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【日本電気株式会社(NEC)】【港区/田町】防災DX関連サービスの企画・販売 ※国内シェアトップ/プライム上場 #CI3245【転職支援サービス求人】(正社員)

日本電気株式会社(NEC) 求人更新日:2024年4月13日 求人ID:35607038
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問

仕事内容

掲載予定期間:2024/2/22(木)〜2024/5/22(水)


【港区/田町】防災DX関連サービスの企画・販売 ※国内シェアトップ/プライム上場 #CI3245


【国内トップシェアサービス/メディアでも多数取り上げられているサービス/地域防災・地域活性に大きく貢献】

■業務内容
クロスインダストリービジネスユニットにおいて、防災DXに関連するサービスを企画・販売するポジションです。スマートシティや環境DX関係の社内外の方々と協創しながら仕事を進めていきます。
国、自治体、ディベロッパー(開発業者)等の街づくりに関係する各団体と協業し、災害対応オペレーションの効率化、住民サービスの高度化を検討し、システム・サービス企画、システム提案、およびプロジェクト推進を実行します。

■ポジションの魅力
・若手も多く各メンバーがそれぞれ活躍中!事業の性質上、リリースしたサービスはメディアに取り上げられることが多く、今年も複数回ニュース番組に取り上げて頂きました。
・若手の活躍としては、東京都TDPF実証事業で採択され、成果報告で有識者(大学の教授)と対談する様子が都のHPで動画配信されました。
・防災DXの最前線で活躍することで、業界TOPの方々と甚大化する自然災害に対してどのように対応していくか。様々な確度から課題解決に取り組む経験を積むことが可能です。
・災害対応能力はグローバルでニーズが高まっており、海外での活躍も可能です。

■クロスインダストリービジネスユニット
都市を形成する都市インフラ事業で培った知見を活かしながら、政府の社会構想「Society 5.0」の実現に向け、スマートシティ事業を始めとした官民連携や業種を横断したクロスインダストリー市場における新事業を推進しています。様々な領域や業種を超え持続可能な環境とインフラを創り、人々が豊かに暮らし続けられる社会を実現していきます。
【主な事業領域】
スマートシティ(国内・海外)、トランスポート、交通インフラ、ライフライン、PSネットワーク、消防・防災、放送・メディア

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝5-7-1
勤務地最寄駅:都営三田線/三田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>
当面なし
当面はございませんが、将来的に転勤の可能性がございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~1,100万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円~650,000円

<月給>
200,000円~650,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇
■昇給:年1回
■賞与:年2回(実績・業績連動型)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づいて支給
家族手当:会社規定に基づく支給対象者のみ
住宅手当:会社規定に基づく支給対象者のみ
社会保険:社会保険完備
退職金制度:会社規定による

<定年>
60歳
補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
社内公募制度、キャリアデザイン支援プログラム
Linkedin learning(時間と場所を問わずに多様な学習が可能な制度)
階層別・選抜研修、職種・テーマ別研修、資格取得支援


<その他補足>
住宅施設 : 家賃補助(対象者のみ)
運動施設 : グラウンド、テニスコート、体育館
厚生施設 : 従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センターなど
保養施設 : 全国に契約保養所多数
財産形成 : 財形貯蓄制度、従業員持株会、NEC企業年金基金
その他  : カフェテリアプラン、在宅勤務費用補填、ペアレント・ファンド(子の出生時に55万円支給)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日

完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日・祝日振替日・労働祭・年末年始、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇等、半日休暇制度あり

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
<下記いずれかのご経験>
・事業企画経験
・ITソリューション営業経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 日本電気株式会社
所在地 〒108-8001
東京都港区芝5-7-1
事業内容 ■事業内容:
◇社会公共事業
◇社会基盤事業
◇エンタープライズ事業
◇ネットワークサービス事業
◇グローバル事業
代表者 取締役 代表執行役社長 兼 CEO 森田 隆之
URL http://www.nec.co.jp/
設立 年1899年7月
資本金 42,780百万円
売上 3,095,234百万円
従業員数 20,589名
平均年齢 43.1歳
主要取引先 -

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