| 仕事内容 | 財務分野を主とした、本部運営に関するポジションです。 まずは経理の管理業務を中心に、ベースとなる業務を習得していただき、並行して得意な業務を中心にお渡ししていきます。 経験のない業務は、およそ3カ月ほどかけて前任者から引き継ぎつつ、半年~1年かけて本部の中核人材としてご活躍いただければと考えています。 [具体的には] ■ 経理実務:経理ルールの作成・改善、会計事務所、税理士との折衝 ※ 決算 |
|---|---|
| 応募資格 | ご経験業種: ■ 銀行、卸売・小売業、宿泊・飲食サービス業、会計・税理士事務所など ご経験職種: ■ 銀行関連業務または融資業務のご経験 ■ 経理全般、財務や資金繰りのご経験 |
| 給与 | 年収 400万円~450万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区(Osaka Metro/なんば駅 徒歩1分) マイカー通勤不可 敷地内禁煙 |
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| 仕事内容 | <求人お薦めポイント> *財務担当役員候補として経営の一翼を担うことが期待されています。 *飲食店のコンサル業務も含め成長企業の飛躍の礎を担う仕事です。 *人材育成含め事業継続に向けた責任ある仕事です。 <職務内容は> 財務および経理担当部長をお任せいたします。 【具体的業務】 *決算業務・財務戦略の統括管理 *経営陣の一人として事業運営への提言・施策遂行 *経理・財務人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 *経理・財務業務で実務および統括経験のある方 【歓迎】 *当社と親和性のある業界経験のある方 *税務知識をお持ちの方 【求める人物像】 *経営に関する知見をお持ちの方及び経営を担う覚悟をお持ちの方 *他経営陣や役職員とのコミュニケーションを図れる方 |
| 給与 | 年収 1100万円~1500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区(OsakaMetro 御堂筋線中津駅 徒歩1分) マイカー通勤不可 屋内禁煙 |
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| 仕事内容 | ご入社後はご経験、知見を活かし、グループ会社約20社を横断した法務面のサポート業務を行っていただきます。 まずはメンバーとして経験を積み、将来的には法務ユニット長として育成・指導を担当いただきたいと考えています。 【具体的な業務】 (雇い入れ直後) ・映像作品、出版などの著作権ビジネスが中心となる事業部門の担当者からの依頼に基づく、契約書の精査や法務相談(新規事業への取り組みや既存 |
|---|---|
| 応募資格 | ・事業会社における企業法務経験3年以上 ・事業部門からの法務相談対応や、法的事項の説明・調整を行った経験 |
| 給与 | 年収 550万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区(最寄駅:目黒駅) (雇入れ直後)東京本社 リモートワークの場合:自宅を原則とする。 (変更の範囲)なし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ・総務全般の実務遂行・管理(ファシリティ・備品管理、社内文書・規程管理、反社照会、契約締結・捺印管理、福利厚生運用 等) ・取締役会・株主総会等の運営、招集通知・議事録等の作成・管理 ・各種社内規程の整備・改廃、社内ガバナンス対応 ・契約書類のレビュー・契約管理 ・業務の標準化・効率化、コスト最適化、マニュアル整備、各種申請・施策の遂行 ・チームの取りまとめ・メンバーのサポート、関係部門 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・総務全般の実務経験5年以上 |
| 給与 | 年収 550万円~600万円 |
| 勤務地 | 新宿区 |
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| 仕事内容 | 本ポジションは、グループの広報とブランディングの両機能を担う担当者の募集です。 経営理念や、国内外のグループ会社における多様な活動を的確に捉え、ブランドの世界観に沿って整理・発信することで、企業価値を一貫したメッセージとして社会に広く届けていきます。あわせて、グループ社員の方向性を揃え、組織を活性化させるインナー広報も担っていただきます。 具体的な業務内容は以下のとおりです。 ■社外広報 |
|---|---|
| 応募資格 | 求めるスキル・経験 ・企業広報・PR、編集・ライティング、または、PR会社、広報支援サービス、広告・メディア業界のいずれかでの実務経験(2年以上) ・経営層やグループ会社・関係会社と連携して業務を遂行した経験 ・日本語での優れた文章作成スキル ・複数のタスクを並行して進めら... |
| 給与 | 年収 550万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 丸亀製麺の調理、接客、運営業務を担当いただきます。 【職務概要】 入社3ヶ月の研修後、同社が展開する店舗にて店長として活躍いただきます! 【職務詳細】 ・店頭業務・売上管理・労務管理・衛生管理 ・人材教育・業務改善提案 ※転居を伴う転勤の可能性がございます。 ◆同社の充実した教育制度◆ 必要なレベルに達した段階で次のステップを受講するといったように、教育研修と評価制度がきちんと |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食業界での勤務経験がある方 【尚可】 ・店舗マネジメント経験のある方 \異業種の店舗マネジメント経験者活躍中!/ アミューズメント施設やスーパー、ホテル携帯ショップやアパレル等、 異業種からの転職者も入社後飛躍的に活躍しています!是非ご応募ください! |
