| 仕事内容 | 【首都圏】設備管理※未経験歓迎／資格手当◎／研修充実（研修施設あり）／電力Gの安定企業 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 社会人経験がある方 ※お人柄重視ですので、意欲の高い方はぜひご応募ください |
| 給与 | ＜予定年収＞ 360万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 首都圏地区（東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県） 住所：各現場 ※通勤可能な物件を担当いただきます 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 面接１回【千葉】設備管理（巡回)未経験者歓迎／夜勤や宿直なし／残業20h・年休122日 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＼業界未経験・職種未経験歓迎 まずはご応募ください！／ ■必須要件：以下全ての要件を満たす方 ・普通免許保持（社用車での移動が発生するため） ・何かしらの技術経験がある方 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 新浦安の施設 住所：千葉県浦安市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【仙台】設備管理（正社員採用）関西電力グループ／残業月20時間程度／年間休日122日 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：以下全ての要件を満たす方 (1)設備管理の経験（物件不問） (2)以下いずれかの資格をお持ちの方 ・電気工事士2種 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ■歓迎要件： 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・2級ボイ... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 360万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 宮城県エリアの物件 住所：宮城県内の各現場 ※通勤可能な物件を担当いただきます 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ★面接一回★【大阪】設備管理 ◆東証プライム上場関西電力G／残業月20時間程／年間休日122日 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： 設備管理の経験がある方（物件不問） (2)以下（1）～（3）のいずれかの資格をお持ちの方 ： （1）電気工事士1種もしくは2種＋設備に関する何かしらの資格１つ(ボイラー技士、危険物... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区城見1-3-7 松下IMPビル20F 勤務地最寄駅：地下鉄鶴見緑地線／大阪ビジネスパーク駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | ★面接一回★【京都】設備管理 ◆東証プライム上場関西電力G／残業月20時間程／年間休日122日 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： 設備管理の経験がある方（物件不問） (2)以下（1）～（3）のいずれかの資格をお持ちの方 ： （1）電気工事士1種もしくは2種＋設備に関する何かしらの資格１つ(ボイラー技士、危険物... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 京都府内の各現場 住所：各現場 ※通勤可能な物件を担当いただきます。(居住地より90分圏内の物件) ※居住地によっては県をまたぐ可能性もございます。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | ★面接一回★【兵庫】設備管理 ◆東証プライム上場関西電力G／残業月20時間程／年間休日122日 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： 設備管理の経験がある方（物件不問） (2)以下（1）～（3）のいずれかの資格をお持ちの方 ： （1）電気工事士1種もしくは2種＋設備に関する何かしらの資格１つ(ボイラー技士、危険物... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 兵庫県内の各現場 住所：各現場 ※通勤可能な物件を担当いただきます。(居住地より90分圏内の物件) ※居住地によっては県をまたぐ可能性もございます。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 【大阪／契約社員】清掃管理 ◆正社員登用有◎／残業20h／年間休日122日／関西電力グループ |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・清掃業務経験がある方 ■歓迎要件： ・病院清掃受託責任者などの有資格者 ・アルバイトやパートスタッフの方の管理経験がある方 ・ビルクリーニング技能士... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 大阪府内の各現場 住所：各現場 ※通勤可能な物件を担当いただきます。(居住地より90分圏内の物件) ※居住地によっては県をまたぐ可能性もございます。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | ☆面接１回☆【首都圏／関西電力G】オフィスビル等の設備管理※正社員／残業月20ｈ／年休122日 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＼業界未経験・職種未経験大歓迎！まずはご応募ください！／ |
| 給与 | ＜予定年収＞ 360万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 首都圏地区（東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県） 住所：各現場 ※通勤可能な物件を担当いただきます 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 面接１回【首都圏】プロパティマネジメント技術担当（正社員）／残業月20h・年休122日・土日祝休 |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・BM経験10年以上 or 修繕提案・工事計画策定・PMとの業務連携経験などが10年以上ある方 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都中央区京橋１丁目１１番１号 関電不動産八重洲ビル 3階 勤務地最寄駅：JR各線／東京駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | ☆面接１回☆【千葉県／市川・船橋・習志野・八千代】設備管理／未経験歓迎／残業月20ｈ／年休122日 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＼業界未経験・職種未経験大歓迎！まずはご応募ください！／ |
