| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ・事業への活用のための知財の調査分析、戦略立案・実行 ・自社知財権の活用、知財リスク低減戦略立案・実行 ・知財渉外（契約交渉、ライセンス交渉、知財係争など） 【入社後のキャリアイメージ】 ・入社1年目：住友電装の製品・開発等の技術知識と顧客・仕入先との関係等のビジネス感覚を身に付けながら、権利解釈や契約審査の基本をOJTで学ぶ ・入社2年目： |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社内外での折衝に強みを発揮できる円滑なコミュニケーションスキル ・論理的思考能力 ※ 【歓迎要件】 は職務内容へ記載 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 三重県四日市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 電子事業本部の予算立案及び業績管理 ・利益計画の立案・策定 ・月次業績管理／分析 ・電子事業のサポート ・上記に関係した会議運営／資料作成 【入社後のキャリアイメージ】 入社後はまずOJTにて、同社の事業や製品、及び、管理損益の基礎知識を学んで頂きます。 その後、電子事業の予算立案／業績管理に関わる業務、及び、取りまとめをお任せしていきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業企画/予算立案/業績管理に携わりたい方 ・PC（エクセル、パワーポイント等）スキル 【歓迎要件】 ・製造業での企画、経理、会計監査業務経験者 ・コミュニケーション能力のある方 ・チャレンジ精神のある方 ・将来、国内異動・海外異動が可能な方 ・英語のス... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿製作所 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 自動車用電線の新製品開発及び量産化まで一貫しての立上げ業務。 ・新技術・新設備の調査・導入検討 ・製造プロセスの設計・改善 ・生産設備の導入・立ち上げ・保守管理 ・生産設備のトラブルシューティングおよび改善 ・製造工程の効率化及び品質向上の推進 ・製造部門や設計部門との連携による生産技術支援 入社後のキャリアイメージ 入社後はまず、同社の製造現場や生産 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・生産技術、製造技術、設備保全などの実務経験3年以上 ・生産ラインの改善や設備導入の経験がある方 ・問題解決能力が高く、チームでのコミュニケーションが円滑にできる方 【歓迎要件】 ・自動車、電子機器、機械、化学などの製造業界での経験 ・IoTやデジタル技術を活... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 茨城県茨城事業所 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務概要】 ワイヤーハーネスシステムの研究開発をお任せします。 （ハーネス先行開発、システム開発、デジタル開発） ※入社と同時に関係会社（株式会社オートネットワーク技術研究所）への在籍型出向です。 ※処遇は同社の扱いに基づきます。 期間については、入社後に相談の上、決定となります。 【職務詳細】 ・車載情報ネットワーク機器の研究開発（ソフト開発、回路設計） ・車載パワーネットワーク機器の研究開 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■各種製造業での設計、開発、研究業務の経験 ●業界 自動車部品、自動車、ワイヤーハーネス、ECU、電子機器、ツール、電機関連、通信製品、IT関連業界、ソフトウェアベンダー、通信事業者など ●商材 ワイヤーハーネス、車載システム、ECU、ネットワーク、デジタルツール... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市西区牛島町6番1号 名古屋ルーセントタワー33階 各線「名古屋」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 自動車用電線の新製品開発および量産化まで一貫して、立上げ業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■新技術・新設備の調査・導入検討 ■製造プロセスの設計・改善 ■生産設備の導入・立ち上げ・保守管理 ■生産設備のトラブルシューティングおよび改善 ■製造工程の効率化および品質向上の推進 ■製造部門や設計部門との連携による生産技術支援 【入社後のキャリアイメージ】 入社後はまず、同社の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ■生産技術、製造技術、設備保全等の実務経験がある方（3年以上） ■生産ラインの改善や設備導入の経験がある方 【尚可】 ■自動車、電子機器、機械、化学等の製造業界での経験がある方 ■IoTやデジタル技術を活用した生産改善の知識がある方 ■プロジェクトマネジメント経... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 茨城県結城郡八千代町大字平塚4311-1 常総線「宗道」駅より車で21分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 （１） ・品質方針の策定と全社展開 ・品質改善活動の推進 ・海外製造拠点との品質情報共有と支援 ・外部パートナーの品質管理と監査 ・DXを活用した検査技術の開発と、グローバル展開 ・顧客との品質契約管理と折衝 ・人材育成と教育システムの企画・運営 （２） 自動車用ワイヤーハーネス部品（電線）に関する品質保証業務 ・初期管理の監視と量産移行可否 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・PCスキル（メール/エクセル/パワーポイント等） ・国内、海外問わず1～2週間程度の出張が可能な方 【歓迎要件】 ・製造業での品質保証/管理業務経験 ・ISO9001（IATF16949）の基礎知識を有する方 ・品質不具合解析、品質改善の経験 ・国内、海外勤... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ・株主総会及び取締役会の企画・運営。 ・国内及び海外での事業運営に必要な法務面を中心としたソリューションの提供。 ・社内並びに国内及び海外グループ会社向け法令遵守の社内風土醸成活動及び各種法務研修の企画・実施。 ・コンプライアンス全般の意識啓発活動、並びにコンプライアンス事案の未然防止及び再発防止のための調査、企画及び立案。 ・契約管理システム |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・相談者の意図を汲み、法令等に加えて事業方針、事業実態及び社会動向を衡量して対応を検討し、 法令等に詳しくない相談者が理解できるように説明し、相談部門が妥当な経営判断をできるよう 支援する能力。 【歓迎要件】 ・企業法務に関する知識、経験 ・コンプライアン... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 三重県四日市本社 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 自動車用電線の製造技術開発・改善業務。 ・新技術・新設備の調査・導入検討 ・製造プロセスの設計・改善 ・生産設備の導入・立ち上げ・保守管理 ・生産設備のトラブルシューティングおよび改善 ・製造工程の効率化及び品質向上の推進 ・製造部門や設計部門との連携による生産技術支援 【入社後のキャリアイメージ】 電線のものづくりの理解を深めるため、現 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・生産ラインの改善や設備導入の経験がある方 ・チームでのコミュニケーションが円滑にできる方 ・明るく元気な方 【歓迎要件】 ・自動車、電子機器、機械、化学などの製造業界での経験 ・DX/AI技術を活用した生産改善の知識、経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿製作所 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ・世界シェアNo.1のワイヤーハーネスにおける品質保証業務 （１）国内/海外製造部門の品質改善 （２）開発段階での品質作り込み （３）顧客対応業務 （４）将来的な海外製造部門への駐在 【入社後のキャリアイメージ】 ◆入社半年～1年◆ 先輩社員の指導下、品質保証業務の基礎を学びながら特定顧客/車種の品質保証業務を担当 ◆1年～3年目◆ 特定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社外折衝可能なコミュニケーション能力 ・基本的なOAスキル（エクセル、パワーポイント） ・普通自動車免許 ・英語力初級可（現時点無くとも入社後に高める意欲がある方） 【歓迎要件】 ・自動車部品、電気機器等 製造業での品質保証/品質管理経験 （もしくは生産技... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 三重県四日市製作所 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 主に無線機能搭載ECUについて各国の電波法の対応として認証取得と維持、および関連法規の調査となります。 法規制は様々なタイミングで変更となります。タイムリーに情報を入手し、法規要件を正しく理解し適切な対応ができるように、社内外の関係者と協働で活動をおこないます。 【入社後のキャリアイメージ】 まずは電波法対応を通じて、自社製品の知識を得つつ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・自動車業界の経験 ・TOEIC600点程度の英語力 ・基本的なOA操作 ・コミュニケーションスキル 【歓迎要件】 ・自動車業界での法規関連の業務、または無線製品の各国電波認証の経験 ・車載エレクトロニクス製品の設計開発経験 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿市 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ・ワイヤｰハｰネス車両開発（客先入り込んでの経路設計） ・先行・量産技術開発、受注活動、構想段階から客先へ提案/協業しながら、量産化を行う最前線業務。 ※入社後1か月程度は、同社刈谷技術センターで導入教育を実施します。 【入社後のキャリアイメージ】 3年を目途に担当として開発の構想から量産までの設計業務を経験し顧客の思想や仕事の進め方を学びま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・工業製品の開発設計経験 ・一般的なOFFICEソフト操作 【歓迎要件】 ・自動車部品製造業、電気機器製造業でのエンジニア（機械・電気・電子）経験 ・顧客、社内関係部署との折衝/交渉や調整できる方 ・電気・機械・電子工学専攻 ・3D_CAD=CATIA... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 三重県四日市製作所 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 開発設計業務 自動車に必要不可欠なワイヤーハーネス開発設計業務。 