| 給与 | 年収 400万円~500万円 |
| 勤務地 | 配属先により異なる。 配属先により異なる。 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が運営する10園前後の保育園で構成されるエリア責任者として、業績、人事、コンプライアンスなど多角的な視点から、園長による園運営の支援・指導を行っていただきます。 【職務詳細】 ・業績の管理・分析および改善サポート(保育園運営支援、管理指導) ・コンプライアンスに関する指導、監査への対応・改善支援 ・園職員のマネジメント業務全般サポート(人材育成、評価、採用など) ・園児募集に向 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・複数拠点のマネジメント(業績管理・数値管理)の実務経験をお持ちの方 ・サービス業等での就業経験(5年程度を目安としますが、実績に応じて柔軟に判断します) ・PCスキル(Google環境を用いたデータ集計・報告資料作成ができる方) 【尚可】 ・保育業界でのマネジ... |
| 給与 | 年収 500万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟12階 JR各線「品川」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 株式会社丸亀製麺の中途社員の初期教育を担当する各店舗の管理運営を店長として担当します。 【職務詳細】 研修店舗の店長として、店舗運営・研修生のサポートを担当していただきます。 ・基本的に専属の教育担当が常駐しているため、中途社員への教育は教育担当が行います。 ・教育担当不在時の研修生のサポートや、店舗の店長業務がメインとなります。 【入社後、4か月の研修で店長業務の基礎を習得い |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■普通自動車運転免許 ※入社時までに取得できれば可 【歓迎】 ・飲食業界での教育研修の担当経験がある方大歓迎! ・店長業務と並行して、その他業務を担当していた経験! 《勤務地》 ◎全国の研修店舗(仙台・八王子・千葉・横浜・名古屋・神戸・大野城) ※基本は全国対... |
| 給与 | 年収 450万円~600万円 |
| 勤務地 | 配属先により異なる。 配属先により異なる。 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の貸会議室の運営業務全般をお任せします! 【職務詳細】 ・貸会議室ご利用のお客様対応 ・お客様との打ち合わせ、ご提案 ・ご予約会場へのご案内、会場説明 ・貸会議室の会場準備(設営・清掃) ・予約管理、問い合わせ対応 ・既存顧客への近隣施設案内およびフォロー ・売上確認、管理 ・ケータリング対応など ※会社の状況、面接評価、お住まいの地域等を総合的に判断の上、勤務地を決定いたし |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※下記のうちのいずれか ・接客業の経験(小売・飲食等業態問わず) ・営業経験(法人・個人問わず) 【尚可】 ・店舗運営経験 ・シフト管理経験 ・売上集計経験 ・法人営業又はカウンターセールスの経験者 |
| 給与 | 年収 400万円~500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1-1-16汐留FSビル4~8階・10・11階(事務所:4階) 各線「新橋」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 レストランの運営管理、企画全般をお任せします。 【職務詳細】 ・売上計画の立案・実績管理 ・人材採用・アルバイト教育 ・マーケティング戦略の立案・実施 ・仕入れ・商品開発 など ※ピーク時は調理や接客をサポート ※各店20~30名で運営(社員2~3名) ~時代を越えて愛され続けるために~ 1980年、一軒のレストランからはじまったピエトロ。 これまで沢山のお客様からご支持を得ら |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食業界での店長経験 ・マネジメント経験 ■□■□同社の経営基本方針■□■□ ピエトロは、「おいしさ」と「健康」を追い続けます。 ピエトロは、感謝してお客様を大切にします。 ピエトロは、新しい食文化を提案します。 ピエトロは、会社の発展と社員の豊かな暮らしを... |
