正社員
【推薦ポイント】
【未経験歓迎】
◎教育コンテンツメーカーでのプロデューサー職
◎港区勤務で転勤なし
◎年収300万円～500万円
◎大手教育企業（JASDAQ上場）のグループ企業の為、安定した経営が魅力です
【仕事内容】
法人向けの人材育成・能力開発に向けた教育コンテンツを提供するメーカーで、
プロデューサーをお任せします。
当社は、大手金融機関をはじめ、多くの企業の映像メディアを活用した
オンライン教育サービスを提供しています。
急速なグローバル化や現地化の推進に伴うグローバル人材育成、
ローカルスタッフ教育、現地販売員教育など、
企業において幅広い範囲での人材育成が喫緊の課題となってきています。
このような企業が抱える課題に対して、打ち手を提案します。
【具体的には】
1、顧客の人的課題をヒアリング
2、システムとコンテンツを活用した課題解決プランの提案
3、ポータルシステムのリリースに向けた要件整理、進捗・品質管理など
4、顧客企業との折衝業務（スケジュール・予算など）
5、社内外調整業務
6、その他、ポータルシステム担当者の窓口業務など
【教育体制】
少数精鋭の為、個別で徹底的にフォローします。
社内研修はもちろん、外部講師に研修を依頼するので、
かなり手厚いフォロー体制と思って頂いて大丈夫です。
※未経験の方でも安心です
【取引顧客の一例】
・株式会社三井住友銀行様
・アサヒビール株式会社様
・株式会社近鉄エクスプレス様など
【募集背景】
部門強化に伴う、増員募集
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区 ※転勤なし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 ◎年収：300万円～500万円 ※経験、年齢を考慮の上決定 ・給与改定：年1回 ・賞与：年2回（各1.5ヶ月程度） 【待遇・福利厚生】 ◇各種社会保険 ◇交通費支給（月5万円まで）、時間外手当、出張手当、家族手当、役職手当 ◇退職金 |
| 休日・休暇 | 【勤務時間】 ◎09:30 ～18:30 ※所定労働時間：8時間00分 ・休憩60分 【休日・休暇】 ◎年間休日：120日（土日祝） ・夏季休暇（5日）、年末年始休暇（7～8日）、GW ・慶弔休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・大卒以上 ・転職回数：1回まで ・顧客とのコミュニケーションを円滑に取れる方 ・人材育成の分野に興味のある方 【歓迎】 ・PDCAを自ら回せる人 23歳以上30歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社レビックグローバル |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 教育プロデュース事業、教材コンテンツ事業、学習ポータル事業、 国外におけるナショナルスタッフ育成事業、代理店/チャネル教育・強化事業 ・eラーニング・DVD教材、LMS／ ASPサービス、オーダーメイド教材作成など、 細分化された教育プログラムと高い映像クオリティで中小企業から大手企業まで、多くの顧客から高い評価と信頼を得ています。 ＜主要取引先＞ アサヒビール（株）／花王（株）／住友ゴム工業（株）／（株）大京／中外製薬（株）／ 凸版印刷（株）／（株）みずほ銀行／住友林業（株）／本田技研工業（株）／三井生命保険（株）／ （株）村田製作所／（株）ゆうちょ銀行／（株）りそなホールディングス／和光堂（株） 他多数 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.revicglobal.com/ |
| 設立 | 2005年 |
| 資本金 | 8,100万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1-99人 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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