| 仕事内容 | 【延長保証サービスとは?】 メーカー保証終了後の一定期間において発生した製品の故障や不具合に関し、製品の修理を無償で提供。良いものを安心して長く使うことのできる、社会貢献性の高いサービスです。 <具体的な業務> ■営業戦略・営業企画・営業推進 ■新商品開発 ■マーケット調査、顧客調査 ■デジタルマーケティング ■営業目標設定・進捗管理 ■部内庶務 など ※業務範囲もについては随時見直しを図るため |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 営業企画もしくは新商品(新サービス)開発のご経験 |
| 給与 | 年収 500万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ■製品のソフトウエア評価の統括業務 ・開発段階および開発完了後の完成品の動作評価において、設計と調整し計画の作成、業務実施の統括 ・検出した不具合を設計に対して修正フォローと確実な実施 ■製品のソフトウエア評価の自動化推進 ・ソフトウエア評価の自動化を請負会社社員と協業での実行推進 ・ソフトウエア評価自動化のスケジュール管理と完成度評価 【業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・メーカー(電気・電子・機械系)におけるソフトウエア設計経験(3年以上) ・メーカー(電気・電子・機械系)におけるソフトウエア評価経験(3年以上) |
| 給与 | 年収 700万円~1100万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 トプコンは企業理念として「Topcon for Human Life」を掲げ、「医・食・住の成長市場において、社会的課題を解決し事業を拡大する」をビジョンとした成長戦略を加速しており、従来の強みであるモノづくりをベースに、IoT, AIを活用したソリューションビジネスにビジネスモデルを転換しており、グローバルで事業を加速・推進しています。? |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事企画、グローバル人事、HRBPの経験5年以上 ■英語力:TOEIC600点以上(経営の資料は全て英語ベースのため) 【歓迎要件】 ▼グローバル組織でのビジネス経験 |
| 給与 | 年収 700万円~1100万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町 |
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正社員
| 仕事内容 | 化学品メーカーとしての営業を中心に、商社ポジションでの提案を行います。同社取り 扱い製品である化学品(カルシウム化合部やナトリウム化合物等)を既存取引先より調 達し、既存得意先(大手化学メーカー、化学品専門商社中心)に対してのルート営業メ インとして販売します。新規営業が発生する場合は、基本的に問い合わせ等の反響営業 メインとなります。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【歓迎要件】 営業・販売経験、理系出身 |
| 給与 | 年収 350万円~400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ○業務内容 クライアントのシステム開発プロジェクトにおいて、 PL/リーダーとして設計工程からチームマネジメントまでを担っていただきます。 スキル・志向性と事業戦略を踏まえ、案件を提案。 技術スタック・仕事内容等の情報をオープンに共有し、 納得した上で参画する仕組みです。(案件満足度 約90%) ▼お任せしたい業務 ・要望ヒアリングから要件定義、設計、開発、運用保守 ・開発チームのリード・メン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験 ■要件定義のご経験(目安3~5年程度) ■基本設計のご経験(目安5年程度) |
| 給与 | 年収 700万円~1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | BPOプロジェクトの業務プロセス設計のプロジェクト推進を担っていただきます。業務整理・プロセス設計・仮説検証(PoC)など、業務設計・業務改善・提案、プロジェクト推進・運用まで幅広く担当します。 【業務内容】 入社当初は、多種多様な業界のBPOサービス構築プロジェクトの推進リーダーとして下記を担います。 【具体的な業務内容】 ・現行業務のヒアリング・業務棚卸・業務量分析・AS-IS/TO-BE |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・業務設計の経験(3年以上) ・業務設計のリーダー経験(1年以上) 【歓迎要件】 ・ITを用いた業務設計、業務改善経験 ・業界や規模と問わず事業会社でのコールセンターやCRM経験をお持ちの方 ・顧客提案資料作成やプレゼン等、一人称での業務経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 650万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 現在、日本の多くの金融機関は、レガシーで重厚長大なシステムによって、デジタルな顧客体験を最適化するような改善が行えないという課題を抱えています。 こういった課題を抱える日本の金融システムを、モダンな環境(オンプレミス→クラウド)、技術(Go/コンテナ)、設計(モノリス→マイクロサービス)を使って作り直しています。 スタートアップながら日本を代表する企業とインフラ領域で協業し、高い評価を得ております |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Webアプリケーションのバックエンド開発経験 ■Go等の静的型付け言語での開発経験 ■AWS等のクラウド上での簡単なインフラ構築経験 ■ユニットテストやE2Eテストの実装経験 【歓迎要件】 ■大規模ユーザーを持つWebアプリケーションの開発・運用経験 ■生成... |
