| 仕事内容 | 【業務内容】 AIリードエンジニアとして以下の業務をご担当いただきます。 ・AIモデルの設計・開発・実装 - 機械学習、深層学習を使ったAIモデル開発 ・技術リード - 要件定義 - モデル設計・検証 - 本番運用を見据えた実装 - 技術的な意思決定 ・データアナリスト、データエンジニアとの連携 ・最新技術のリサーチ、PoC推進 - 新しいAI技術、手法の調査 - クライアントや自社 |
|---|---|
| 応募資格 | ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・情報システム（機械学習、深層学習を用いたAIモデルの開発、Pythonや関連フレームワーク（TensorFlow/PyTorchなど）の利用、チームリードまたはPM） ■ 求める資格 資格不問 |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京本社／東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー20F |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 事業およびプロダクトの継続的な成長に向け、未来のコアメンバーとなる新卒人材の採用戦略を立案・実行すること、 会社と事業のポテンシャルを最大限に引き出し、未来の成長を担う優秀な仲間を迎えることが私たちのミッションです。 【職務内容】 新卒のビジネス職採用におけるリクルーティング組織全体の戦略立案・実行をリードします。 経験と志向に合わせて、以下のような業務を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかにおいて2年以上経験のある方 ・50名以上新卒を採用する企業での新卒採用人事経験 ・新卒人材紹介会社での採用支援経験 ・厳選採用をチャネル戦略から実行経験のある中途採用人事経験 【歓迎要件】 ・新卒採用に力を入れている企業での新卒採用経験 ・Sa... |
| 給与 | 年収 800万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【組織・チームのミッション】 「ビジョン・ミッションの実現に向けて、オーナーシップを持って行動する人材をエンパワーメントする」という人事ポリシーに則り、入社前から非連続な成長を支えるべく、人事企画、労務、総務、採用が一丸となって、「短期」と「中長期」で課題を発掘し、ミッション化して達成に挑むのがココナラの人事戦略部です。そして、社内においてもチーム、個人共にロールモデルになれるよう、自分たちも日々 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事企画、組織開発、HRBP等の業務のご経験（3年以上） 【歓迎要件】 ■組織拡大・事業多角化フェーズの事業会社での人事のご経験 |
| 給与 | 年収 750万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【組織のミッション】 事業およびプロダクトの継続的な成長に向け、未来のコアメンバーとなる新卒人材の採用戦略を立案・実行すること、 会社と事業のポテンシャルを最大限に引き出し、未来の成長を担う優秀な仲間を迎えることが私たちのミッションです。 【職務内容】 本ポジションは、まず当社の新卒採用業務をインプットするため、入社後の一定期間、リクルーターとして新卒採用 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかにおいて2年以上経験のある方 ・50名以上新卒を採用する企業での新卒採用人事経験 ・新卒採用ブランディング・マーケティング経験 【歓迎要件】 ■上場企業での新卒採用経験 ■採用広報や採用マーケティングの戦略から実行までの経験がある方 |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【マーケティング統括部におけるミッション】 市場及び顧客インサイトを深く・正しく掴み、最適なコミュニケーションチャネルによる顧客接点の最大化を担い続ける。 【業務内容】 インバウンドマーケティングチームの課長として、プロモーション戦略の意思決定、予算管理、および組織・メンバーの育成・マネジメント全般を担っていただきます。 ＜インバウンドマーケティングに関 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■オンラインマーケティングのご経験（5年以上） ■マネジメント経験（メンバーの課題設定・目標設定・評価経験） 【歓迎要件】 ・WEB広告に関する全般の知識 ・BtoB向けプロモーションのご経験 ・SEOを考慮したブランドサイト（製品サイト）の運営・改善経験 ... |
| 給与 | 年収 1000万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | ＜募集背景＞ immedioは「商談獲得の自動化」を実現するセールステック企業として、AIを活用した新たな市場創造に挑戦しています。 事業成長に伴い、従来のリード獲得中心のマーケティングから、事業戦略と連動したマーケティング組織への進化が求められています。 今回募集するマーケティング部長には、マーケティング戦略の立案から組織づくり、パイプライン創出、ブランド構築までを一貫してリードいただき、事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかの経験をお持ちの方 BtoB SaaS企業でのマーケティング責任者経験 BtoBマーケティング領域での戦略立案経験 パイプライン創出に責任を持った経験 マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区道玄坂 |
