| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 採用後は、加古川製鉄所で働く従業員の労務管理を中心に従事いただきます。 具体的な仕事内容は以下の通りです。 ■従業員の労務管理に関する業務（就業管理、異動、昇格・評価 等） ■従業員の採用、育成に関する業務（基幹職の新卒・キャリア、各種階層別教育） ■従業員の福利厚生に関する業務（福利厚生施策の企画・立案、運用管理） ■その他（誇り・自信・愛着・希望溢れる |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■工場や事業所における人事労務業務の経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・労働法令の知識のある方 【求める人物像】 ・周囲と積極的にコミュニケーションがとれる方 ・能動的、主体的で、粘り強く最後までやり遂げる力をお持ちの方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県加古川市金沢町1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 採用後は、長府製造所で働く従業員の労務管理を中心に従事いただきます。 具体的な仕事内容は以下の通りです。 ■従業員の労務管理に関する業務（就業管理、基幹職の異動・昇格・評価 等） ■従業員（基幹職）の採用、育成に関する業務（新卒・キャリア、各種階層別教育） ■従業員の福利厚生に関する業務（福利厚生施策の企画・立案、運用管理） ■総務関係業務（施設管理、工場 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事・総務系の業務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・工場での勤務経験をお持ちの方 ・製造業での労務管理業務の経験がある方 ・労働法令の知識のある方 【求める人物像】 ・周囲と積極的にコミュニケーションがとれる方 ・能動的、主体的で、粘り強く最後までやり... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 山口県下関市長府港町14番1号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ・採用時の想定ポジション 調達室で複数存在するグループ内での主担当の一人として従事いただくことを想定 ・入社直後に期待する業務 社内ルール・購買プロセスを理解し、基本的な業務（注文決定など）の実行＆習得 ・半年～1年後の業務イメージ 基本的な業務に加えて、予算資料の作成や室課題（新規取引先の開拓、価格交渉、業務改善など）にも取り組んでいた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■製造業にて外注管理や、原料、資機材などの調達を行った経験 ■製造業や、商社にて、営業を行った経験のある方 【歓迎要件】 ・鉄鋼原料やチタン原料に関する業務経験や知識のある方 ・機械加工や鍛造、材料関係の知識を多少でも有し... |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 兵庫県高砂市荒井町新浜2-3-1 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 以下の1）と2）の業務を担当していただきます。 1）新規事業創出活動 すでに基本構想があり、価値検証を始めているデジタルソリューション事業のアイデアを引き継ぎ、ご自身がプロジェクトリーダーとして事業の拡大構想を描きながら、価値検証・技術検証・事業性の検証を行い、事業化に向けた具体的な活動をリードしていただきます。 机上での調査や検討に時間をかけるよりも、お客 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （１）新規事業創出活動 ・新規事業創出活動として、仮説検証を繰り返し、お客様にとっての本質価値を見出しながらビジネスモデルを具体化し、事業立ち上げに関わった経験（事業規模は問わない） （２）企画運営業務 ・ロジカルシンキング、問題分析/解決能力 ・チームリーダ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府茨木市美穂ヶ丘8-1 |
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| 仕事内容 | 同社、アルミ鋳鍛営業部にて下記業務をお任せ致します。 ■大手企業を中心とするB to Bビジネス領域においての営業活動 ■既存ビジネスの維持拡大のため、年次予算計画、月次計画の立案と実行 ■上記に伴うマーケティングと市場分析 【募集背景】 同社アルミニウム・マグネシウム鋳鍛品・加工品はその高い品質・信頼性から民間航空機・半導体製造装置・鉄道車両向け等幅広い市場において国内外の多くのお客様にお使 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■BtoB営業経験者（3～5年程度） ■ビジネスレベルの英会話・英語力（海外顧客の対応もございます） 【歓迎要件】 ・Excel・表計算を使った実務経験（※配属当初から売上集計・分析等の作業が不可欠なため、ある程度データ集計・分析が出来るレベル） |
