仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 日本住宅株式会社 内部監査室では「社員の幸福を創る」をコンセプトに 更なる組織の発展を目指しております。 各組織の従業員の支えとなり、経営陣とのリレーションを実施し 組織発展を担っていただけるメンバーをこの度募集を致します。 【業務内容】 建築請負業における経営視点の業務監査 ◆主たる監査対象 (1)工事予算の承認フローチェック (2)工事 |
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応募資格 | 【必須要件】 ※業界不問、職種未経験の方も歓迎です。 ・関係各所との適切なコミュニケーションが取れる方 ・物事を柔軟に捉え、何事にも前向きにチャレンジできる方 ・フットワークが軽く、行動力のある方 【優遇】 ・内部監査業務経験者 |
給与 | 年収 650万円~800万円 |
勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-4-1 |
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仕事内容 | 企業価値最大化に向け、戦略と情熱によりヒトと組織をつなぎ、経営者の良きパートナーとなる ■ 先端経営課題の探索・分析・提言 経営戦略、組織構造等に影響する外部環境等の分析と提言 ■ 経営目標/優先度の設定 中長期経営戦略の策定、KGI/KPIの設定、短期目標への展開 ■ 実行組織/制度/プロセスの設計 グループ全体の事業運営体制/人事制度等の設計 ■ ポートフォリオマネジメント 改革対象 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかの経験をお持ちの方 (1)戦略系コンサルティングファーム又は総合系コンサルティングファームの戦略部門での業務経験 (2)事業会社の経営戦略企画部門での部門を跨いだプロジェクトリード経験 (3)グループ経営戦略策定又は組織人事戦略策定/実行の経験 ... |
給与 | 年収 600万円~1000万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ご経験、適正に応じて下記いずれかの業務をお任せいたします。 【職務内容】 ■人事制度全般の企画運用 (評価/人事考課/等級資格/昇格/ローテーション等) ■キャリア開発制度の企画運用 (キャリア開発面談/社内公募等) ■国内外のM&A、会社再編などのDD・PMIなど ■障がい者雇用推進、法定雇用率遵守のための施策の企画立案 【募集背景】 人事企画グル |
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応募資格 | 【必須要件】 ※人事企画に関する以下のいずれかの経験 ■評価/人事考課/等級資格/昇格/ローテーション等の企画・運用 ■キャリア開発制度(キャリア開発面談、社内公募)の企画・運用 ■国内外のM&A、会社再編などのDD・PMIなど ■障がい者雇用推進、法定雇用率遵守のための施... |
給与 | 年収 700万円~1200万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■募集背景 ・事業拡大及び法務の機能拡充に伴う増員募集 幅広い既存プロダクトにおける法務相談への対応レベル・スピード向上 新規事業・プロダクトリリースに関するリーガルリスクへの対応 コンプライアンス、リスクマネジメント、知財等の領域に関する機能強化 ※ 弁護士有資格者が1名在籍しております ■業務内容 当ポジションでは、リーガルマインドや法令等の知識をもっ |
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応募資格 | 【必須要件】 ■法務業務経験5年以上 ■社内の他部署との交渉や調整を行ってきたご経験(折衝能力の高い方) 【歓迎要件】 ■弁護士資格 ■プロジェクト推進経験。具体的には、課題設定 / 施策検討を行い、関係者を巻き込みながら推進した経験 ■マネジメントもしくはリーダー経験 |
給与 | |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 グループ会社にて経理・労務・人事等、全社のコーポレート機能を統括するチームを牽引して頂きます。 経営層と密に連携をしながら出向先の組織状況に応じてコーポレート全体をマネジメントしていただき、事業成長を下支えする組織基盤形成をリードしていただきます。 上場会社のグループ子会社として構築・運用も実行して頂く等、裁量と責任の大きいポジションとなります。 <このポジションの魅力> ・人材、 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■経理財務について一定の知識、経験があること ■コーポレート全般(特に経理、労務)でのご経験 ■チームマネジメントのご経験 |
給与 | |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 法務担当者として下記務を遂行いただきます。 入社後はご経験領域の業務からお任せし、その後以下記載の業務全般をお任せします。 自ら考え、実行し、周りを巻き込みながら業務を推進いただける方を求めております。 ・株主総会/取締役会運営 ・株式事務(従業員持株会、新株発行等の株式実務) ・契約書作成、リーガルチェック、契約締結支援 ・文書管理(規程の制改廃、契約書の管理) ・弁護士との連携 ・コンプライ |