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| 仕事内容 | ★【お客様評価／事業競争力／働きがい】で業界でトップを目指しています！★ 【職務概要】 同社の開発プロジェクト推進担当として以下業務をお願いします。 【職務詳細】 プランニング、商品企画、工事発注、工程管理、販売支援等、新築物件の一連の業務を担っていただきます。 同社では１つの部署で全てのアセットの開発業務を行っているため様々なアセットに携わることが出来ます。 【同社の特長】 ＜働き方改革 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・分譲マンション等の企画・開発経験 ・一棟レジデンスの企画経験 ・新築マンション販売営業経験 ＜モデル年収＞※残業30時間想定 1，28歳：580万円 2，35歳：744万円 ＜公正な評価・キャリアパス＞ 中途・新卒の割合は半々程度。分け隔てなく昇進・昇格のチ... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区道玄坂1丁目9番5号 JR各線「渋谷」駅 徒歩3分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が手がけるイベント、ポップアップ、展示などにおいて、ファンの五感に訴え、記憶に深く刻まれる没入体験の設計および空間体験全体のディレクション業務を担当します。 【職務詳細】 ・空間・体験コンセプト設計（UX・CX設計）：展示・ポップアップ会場の空間コンセプトを設計し、来場者体験（CX）の総合設計を行います。 ・導線設計：回遊性や滞在時間を最大化するための導線を策定し、体験の流れを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・体験設計、UXデザイン、演出企画のいずれかでの実務経験 ・クリエイティブ制作への関心と基礎知識 【尚可】 ・IP活用展示や体験型イベントの企画経験 ・インタラクティブ技術（センサー、AR／VR、プロジェクションマッピング等）の知見 ・エンタメ・アート業界での... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷一丁目12番8号 JR山手線「渋谷」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の主軸である「スペースコンストラクション事業部」において、オフィスや商業空間などの空間づくりにおける営業、企画、プロジェクトマネジメント業務全般を担当します。 【職務詳細】 クライアントのヒアリングを通じて本質的な課題を特定し、解決のためのコンセプト開発からお引渡しまでの全プロセスを総合的にマネジメントします。 ・新規顧客開拓、業務提携先および既存顧客とのリレーション構築 ・ク |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・インテリア、内装、空間業界における実務経験（企画、コンセプト策定、営業など） ・コンサルティングや企業課題解決を主とした営業経験 ・要件整理、論点整理、仮説立て、解決策の検討および資料化（PowerPoint）の経験 ・経営者や管理部門責任者との商談経験 ・管理... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通 4F JR各線「渋谷」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 複数の事業ニーズに横断的に適応しながら、データ化におけるオペレーション構築や改善、システム改善をリードします。 ■具体業務内容 ・大規模オペレーションの管理とデリバリー維持 年間3億件規模のデータ化を処理する大規模かつ複雑なオペレーションを管理します。複雑な計数管理、需要予測に基づき、理想的なリソースアサインで安定的なサービスデリバリーを維持します。 ・QCD改善とリソース最適化の推進 人的リソー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 以下のいずれかの経験（3年以上） ・事業会社・コンサル・支援会社（BPO）にて、業務改善・業務設計／構築の経験 ・事業会社にて計数管理／需給管理の経験 ・組織横断での大規模プロジェクトをリードして、具体的な成果を出した経験 ・エンジニアと協業し、業務システムの... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F ※週3日以上出社必須※ JR各線「渋谷」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の労務グループにて、2000名超規模の従業員を対象とした給与計算および社会保険手続きを中心とした労務オペレーション全般の運用、および業務改善・仕組み化を担います。 【職務詳細】 ・勤怠管理、給与計算（勤怠チェックから支払いまで）、社会保険手続き ・住民税対応、年末調整業務 ・入退社、産休／育休手続きの対応 ・グループ子会社の労務業務の受託運営 ・各種労務相談への対応 ・業務フロ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社、受託会社、または社労士事務所における給与計算（勤怠確認～給与支払いまで）および社会保険手続きの実務経験（3年以上） ・従業員数200名以上の組織における給与計算・労務業務の経験 ・ビジネスレベル以上の日本語力 【尚可】 ・Workdayなどの人材マネ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F ※週3日以上出社必須※ 各線「渋谷」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 人事に関する業務とデータを統合し、戦略的な意思決定を行うための基盤構築を担います。