| 仕事内容 | ??募集背景 中長期の成長を見据え、既存事業の拡張と組織拡大を同時に推進できる事業責任者（マネジメント人材）を募集します。新規プロジェクト推進やリソース最適化を通じて、持続的な事業成長を牽引いただきます。 ??業務内容（エンジニア紹介事業責任者） ・事業戦略／KPI設計、3か年計画の策定と実行管理 ・チームマネジメント（成果管理、育成、評価） ・オンボーディング／OJT設計、採用・育成スキーム構 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【MUST】いずれかのご経験をお持ちの方 人材紹介事業やHR領域におけるマネジメント経験（チーム管理・育成の経験） 戦略策定～実行まで一連の業務を推進した経験 KPI設計や進捗管理など、数値を用いた成果管理経験 組織のオンボーディング・OJTなど、チーム育成の... |
| 給与 | 年収 600万円～1300万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区豊崎3?9?7 いずみビル7階 ・阪急 大阪梅田駅 茶屋町口から徒歩7分 ・大阪メトロ 御堂筋線 中津駅 徒歩5分 東京都渋谷区南平台町2-17 A-PLACE渋谷南平台5階 |
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| 仕事内容 | ■仕事内容 新卒領域のキャリアアドバイザーとして、就活生のキャリア選択のサポートをする仕事です。 「どんな人生を送りたいか」「人としてどうありたいか」という理想を明確化した上で、その実現のための人生設計・キャリア設計に伴走していただきます。 部署として掲げているミッションは「人材業界で、最もCustomer Firstな在り方で売上を作るCA組織になり、業界スタンダードをぶち壊すこと」。これまでの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 いずれかのご経験をお持ちの方 ■営業経験 ■接客・販売経験 ■ウェディングプランナー・塾長・SVの経験等 【歓迎/尚可要件】 ■人材営業経験 ■無形商材の営業経験 ■メンバーマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町2-17 A-PLACE渋谷南平台5階 ＜最寄駅＞ 渋谷駅 徒歩8分ほど |
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| 仕事内容 | ▼仕事内容 当社では、新卒領域で人材紹介事業・就活イベント事業・ダイレクトリクルーティング事業を展開しており、更なる事業拡大を行っていきます。インサイドセールスとして、クライアントの新卒採用成功に向けたコンサルティング業務をお任せします。現在の法人営業部隊の組織は、カスタマーサクセス（CS）3名、インサイドセールス（IS）15名の体制で取り組んでおり、クライアントの新卒採用の採用目標数の必達だけで |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ベンチャーマインドで企業の成長にコミットできる方 【歓迎/尚可要件】 ■何か一つの物事に対して全力で強度高くコミットした経験がある方 ■営業・販売・接客の経験 ■コミュニケーションの瞬発力が一定ある方 ■課題特定能力は問わないが、ネクストアクションを立て... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区豊崎3?9?7 いずみビル7階 ＜最寄駅＞ 阪急 大阪梅田駅 茶屋町口から徒歩7分 御堂筋線 中津駅 徒歩5分 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■仕事内容 新卒領域のキャリアアドバイザーとして、就活生のキャリア選択のサポートをする仕事です。 「どんな人生を送りたいか」「人としてどうありたいか」という理想を明確化した上で、その実現のための人生設計・キャリア設計に伴走していただきます。 部署として掲げているミッションは「人材業界で、最もCustomer Firstな在り方で売上を作るCA組織になり、業界スタンダードをぶち壊すこと」。これまでの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 いずれかのご経験をお持ちの方 ■営業経験 ■接客・販売経験 ■ウェディングプランナー・塾長・SVの経験等 【歓迎/尚可要件】 ■人材営業経験 ■無形商材の営業経験 ■メンバーマネジメント経験 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区豊崎3?9?7 いずみビル7階 ＜最寄駅＞ 阪急 大阪梅田駅 茶屋町口から徒歩7分 御堂筋線 中津駅 徒歩5分 |
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| 仕事内容 | ■仕事内容 当社は、就活生向けの人材紹介サービス『irodas SALON』を提供しております。 就活生が納得のいく就活ができるようキャリアアドバイザーが面談を通してサポートを行っております！ マーケティング部では、就活生の就活サポートの一環で、お電話で就活状況の確認を行なっております。 就活生の中には、エージェントを利用して、納得した就職活動を行いたいと考えている方がたくさんいらっしゃいます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【必須】※いずれか必須 ・irodasのビジョン共感度が高い方 ・基本的なPC操作ができる方 ・フルタイム出社できる方 ・明るく元気なコミュニケーションが取れる方 ・相手に合わせたコミュニケーションが取れる方 【歓迎/尚可要件】 ・コールセンター経験のある方... |
| 給与 | 年収 250万円～450万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区豊崎3?9?7 いずみビル7階 ＜最寄駅＞ 阪急 大阪梅田駅 茶屋町口から徒歩7分 御堂筋線 中津駅 徒歩5分 |