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応募資格 | 【必須要件】 ・法務実務経験(1年以上) |
給与 | 年収 450万円~700万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【業務概要】 経営/事業部門と密に連携し、「人事」としてだけでなく「事業づくりのパートナー」として動いていただくポジションです。 特に、戦略人事や組織開発の視点から、以下のようなテーマに取り組んでいただきます。 【業務内容詳細】 ・各事業部門との壁打ちを通じた、組織・人材の課題発掘 ・組織のスケール戦略立案(組織デザイン・採用・育成・配置方針含む) ・組織サーベイ設計/実行/分析と施策化 ・次世 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・人事、組織開発、またはコンサルティング業務の経験(3年以上) ・事業部門や経営陣との対話による課題設計・企画推進経験 ・組織やチームのスケーラビリティについて自ら考え、実行してきた経験 【歓迎要件】 ・事業開発/プロダクト開発/営業企画など、事業側での戦... |
給与 | 年収 700万円~1000万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【期待する役割】 同社の企業法務担当者として以下従事いただきます。 【職務内容】 1) 契約内容の起案、確認、修正 国内・海外グループ会社を含む、英文契約は30%程度 2) 各種法的相談対応(契約内容、独禁法、下請法等) 3) 事業再編等支援(M&A、事業譲渡等) 各種契約内容の確認、法務デューデリジェンス、社内の各事業部門及び間接部門との連携 4) 紛争対応 5) 各種研修実施 【魅力】 当 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■3年以上の契約審査等の法務実務経験 ■英文契約書の文章を理解・作成することができる 【歓迎要件】 ■法科大学院卒の方 ■TOEIC スコア 700 点以上をお持ちの方 ※英文契約に関して経験豊富な方 |
給与 | 年収 500万円~800万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | グローバル展開を進める大気社の経理部門で、海外子会社と連携しながら連結決算などの業務をご担当いただきます。キャリア初期~中堅層の方が中心となって活躍しており、専門性を高めながら長期的に成長できる環境です。 【業務内容】 ・海外子会社の会計処理レビュー・サポート ・連結決算業務(四半期・年次) ・監査法人対応 ・社内外ステークホルダーとの税務会計説明・調整 【本ポジションの魅力】 ・海外子会社と |
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応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書の写真が必須となります。 ・経理実務経験(2~5年程度) ・日常会話レベルの英語力 ・日商簿記2級以上 【歓迎要件】 ・連結決算に関する実務経験 ・海外子会社との業務経験 ・TOEICスコア保有者は歓迎 |
給与 | 年収 500万円~700万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【エンジニア採用担当(人事)】不動産×ITを推進するDX企業で採用の中核を担う|年収400~800万円/成長環境で活躍したい方へ! 【ポジションの特徴】 事業拡大・DX強化に伴い、自社プロダクト開発を支えるエンジニア採用を中心に担うポジションです。 経営直下の採用戦略に深く関与でき、スピード感のある現場で裁量をもって取り組めます。 【業務内容】 ・エンジ |
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応募資格 | 【必須要件】 以下のいずれかに該当する方 ・エンジニア採用の実務経験 ・エンジニア人材領域でのエージェント・媒体活用経験 ・ダイレクトリクルーティング経験 【歓迎要件】 ・IT業界もしくは不動産業界のプロダクトやビジネスに興味関心がある方 |
給与 | 年収 400万円~800万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【期待する役割】 同社の本社財務、経理として幅広い財務・経理業務に携わって頂きます。 ご入社頂く方には当社の中核メンバーとしての活躍を期待しています。 【職務内容】 ご経験やスキルに応じて以下業務も幅広くお任せいたします。 ・資金管理(入出金管理) ・税務関連業務(税理士事務所との連携) ・金融機関折衝、社内折衝 ・仕訳業務 ・固定資産管理 ・棚卸資産 ・その他 経験や希望に応じて製品別損益管 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・資金管理業務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・資金繰り表作成の経験をお持ちの方 ・金融系の営業にて財務や経理にキャリアチェンジされたい方 |