Workdayを中心とした統合人事基盤の構築において、人事業務のあるべき姿を描き、システム要件への落とし込みから実装までをリードします。 【職務詳細】 ■統合人事基盤の構築・運用 ・人事業務プロセスのas-is分析、to-be設計、システムへの実装 ・Workdayの機能を前提とした入社、勤怠、休暇、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・業務改善またはシステム運用の実務経験2年以上 ・関係者と調整しながら業務を推進した経験 ・ITツールやシステムに対する基本的な理解 【尚可】 ・Workdayなど人事システムの運用経験 ・データ抽出、加工（SQLなど）の経験 ・業務フローの整理、ドキュメント化... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F ※週3日以上出社必須※ 各線「渋谷」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ダイレクトリクルーティングサービス「Eight Career Design」のカスタマーサクセスとして、導入企業が「Eight」を活用して優秀な人材を採用できるよう、戦略的な伴走支援を行います。 【職務詳細】 ・導入後の顧客に対するオンボーディング支援（運用設計・活用支援） ・採用決定の創出に向けた伴走支援（求人設計、候補者接点の最適化、面談設計、社内連携支援など） ・解約防止・ア |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 下記いずれかの経験を「3年以上」お持ちの方 ・ダイレクトリクルーティングサービスの営業経験 ・人材紹介会社でのRAまたはCA経験 ・HR業界（採用メディアやHR Tech）でのセールス・カスタマーサクセス経験 【尚可】 ・基本的なITリテラシー（Slack、No... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F ※週3日以上の出社必須※ JR各線「渋谷」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 大手企業に対する取引管理サービス「Contract One」の導入・活用支援を通じて、ビジネスの基盤である「契約」の在り方を変革し、顧客の事業成長の最大化につなげます。単なるツールの操作説明にとどまらず、顧客の全社的な業務フローの設計や、チェンジマネジメントを伴う大規模なDX推進をリードします。 【職務詳細】 ・オンボーディング支援・業務プロセス構築：数千～数万人規模の大手企業に対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・法人営業 もしくは SaaSプロダクトのCS業務の経験（計5年以上） ・複数ステークホルダーを巻き込むプロジェクトマネジメント業務の経験 ・IT／コンサルティング業界での業務経験 ・大企業、エンタープライズ顧客向けの提案経験 【尚可】 ・3名以上の組織マネジメ... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F ※週3日以上の出社必須※ JR山手線「渋谷」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社の定める勤務地 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 非連続的な事業成長を可能にする組織作りをミッションとし、事業拡大に伴う組織・人員の変化に対し、人事オペレーションの側面から組織運営を支える業務をお任せします。 【職務詳細】 ・組織変更に伴う調整および情報の集約 ・入社、異動、退職などの人事イベントに伴う調整および情報集約 ・人員数や評価に関するデータの集計、整理 ・各部門長、役員陣へのレポーティング ・人事施策展開におけるルール、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験5年以上 ・Excel、Googleスプレッドシート等を用いた、データの整理・整合性担保を自力で行えるスキル ・期限と品質を担保しながら、自ら手を動かして業務オペレーションを推進した経験 ・複数の部門やレイヤーの異なるステークホルダーを巻き込み、論点整... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F ※週3日以上出社必須※ JR山手線「渋谷」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社の定める勤務地 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ビジネスデータベース「Sansan」のサービスサイトにおける新規顧客の集客およびリード獲得の最大化をミッションとし、戦略設計から実行・改善までを一貫して担います。 