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| 仕事内容 | 【渋谷】BAYFLOWの生産管理/1年後正社員切換想定/プライム上場・有名ブランド |
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| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・OEM/ODMメーカー・アパレルメーカー・商社での生産管理業務経験のある方 ・アパレル業界にて営業事務、貿易事務、生... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ 27F 勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【渋谷】PM／PL◆EC・新プロダクト領域◆小売業の枠を超えてプラットフォーム企業へ～ |
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| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・コンサルティングファーム、ITベンダー、事業会社いずれかの?場で、ECシステム向けプロダクトの導?・開発を経験していること ・導入したECシステムの運用・保守業務を経験していること ・要件定義、基本設計、詳細設計、プログラ... |
| 給与 | ＜予定年収＞ 700万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本... |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 株式会社アンドエスティ 住所：東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ 27F 勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同グループのコーポレートDX領域（経理、人事、総務、法務などの管理部門DX）において、プロジェクトマネジャーとして業務構築及びシステム導入に関わるプロジェクトを推進して頂きます。 経理や人事部門などと連携して最善の業務プロセスを定義・設計し、この業務プロセスを継続運営するためのシステムを構築し、グループ各社に展開及び定着させ、運用を含めた更なる改善活動を実施して頂きます。 本部社員 |
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| 応募資格 | 【必須】 ・コンサルティングファーム、ITベンダー、事業会社いずれかの立場で、顧客又は自社のコーポレートDX領域（経理、人事、総務、法務などの管理部門DX）の業務構築及びコーポレートDX系システム導入に関するご経験 ・コンサルティングファーム、ITベンダー、事業会社いずれか... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ 27階 ／ 東京都渋谷区渋谷1-10-9 MIYAMASU TOWER 渋谷ヒカリエ：JR各線「渋谷」駅より徒歩1分 MIYAMASU TOWER：JR各線「渋谷」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、3件中 1～3件目を表示中
| 会社名 | 株式会社アダストリア |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-8510 東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ 27F |
| 紹介文 | - |
| 業種 | ファッション・アパレル・アクセサリー(メーカー)、ファッション・アパレル・アクセサリー(商社)、その他商社(その他)、ファッション・アパレル・アクセサリー(小売) |
| 設立 | 年1953年10月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 木村 治 |
| 資本金 | 2,660百万円 |
| 売上 | 242,552百万円 |
| 従業員数 | 6,356名 |
| URL | http://www.adastria.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容： 衣料品・雑貨等の企画・製造・販売 ■同社の特徴： グループで30を超えるブランドを国内外で約1,400店舗展開するカジュアルファッション専門店チェーンです。紳士服小売店として創業した同社は、その60余年の成長の過程において、幾度もビジネスモデルの変革を実行してきました。その背景には、変化を恐れず、その時、その時の顧客にとって最適な答えを探して挑戦し続ける、同社の企業文化があります。変わり続ける事業環境に柔軟に対応すべく、2010年に「チェンジ宣言」として、OEM／ODM（企画、生産を取引先に委託し、仕入れた商品を販売するビジネスモデル）に頼ったビジネスモデルから脱却し、自ら企画・生産を手掛け、垂直統合に挑戦していくことを宣言しました。以来、それまでの同社になかった生活雑貨とアパレルを融合したライフスタイル提案型ブランドや、商品企画・生産機能を経営統合によって取り込み、顧客に提案するファッションの幅を広げると同時に、自社でのモノづくり体制の強化を進めてきました。そして2015年秋に商品企画・生産機能を小売機能と一体化したことで、同社の描いたSPA（企画から生産、販売までを一貫して自社で行うビジネスモデル）の姿が整いました。企画から販売までのあらゆるシーンで想いを込め、顧客に誇りを持っておすすめすることができる商品が生まれています。同社はこれに満足することなく、次のステージに歩みを進めます。国内だけではなくグローバルに存在感をもち、SPAの仕組みを背景とするマルチブランド戦略を強みに、アパレルだけでなくあらゆるファッションがもたらす「ワクワク」する喜びを顧客に届ける「グローバルマルチブランドファッションSPAカンパニー」となることを目指して、さらなる変革と挑戦を続けていきます。 ■取扱ブランド： グローバルワーク、ニコアンド、ローリーズファーム、スタディオクリップ、ラコレ、アパートバイローリーズ、アンデミュウ、ジーナシス、ハレ、ビジュリィ、ヘザー、ベイフロー、ページボーイ、ミィパーセント、ミスティウーマン、レイジブルー、レピピアルマリオ、レプシィム、エルーラ、カオス、カレンソロジー、バビロン、バンヤードストーム、パティエラ、ベルベットバイグラハムアンドスペンサー |
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