正社員
『品質管理・安全管理◆大阪◆/生和コーポレーション株式会社』
土地資産有効活用の総合コンサルティング １、土地活用における物件(賃貸マンションなど)の企画、設計、施工 ２、マンションの入居者斡旋などの仲介業務及び経営管理・メンテナンス等 ３、一般住宅、流通店舗、オフィスビル・公共施設等の企画、設計からリフォームなどのご相談、コンサルティング業務 ■ISO9001、ISO14001認証取得 ★2009年春「生和建設株式会社」より社名変更致しました
【具体的な業務内容】
マンションの品質を保つ品質管理業務全般をお任せ致します。
※品質管理、安全管理で各1名ずつ採用予定です。
※生和設計研究所ホールディングス株式会社配属予定 ■担当業務（品質管理）：施工中における各工程毎の品質チェック、各種検査の実施等を担当して頂きます。
・各工程の品質チェック
・中間検査、完了検査
・社員の研修
・現場評価（賞与業績評価に連動いたします） ■担当業務（安全管理）：各現場において安全管理部要員として各現場の安全性が保たれているか、現場責任者とは別に第3者的視点から指導します。
・工現場における安全性が保たれているか現場を回りながら確認（転落防止などの安全性確認、従業員の体調管理体制確認等）
・社員の研修
・現場評価（賞与業績評価に連動いたします）
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 08:00-17:00 所定労働時間8時間 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市福島区 出向先勤務地：大阪府東大阪市長田東3-1-17※生和設計研究所ホールディングス株式会社配属予定 ※大阪府大阪市福島区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 想定年収：400-700万円 月給/260,000円〜(以下一律手当を含む) 基本給：201,000円〜 ※固定残業手当59,000円支給 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 待遇・福利厚生 | 【諸手当】 通勤手当：全額支給 退職金制度 ＜教育制度・資格補助補足＞ 現場でのOJTが中心になります ■昇格時期は年1回（5月）あります。 ■評価制度 ■表彰制度 ■教育制度 ■社内FA制度 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 休日・休暇 | 有給休暇10日〜20日 日曜、祝日、第2・4土曜、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ■必須 ・大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 以下いずれの経験も必須となります ・RC施工管理経験 ・1級建築士又は建築施工管理技士1級 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 ※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。 お電話でお問い合わせをいただく際は「転職エージェント宛のお問い合わせ」とお伝えください。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら（http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/）をご確認ください。 |
| 会社名称 | 生和コーポレーション株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0063 東京都千代田区神田淡路町1-3 生和淡路町駅上ビル |
| 事業内容 | ■事業概要： 土地資産有効活用の総合コンサルティング事業を展開しています。 （1）土地活用における物件（賃貸マンションなど）の企画・設計・施工・管理 （2）マンションの入居者斡旋などの仲介業務および経営管理・メンテナンスなど （3）賃貸マンション、オフィスビル・公共施設などの企画・設計からリフォームなどの相談、コンサルティング業務 |
| 代表者 | 黒田順一 |
| URL | http://www.seiwa-stss.jp/ |
| 設立 | 年1971年4月 |
| 資本金 | 3,000百万円 |
| 売上 | 202,100百万円 |
| 従業員数 | 2,100名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | - |
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