【職務詳細】 ・事業戦略およびプロダクト戦略と連動したサービスサイト戦略の立案／実行／成果創出 ・ユーザーインサイトに基づくコンテンツ企画および制作ディレクション ・GA4などを活用したサイト分析、仮説設計、改善施策の実 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Webサイトの定量目標に責任を持って取り組んだ経験 ・SQLやBigQueryを用いたデータ抽出／集計／分析の経験 ・Looker StudioなどBIツールを活用したレポーティング経験 ・自らWebコンテンツの企画立案および制作ディレクションを行った経験 ・G... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F ※週3日以上出社必須※ JR各線「渋谷」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 事業の成長をけん引するため、部門横断での企画の立案および推進を担います。 【入社後にお任せしたい職務】 ・事業実績のモニタリングと最適化 ┗ Salesforceなどから抽出した実績データを、事業指標として再構成 ┗ 予算・実績を突合し、正しい数字を確認できる状態を維持 ・集計基盤の設計・メンテナンス ┗ 組織変更や定義変更時にも過去実績と整合を取ることができるよう、マスタ整備・集計ロジック |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・KPI設計・予実管理を担った経験 →職種は不問です。経営直下での業務経験や、ベンチャー企業での業務経験者も歓迎です。 【歓迎】 ・SaaS業界での実務経験 ・Salesforceの利用経験 ★本ポジションの魅力★ ■スピード感のある事業会社の中枢で、意思決定... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F ※週3日以上出社必須※ 各線「渋谷」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 Sansan事業部にて、持続的な事業成長を成し遂げるための幅広い企画・推進業務を担当します。業務内容やプロジェクトは多岐にわたるため、経験や志向に合わせてアサインします。 【職務詳細】 ・事業計画の立案、モニタリングと改善のための部門横断での支援 ・事業成長に向けた市場ニーズの調査や機能検討、戦略立案 ・プロダクト開発／営業／マーケティング部門と連携した販売戦略の企画～実行 ・事業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれも必須】 ・IT業界、BtoB業界での営業経験 ・事業企画、営業企画、経営企画など、何かしらの企画業務に携わった経験（年数は不問） 【歓迎】 ・BizDev／企画職としての圧倒的な成長環境を求める方 ・同社の企業理念である「Sansanのカタチ」に共感できる方 ・... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F 週3以上出社していただきます JR各線「渋谷」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社の定める勤務地 |
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| 仕事内容 | 携わるサービス「Eight Career Design」のセールスをお任せします。 その後、習得度に応じて各プロジェクトのメイン担当を担って頂く予定です。 ＜営業スタイル＞ ■誰に：採用活動として新たなチャネルを検討している企業の人事担当 ■何を：「Eight Career Design」を用いた、市場にまだ出てこない潜在的な求職者との出会いの創出 ■手法：コンサルティング営業 ＜具体的には＞ |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれかの経験「3年以上」必須】 ・ダイレクトリクルーティングサービスの営業経験 →ビズリーチ、リクルートダイレクトスカウト、エン、doda、Green、AMBI、OpenWork など ・人材紹介会社でのリクルーティングアドバイザーの経験 ・HR業界（中途採用サービス／... |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F ※週3日は出社必須※ 各線「渋谷」駅 徒歩1分 勤務地変更の範囲:会社の定める勤務地 |
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| 仕事内容 | ＜携わるサービス＞ ビジネスデータベース「Sansan」、経理DXサービス「Bill One」のいずれかに携わります。 ＜具体的な想定ポジション＞以下いずれかをおまかせ予定です。 【事業開発担当［Sansan BI］】 ビジネスデータベース「Sansan」のオプション機能である「Sansan BI」の機能の企画・設計や今後の戦略の立案・実行の推進を担います。 ・営業やプロダクトの戦略・戦術の立案 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社で新規事業開発をリードし、大きな成果を自ら生み出した経験 5年以上 ・複数の部門を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 【歓迎】 ・BtoB企業やSaaS企業での事業企画の経験 |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージ 28F ※週3日は出社必須※ 各線「渋谷」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める勤務地 |
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