| 給与 | |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区備後町4-1-3 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 本求人は研究開発職のオープンポジションです。 民間企業での研究開発経験者だけでなく、 学生時代（学士・修士・博士課程）の研究開発経験、 ポスドクなどアカデミアでの研究開発経験をお持ちの方を対象としています。 専門性やご経験に応じて、書類選考通過時に最適なポジションをご案内いたします。 【募集背景】 世界的にカーボンニュートラル（CO2削減）へ向けた取り組み |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■機械/材料/制御に専門性をお持ちの方 ＜求める人物像＞ ・チームでの業務遂行において協力的に取り組むことができる方 ・複雑な問題に対しても冷静に分析し、解決策を提案できる方 ・技術や業務の向上を積極的に追求し、自己成長に努める意欲のある方 ・自分の考え・ア... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県加古川市金沢町1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 採用時には、スクリュ圧縮機本体の基本構造を学ぶと共に、プロジェクト業務を担当する先輩のサポート業務で、仕事を覚えてもらいます。 半年から１年後には、サポートでは無く、主担当者として、プロジェクト業務を行ってもらいます。 【配属組織・体制】機械事業部門 技術本部 回転機・機器技術部 スクリュ室 └室長 + 3グループ体制 └WET＋REFプロジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■機械力学・材料力学・流体力学・熱力学（機械４力学）の知識 ■英語に対して抵抗がないこと 【歓迎要件】 ■圧縮機またはポンプ設計経験者 ■プラント設計経験者 ■TOEIC500点以上 【求める人物像】 ■機械の製造会社で、設計を担当している方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県高砂市荒井町新浜2-3-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 入社当初は担当機種や業務の流れを学習しながら、主担当者からの指示に基づき副担当として実案件業務を遂行いただきますが、主に、計装品の手配および配線工事設計となります。1～2案件を副担当者として実案件（1案件の製作期間：14～16か月）、を経験いただいた後、徐々に制御、電機担当にも業務範囲を広げ、2年半後くらいには比較的難易度の低い案件の主担当者と |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■英語に抵抗のない方 ※上記に加え、下記いずれか必須 ■電気・情報・システム系学科出身で、 電機・制御・計装関係の幅広い知識・経験をお持ちの方 ■業界問わずメーカでの設計経験を2年以上お持ちの方（機械電気不問） ■電機・制御・計装の知識をお持ちで設計に挑戦した... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県高砂市荒井町新浜2-3-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 メカトロ技術部 回転機室で、大型非汎用圧縮機本体の電気・計装・制御設計業務をご担当いただきます。 【配属組織・体制】回転機室 └室長＋3グループ体制（回転機室総計42名） └スクリュ&レシプロチーム：17名（社員13名＋派遣社員4名） └ターボチーム：14名（社員8名＋派遣社員6名） └水素＋ソフトチーム：7名（社員4名+派遣社員3名） └そ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■理工学部／電気、電子、情報、制御、システム学科出身の方 ■電気計装制御設計、エンジニアリング業務を行った経験のある方 【歓迎要件】 ■電検3種、情報処理技術者等の資格保持者 ■回転機メーカー、エンジニアリング会社、重電メーカ、造船会社、DCS／制御盤メーカ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県高砂市荒井町新浜2-3-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ご入社後は、上司や先輩社員からの教育・指導のもと、各素材（鋼材、アルミ、銅板、チタンなど）の製造工程や求められる品質の理解を深めていただきます。その後、素材や製品の安定生産や高強度化に向けて品質予測および改善検討・提案を行います。課題解決に必要な数値解析およびシミュレーション、物理モデル開発、実験技術の習得をご担当いただきます。また現在、数値解析と実機データ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下（１）（２）いずれかを満たす方 （１）応力解析や流体解析の経験（金属、機械、土木、医療など対象不問） （２）物理現象の本質を捉え、物理モデルへ落とし込むことができる方 ※数値解析を通じた開発や課題解決に関連する業務経験をお持ちの方を求めております。 【... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市西区高塚台1-5-5 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 入社1～2年は業務そのものを覚え、研発プロセスや人脈構築しながら業務遂行能力を上げていただきます。 2年目以降は関係部署との調整やお客様との直接交渉や課題解決、3年目以降には自ら課題設定・目標値設定まで行うことを目指していただきます。高度な専門性を集中して高めるもよし、拡販に向けて営業や材料開発と一緒にチームワークをもって業務を進めるもよし、時 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■機械系の専攻出身で材料力学の知見をお持ちの方で、かつ以下いずれかのご経験・知識をお持ちの方 ・自動車メーカー/自動車部品メーカーで金属材料、生産技術（プレス）、CAEに関する実務経験 ・塑性加工、板成形に関する研究開発経験 【歓迎要件】 ・FEMを用いた... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市西区高塚台1-5-5 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 自動車の軽量化ニーズに対応するため、当社サスペンション工場では、アルミ合金による鍛造サスペンション部品を製造しています。ご自身のご経験やご意向を踏まえ、以下（１）（２）いずれかの業務をご担当いただきます。 （１）試作・量産立上げ 新規部品の試作立上げ、量産工程への切替え、見積作成、工程設計業務をご担当いただきます。業務で取り扱うのは、国内外問 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】※前述の業務内容（１）（２）に合わせて、以下要件を満たす方 （１）試作・量産立上げ ■高専卒以上で理系専攻出身の方 ■実務経験は問わず、試作・量産立ち上げ業務への意欲があれば、入社後のキャッチアップが可能です。 （２）設備・新規技術立上げ ■高専卒以上で理系専... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 三重県いなべ市大安町梅戸1100 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 産業機械メニュー（タイヤ・ゴム機械、熱交換器、気化器、高温高圧理用機械等）の見積積算業務及び損益管理業務をご担当いただきます。 【配属組織・体制】 機械事業部門 生産本部 機械工場 生産管理部 原価管理室 └生産管理部：部長+2室長体制（所属人数107人） └原価管理室：室長+10機種グループ体制 所属人数34人 （社員28人、派遣6人） ★候補対象製品：機器（熱交換器、気化器 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■購買若しくは見積業務に関連する業務経験をお持ちの方 ■ビジネスレベルの英会話力 （TOEIC 500点以上） 【歓迎要件】 ■機械設計／製造／生産技術の何れかの経験 ■コスト積算業務経験があること、特にメーカであればなお良い。 【求める人物像】 ■産業... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県高砂市荒井町新浜2-3-1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 鉄鋼アルミ，素形材，機械などの事業部門や技術開発本部の製品・技術群を担当し、直接、発明部署とのコミュニケーションを取りつつ、知財方針の策定（権利化または秘匿）、その方針に従った知財の創出と保護，その結果を次年度の活動に反映させるという知財活動のPDCAサイクルを回すことがメインの業務となります。 【募集背景】 知財部門は、研発部門・事業部門に対し、知的財産 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■知的財産業務のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・独立した組織として知財部を持つ企業にて知財実務経験をお持ちの方 ・特許情報、技術情報の分析解析経験をお持ちの方 ・知財方針・戦略の立案をされた経験をお持ちの方 ・素材系または電機系の技術・研究開発経験をお... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県加古川市金沢町1 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】採用後は、神戸本社で働く従業員の労務管理に従事いただきます。 【メイン業務】 従業員の労務管理に関する業務（労働時間管理、組合対応、個別労務対応等） 基幹職の異動、昇格、評価 新入社員や派遣社員の受入 【その他】 ・従業員の採用、育成に関する業務（基幹職・障がい者採用、人権・メンタルヘルス教育 等） ・その他（総務関係、安全衛生関係、福利厚生 等 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業における人事労務業務の経験をお持ちの方 └特に労務管理や労働組合の折衝等、労務のご経験ある方を求めています。 【歓迎要件】 ・製造業での労務管理業務の経験がある方 ・労働法令の知識のある方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4 |
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| 仕事内容 | ■業務概要：製鉄プラントの機器・機械設計をお任せします。 ・プラント機器・機械の機械設計 ・調達業務（メインは別部門が担当予定） ・現地での据付工事・試運転（メインは別部門が担当予定） ・プロジェクト全体の設計業務の統括 ※海外の顧客、パートナーやベンダーとのやり取り有（英語の設計図書の理解と文書の作成、技術的なやりとりがあります） ■キャリアパス：まずは機器・機械の機械設計をご担当いただきますが |
|---|---|
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜必須の経験・スキル＞ ※以下いずれかの設計業務を行った経験をお持ちの方 ・機械設計（プラント機器・装置等） ・プラントのレイアウトやフローなどの全体設計 ・配管やユーティリティ設備の設計 ・日常会話レベルの英語能力... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4 勤務地最寄駅：JR東海道・山陽本線／灘駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜転勤＞ 当面なし 当面は無し。ただし、将来的に他拠点で勤務する可能性がございます。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ... |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社品質経営担当として、経営的な目線でTQM推進担当を担っていただきます。 ■入社直後に期待する業務：約3ヶ月間、TQM知識の獲得、本社／事業部門の取組み理解を深めていただきます。 ■3ヶ月～6ヶ月後の業務イメージ：トップ訪問、相談会等に同行し、事業部門との対話の状況を理解していただきます。 ■6ヶ月～の業務イメージ：事業部門の担当者として、事業部門とTQM |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業部門を巻き込んでプロジェクト推進をされたご経験 ※職種例）経営企画、事業管理、マーケティング、技術企画 等 ※品質や技術的な知識は問いません。 【歓迎要件】 ■多くのステークホルダーを巻き込み業務改革を行う推進力をお持ちの方 ■経営的観点での品質業務... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 当部門の主たる案件である中国遺棄化学兵器処理事業における総務関連業務として以下の業務を行っていただきます。 ※勤務地補足※ 神戸本社または中国現地（ハルバ嶺・ハルビン、入社2か月後の赴任の可能性あり） 主任（年次によっては主任補佐）クラスとして配置する方針であり、これまでに培われた組織マネジメント力や専門分野があれば存分に力を発揮できます。また、幅広い分野 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■中国の現場における長期滞在での業務が可能であること（通訳常駐のため、中国語力、滞在経験は不問） ■労務管理、経理、総務の実務経験 ＜求める人物像＞ ・困難な状況でも他者を巻き込みやり抜くことができる方 ・組織の一人ひとりとのコミュニケーションを大切にし、組... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 品質統括部は、年度毎の全社品質取組方針に従い、「信頼される品質」を提供できる基盤の確立と体制の定着化と「喜ばれる品質」を提供するための事業マネジメントの強化に取り組んでいる。2017年の品質不適切行為によって失った信頼を回復すべく、不正防止、QMS向上のための品質ガイドラインを定め、この遵守と内部監査による定着確認、不適合流出防止の活動、風化防 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■全社の品質保証活動の推進を担当した経験 ※出身業界や技術専門性は問いません。様々なバッググラウンドをもった社員がお互いの知見を持ち寄り、業務推進しています。 【歓迎要件】 ■品質ガバナンスの企画・推進経験（コンサル企業出身者も歓迎） ■品質保証経験（お客... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社、大安製造所にて下記業務をお任せします。 【業務内容】 同社の大安製造所における安全衛生管理業務を主体的に遂行していただきます。安全衛生管理に関する取り組みや教育の企画から実行までを担当し、職場の安全性向上と従業員の健康管理を支える重要なポジションです。 〈具体的には〉 ・製造所で発生している安全衛生に関する課題の把握および対応策の計画・展開 ・現場 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■衛生管理の業務経験 ■安全管理の業務経験 【歓迎要件】 ■安全衛生に関する法令・管理に関する専門知識 ■第一種衛生管理者資格 ■衛生工学衛生管理者資格 ■労働安全衛生マネジメントシステム（OSHMS）に関する知見 |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 三重県いなべ市大安町梅戸1100 |
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| 会社名 | 株式会社神戸製鋼所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒651-8585 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4 |
| 紹介文 | ■高炉メーカーとしても国内3位を誇りますが、売上全体の鉄鋼の比率は約4割程度。 「機械」「溶接」「アルミ・銅」「エンジニアリング」「建設機械」等の分野にも注力をしており幅広い分野での活躍が可能です。 長い歴史と複合経営で培った安定した基盤で、グローバル展開も加速中です！ ■トップシェア製品が多数！ 素材・材料だけでなく、機械やエンジニアリング技術でも神戸製鋼は世界トップクラスの技術を有しています。 【高シェア製品例】 ■自動車用弁ばね鋼 世界シェア約50%、ハードディスクのアルミ基板世界シェア約60% ■半導体リードフレーム材 世界シェア約30%、船舶用クランクシャフト 世界シェア約40% ■スクリュ式非凡用圧縮機 世界シェア約50％、ゴム混練機 世界シェア40％ ■溶接材料 国内シェア約50%、アルミボトル缶 国内シェア 約70% ■チタン国内シェア No.1 ■社員が働きやすい環境づくりにも注力。多数のキャリア入社者が活躍中です。 離職率：2.6％（2017年度実績） /平均年休取得日数：15.5日／人（2017年度実績） |
| 業種 | 鉄鋼・金属・非鉄金属 |
| 設立 | 年1911年6月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 勝川 四志彦 |
| 資本金 | 250,930百万円 |
| 売上 | 2,472,508百万円 |
| 従業員数 | 38,411名 |
| URL | http://www.kobelco.co.jp/ |
| 事業内容 | ■事業内容： 「素材系事業」、「機械系事業」、「電力事業」を3本柱としてコア事業に位置付け事業を展開しています。アルミ缶やHDD等の生活日用品～航空機～さらには、神鋼神戸発電所（石炭火力発電）が稼働している発電事業まで、幅広い分野で価値を生み出し高い世界シェアを誇る製品を保有しています。 |
| 主要取引先 | - |
| 主要取引銀行 | - |
