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【日鉄ソリューションズ株式会社】【流通】PM・PM候補※小売業界(百貨店・EC他)向けシステム開発◆東証プライム上場/離職率4%以下【転職支援サービス求人】(正社員)

日鉄ソリューションズ株式会社 求人更新日:2024年4月22日 求人ID:35994147
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/4/22(月)〜2024/7/21(日)


【流通】PM・PM候補※小売業界(百貨店・EC他)向けシステム開発◆東証プライム上場/離職率4%以下


【幅広い領域で50年以上の実績・技術力を持つ企業/東証プライム上場、鉄のDNAを引き継ぐユーザー系SIer/新しい技術に挑戦することを奨励/離職率3~4%、平均残業月8時間、福利厚生充実】

小売業界向けシステム開発案件におけるプロジェクトマネジャー、もしくは将来のPM候補として開発を担当頂きます。

■ポジションの魅力:
<第三事業部システムエンジニアリング第二部>
・化粧品国内最大手や小売り(スーパー、ホームセンター)大手が顧客。
・大規模情報分析システムやMDシステムの業務知見や大規模プロジェクトマネジメント力が培われます。
<第三事業部システムエンジニアリング第三部>
・百貨店大手、通販大手、他ネット小売会社が顧客。
・ECサイト(BtoC/BtoB)やプロダクト開発、ネイティブアプリ開発といったフロント系(顧客接点系)のシステム開発が多く、その領域におけるプロジェクトマネジメント力、業務知見、提案活動経験が培われます。

■組織メンバー構成:
40代が8名、30代が4名、20代が6名(うち女性は4名)と今後を担う30代のリーダー層が不足しており、今後の事業拡大に向け、30代のリーダー層を強化したい。先輩社員は後輩・部下の面倒見がよく、オンライン/オフライン含め懇親会など定期的に開催しており、コミュニケーションは活発で風通しは良い環境です。

■キャリアパス:
・まずはチームリーダーとして参画し、その後はPL、PMとステップアップ頂く。担当領域がフロント系(顧客接点系)のため、比較的新しい技術を用いたシステム開発経験ができ、それらのスキルが身につく。
・組織運営においては、本人の希望にもよるが、チームリーダー、グループリーダー、部門長といったキャリアパスや、SEとしてスペシャリストを目指すことが可能。

■働き方・福利厚生:
離職率:3~4%、平均残業月8時間、有給取得日数15,6日。年次有給休暇が付与以外にも配偶者出産休暇、子の介護休暇、リフレッシュ連9等の制度がございます。

■当社の特徴:
鉄鋼事業に不可欠である信頼性をベースに、常に最新のIT技術を取り入れながら急速に成長しております。金融事業をはじめあらゆる産業にソリューションを展開し、他にはない絶対的な実績とお客様基盤を有しております。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:50分(12:00~12:50)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:20
勤務地 <勤務地詳細>
東京都中央区
住所:東京都中央区
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~
固定残業手当/月:110,000円~(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
380,000円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
住宅手当:支給額は当社規定による
寮社宅:寮あり
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:退職一時金、確定拠出年金制度併用

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修、専門技術研修、フォローアップ研修、海外留学制度、資格取得奨励制度他

<その他補足>
■都市手当(10,000円~)
■財形貯蓄制度、社員持ち株会、持家支援手当制度
■各種同好会活動、契約スポーツクラブ、リゾート施設など
■リフレッシュ連9制度(年に最低1回、9連休を取得可能)、テレワーク、在宅勤務
■育児・介護制度(フレックスタイム勤務におけるコアタイム一時免除、短時間勤務、在宅勤務、福祉休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業、介護と仕事の両立相談窓口の設置)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

創立記念日、5月1日、年末年始(12/29~1/3)、年次有給休暇(初年度20日※入社時期により按分)、福祉休暇(育児、家族の看護・介護目的等に利用可)、結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇 他

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・小売領域で1億円以上のプロジェクトのPMまたはPL経験
・小売系業務に関する業務知見とMD(MD計画、受発注、物流)領域のシステム開発マネジメント経験
・業務PKGの導入経験
■歓迎条件:
・小売の基幹システム(MD計画、受発注、物流)新規開発案件(2-3億円以上、上流フェーズから)において、PMまたはPLで5名以上のチームを率いた経験
・小売向け業務知見(商品計画領域または予算、MD領域)
・AnaplanまたはBoardを利用したプロジェクト経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 日鉄ソリューションズ株式会社
所在地 〒105-6417
東京都港区虎ノ門1-17-1
虎ノ門ヒルズビジネスタワー
事業内容 ■事業内容:
経営及びシステムに関するコンサルテーション/情報システムに関する企画、設計、開発、構築、運用、保守及び管理/情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発、製造並びに販売及び賃貸/ITを用いたアウトソーシングサービスその他各種サービス
代表者 代表取締役社長 玉置 和彦
URL https://www.nssol.nipponsteel.com/
設立 年1980年10月
資本金 12,952百万円
売上 291,688百万円
従業員数 7,458名
平均年齢 40歳
主要取引先 -

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