| 仕事内容 | ◎キッチン・ホールの両軸を担う“店づくりの主役”へ これまでの経験を活かして、さらに一歩上のステージへ！ バラエティ豊富な飲食ブランドを展開中の飲食店で、スキルも年収もアップするチャンスを掴みませんか！ ■店舗運営の中核を担うポジション まずは店長のサポート業務からスタートし、 ゆくゆくは店舗全体の運営管理をお任せします！ 接客や調理といった基本業務に加え、 スタッフの育成・ |
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| 応募資格 | ■経験不問！完全人柄重視採用 飲食店にかかわらず様々な業態経験者歓迎！ コミュニケーション能力のある方 安定した基盤の会社で働きたい方 新業態や新店舗の立ち上げに興味のある方 マネジメント・スタッフ育成を学びたい方 正当な評価をしてくれる会社で働きたい方 等やる気があれ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都/埼玉県/神奈川県/千葉県 大阪府/京都府/奈良県/兵庫県 等 |
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| 仕事内容 | 《 物件管理職（マネージャー候補）を募集 》 ◎グループ内の各種ブランドにおける様々な店舗、オフィス、研修所等において、物件契約管理、店舗営業サポート、リペア・メンテナンスに至る対外折衝業務を行うことがミッション。 ◎マネージャー候補として、関係各所を巻き込みながら事業方針(移転・改修・業態変更・閉店含む)と連動した更新・再契約・各種条件交渉の承認・決議や施設稼働・リペア・メンテナンスと連 |
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| 応募資格 | 不動産賃貸営業や、賃貸管理の経験がある方 もしくは 賃貸借契約等のレビュー経験がある方 ※経験年数は不問です。 |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | ■勤務地住所：東京都世田谷区三軒茶屋2-11-23 サンタワーズB棟9F ■最寄駅 ：東急田園都市線 三軒茶屋駅・世田谷通り口 徒歩3分 |
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| 仕事内容 | ・ホール業務（接客、配膳、会計） ・キッチン業務（仕込み、調理、盛り付け） ・店舗運営（シフト管理、売上管理、スタッフ指導） ・経験により業務決定／3～6カ月で昇格も可能 ホノルルは副料理長枠募集中 メキシコは現地人への教育が中心、正社員ではなく3年間の契約社員 本人分のビザ取得は全額会社負担 報酬現地通貨払い |
|---|---|
| 応募資格 | 最終面接は日本で行います。 ・学歴不問 ・飲食店経験者のみ ・日常会話程度の英語力 55歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 600万円～1500万円 |
| 勤務地 | ハワイ ホノルル メキシコ ※転勤の可能性：なし 今回の募集地域以外にも展開しています。 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 国内10か所で展開する「プレミアム・アウトレット」の施設管理・工事管理・予算管理業務を担います。 ① 委託先管理会社等の業務遂行チェック、対応、指導 ② 建物の管理費・水光熱費に関する予算策定および管理 ③ 商業施設全体の建物維持や管理工事の計画立案、発注、進捗管理、コスト削減 等 ④ 非常時/障害発生時の対応 ⑤ 関係法令の確認/対応 ≪業務の特徴≫ ・一つのセンターを10 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 下記のご経験（いずれも必須） └ 複数名のマネジメント経験 └ 委託先管理会社との折衝/協働経験 └ 施設運営に関する予算策定、長期修繕計画等の立案 └ PCスキル（Excel、Word、PPT） └ 自動車運転免許（業務で使用する可能性あり。自動車通勤の社員... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 全国のプレミアム・アウトレット 就業場所の変更の範囲： （雇入れ直後）全国のプレミアム・アウトレット（御殿場、りんくう、佐野、鳥栖、土岐、神戸三田、仙台泉、あみ、酒々井、ふかや花園） （変更の範囲）同社が定める拠点 ※車通勤可／選考内で初任地の配属確約 受動喫煙防止のた... |
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| 仕事内容 | 首都圏・大阪、そしてアメリカNYにも店舗を持つ外食企業にて、 本社・SV・FC部門の増員募集です。 当社は現在の40店舗から100店舗・200店舗を目指しており、 既存業態のブラッシュアップや新業態の企画立上げを共に牽引頂ける 開発経験者を積極的に採用を進めて参ります。 【担当業務】 ・新ブランド・既存ブランド関わらず新たな商品の企画・開発 ・四半期毎のおすすめメニューの企画・開 |
