契約社員
<業務内容>
バイオマス発電所のボイラー・タービン主任技術者として、現在鹿児島県薩摩郡さつま町で稼働中の木質バイオマス発電所(ストーカー式ボイラ+蒸気タービン、出力2,000kW)で設備の運用管理業務をお任せします。
・発電所の保安監督業務および発電所の管理業務
・バイオマス発電所の操業管理(運転/保全/保安)、操業・設備トラブル発生時の対応(所員への指示等)
・発電所内の安全管理、監督、指導及び発電所員のチームマネジメント
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他) |
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雇用形態 | 契約社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 鹿児島県薩摩郡さつま町 <勤務地(補足)> さつま町常駐となります。 |
交通 | - |
給与 | 年収 500万円~750万円 |
待遇・福利厚生 | <給与詳細> ・年収:500 - 790万円 ・賞与:年2回 <試用期間詳細> ・6ヶ月 ※試用期間中の労働条件は同条件 <待遇・福利厚生> ・社会保険完備 ・交通費支給(上限5万円) ・在宅勤務可能 ・副業可(詳細はご相談) ・資格取得補助あり ・慶弔見舞金あり ・福利厚生生命保険加入あり ・自転車通勤費支給あり ・赴任手当・引越規程あり ・キャリアナビゲーション制度(社内異動制度)あり |
休日・休暇 | <休日休暇> ・年間休日120日:週休2日、祝日、祭日 ・年次有給休暇:入社半年経過後10日付与 ・年末年始休暇 ・育児休暇 ・特別休暇(自己研鑽・家族と過ごすための休暇を毎年7日付与) ・その他特別休暇有 |
応募資格 | <応募資格> ■必須 ・資格 - 普通自動車免許(第1種) - ボイラータービン主任技術者(第一種または第二種) ・スキル経験 - 多くの社内外の関係者を巻き込み業務を遂行することができるコミュニケーション能力 - 行動力 : 当事者意識、目的達成へのコミット - 問題解決力 : 水平/批判的思考力、多面的視野、洞察力などを駆使して問題を解決に導く - カイゼン : 論理的思考力、俯瞰力などにより日々の業務を改良 - 生産技術 : 発電量向上=生産性を高める ■歓迎 ・火力発電所またはボイラー・タービン設備を有する施設の管理運用経験 ・ごみ焼却施設等の管理運用経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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所在地 | - |
事業内容 | <事業内容> 2011年設立、自然エネルギー発電事業を展開するベンチャー企業。 太陽光・風力・小水力・バイオマスによる再生可能エネルギー発電所の開発・資金調達・アセットマネジメントを手掛けています。世界トップクラスの導入実績を持つドイツのEPC(開発・調達・建設)企業と提携し、合弁会社を設立し、EPC事業やO&M事業を展開。 2016年より海外事業にも注力しており、東南アジア・ブラジルを中心に開発・発電事業を展開。また、2019年からはエネルギーテック事業に参入し、自社開発のEMS(エネルギー管理システム)により、マイクログリットやVPPの構築やEVのスマート充放電サービス等を提供。 これまでグループとして国内外で1ギガワット以上の再生可能エネルギー発電事業に携わっています。 |
代表者 | - |
URL | |
設立 | 2011年6月 |
資本金 | 2,531百万円 |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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