| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 アドバンテストグループの中長期の経営計画実現に貢献するため、経営戦略および経営戦略に密接に結びついた人事戦略ならびにCHO、管理本部、人事統括部、人事部の戦略・方針に基づき、以下の人事領域における課題設定、施策策定、実行の統括において、Equity Compensation and Ownership Group リーダーを補助、支援をお任 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・グローバル株式報酬制度やグローバル持株会の制度導入または実務運営経験（カバレッジはグローバルであること） ・日本語での文章力、読解力（法令、諸規則を含む） ・英会話、英文資料、メールの作成、読解 【歓迎要件】 ・必須条件の1点目につき、東京証券取引所への上場... |
| 給与 | 年収 1400万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■ミッション 担当する採用ポジションの採用目標達成に向けて、採用戦略の企画・立案から実行まで一貫して担っていただきます。入社後は、まず担当領域における採用オペレーション、選考プロセス管理、エージェント・候補者対応、採用進捗管理や面接官対応を通じて、採用活動全体を安定的に推進することが期待されます。 ご経験に応じて、採用課題の分析、改善施策の企画、ダイレクトソ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかの経験をお持ちの方。 （１）企業人事、コンサルティングファーム、またはRPOにおける中途採用・新卒採用実務経験（目安2年以上） （２）人材紹介会社における業務経験（目安3年以上） 【歓迎要件】 ・コンサルティングファーム等のプロフェッショナル... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 |
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| 仕事内容 | ■業務内容 日本と世界の金融インフラをつなぐ「国際金融のゲートキーパー」として、外国金融機関とのコルレス関係の構築・維持や、KYC／AML・制裁対応を通じて、日本の金融システムの信頼と安全を支える業務です。 単なる事務的なKYCではなく、「銀行として、時には日本として、どの国・どの銀行と、どう付き合うべきか」を考え、世界情勢を読み解きながら実務に落とし込んでいく、知的チャレンジの大きい業務です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・国内または外資系金融機関（銀行に限らず、証券・信託・ノンバンクも歓迎）にて、金融機関に対するKYCの業務経験 ・AML/CFTに関連するオペレーションやシステムについて、設計・導入・運用改善、コンサルティング、サービス提供... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | グローバルバンキング部門における非日系企業及びコルレス先のKYCについて、審査実務の担当者及び担当チームヘッドを募集します。 【業務内容】 日本国内のグローバルバンキング部門の営業部が作成する、新規・既存顧客のKYCレビュー結果の審査。対象顧客は日本国内に所在する非日系企業もしくは海外非日系銀行（コルレス先）。 具体的には、運営要領で定められたチェック事項に従って営業部において必要な検証がなさ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・邦銀・外銀または送金実務を担う金融サービス事業会社などにおいて、KYC業務・AML/CFT関連業務・コルレスKYC業務・コルレス関連業務のいずれかに関する実務経験のある方（3年以上の経験が望ましい） ※1年以内の再応募は不可となりますので、1年以内の応募歴あ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 以下のいずれかの業務に従事（希望・経験・保有スキルに沿う形で調整可）。 ・市場営業部門のコンプライアンス・内部管理態勢の管理業務全般 ・市場営業部門における市場コンダクトリスク管理業務（モニタリング）及びその推進施策の企画・実施 ・市場営業部門各部が取引を行う相手方（国内外金融機関中心）に対するKYC業務（新規取引開始時の取引時確認記録の作成・整備や継続的顧客管理の実施等）及びAML |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のいずれかの経験を有する方 ・上記職務内容に関する金融機関等での実務経験 ・市場取引に関する金融機関等での実務経験（フロント・バック・ミドルいずれも可） ※1年以内の再応募は不可となりますので、1年以内の応募歴あり・なしを担当アドバイザーまで必ずご申... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ISDA/CSAその他市場取引関連の契約書締結に係る業務 （契約書の作成、取引先との契約内容に関する交渉） 【配属予定部署／グループ】 市場営業統括部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・上記職務内容に関する金融機関等での実務経験 ・金融機関のフロント、ミドル、バックにおける市場取引対応経験 ・ISDA/CSA等のデリバティブの契約書に関する知識 ・デリバティブ等市場性取引のプロダクトおよび市場慣行に関する知識 ・英語力（TOEIC800点程... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 市場取引に関する国内・外の金融規制の内容調査、 業務影響の分析及び対応策の企画立案 【配属予定部署／グループ】 市場営業統括部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・金融機関のフロント、ミドル、バックにおける実務経験、市場関連規制対応経験 ・コンサルティングファームにおける金融機関等のサポート実績 ・英語力（TOEIC 860点程度） ・市場関連規制に対する知見（下記のような例、いずれかをお持ちの方） クリアリング規... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 主に下記の業務のサポート及び実施を想定しています。 