| 給与 | 年収 900万円~1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ビッグデータや生成AIを活用した事業を展開する東大発のスタートアップで大手企業を中心にデータ利活用やDXを支援する企業です。 クレジットカードデータやPOSデータ、位置情報データといった様々なオルタナティブデータを活用した企業の意思決定をサポートする事業やデータ基盤構築支援や生成AI開発を通じ、世の中の意思決定を円滑にする事業を展開しております。 【具体的な業務内容】 ■不動産企業から官公庁・自 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Pythonを用いた構造化データの分析および機械学習モデルの構築経験 ■要件定義、分析レポート作成などのコンサルティング・クライアントワークの経験 【歓迎要件】 ■BIツール(Tableau、Lookerなど)を用いたダッシュボードの構築経験 ■MLOps... |
| 給与 | 年収 800万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 本ポジションではInsurtech(保険)事業のビジネス拡大に向け、事業開発&セールスを担っていただける保険業界出身の方を募集しております。 生活に欠かせない存在であり、市場としても巨大なものである保険ですが、ユーザーにとって使いにくい、わかりにくいサービスもまだまだ存在しており、そんな顧客体験が保険を身近に感じられない要因のひとつとなっています。そこで私たちはデジタルをテコにしながら保険の顧客 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・保険業界での勤務経験 ・システム導入やDX提案のご経験またはそれに近い内容の業務経験 【歓迎要件】 ■コンサルティングファーム、SIerでのシステム導入提案経験 ■基幹システム導入についての知見・経験 ■システム導入について企画・開発... |
| 給与 | 年収 900万円~1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 金融DXコンサルタントとして、クライアントとの関係深耕および売り上げ拡大をお任せします。クライアントとの継続的なリレーション構築を行いながら、DX戦略にあわせた新サービスを構想します。同グループの金融インフラ事業やデータ事業、サービス/ソリューションを起点に、最大の付加価値を提案していただきます。 受注しプロジェクト化された場合は、プロジェクト責任者としてクライアントと協働しながらエンジニアやディ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験(3年以上) ・証券会社をはじめとする金融機関での対法人営業経験 ・ベンチャー企業、特にITスタートアップでの営業やコンサルティング経験 ・IT業界での金融機関向けソリューション営業経験 ・金融業界でのシステム導入または開発経験 ・事業立... |
| 給与 | 年収 700万円~1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 開発現場が業務に集中できる環境を提供するためのITヘルプデスク業務を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■会社PCやモバイルデバイスのキッティング ■各種グループウェア、AD等のアカウントやアクセス権限の管理 ■PCトラブル等、ユーザーからの各種問い合わせ対応 ■システムの選定と導入検証、ベンダーコントロール、導入支援 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験(3年以上) ・主要なクラウドサービス(Google Workspace, Slack, Microsoft 365, Atlassian製品等)のアカウントやアクセス権限の管理 ・会社資産の管理運用(PC、モバイルデバイス、ソフトウェア... |
| 給与 | 年収 450万円~1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ビッグデータや生成AIを活用した事業を展開する東大発のスタートアップで大手企業を中心にデータ利活用やDXを支援する企業です。 クレジットカードデータやPOSデータ、位置情報データといった様々なオルタナティブデータを活用した企業の意思決定をサポートする事業やデータ基盤構築支援や生成AI開発を通じ、世の中の意思決定を円滑にする事業を展開しております。 【具体的な業務内容】 ■パブリックセクター向けの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■官公庁案件の入札に関連する理解 ■入札業務における資料作成・説明スキル 【歓迎要件】 ■官公庁、地方公共団体向けの営業・コンサルティング経験もしくは勤務経験 ■公共政策や経済に関する知識 ■データ分析プロジェクトへの参画経 ■統計・行政データの活用経験 ■... |
| 給与 | 年収 600万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | パートナー営業チームのマネージャーとして、チームマネジメントと自身のプレイヤー業務を両立しながら、パートナー経由の事業成長を牽引していただきます。 【具体的な業務内容】 ■チームマネジメント・組織運営 約5~10名のパートナー営業チームのKPI設計・進捗管理・メンバー育成を担います。商談同行・ロールプレイング・週次1on1を通じてメンバーの成長を支援しながら、チーム全体の営業力を底上げします。採 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法人営業の実務経験3年以上 ■営業チームのマネジメント経験(目標設定・進捗管理・メンバー育成) 【歓迎要件】 ■カスタマーサクセス/アカウントセールスの経験(数値管理・定期フォロー・チャーン対策) ■BtoBtoCサービス(リクルート・食べログ・Retty・... |
