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【株式会社CARTA HOLDINGS】【渋谷】ビジネスプロデューサー/顧客のマーケティング戦略や課題解決、TVCMの効果検証※少数精鋭【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社CARTA HOLDINGS 求人更新日:2024年3月11日 求人ID:35670217
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上

仕事内容

掲載予定期間:2024/3/4(月)〜2024/6/2(日)


【渋谷】ビジネスプロデューサー/顧客のマーケティング戦略や課題解決、TVCMの効果検証※少数精鋭


テレビCM配信プラットフォームの企画や開発、運営を行う株式会社テレシーに出向していただき、ビジネスプロデューサーの業務をご担当いただきます。

■業務概要:
広告主のステージにおける課題設定およびマーケティング戦略の立案をしていただき、様々な視点で提案資料作成から実際の提案をお任せします。
※主にTVCM、タクシー広告、エレベーター広告を中心に扱います

■具体的な業務:
・新規クライアントの開拓、既存クライアント対応
・広告主の課題整理
・マーケティング戦略立案
・提案資料作成
・クリエイティブ企画提案、制作進行ディレクション
・効果検証、レポーティング
※営業だけではなく、社内のプランナーやリサーチャー、クリエイターと共にチームを組んでクライアント課題に対応していきます

■当ポジションの魅力:
・7兆円規模の広告業界、その中でTVCM広告(約1兆8千億円)を越え、毎年伸び続けるインターネット広告(約2兆1千億)の市場で、「テレシー」というネットで簡単にTVCMへの広告配信を実現するサービスでマスのデジタル化を0から作り上げることができる
・TVCM費用対効果の可視化による効果検証~改善施策の実施
・広告主様の課題は多岐に渡り、ブランディングからダイレクトまで幅が広く経験が可能
・少数精鋭の組織で裁量権をもって働ける

■組織構成:
代表1名、取締役4名、アカウントプランニング本部7名、クリエイティブ本部6名、開発本部9名、マーケティング本部4名

■株式会社テレシーについて:
・TVCMを簡単にネットで発注、制作、効果検証できる次世代型TVマーケティングプラットフォームとして「バイイング、アナリティクスダッシュボード」を開発、運用し、主にTVCM初めてのスタートアップ企業様にサービスを提供しています。
・電通が保有する日本最大級のTVCMに関わるアセットをフル活用し、データサイエンスを用いた高精度なシミュレーション、最適化、レポーティングを実現します。
・配信実績も独自のレポーティングツール「テレシーアナリティクス」により、最短で広告掲載翌日には把握することができ、シミュレーションデータと比較しながら、買付チューニングでさらなる最適化を図ることも可能です。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更なし。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:6:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:無

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
勤務地 <勤務地詳細>
(出向先)株式会社テレシー
住所:東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ15F
勤務地最寄駅:JR線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <勤務地補足>
※2023年末に虎ノ門に移転予定です
https://cartaholdings.co.jp/news/20230213_2/

<転勤>
当面なし
給与 <予定年収>
540万円~1,200万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):3,267,276円~8,067,276円
その他固定手当/月:55,000円
固定残業手当/月:122,761円~272,761円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
450,034円~1,000,034円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定します。
・業績により決算賞与別途支給:年2回(1月、7月)見直し

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月5万円まで支給
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合に加入(直営の保養施設などの利用可)

<教育制度・資格補助補足>
■補足事項無し

<その他補足>
・社内BAR(アルコールをフリーで提供)
・保険(団体割引 GLTD任意保険)
・歯科検診、脳ドック(30歳以上対象)
・ベビーシッター割引
・アップル優待販売
・ローソンチケット
・不動産賃貸・購入割引
・英会話学校割引
・電通契約施設利用可能
・選択制確定拠出年金制度
・キャリア開発プログラム
・オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度

■えるぼし認定
女性活躍推進企業の認定制度で最上位の3つ星を獲得しています
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
※有給休暇:入社月によって1日~14日付与(次休暇年度より17日付与)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
広告代理店でのテレビCMの営業経験

■歓迎条件:
・マスマーケティングの知見
・デジタルマーケティングの知見
・アドテクノロジーの知見
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社CARTA HOLDINGS
所在地 〒105-5536
東京都港区虎ノ門2-6-1
虎ノ門ヒルズステーションタワー36F
事業内容 CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。
約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
代表者 代表取締役会長兼CEO 宇佐美 進典
URL https://cartaholdings.co.jp/
設立 年1999年10月
資本金 1,514百万円
売上 22,487百万円
従業員数 1,526名
平均年齢 32.4歳
主要取引先 <販売先> 広告会社:約500社
(株)電通/(株)オプト/(株)サイバーエージェント他

<仕入先> メディア約1500サイト
Google/LINE/Instagram/Twitter 他

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