給与 | 年収 500万円~800万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【募集背景】 会社全体として次期幹部候補となる30代・40代のプレイングマネージャー層を増員募集中。 営業利益率はゼネコントップクラスで高い収益性を誇る当社は、5年後売上高1000億に向けた第二創成期となります。より組織強化し事業を拡大するために法務の課長~次長クラスを募集します。 今後売上1000億円に向けて、人材投資(資格取得支援など)はもちろん、新規事業、M&Aも視野に入れて、中途・新卒採用 |
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応募資格 | 【必須要件】 企業法務の実務経験3年以上 |
給与 | 年収 800万円~1200万円 |
勤務地 | 東京都杉並区 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 当社では医療DXを推進するべく、さらなる製品・サービスの拡大を目指しています。 今回は組織体制強化のため、PRチームのリーダー候補を募集いたします。PRの戦略立案から販促コンテンツの企画制作、各メディアを通じたPR実行など、当社製品・サービスの認知拡大に向けたPR活動を推進していただきます。 【業務内容】 当社の全製品・サービスにおけるPRチ |
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応募資格 | 【必須要件】 ・広報・PRの経験および製品のプロモーションや拡販に関わった経験 ・編集・ライティング関連の業務経験 ・調査・リリースした経験 【歓迎要件】 ・医療コンテンツの企画・制作業務経験 ・医療メディア、出版社などでの編集・ライティング経験 ・インタビュー記事の執... |
給与 | 年収 750万円~1200万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 同社は、”はたらく”にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変える”というパーパスを掲げ、問題視されている労働生産性の向上を目指しています。 中核事業であるタレントマネジメントシステムのさらなる拡大強化はもちろんのこと、新たに労務領域への参入やその他新規事業の立ち上げなど人材データプラットフォームとしての価値向上に注力し成長を続けています |
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応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかの経験(計3年以上) ・中途採用および新卒採用の経験 ・中途採用におけるビジネス職種およびエンジニア職種の採用経験 ■複数のチャネル(エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラル 等)を活用した採用経験 ■マネジメント経験 |
給与 | 年収 700万円~1100万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 経営企画室のメンバーとして、会社の成長を牽引いただける方を募集します。 本組織では、管理会計(FP&A)、M&A・PMI領域業務のミッションが含まれており、ご経験に応じて業務を任せていきたいと考えています。 現在、同社は変革期です。主力事業のタレントマネジメントシステムの拡大に加えて、マルチプロダクト戦略として労務管理や予実管理のシステムなど |
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応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれかのご経験 ■事業会社の経営管理や経営企画・FP&A業務を主導した経験 ■管理会計業務(予算策定・予実分析・意思決定会計等)の経験 |
給与 | 年収 600万円~1000万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区 |
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仕事内容 | ■ 募集背景 ギフティは国内eギフト市場で圧倒的シェア(98%)を誇るプラットフォーム企業として、toC・toB・toG(行政)と多面的に事業を展開しています。 現在は中東企業のM&Aや国内外での新規事業展開、資本業務提携など、非連続な成長機会が加速。これに伴い、投資家とのコミュニケーションの質・量ともに高度化が求められるフェーズに突入しています。 今後のさらなる成長を支えるIR戦略を強化すべく、 |
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応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかを有する方(2年以上) - 事業会社でIR、SR、財務(資金管理、銀行・投資家対応等)、 予算管理の実務経験 - 証券会社においてM&Aに関するアドバイザリー経験/ECMやDCMでの就業経験 - 銀行、コンサルティングファーム、 監査法人における実... |
給与 | 年収 600万円~1100万円 |
勤務地 | 東京都品川区東五反田 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【会社概要】 GoogleMAPに地図データ提供している日本を代表する地図データおよびビッグデータサービスのグローバル成長IT企業です。 【募集背景】 ■会社成長に伴い、部署として連結会計・税効果会計のスキルアップが急務となっており、部内の強化のためマネージャーに近いポジションを募集。 ■部内のスキル構成により、上記具体的な業務内容に記載している業務を行 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・連結の実務経験2年以上 【歓迎要件】 ・IFRS経験 ・税効果会計の実務経験2年以上 ・開示経験 |
