書作成補助等。 【人員構成】2名（部長50代女性、30代男性 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理の実務経験並びに月次決算以上の経験をお持ちの方（3年以上） ※税理士事務所、会計事務所でのご経験歓迎！ |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 栃木県宇都宮市野高谷町 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 地域密着型で官公庁の工事を中心に安定した実績を誇る同社で、官公庁工事と民間工事の建築営業を担当していただきます。 民間の工事ではマンション・店舗・工場などの建築工事やリフォーム工事を幅広く担当していただきます。 7割以上が既存顧客への提案営業で、提案後の業者選定からプロジェクト範囲までが業務範囲です。 【職務内容】 ・公共工事 ・共同住宅 ・一般住宅 ・商業店舗 ・工事 ・総合 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・建築営業経験もしくは対人折衝経験 ・普通自動車第一種運転免許 |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 広島県広島市 |
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