| 給与 | 年収 700万円~1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 経営チームの一員として、人事・組織・文化のすべてを掌握し、戦略の策定から実行まで一気通貫でリードしていただきます。 【具体的な業務内容】 <人事戦略の策定・実行> 経営陣と連携しながら、事業成長を人事の力で加速させます。 ■中長期的な組織・人員計画の策定: 事業計画に基づいたロードマップと採用・育成計画の設計 ■人事制度の設計・改善: 等級・報酬・評価制度の設計と、運用方針の策定・改善サイクルの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IT/インターネット業界での人事責任者またはCHROのご経験 ■事業計画と連携した全社的な人事戦略の策定・実行経験 ■人事制度設計・組織開発・労務など人事全般の知見 【歓迎要件】 ■30名~100名規模への組織拡大フェーズを人事としてリードした経験 ■AIや... |
| 給与 | 年収 1000万円~1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 募集背景 DX推進が進み、需要が高まっている社内のアプリケーション連携における認証エンジニアの工数が増加しているため、円滑な業務遂行に向けた人材の増員となります。 配属先所属部署の概要 IT推進部インフラグループ:正社員10名(その他、常駐の外部委託社員など複数名在籍) 当グループは、事業活動を支えるITインフラ、メールなどのコミュニケーション基盤、情報セキュリティ対策企画、構築、運用といった |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ビジネスレベルの英語力 ・Microsoft Entra IDの設計・構築・運用経験 【歓迎要件】 ・SC-900,、SC-300を取得されている方 ・SAML/OAuth/OIDC等の認証プロトコルに関する知識 ・Microsoft Graph APIを... |
| 給与 | 年収 750万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ミッション】 既存業務の強化を基盤とし、青果卸売市場を中心とする生鮮流通業の既存・新規顧客に対して、 ソリューション提案型の営業を推進しています。 また、プロダクト軸の取扱商品(主にSmart青果)の拡販を通じ、事業のさらなる成長・拡大を実現します。 【募集背景】 東日本エリアにおける部門ミッションを確実に遂行するため組織強化の為の増員となります |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法人営業経験 【歓迎要件】 ■流通業、製造業、物流業向けの営業経験 |
| 給与 | 年収 500万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 出前館では、ユーザー・加盟店・配達員という三者の顧客に向けた体験価値の最大化を目指し、CX向上に本気で取り組んでいます。現在、問い合わせ対応を担うコンタクトセンターの運営体制を抜本的に見直し、より質の高いサポートを実現するフェーズにあります。 本ポジションでは、委託先(BPO)のマネジメントや業務改善を通じて、顧客対応の品質向上と自走できる体制 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・顧客対応経験(営業・販売・受付・カスタマーサポートなど) ・クレームやトラブルなど、深刻度の高い顧客対応の実務経験、またはエスカレーション対応の経験 |
| 給与 | 年収 500万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 組織全体の方向性を示す「司令塔」として、データや営業現場の声を基に事業成長を加速させる戦略策定・実行支援、組織強化、生産性改善を推進し、営業メンバーが最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を構築します。 【具体的な仕事内容】 ■戦略立案・実行支援 ■営業本部統括 ■組織強化/生産性改善 【部署紹介/組織構成】 チームワークやオープンコミュニケーションを大切にしており、顧客や社会 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■これまでに「リーダーシップ」をもって仕事に取り組んだ経験(※役職としてのリーダー経験は不問) ■TOEIC800点以上または2年間以内に同等のスコアを取得するモチベーションをお持ちであること 【歓迎要件】 ■営業経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ■戦略立案経験 |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 エンジニアの多さを強みに大手企業や官公庁から多くの信頼をいただいております。プロジェクト数は月4000件以上。希望に合った業務を担当できます。 【プロジェクト事例】 (1)オープン・Web系 生産管理、人事・給与、物流管理、会計のシステム、ECサイト構築/スマホ向けアプリ開発/Webアプリ開発 環境:Java,C#,VB,VB.net,ASP, |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IT実務経験をお持ちの方(システム開発、社内情報システム業務など) 【歓迎要件】 ▼プロジェクトリーダーのご経験がある方 ▼プリセールス、工数見積もりなどの営業支援経験がある方 ▼社内外問わずスムーズなコミュニケーションが取れる方 ▼能動的に業務に取り組める方 |
| 給与 | 年収 350万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 同社のITエンジニアとして以下をお任せいたします。 ■お任せする内容: 【インフラ系】 官公庁向けITインフラの移設・増強/クラウド・仮想環境構築/DBチューニング業務 <環境> VMware,Hyper-V,Cisco,YAMAHA,Juniper,AWS,Azure 【汎用系】 金融系、生保系、社内基幹、公共機関システム <環境> CO |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IT実務経験をお持ちの方(サーバーまたはネットワークの設計構築経験) 【歓迎要件】 ▼資格がある方(CCNA、LPIC、オラクルマスター等) |
| 給与 | 年収 350万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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