給与 | 年収 600万円~900万円 |
勤務地 | 東京都文京区本駒込2-28-8 |
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仕事内容 | 【募集背景】 eギフトの生成から流通まで一気通貫で提供する「eGift Platform事業」を国内外で展開し、eギフトを軸に事業領域を広げています。 2024年12月末時点で、eギフトのラインナップは260社を超え、今後も新たなジャンルの開拓を進めていく予定です。 事業も組織も成長拡大を続けるいま、ギフティのビジョンを社員一人ひとりが誇りと共感を持って体現し、組織全体の効力感を高める文化醸成の |
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応募資格 | 【必須要件】 ・企業ブランディング、組織開発、広報、人事のいずれかの領域で2~3年以上の実務経験 ・イベント企画や運営(特にオフライン)の設計経験 【歓迎要件】 ・イベント企画・運営(特にオフライン)の経験 ・全社横断プロジェクトの推進またはファシリテーション経験 ・イ... |
給与 | 年収 550万円~900万円 |
勤務地 | 東京都品川区東五反田 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 法務部門が所属するコーポレート本部のミッションは、“事業の成長・成功をそれぞれの専門分野で支えること”。 法務部門から、全社的な課題の解決に取り組み、カオナビ事業の成長の原動力になっていただく方を募集します。 ■事業法務 ・契約書作成・確認 ・サービス利用規約の作成、改定 ・個人情報保護法、各国個人データ法制に関する調査、対応 ・社内規程の整 |
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応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験 ■事業会社での法務経験 ■法律事務所で企業法務経験 |
給与 | 年収 500万円~800万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区 |
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仕事内容 | 【期待する役割】 人事労務担当として以下業務に従事いただきます。 【職務内容】 ■人事戦略、人的資本経営施策 ■賃金、昇給昇格、賞与関連 ■雇用契約管理、退職金制度 ■海外赴任者管理、海外労務 ■社内労務管理全般 ■勤務制度・規定整備 ■労使交渉 ■ダイバーシティ推進、障がい者雇用関連 ■エンゲージメント向上施策 【ご入社後にお任せしたい内容】 ■評価制度等の運用、制度改定等 ■賞与、賃金改定 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での人事労務の実務経験 ■賞与・賃金改定・評価制度などのご経験 【歓迎要件】 ▼製造業での人事労務の実務経験 ▼評価、報酬等の実務経験および制度企画等の経験 ▼労働組合等の対応経験 ▼人事情報システム、タレントマネジメントシステム等の実務経験およ... |
給与 | 年収 450万円~750万円 |
勤務地 | 神奈川県川崎市 |
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北海道・東北 | 北海道(15,353)| 青森県(4,640)| 岩手県(5,476)| 宮城県(11,578)| 秋田県(4,633)| 山形県(5,071)| 福島県(6,907)| |
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関東 | 茨城県(11,240)| 栃木県(9,973)| 群馬県(9,084)| 埼玉県(22,969)| 千葉県(18,884)| 東京都(173,041)| 神奈川県(35,695)| |
北陸・北信越 | 新潟県(7,692)| 山梨県(5,547)| 長野県(8,307)| 富山県(6,101)| 石川県(6,296)| 福井県(5,076)| |
東海 | 岐阜県(8,126)| 静岡県(13,978)| 愛知県(35,382)| 三重県(7,585)| |
関西 | 滋賀県(8,018)| 京都府(11,895)| 大阪府(45,288)| 兵庫県(16,494)| 奈良県(5,561)| 和歌山県(4,734)| |
中国・四国 | 鳥取県(3,770)| 島根県(4,059)| 岡山県(9,392)| 広島県(12,235)| 山口県(5,590)| 徳島県(5,004)| 香川県(6,590)| 愛媛県(5,683)| 高知県(3,905)| |
九州 | 福岡県(19,597)| 佐賀県(4,555)| 長崎県(4,835)| 熊本県(6,451)| 大分県(5,047)| 宮崎県(4,477)| 鹿児島県(5,284)| 沖縄県(4,841)| |
海外 | アジア(3)| 中近東・アフリカ(3)| ヨーロッパ(3)| 北米(2)| 中南米(2)| オセアニア(1)| 海外(1,453)| |