【グループ全体の資金調達・資金運用業務の企画・実行】 資金繰り表の作成・分析、金融機関との折衝・契約条件交渉 借入・社債発行に関する実務遂行（契約書確認、書類作成、決済対応） 【企業投資 及び M&A案件における財務面でのリード】 企業価値評価モデルの作成・レビュー。財務デューデリジェンスの計画立案・実務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・日本語＆英語（ビジネスレベル） ・オフィス系（エクセル、パワポ）◎、数字に強い、コミュニケーションスキル◎ ・M＆A経験のある方（検討、交渉、デューデリジェンス、PMI 【歓迎要件】 大型のドラッグストア案件、調剤薬局M&A 金融業界でM＆A支援をされた... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区鍛冶町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■組織のミッション 自社メディア（dメニュー）をドコモサービス利用ユーザーに日々利用していただくことで、デジタルの顧客接点を拡大し、ドコモサービスへの送客によりドコモ事業全体の収益拡大に貢献する。 ■組織の業務概要 ・dメニュー（Web及びスマホアプリ）における企画・マーケティングを通じたメディアグロース・開発・運用業務 ・dメニュー内コンテンツ（ニュース |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・Webサービス/アプリの企画・開発・運用経験 ・データ分析に基づくサービス改善経験 【歓迎要件】 ・Google Analytics等の分析ツール活用経験 ・社内外ステークホルダーとの調整経験 ・レコメンド等デジタルマーケティング施策経験 ・Webメディアの... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | ■国内外システムの監査業務（SMFGグループ各社のシステム監査を行う場合もあり） ■グローバル・システム監査（海外IT監査法人との共同監査を含む） ・SMBC及びSMFGグループ各社の海外拠点を対象とするシステム監査 ・本邦におけるグローバル・システムに対する監査 ■グローバル・システムのリスクアセスメント及び監査計画の立案（海外IT監査人との連携・協働を含む）※2週間程度の海外出張監査（年1~3 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・システム監査のご経験 ・システム開発のご経験（自社/ベンダー問わず） ※インフラ/アプリ/PM/PMOなどご経験は問いません※ ［歓迎要件］ ■英語の読み書きに抵抗がない方 ■CICA、CIAなどのシステム監査関連資格保持者 ※1... |
| 給与 | 年収 600万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 大手ハウスメーカーの開拓を加速する為、2025年1月から大手住宅会社様向けの事業本部を立ち上げました。 1兆円を超える大手住宅会社様でANDPAD採用が進んでおります。 エンタープライズならではの複雑な業務要件や基幹システムに向き合い、それぞれに最適なソリューションを提供するためには、自社のサービスを提案するだけでなく、コンサル部門や開発部門、AIチームなどと連携した事業開発型の新しいアプローチが |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかの実務経験（おおむね5年以上） ・売上3000億円以上規模の企業に対するハイタッチでの新規開拓または深耕営業のご経験 ・SIerでのソリューション営業、またはプロジェクト管理等に類するアプリケーションの営業経験 └単なるパッケージ販売ではなく、顧... |
| 給与 | 年収 900万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 事業開発担当者として、大手自動車メーカー、損害保険会社、オートリース会社などのパートナー企業様と協力し、新規事業やパートナーシップの開発、新規モビリティサービスや協業の企画からプロジェクトマネジメント、開発、ローンチ、グロースまで一貫して担っていただきます。社内外のステークホルダーを巻き込み、対外的な交渉や社内調整まで、広範かつ粘り強いコミュニケーションスタンスが必要となる仕 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社内外のステークホルダーを巻き込んで事業やサービスを企画・開発・推進した経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | アジアを中心に人気キャラクターを世界中に広げるため、当社海外マスターライセンシー（エージェント）と一緒に、商品化権ライセンス業務を行います。 商品化や販売促進・媒体プロモーション等に関する戦略を立て、キャラクターの使用希望企業等にライセンス許諾をするための条件交渉、調整、監修等の業務を行っていただきます。 担当いただく予定の業務 ■商品化権や販促権、イベント権のライセンス営業及び戦略の検 |
|---|---|
| 応募資格 | 応募資格（MUST） ネイティブレベル、またはビジネスレベルの英語を話せる方 歓迎条件（WANT） ■各国商品化エージェントとの業務経験のある方 ■契約締結／監修業務 ■ロイヤリティ報告業務 ※英語のビジネス使用、番組販売経験がある方も歓迎です |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割・ミッション】 人事企画課長候補として、人事制度全般の企画・立案をお任せします。 具体的には、等級制度、報酬制度、福利厚生制度、研修制度といった人事制度設計の中核を担っていただきます。 経営陣との距離が近く、ご自身のアイデアや行動をダイレクトに制度へ反映できる、スピード感と裁量権が大きな魅力です。 将来的には人事企画の責任者として、チームを牽引し、戦略的な人事制度の構築、運用を通じて |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業での人事経験3年以上 【歓迎要件】 いずれかのご経験がある方 ▼労務管理、給与計算等の幅広い人事実務経験 ▼データ分析に基づいた人事施策の立案・実行経験 ▼人事制度企画、評価制度設計、報酬制度設計の運用経験 ▼労働法規に関する知識 |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内二丁目７番２号 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 オープンハウスグループは今期売上高1兆1,300億円、 その先不動産業界で1位となることを目指し、成長を続けています。 