客先へ提案/協業しながら、先行・量産技術開発、受注活動、構想段階から量産化を行う最前線業務 【勤務地について】? ※配属スタート時の勤務地は豊田技術センター（豊田）となりますが、2026年12月を目途に九州技術センター（福岡）へ転勤予定 入社後のキャリアイメージ 3年を目途にOJTにて担 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・PCスキル （Excel, PowerPoint等Officeソフト） ・折衝業務（社内外問わず）経験 【歓迎要件】 ・自動車メーカー、自動車部品製造業、電気機器製造業でのエンジニア経験者 ・顧客、社内との日程調整・交渉ができる方 ・電気、電子、機械 ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 福岡県九州技術センター |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 自動車用ワイヤーハーネスの開発設計 【業務内容】 完成車メｰカｰ向けハｰネス開発設計者として、経路設計・回路設計などを対応頂き、 開発に必要なスキルを養って頂きます。 将来的には完成車メｰカｰ内の要求値を 理解して頂き、先行技術提案、受注活動等、社内の関係 組織と連携をしながら 開発から量産化まで一連の業務をお任せ致します。 【取扱い製品】 自動車用 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ものづくりに興味があり、必要な知識を自主的に身に着けられる方 ・社内外関係者と連携し、協力しながら業務を進められるコミュニケーション能力をお持ちの方 ・新規部品への戦略立案、得意先提案 【歓迎要件】 ・高速通信ケーブルに関する知見 ・自動車関連部品の設計経験... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 三重県四日市製作所 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 自動車用ワイヤーハーネスの業績管理全般です。主に下記の業務をご担当頂きます。 ・海外関係会社の業績管理 ・海外関係会社の事業計画立案支援 ・住友電装（株）と海外関係会社との製品・部品取引価格、取引条件設定 入社後のキャリアイメージ 入社後は海外関係会社の業績管理、取引価格・条件設定、事業計画立案支援を指導員と一緒に行っていきます。 将来は業績管理担当者と |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・経理実務の基礎知識（簿記２級以上） ・管理会計の業務経験 ・OAスキル中級（Excel・PowerPoint・Word） 【歓迎要件】 ・ビジネスレベルの英語（TOEIC600点以上） →海外拠点業績担当者とメールのやり取りが出来る英語力 ・ビジネスレベル... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ・自動車用電線の需給バランス調整 ・海外電線工場管理の教育 ・国内電線工場の電線生産管理業務 設定在庫の策定/計画立案， 進捗管理 ・海外電線工場 需給バランス調整 能力逼迫している拠点より、供給 可能な拠点へ変更他部門と調整を 行い供給元切替業務 入社後のキャリアイメージ 入社後、電線製造の基礎知識の教育を先輩社員指導の知識習得頂きな |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・生産管理経験者 ・マクロ/RPA作成スキル ・提案力、コミｭニケｰシｮﾝ能力 ・エクセル・ワｰトﾞ・PPTスキル（中級程度） ・フﾟレセﾞﾝテｰシｮﾝスキル（一般的な） ・データ分析スキル 【歓迎要件】 ・英語力 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ・CASEに対応した自動車用電線の新製品設計開発業務。次世代自動車用電線の企画、開発。 ・新製品の企画、設計、試作評価、量産立上、日系及び海外系カｰメｰカｰ顧客提案対応 入社後のキャリアイメージ ＜入社1年目＞ ・CASE対応の自動車用電線の設計開発、試作、評価 ＜入社2年目＞ ・CASE対応の自動車用電線の量産立上げ、社内量産化手続き、顧客報告対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・技術系、設計開発の業務経験 ・国内又は海外工場で技術部門で就業経験がある方 ・顧客、仕入先、社内関係部署との調整業務で必要となるコミュニケーション能力のある方。 ・Excel、Word、Powerpoint等を使用した資料作成経験 【歓迎要件】 ・自動車用電... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 将来の車両や電装システムに最適化された「将来のワイヤーハーネス」の開発を担っています。単なる1部品の技術開発にとどまらず、お客様のニーズに応えるための関連技術の提案も重要なミッションです。最先端の技術を駆使し、次世代の自動車電装システムを形にする、やりがいの大きな職務となります。 【入社後のキャリアイメージ】 入社後はまず3年を目安に、担当 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・技術職（電気/機械/電子など）の開発業務経験のある方 ・Officeソフトの一般的な操作が可能 ・社内外問わず折衝業務のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・自動車部品業界での開発経験 ・顧客/社内部門との折衝、交渉力のある方 ・3D CADツールで設計... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 三重県四日市製作所 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 主業務は自動車用GW_ECUの設計及び開発。 新製品の構想、試作を行い、新規受注に向けた顧客提案・プレゼンを行う。 