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| 仕事内容 | ▼仕事内容 当社では、新卒領域で人材紹介事業・就活イベント事業・ダイレクトリクルーティング事業を展開しており、更なる事業拡大を行っていきます。インサイドセールスとして、クライアントの新卒採用成功に向けたコンサルティング業務をお任せします。現在の法人営業部隊の組織は、カスタマーサクセス（CS）3名、インサイドセールス（IS）15名の体制で取り組んでおり、クライアントの新卒採用の採用目標数の必達だけで |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ベンチャーマインドで企業の成長にコミットできる方 【歓迎/尚可要件】 ■何か一つの物事に対して全力で強度高くコミットした経験がある方 ■営業・販売・接客の経験 ■コミュニケーションの瞬発力が一定ある方 ■課題特定能力は問わないが、ネクストアクションを立て... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区豊崎3?9?7 いずみビル7階 ＜最寄駅＞ 阪急 大阪梅田駅 茶屋町口から徒歩7分 御堂筋線 中津駅 徒歩5分 |
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| 仕事内容 | ▼仕事内容 当社では、新卒領域で人材紹介事業・就活イベント事業・ダイレクトリクルーティング事業を展開しており、更なる事業拡大を行っていきます。インサイドセールスとして、クライアントの新卒採用成功に向けたコンサルティング業務をお任せします。現在の法人営業部隊の組織は、カスタマーサクセス（CS）3名、インサイドセールス（IS）4名の体制で取り組んでおり、クライアントの新卒採用の採用目標数の必達だけでな |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ベンチャーマインドで企業の成長にコミットできる方 【歓迎/尚可要件】 ■何か一つの物事に対して全力で強度高くコミットした経験がある方 ■営業・販売・接客の経験 ■コミュニケーションの瞬発力が一定ある方 ■課題特定能力は問わないが、ネクストアクションを立て... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区豊崎3?9?7 いずみビル7階 ＜最寄駅＞ 阪急 大阪梅田駅 茶屋町口から徒歩7分 御堂筋線 中津駅 徒歩5分 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経営者や人事責任者と伴走し、企業の採用戦略～実行までを一貫して支援する「採用コンサルティング事業」の責任者ポジションを担っていただきます。 【職務詳細】 具体的には、下記業務を担当していただきます。 ・自社の採用フロー・基準設計の再構築（コンサルのプロトタイプづくり） ・クライアント企業の採用課題ヒアリングと戦略設計 ・プロジェクト型での採用伴走（スカウト・母集団形成・面接改善など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・採用責任者 or 採用コンサル経験（いずれかで3年以上） ・戦略設計～施策実行までの一貫した採用実務経験 ・メンバーのマネジメント経験 【尚可】 ・HR領域（新卒採用、中途採用、人材紹介など）での就業経験 ・採用KPI設計や、選考プロセスの再設計経験 ・複数社... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町2-17 A-PLACE渋谷南平台5階 各線「渋谷」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 会社名 | 株式会社irodas |
|---|---|
| 所在地 | 〒531-0072 大阪府大阪市北区豊崎3-19-3 ピアスタワー12F |
| 紹介文 | - |
| 業種 | - |
| 設立 | 年2017年7月 |
| 代表者 | - |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 120名 |
| URL | https://irodas.com/corporate/ |
| 事業内容 | ～自己実現・人生のためのキャリア選択を支援する「irodasSALON」を運営。毎年200％成長企業！～ ■事業内容： 新卒領域の人材紹介 ■事業概要： 「いい会社じゃなく、いい人生に出逢える場所」というコンセプトで新卒の人材紹介サービスを提供しております。2023年7月から設立7年目に突入し、サービスを『irodasSALON』『新卒エージェント』『irodasTech』の3つにブランドを分けて運営しを開始しました。「キャリア教材」「キャリア講座」「キャリア相談会」のコンテンツを無償提供し、学生が就活というターニングポイントで「何のために働くのか？どんな人生にしたいのか？どんな人でありたいのか？」など自分と向き合い、自己実現のために軸を明確にして納得した状態でキャリア選択できる環境の提供を行っています。現在、年間15,000名を超える学生ユーザー・400社以上のクライアントが活用し、創業以来毎年150%以上の成長を実現している大阪人材ベンチャーです。 ■事業フェーズ： 2018年のサービスリリース以来、ユーザー数が毎年200%以上で増加しています。それに伴い、売上・組織も急拡大する中、新卒領域でNo.1のサービスへと一緒に成長できる人材を募集しています。また、急成長中の同社は8期で100名・10期で200名へと企業拡大を進め、今期からは中途人材紹介サービス事業の展開もしております。7期は個と組織の力を強化し、新規事業も複数立ち上げていく予定です。入社後に別事業部のポジションを狙っていただくことも可能です。 ■組織風土： 社長が29歳、社員の平均年齢27歳と非常に若い組織です。多くのメンバーが、人が大好きで、キャリア教育という軸や社長の想いに共感してジョインしています。社員の評価軸としては、予算達成率（定量）とバリュー体現度（定性）の両軸で評価し、互いに切磋琢磨する社風があります。 |
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