|---|---|
| 応募資格 | 飲食店経験者採用強化中！即採用します！ ・学歴不問 ・飲食店経験者優遇 ※未経験の方も歓迎です！ 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京渋谷 大阪梅田・難波 【勤務時間】 9：00～18：00（休憩1時間） ※開発スケジュールにより前後あり |
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| 仕事内容 | 首都圏・大阪、そしてアメリカNYにも店舗を持つ外食企業にて、 FC部門の責任者募集です。 当社は現在の40店舗から100店舗・200店舗を目指しており、 既存業態のブラッシュアップや新業態の企画立上げを共に牽引頂ける 開発経験者を積極的に採用を進めて参ります。 【担当業務】 ・FC部門管理業務 ・新ブランド・既存ブランド関わらず新たな商品の企画・開発 ・四半期毎のおすすめメニュ |
|---|---|
| 応募資格 | 飲食店経験者採用強化中！即採用します！ ・学歴不問 ・飲食店経験者優遇 FC部門以外にも本部職あります。 53歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京渋谷 【勤務時間】 9：00～18：00（休憩1時間） ※開発スケジュールにより前後あり |
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| 仕事内容 | キャリア採用 これまでのご経験を活かし、現場責任者、又は店舗責任者として「人・モノ・お金」を管理・運営。 ※面接結果にて職位を決定 |
|---|---|
| 応募資格 | 店長のご経験がある方大歓迎 裁量を持ったお仕事で結果を出された方、業績を上げる自身のある方大歓迎 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京、神奈川 |
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| 仕事内容 | キャリア採用 これまでのご経験を活かし、現場責任者、又は店舗責任者として「人・モノ・お金」を管理・運営。 ※面接結果にて職位を決定 |
|---|---|
| 応募資格 | 店長のご経験がある方大歓迎 裁量を持ったお仕事で結果を出された方、業績を上げる自身のある方大歓迎 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京、神奈川 |
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| 仕事内容 | キャリア採用 これまでのご経験を活かし、現場責任者、又は店舗責任者として「人・モノ・お金」を管理・運営。 ※面接結果にて職位を決定 |
|---|---|
| 応募資格 | 店長のご経験がある方大歓迎 裁量を持ったお仕事で結果を出された方、業績を上げる自身のある方大歓迎 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京、神奈川 |
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| 仕事内容 | キャリア採用 これまでのご経験を活かし、現場責任者、又は店舗責任者として「人・モノ・お金」を管理・運営。 ※面接結果にて職位を決定 |
|---|---|
| 応募資格 | 店長のご経験がある方大歓迎 裁量を持ったお仕事で結果を出された方、業績を上げる自身のある方大歓迎 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京、神奈川 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 《仕事内容》 新規事業として自社で農業を行うこと、もしくは米の直接取引の実施を視野に入れています。 その責任者としてご活躍いただける方を募集しています。 |
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| 応募資格 | 《応募必須資格》 ・米の大手卸問屋出身の方 ・米農家との直接取引を行ってきた営業職の方 ＊年齢不問 ＊全国どこでもOKです。 |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 《勤務地》 ・全国どこでも 遠方の方はリモートOK |
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| 仕事内容 | ■同社のファンドマネジメント部にて、運用中不動産ファンドのアセットマネジメント業務に従事頂きます。 【業務内容】 ・期中収益予算作成及び予算管理業務 ・レンダー（銀行等）対応業務 ・プロパティマネジメント（PM）コントロール業務 ・投資物件売却に関わる交渉、実行業務（エグジット） ・ファンド運用戦略の立案 ・投資家対応業務 ・その他、不動産アセットマネジメント業務全般に関わる業務 ・法律事務所を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■AM経験またはPM経験、またはその他不動産ファンド関連 |
