【三井不動産ビルマネジメント株式会社】【施工管理や設計経験者歓迎】総合職　※三井不動産G／年収500万円以上／土日祝／フレックス制度有【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/5/6(月)〜2024/7/28(日)


【施工管理や設計経験者歓迎】総合職　※三井不動産G／年収500万円以上／土日祝／フレックス制度有


【技術的知見を活かしオフィスビルの価値最大化へ／フレックス・在宅・リモート勤務導入／土日祝休み／発注者側／三井不動産グループの中核】
【変更の範囲：無】

■業務内容：
総合職として、オフィスビル経営に係る業務、および企業向けソリューションサービスの開発・提供業務等を適性に応じお任せいたします。中でも「総合職（技術）」には、専門性を活かし、より技術的見地からアプローチしていただくことを期待しています。
※配属部署を限定しての応募はできかねますのでご了承ください。

（1）リノベーション業務
特定建設業許可を受けた工事元請会社として工事提案や施工管理を行います。取り扱う工事は設備更新や各種リニューアルに加え、テナントの入退去工事やレイアウト変更等にも対応します。また、建築士法にもとづく工事監理やコンストラクションマネジメントを行う場合もあります。
（2）プロパティマネジメント業務
オフィスビルのテナント対応（契約交渉、新規誘致）やリノベーション、運営企画、オフィスビルの価値向上を含めた地域活性化企画・運営提案などをお任せいたします。 同社は街・地域のランドマークとなるような有名施設やオフィスビルを多数保有しており、地域社会にも貢献できる社会貢献性の高い仕事です。
（3）ソリューション提案・提供施設運営
企業受付の受託・運営、コワーキングスペースや貸し会議室などの多様なニーズに応える施設運営や立ち上げ、企業の総務業務等の受託・運営、ビル敷地内および公開空地におけるイベント対応、新規サービス提案などをお任せします。
（4）スタッフ業務
人事、総務、経理等の管理部門において、社内の各部門がスムーズに業務を行っていくための基盤や環境の整備にあたります。単なる社内管理にとどまらず、会社が変革していくうえで必要な事業戦略を立案し推進していきます。
■同社の特徴：
三井不動産ビルマネジメントは、「働く」をテーマに、企業と個人を支える事業を展開している企業です。三井不動産グループのオフィスビル事業の中核を担う会社として、ビルのプロパティマネジメントを中心にテナント企業や地域・社会に対する様々な付加価値の提供を行っています。

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】