事業拡大の中で経営管理、関係会社管理の重要性が増しており、 グループの成長を支える経営企画部の増員をしています。 【業務内容】 グループ会社において以下業務をご担当いただきます。 ・計数管理（予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討） ・財務戦略（調達 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ◆下記いずれか必須 ・管理部門にて部長経験がある方 ・管理部門全般を一から構築した経験がある方 ・子会社管理経験がある方 【歓迎要件】 ・公認会計士、税理士、これらに相当する知識、経験 【求める人物像】 ・自ら課題を発見し解決することに取り組める方 ・新... |
| 給与 | 年収 900万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内二丁目 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 グループ会社において以下業務をご担当いただきます。 同社では大小さまざまな規模の子会社があるため適性等も踏まえながらお任せする会社を決定します。 【具体的には】 ■計数管理（予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討） ■財務戦略（調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理） ■税務（タックスプランニングの策定・実行、高度な論点や改正対応方針の策定） ■PMIのガバナンス構 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※いずれか必須 ■管理部門にて部長経験がある方 ■管理部門全般を一から構築した経験がある方 ■子会社管理経験がある方 【歓迎要件】 ▼公認会計士、税理士、これらに相当する知識、経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 日本経済新聞社では、「日経平均株価」をはじめ、日本経済をさまざまな視点から切り取る数多くの指数を開発・算出しています。株式市場の指標として広く利用されているほか、指数に連動する投資信託などの金融商品もつくられ、世界中で取引されています。 国内外で日本株への投資需要が高まるなか、日経が算出する各種指数を活用したいという需要がグローバルで増大しています。こうしたニーズに対応する体制を強化 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■証券市場や金融商品に関する知識 ■金融・証券会社、または金融関連サービス産業での勤務経験 ■契約業務に関する知識または経験 ■海外顧客と基本的なやり取りができる英語力 【歓迎要件】 ▼企業の管理系部門などでの契約実務の経験 ▼海外顧客との英語による交渉実務の... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 圧倒的な成長率で注目を浴びる当社の経営企画部にてIRを担当いただきます。 株価にも影響するような重要な業務であるため、経営・事業視点を持って各種業務に対応していただきます。経営層との距離が近く意思決定をスピーディに行えるのがポイント。 グループの成長を支える経営企画部で一緒に不動産業界日本一を目指しませんか。 【組織構成】 経営企画部メンバーは7名。 年齢層は30代～60代と幅広い。 IR担当メ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業でのIRマネージャー以上のご経験 【歓迎要件】 ▼サステナビリティ推進に関する業務経験 【求める人物像】 ・論理的な思考及びドキュメンテーションを含むアウトプットができる方 ・当事者意識をもって自ら考え、行動に移せる方 ・柔軟に新しいことに... |
| 給与 | 年収 800万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 三菱ケミカルグループの人事・指名報酬委員会事務局として、役員の「指名（サクセッション）」や「報酬制度」というコーポレートガバナンスの中枢を担うポジションです。 日本に約100社しかない「指名委員会等設置会社」の一員として、経営の最上流に人事から関与できる、希少性の高いキャリアです。 【職務内容】 1） 指名委員会・報酬委員会の事務局運営 ・年間スケジュール策定、アジェンダ設定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかに該当される方 1） 役員人事・指名報酬委員会関連の実務経験/ 委員会運営／役員報酬制度／株式報酬／サクセッションプラン等） 2） 役員／管理職向けの株式報酬制度（RS／PSU／SO／信託型 等）の運用実務経験（設計より運用重視）または役員報酬・... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-1-1 |
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| 仕事内容 | 同社は、東証プライム上場の独立系の金融サービス会社として、日本型オペレーティングリース・不動産小口化商品・海外不動産投資商品や、直近ではプライベートジェットやアートやスーパーカーの共同保有プラットフォームサービスなど、多彩な商品やサービスを提供。安定的な事業を通じてお客様へのサービスを展開しています。 また、中途入社率は9割で業界未経験からの入社も積極的に行っており、専門知識を学びながら成長できる |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・公認会計士資格 ・事業会社若しくは監査法人、税理士法人、会計事務所等での経理実務経験（10年以上） ・法人税・消費税等に関する税金計算実務経験 ・チームの成長を導くマネジメント・リーダーシップ経験 【歓迎要件】 ・税務申告書作成やSPC会計の業務経験 ・業務... |
| 給与 | 年収 750万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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