| 給与 | 年収 400万円~600万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-4-9アーバンドック ららぽーと豊洲 有楽町線「豊洲」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 貸会議室業界のリーディングカンパニーである同社において 会議室運営スタッフを募集します。 飲食店などの接客業、販売スタッフとしての経験がある方は、 接客で培ったサービス精神、ホスピタリティを活かせます。 また、ホテルなどの催事場スタッフ・イベント設営スタッフとしての経験者は、備品準備や会場設営の経験や、その知識も活かせるお仕事です。 【職務詳細】 貸会議室ご利用のお客様対応 ・お客 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※下記のうちのいずれか 接客業の経験(小売・飲食等業態問わず) 営業経験(法人・個人問わず) 【尚可】 店舗運営経験 シフト管理経験 売上集計経験 法人営業又はカウンターセールスの経験者 |
| 給与 | 年収 400万円~500万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区市谷八幡町8番地TKP市ヶ谷ビル(事務所:2F) JR総武線「市ケ谷」駅 徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 貸会議室業界のリーディングカンパニーである同社において 会議室運営スタッフを募集します。 飲食店などの接客業、販売スタッフとしての経験がある方は、 接客で培ったサービス精神、ホスピタリティを活かせます。 また、ホテルなどの催事場スタッフ・イベント設営スタッフとしての経験者は、備品準備や会場設営の経験や、その知識も活かせるお仕事です。 【職務詳細】 貸会議室ご利用のお客様対応 ・お客 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※下記のうちのいずれか 接客業の経験(小売・飲食等業態問わず) 営業経験(法人・個人問わず) 【尚可】 店舗運営経験 シフト管理経験 売上集計経験 法人営業又はカウンターセールスの経験者 |
| 給与 | 年収 400万円~500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲1-8-16 新槇町ビル10~12階 JR山手線「東京」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | 【職務概要】 貸会議室業界のリーディングカンパニーである同社において 会議室運営スタッフを募集します。 飲食店などの接客業、販売スタッフとしての経験がある方は、 接客で培ったサービス精神、ホスピタリティを活かせます。 また、ホテルなどの催事場スタッフ・イベント設営スタッフとしての経験者は、備品準備や会場設営の経験や、その知識も活かせるお仕事です。 【職務詳細】 貸会議室ご利用のお客様対応 ・お客 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ※下記のうちのいずれか 接客業の経験(小売・飲食等業態問わず) 営業経験(法人・個人問わず) 【尚可】 店舗運営経験 シフト管理経験 売上集計経験 法人営業又はカウンターセールスの経験者 |
| 給与 | 年収 400万円~500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区高輪4-11-16 京急第11ビル 5階・6階 (事務所:5階) 京急本線「品川」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | 【職務概要】 フレキシブルオフィス業界のリーディングカンパニーである同社にて、貸会議室の運営業務全般を担当します。育成前提の採用のため、未経験から専門性の高い運営スキルを身につけることが可能です。 【職務詳細】 ・貸会議室ご利用のお客様対応(打ち合わせ、最適なプランのご提案) ・会場案内および設備・使用方法の説明 ・会場準備(レイアウト変更、設営、清掃) ・予約管理、システムへのデータ入力、問い |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ★第二新卒・未経験歓迎★ ・社会人経験をお持ちの方(職種・業界未経験歓迎) 【尚可】 ・店舗運営の経験をお持ちの方 ・シフト管理、売上集計の経験をお持ちの方 ・法人営業、またはカウンターセールスの経験をお持ちの方 ・飲食店、アパレル、ホテルなどでの接客経験をお持... |
| 給与 | 年収 400万円~500万円 |
| 勤務地 | 勤務地による 勤務地による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | 【職務概要】 オムライス専門店のホール・キッチン担当として入社いただき、将来的には店舗責任者として店舗運営をお任せいたします。 【職務詳細】 まずはホール・キッチンの業務に携わり、同社ならではのサービスを体現できるようになっていただきます。 ※先輩社員がしっかり指導します。 そして将来的には、店舗のスタッフ管理・シフト管理・全体マネジメントなど、店舗運営における業務全般をお任せ致します。 【キ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食業界、飲食店での就業経験をお持ちの方(3年以上) 【魅力】 社員の意見を尊重する会社です。 メニューや接客についての提案を積極的に発信できる環境であるため、実際にスタッフが企画したメニューがグランドメニューとして展開された実績もあります。 自身のアイディ... |
| 給与 | 年収 350万円~550万円 |