| 給与 | ＜予定年収＞ 360万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 習志野市の施設 住所：千葉県習志野市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 市川塩浜の施設 住所：千葉県市川市塩浜 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 習志野市の施設 住所：千葉県習志野市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会... |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【東葉勝田台駅バス20分】物流倉庫の電気主任技術者（嘱託社員）70代活躍中／日勤のみ／残業月10h |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・第二種電気主任技術者 ＜必要資格＞ 歓迎条件：電気主任技術者第2種 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ ... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東葉勝田台駅／物流倉庫 住所：千葉県八千代市勝田台 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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| 仕事内容 | 【面接１回／東京】建物管理営業の技術サポート／設備管理経験◎◆土日祝休◆年休122日◆住宅手当あり◎ |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・設備管理のご経験がある方 ■歓迎要件： ・第一種電気工事士、第二種電気工事士または同等以上の有資格者 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都中央区京橋１丁目１１番１号 関電不動産八重洲ビル 3階 勤務地最寄駅：JR各線／東京駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【面接１回／東京】設備管理の窓口担当／経験を生かす◆夜勤なし◆土日祝休◆年休122日◆住宅手当あり◎ |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・設備管理または施工管理のご経験がある方 ■歓迎要件： ・第一種電気工事士、第二種電気工事士または同等以上の有資格者 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都中央区京橋１丁目１１番１号 関電不動産八重洲ビル 3階 勤務地最寄駅：JR各線／東京駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | ■当社がメンテナンスを担当しているオフィスビル/商業施設/工場/物流倉庫等の物件及びその周辺外構舗装の改修業務の施工管理をお任せ致します。 【業務の詳細】 ◆改修工事の工程管理、現場への立ち会い業務が主となります。 （それぞれの現場への直行直帰が主なスタイルで、現場はご自身が住んでいるエリアになるべく近いエリアをお任せしています） ◆既存施設の改修が主で、工期は約2週間程度となります。 ※ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 施工管理の経験 建築施工管理技士2級以上 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区京橋 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 仕事内容 | 電気・空調・消防など設備の運用管理/点検/メンテナンス/報告/提案書類の作成提出/打合せ/修繕工事の提案管理などの業務をご担当。 受変電設備だけでなく、熱源となるボイラー設備や冷凍機設備など幅広く学べます。 ■設備診断：各種設備の性能分析、劣化診断など、故障の予防保全/メンテナンス対策の提案■受変電設備：受電装置/変圧器/遮断器/コンデンサなどの日常保守及び精密点検を実施し電気設備の安全・省エ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 電気工事士2種以上 ◆尚可 電気主任技術者2種以上 |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区京橋 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
| 会社名 | 関電ファシリティーズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒540-6320 大阪府大阪市中央区城見1-3-7 松下IMPビル20F |
| 紹介文 | 【会社概要】 ■1974年に松下興産株式会社の管理部門が独立し、松興建物管理株式会社として設立。 ■創業以来、ビル、倉庫、マンション、商業施設、文教施設、ホテル、工場、医療施設など多種多様な施設の管理を自社で行うトータルマネジメントを展開しています。高度な資格を持った技術者による迅速かつ的確な業務により、建物の設備管理を通じた資産価値の維持・向上、ライフサイクルコスト最適化の実現、エネルギー・環境マネジメントなど、お客様や社会に貢献できる最適なトータルファシリティマネジメントを提案しています。 【特徴】 ■物件の半数程度がパナソニックグループ関連の物件を占め、安定したクライアントを保有しています。(現在はパナソニックグループ以外の物件が増加傾向です。)関西電力本店ビル、ツイン21、パナソニック本社ビルなどの管理を行っています。 ■不動産管理がメイン事業となりますが、設立当初からあるパーキング事業も、昨今の駐車場ニーズの高まりもあり力を入れています。 【社風】 ■不動産管理は景気の変動を受けにくいビジネスであり、また2010年より関西電力グループとなったことからも、『安定感』が同社の魅力といえます。落ち着いた社風で、離職率が低く、長期的に働く方が多いのが同社の特徴です。 |
| 業種 | 不動産 |
| 設立 | 年1974年3月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 近藤 忠司 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 28300百万円 |
| 従業員数 | 1,900名 |
| URL | https://www.kanden-fa.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容： 不動産の総合管理、建物の建築・改築等の工事請負、駐車場運営、 ■事業の特徴： （1）トータルファシリティマネジメント…多種多様な施設のトータルファシリティマネジメントを実施し、省エネ・環境に配慮した時代のニーズに合った提案をします。顧客が抱える課題解決に向けてのきめ細やかな対応を実施し、品質管理の実践、技術力とマネジメント能力を兼ね備えた人材の配置、大規模災害等に対するリスクマネジメント、BCPの実践等、様々なニーズに対応します。また同社が独自に構築したビルマネジメントシステムを活用し、日々の管理情報（作業内容・異常時対応・修繕・設備管理など）をデータベース化。過去の故障や修繕などの履歴を検索可能にします。 （2）エネルギーマネジメント…施設のエネルギー消費を一貫してマネジメントするLCEM（Life Cycle Energy Management）の手法を採用しています。電力系会社ならでは強みを活かして、設備の性能を的確に検証し、効率的なエネルギー管理を徹底。省エネ・省コスト・省CO2に向けた継続的な改善活動を支援します。また、エネルギーマネジメント活動サイクルによって、日常業務の中から汲み取った顧客のニーズや、設備管理上の気づき、独自のエネルギーマネジメントのノウハウをもとに、様々なソリューション提案はもとより、エネルギーコスト削減と環境保全対策をサポートします。 （3）工事…様々な施設の運営管理で蓄積した豊富なノウハウを活かし、調査・企画から設計・施工・アフターサービスまで一貫して請け負います。ビル・施設の改築やオフィス入居工事などの大規模リニューアルから設備更新工事、コンセントひとつなどの小さな工事も迅速に対応します。 （4）駐車場運営…同社は1974年の創業時から駐車場運営に取組んできました。その豊富なノウハウをもとに、プランニングからアフターサービスまで一貫してサポートしています。同社の「土地の活用」は、オーナーの土地を一括して借り受け、駐車場の施工から運営までトータルにマネジメントし、毎月、安定した収益が確保できるシステムを構築します。また、「付帯駐車場の活用」では、ビル管理と一体となったワンストップサービスの提供も可能です。 |
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