正社員
掲載予定期間:2024/4/15(月)〜2024/7/14(日)
【東京】社内SE(セキュリティ推進)◆アジア最大手バルブメーカー/東証プライム上場
~東証プライム上場/平均残業20時間程度/福利厚生充実/長期的に働きたい方へ~
■採用背景:
バルブ・システム機器等の流体制御機器を製造販売している当社は、社内の効率化や新製品開拓を目的としてDX推進が重要な課題となっております。そこに向けてIT組織の体制強化を進めており、増員のための採用となります。
■業務内容:
セキュリティ強化推進者として下記業務をお任せいたします。
グループ全体のセキュリティ推進がメインミッションとなります。
・キッツグループグローバル(18か国、5,000ユーザー)の情報セキュリティガバナンスの企画、運営・運用への参画
・サイバー攻撃のトレンド、その防御技術の調査と適用検討
・グループの全ITインフラ資産に対する情報セキュリティ施策の構想・計画、テクニカルデザインと設計、グローバルな運用プロセスデザイン、サポートベンダー選定、構築、各社への調整・展開
・プロジェクトマネージャーとして、全体統括、リード
<業務詳細>
・グループ情報セキュリティポリシーの維持・更新/技術標準書の策定、更新
・グループ情報セキュリティ委員会の運営
・各グループ会社の情報セキュリティ現状把握、監査
・全従業員の情報セキュリティ教育や訓練の実施
・情報セキュリティインシデントに対する対応
・サイバー攻撃のトレンド、その防御技術の調査と適用検討
■組織構成:
チームは5~8名程度、20代~50代までの幅広い年齢層で構成されています。中途5割程度と馴染みやすい環境です。
■就業環境:
やりがいを感じる風土づくりや制度、環境面での働きやすさを実現するための意見交換、「働き方改革」に関する情報収集と勉強会を実施。新たな人事制度への第一歩として高度な専門的技能・知識を身に付け発揮する「エキスパート職」、グローバルに活躍する経営層や業界をリードする専門職を目指す「グローバル職」をキャリアプランとして選ぶことができます。その他年間休日124日、各種福利厚生も充実しております。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > セキュリティコンサルタント ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:7時間55分) 休憩時間:50分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区東新橋一丁目9番1号 東京汐留ビルディング 勤務地最寄駅:JR/大江戸線線/新橋/汐留駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 長坂工場(山梨県) 住所:山梨県北杜市長坂町長坂上条2040 勤務地最寄駅:JR中央本線/長坂駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 勤務地はご相談いただければ柔軟に対応いたします。 <転勤> 当面なし 勤務地はご相談いただければ柔軟に対応いたします。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 600万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):365,000円~ <月給> 365,000円~ <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により提示いたします。 ■昇給:年1回(1月) ■賞与:年2回(9月3月)※4.7312ヶ月(23年度実績) ※決算期の変更に伴い、2021年より賞与2回(9月、3月)、昇給・昇格1回(1月)となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額実費支給 家族手当:扶養家族1人につき5千円、子の場合1万円/1人 住宅手当:会社規定による 寮社宅:独身寮(自己負担額約1万円) 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:入社後3年以上から退職金支給/前払退職金制度有 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率91.4%) <教育制度・資格補助補足> 基本的にはOJT、および外部講習参加による教育・研修になります。また、語学習得の金銭的支援もあります。 <その他補足> ■団体生命保険・医療保険 ■職場積立NISA ■財形貯蓄 ■確定拠出年金(401k) ■社員持株会制度 ■所得補償保険制度 ■借上社宅制度 ■資金貸付制度等 ■職群による手当※全国転勤可能な方には手当あり ■工場内食堂あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇4日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 夏季、年末年始、GW、年次有給、特別休暇、慶弔休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、積立有給休暇 他 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・IT資産全般に関する知識(EUC、Server、Cloud、Networkなど) ・プロジェクトリーダー、またはマネジメント経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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