正社員
掲載予定期間:2024/4/25(木)〜2024/7/24(水)
社内SE(IT企画/開発推進担当)※リモート・フレックス/残業~30h程度/若手社員多数活躍中
当社では、さらなる発展・成長に向けたDX・IT推進に注力しており、本ポジションでは、社内アプリケーションやRPA・AI開発・運用や社内データの管理・有効活用に取り組んでいただきます。
■業務内容:
各事業部門のビジョンや課題・要望等を伺い、DX・ITを活用した解決策を提案して推進していく役割を担っていただきます。事業部門からは細かな要望から大枠での相談など、様々な依頼が寄せられます。
それぞれの目的を正しく理解し、ITを活用して実現できるのか、また、本当に目的が果たせるのか、採算が合うのかといった検討からスタートします。
その後、要件定義、ベンダーへ依頼の上で開発(テスト、レビュー)を経てリリースし、リリース後の運用保守までを一気通貫でご担当いただきます。
事業部門の目的を実現するためにも、実際の活用イメージを膨らませながら業務にあたることが重要であり、手触り感を持ってシステムの企画・開発に従事いただくことが出来る環境です。
■具体的な業務:
・ユーザーからの相談事項に対するヒアリングおよびシステム化に向けた要件整理
・要件整理に基づいてユーザーに対するIT化企画の立案
・アプリケーション開発に当たってのユーザーおよびベンダーとのスケジュール調整
・ベンダーからの各種成果物(設計書、テストケース等)レビューおよび品質管理
・システム開発プロジェクトの推進(要件定義、ベンダーコントロール、PMOなど)
・担当アプリケーションに対する問い合わせへの対応
・社内ITインフラ(サーバ、ネットワーク、Microsoft365等の全社共通ツール)の導入、運用および検証業務
■職場環境/働き方:
・社内はお互いを尊重し合う風土である為、自身の関りや貢献に対して事業部門から「ありがとう」と直接感謝の旨を伝えられる機会が多い環境です。
・若手メンバーが近年増えてきており、活気があり勢いが増している部署です。
・ご本人の意向と実力に応じて、早期から様々な業務をお任せすることもあります。(Ex:メンバーマネジメント等)
・在籍メンバーのほとんどが、月のほとんどでリモートワークを実施しており、フレキシブルな働き方が可能です。
■同社の社員紹介:
https://www.talent-book.jp/daiwalifenext
【チーム/組織構成】
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 試用期間中、給与など条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂5-1-33 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/赤坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし 制度上、将来的には転勤の可能性があります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 486万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,240円~430,000円 <月給> 240,240円~430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 ※残業代全額支給 ※経験・年齢・前給等を考慮いたします。 【月給例】基本給242,400円+等級役割手当20,000円+残業代 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:社会保険完備 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■入社後、定期的な研修あり ■資格取得支援(例:管理業務主任者のテキスト配布/外部WEB講座無料 ※受講合格の場合、お祝い金10万円支給) <その他補足> ■ステップ休暇制度(3年毎に10日間休暇、5万円手当支給) ■リフレッシュ休暇制度(毎年3日間連続休暇、3万円手当支給) ■財形貯蓄制度 ■持ち株会制度 ■大和ハウスグループ社内割引制度 ■確定拠出年金制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 完全週休2日制(土・日)・祝日、年末年始・有休・慶弔・ステップ休暇・積立有給休暇制度 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれか ・システム開発プロジェクトでの要件定義からシステム設計、テスト、デプロイメントまでの一連のプロセスに携わった経験 ・システム開発プロジェクトにおけるPMO業務 ・データベースの設計・開発・最適化の経験 ・バッチジョブの開発・運用の経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 大和ライフネクスト株式会社 |
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所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂5-1-33 |
事業内容 | ■事業内容: ・マンション管理事業、ビルおよび商業施設など管理事業、建設業、警備事業、貨物利用運送事業 ・コールセンター事業、損害保険および生命保険代理店事業 |
代表者 | 竹林 桂太朗 |
URL | http://www.daiwalifenext.co.jp/ |
設立 | 年1983年3月 |
資本金 | 130百万円 |
売上 | 95,720百万円 |
従業員数 | 8,176名 |
平均年齢 | 41.3歳 |
主要取引先 | - |
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