受注後は量産立ち上げまで対応する事で、構想から量産までを一貫して担う自動車用部品設計開発業務です。 ・開発構想の立案と客先への提案 ・先行から量産に向けた技術開発 ・上記に伴う社内の関連部署との協業 などの一連プロセスをご担当い |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・工業製品の設計開発経験 【歓迎要件】 ・自動車部品、電気機器製造業でのエンジニア（電気電子）経験 ・設計品質ツール（FTA、FMEA、DRBFM等）の作成経験 ・調整、交渉力のある方 ・マイコンを使った組込み製品の開発設計経験 ・電気電子回路の開発... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿製作所 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 自動車用電子部品あるいは電子制御製品（ECU等）の開発品質を守る砦となる業務 ・量産製造に向けた開発計画の節目確認と審査ゲートの運用・管理 ・製造不良、流出クレームに対する再発防止・未然防止の推進 ・上記に伴う社外,社内の関連部署との協業、コンサルテーションなどの一連プロセスをご担当いただきます。 ※配属部門：品質保証統轄部 第１品質保証部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※ 【歓迎要件】 は職務内容へ記載 ■（１）（２）（３）共通 ・コミュニケーション能力が高く、協調性を発揮できる方 ・英語力初級可 但し、英語で記載されたドキュメントの読解力、入社後英語力を高める意欲 ・決められたルールに従った開発経験もしくは製品評価経験 ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿製作所 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 EVやHEVに搭載される高圧コネクタの試験評価管理業務 ・社内設計部門と連携し新規提案コネクタの評価結果をまとめ、顧客へ提案 ・性能評価企画：試験評価法の発案/提案 【入社後のキャリアイメージ】 ・1年目：OJTを経て実務経験を積み、国内外のカーメーカースペックを学びながら試験評価担当者として独り立ち ・2年目：顧客への提案等業務範囲拡大と人 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社内外関係者との交渉/調整が必要であり、コミュニケーション能力に優れている方 ・測定器（電気・機械）の基礎知識がある方 【歓迎要件】 ・工業製品の設計開発に携わった事の有る方 ・樹脂成型品や金属プレス加工製品の試験業務に携わった事のある方 ・プロジェクト... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 三重県鈴鹿製作所 |
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| 会社名 | 住友電装株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒510-0058 三重県四日市市西末広町1-14 |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年1917年12月 |
| 代表者 | 代表 漆畑 憲一 |
| 資本金 | 20,042百万円 |
| 売上 | 971,500百万円 |
| 従業員数 | 7,150名 |
| URL | http://www.sws.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業概要： 自動車用ワイヤーハーネス及び機器用ハーネス開発設計/製造販売、自動車用接続部品の開発設計/製造販売、車載用電子部品(高機能JB、ECU・GW等)の開発設計/製造販売 ■製品の特徴・魅力： ワイヤーハーネスは「車の血管・神経」であり、エンジン、変速機、車体各部の電装品に電気や各種の制御情報などを効率良く正確に伝える製品です。電気信号を「正確に」「速く」「効率的に」伝えることで、「走る」「曲がる」「止まる」といった自動車の基本性能を支えます。近年の自動車多機能化・高機能化により電子部品の数は急増する中、電子部品（高機能JB、ECU、GW等）事業にも注力。ワイヤーハーネスの細線化、コネクタの小型化、高集積化などにより多くの自動車メーカーのニーズに応えることで、世界中の完成車拠点で高い信頼を得ております。 ■事業の強み・優位性： ・二輪車/事務機器/医療/太陽光発電/農業機械/航空機/ロケット用などの分野にも進出 ・ハーネス事業は参入障壁が高い分野であり、市場は同社を含む競合3社でほぼ寡占状態であり、事業としての優位性も高い ・新製品/新技術開発に積極的な投資をしており、業界トップクラスの特許多数取得/現在EV・HEV車における床下パイプハーネスのシェア約７割 ・世界シェアトップクラス/全世界の4台に1台が同社のハーネスを搭載(約25-30%)、国内は2.5台に1台に搭載(約40-50%) ■海外生産体制： 各自動車メーカーのグローバル戦略に対応して積極的に世界各地に開発・生産拠点を展開しております。現在では当社ネットワークは世界33カ国に広がり、海外での生産が全体の約90％以上となっています。日本、アジア・オセアニア、北米・南米、ヨーロッパ・アフリカ等で構築した海外展開は、現在109拠点で活動しております。 ■グローバルな社風： グローバル従業員数約23万名を抱える当社では、世界109拠点とインターネット回線やWeb会議ツールにより常に繋がっています。国内外の自動車メーカーをはじめお客様と密度の濃いコミュニケーションを取りながら仕事を進めるため、世界中の工場や事務所をインターネット回線で繋ぎ、タイムリーに新しい技術の提案ができるようワールドワイドに仕事を展開しています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