| 勤務地 | 配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 航空機の周囲には、機体をけん引する車両や貨物を搭載する車両など、様々な特殊車両が活躍しています。那覇空港にて、その特殊車両の修理や整備、保守点検を行っていただきます。 【職務詳細】 各部門スタッフとコミュニケーションをとりながらの業務となります。その他、ランプサービス業務の一部のサポートがあります。 【福利厚生が充実◯】 ■退職金制度:勤続3年目(満2年経過)より、基準内給与に基 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・3級自動車整備士 ・整備経験が2-4年ある方 ・トラブルシューティングの修理作業経験をお持ちの方 【尚可】 ・特殊車両に関わりたいという思いのある方(ex:ロアデッキローダー・メインデッキローダー(貨物の積荷降ろしに使用する特殊車両)、航空機牽引車の整備をした... |
| 給与 | 年収 350万円~500万円 |
| 勤務地 | 沖縄県那覇市字鏡水150番地 沖縄都市モノレール「那覇空港」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 航空機の周囲には、機体をけん引する車両や貨物を搭載する車両など、様々な特殊車両が活躍しています。那覇空港にて、その特殊車両の修理や整備、保守点検を行っていただきます。 【職務詳細】 各部門スタッフとコミュニケーションをとりながらの業務となります。その他、ランプサービス業務の一部のサポートがあります。 【福利厚生が充実◯】 ■退職金制度:勤続3年目(満2年経過)より、基準内給与に基 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・3級自動車整備士 ・整備経験(5年以上) ・トラブルシューティングの修理作業経験をお持ちの方 【尚可】 ・特殊車両に関わりたいという思いのある方(ex:ロアデッキローダー・メインデッキローダー(貨物の積荷降ろしに使用する特殊車両)、航空機牽引車の整備をしたいと... |
| 給与 | 年収 450万円~600万円 |
| 勤務地 | 沖縄県那覇市字鏡水150番地 沖縄都市モノレール「那覇空港」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 自社内にてクライアントの設計開発支援を行なう受託案件を担当していただきます。 自動車内外装の工業製品など、幅広い分野に関わります。 【職務詳細】 構造計画、3D検討、詳細設計、DR、出図、量産までのフォロー等 <案件例> ◆業界:自動車、電気機器、住宅設備 など ◆製品:内装部品や機構部品などの自動車部品、住宅設備などの工業製品 など ◎同社の魅力 自動車関連の設計案件が豊富で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 機械設計又は製図経験をお持ちの方(プロダクト不問) <活かせるスキル・経験> ◆自動車部品や生産設備の設計経験 ◆住宅設備や家庭用電化製品の設計経験 ◆Solidworks、CATIA-V5等の3D-CADの実務経験 |
| 給与 | 年収 400万円~500万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦1-7-15 50KT中駒ビル2階 名古屋市営地下鉄各線「丸の内」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 新店舗の社員・アルバイトの教育・育成や新店舗の立ち上げなどを担当いただきます。 【職務詳細】 ・オペレーション指導 ・理念教育、研修実施 ・研修カリキュラムの開発 ・トレーニングメニューの構築 など 今後、さらに同社の理念を浸透させていく役割を担っていただきます。 店舗や人の成長に携わることができる縁の下の力持ちのような存在なので、感謝される機会も多く、やりがいのあるポジションで |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・飲食業界でのご経験 ・店長経験またはマネジメント経験 ◇◆◇今後の展望◇◆◇ 2008年に創業し、これまで自社ですべて研究・開発・製造を行ってきました。 今後は海外展開にも積極的に注力していく方針です。 目標は「国内1000店舗・海外1000店舗」 その実現... |
| 給与 | 年収 400万円~650万円 |
| 勤務地 | 配属によって異なる 配属によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記のとおり、新店教育・育成担当をお任せいたします。 【職務詳細】 ・「新店」の社員やアルバイトの教育・育成、新店の立ち上げ等 ・オペレーション指導、理念教育、研修実施、カリキュラム開発、トレーニングメニューの構築等 └さらに、同社の理念を浸透させていく役割を担います。 ・入社したスタッフの研修カリキュラムやトレーニングメニューの構築 └店舗や人の成長に携われる縁の下の力持 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記、いずれかのご経験がある方 ・飲食業界でのご経験 ・店長経験もしくはマネジメントのご経験 |
| 給与 | 年収 400万円~650万円 |
| 勤務地 | 配属によって異なる 配属によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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