| 給与 | 年収 550万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【チームの業務内容】 ■経済価値ベースや当社基準に基づく負債評価・検証 ■将来の収支見込の作成 ■負債デュレーションの計算・ＡＬＭに関する業務 ■プロジェクション用ソフトウェアの開発・保守 ■当社収益構造の分析・検証およびコスト構造改善に向けた提案・提言 ■社内各種施策に応じた収益管理業務 【担当業務／役割・ミッション】 ・本人の業務経験・希望を考慮したうえで、上述の業務を管理職または管理職候補 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■数理業務の実務経験（概ね3年以上、損保・年金等生命保険会社以外の実務経験を含む） ■日本アクチュアリー会研究会員（2科目以上） 【尚可要件】 ・生命保険会社での数理業務の実務経験 ・経済価値ベースの負債評価に関する知識・経験を有する方 ・MG-ALFAなど... |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 社債、国内外の証券化商品等クレジット商品への投資運用にかかる業務をご担当いただきます ■投資戦略の立案と実行 ■マーケットリスク、信用リスクの管理と分析 ■マーケットトレンドの分析とリサーチ ■レポート作成とプレゼンテーション 【部署のミッション】 ■国内、国外のポートフォリオを裏付とした証券化商品、国内外ソブリン、 金融機関、事業会社関連 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験（2年以上） ・証券化商品等クレジット商品への投資業務経験（セルサイド・バイサイドいずれも可） ・銀行での法人融資の経験 ・保険会社での運用担当の経験 【歓迎要件】 ■英語力（TOEIC800点以上、または同等の文書読解とリスク分析が... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 教育×旅行の新規事業をリードする、担当者を募集！ 未来の国際人を育てる、新しい留学・旅行事業を共に創りませんか？ 幼児・小学生を対象とした 国内外の短期留学やサマーキャンプなどの国際交流の企画・運営をリードしていただくポジションです。 同社は、東京を中心に 80施設以上の幼稚園・アフタースクール等を運営しており、教育分野における豊富な実績があります。その強みを活かし、過去イギリスの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■旅行業界（ツアー企画・添乗・商品造成等）の実務経験（目安：3年以上） ■留学業界（海外留学プログラムの企画・運営）の経験 ■法人営業・BtoB交渉経験（学校・教育機関・旅行会社とのパートナーシップ構築ができる方歓迎） ■英語を使った業務経験（現地パートナーと... |
| 給与 | 年収 500万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 現在全国で店舗展開を進めており、現場を支える「マネジメント層」の増強を急いでいます。 その中でも経験に基づいた判断力・落ち着き・人材育成力を持つ方を、 即戦力として積極的に採用中です！ そんなあなたの「これまでの積み重ね」にこそ、大きな価値を見出しています。 次のキャリアとして、より大きな裁量を持てる職場でご活躍いただけませんか？ ■店舗運営の中核を担う店長候補として、以下の |
|---|---|
| 応募資格 | ◎経験者優遇！即戦力として高待遇スタート 調理・接客、どちらのご経験も高く評価。 スキルに応じて給与を決定します。 ■こんな方におすすめ ・飲食業での店舗運営経験がある方（ジャンル不問） ・チームマネジメント経験がある方優遇 ・成果に応じてキャリアアップしたい方 ・店長、... |
| 給与 | 年収 450万円～ |
| 勤務地 | 東京・神奈川・千葉・埼玉・大阪・兵庫・京都など各店舗 ※希望考慮／転勤なし |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 2025年に立ち上げられたコーポレートアドバイザリー部門にて、以下業務を担当していただきます。 【業務内容】 ■ファイナンシャルアドバイザリー M&Aに関する計画策定からクロージングまで、成功に向けたご支援を行う。 ■コンサルティング 顧客経営層や企画部門に対し、業種知見をベースとした経営・事業戦略提案により 有償のコンサルティングやM&Aアドバイザリーの案件創出を図る。 ■ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかの経験（5年以上） ■金融機関やFASなどでの業界分析を中心とした産業アナリスト業務経験 ■シンクタンクやコンサルティング会社でのコンサルティング業務経験 【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語力 ■MBA取得者、それに類する知識 ■産業調... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都プロジェクトにより、地方勤務・海外出張 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 土木部門の強化を行いたいため 【職務内容】 ■土木工事の管理 ■予算管理、出来高管理、工程管理など ■土木工事の課題等について、現場代理人への助言やアドバイス ■工事の安全・品質・環境・原価管理等に関して、問題を把握して、解決の道筋を作る等の工事統括 ■土木部門社員に対して、技術的指導 ■施主様との打合せ ※工事現場によっては宿泊を伴う出張等の場合があります。（宿泊手当は会社より支 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 土木部門の経験者 【求める人物像】 地域に根差した建設会社の社員として、お客様から信頼される仕事ができる方、協調性、社会性のある方 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 岡山県高梁市横町 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 建築工事部門の強化をしたいため 【職務内容】 ■建築工事の管理 ■予算管理、出来高管理、工程管理など ■建築工事の課題等について、現場代理人への助言やアドバイス ■工事の安全・品質・環境・原価管理等に関して、問題を把握して、解決の道筋を作る等の工事統括 ■建築部門社員に対して、技術的指導 ■施主様との打合せ ※工事現場によっては宿泊を伴う出張等の場合があります。（宿泊手当は会社よ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 建築部門の経験者 【求める人物像】 ■地域に根差した建設会社の社員として、お客様から信頼される仕事ができる方 ■協調性、社会性のある方 |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 岡山県高梁市横町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 グローバルSCM推進担当としてご活躍頂きます。 【業務概要】 ライバルに勝てる供給スピード（玉切れなしの供給）、業務効率化、在庫の適正化の両得を目指し、海外拠点の供給・SCM担当部門と連携や自ら海外拠点に出向し、需給調整実務の適正化の指導、部門を跨るSCM改善を推進する。 【具体的な担当業務】 1.受給調整実務の適正化の指導： 空調機完成品の受払計画 （ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■供給管理、需給調整等、グローバルでのSCM経験 ■ビジネスレベルの英語力 ■管理職経験 【歓迎要件】 ■海外での営業業務経験がある方 ■社内外の業務改革プロジェクトに携わったことがある方 |
| 給与 | 年収 900万円～ |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 北海道・東北 | 北海道（15,681）｜ 青森県（4,742）｜ 岩手県（5,643）｜ 宮城県（11,959）｜ 秋田県（4,788）｜ 山形県（5,256）｜ 福島県（7,123）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（11,228）｜ 栃木県（9,899）｜ 群馬県（9,171）｜ 埼玉県（22,980）｜ 千葉県（18,997）｜ 東京都（172,032）｜ 神奈川県（36,788）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（7,707）｜ 山梨県（5,729）｜ 長野県（8,429）｜ 富山県（6,211）｜ 石川県（6,160）｜ 福井県（5,213）｜ |
| 東海 | 岐阜県（8,784）｜ 静岡県（14,394）｜ 愛知県（34,799）｜ 三重県（7,793）｜ |
| 関西 | 滋賀県（8,154）｜ 京都府（12,111）｜ 大阪府（44,236）｜ 兵庫県（16,257）｜ 奈良県（5,757）｜ 和歌山県（4,927）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（3,877）｜ 島根県（4,185）｜ 岡山県（9,541）｜ 広島県（12,504）｜ 山口県（5,820）｜ 徳島県（5,152）｜ 香川県（6,716）｜ 愛媛県（5,867）｜ 高知県（4,051）｜ |
| 九州 | 福岡県（19,950）｜ 佐賀県（4,778）｜ 長崎県（5,022）｜ 熊本県（6,651）｜ 大分県（5,189）｜ 宮崎県（4,650）｜ 鹿児島県（5,330）｜ 沖縄県（5,064）｜ |
| 海外 | アジア（9）｜ 中近東・アフリカ（8）｜ ヨーロッパ（8）｜ 北米（8）｜ 中南米（8）｜ オセアニア（7）｜ 海外（1,467）｜ |
