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【株式会社NTTデータ・ビジネス・システムズ】【PMO・PM支援/プロジェクト推進業務】NTTデータG◆年休128日◆家族・住宅手当など充実◎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社NTTデータ・ビジネス・システムズ 求人更新日:2025年2月6日 求人ID:37564615
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2025/2/6(木)〜2025/4/30(水)


【PMO・PM支援/プロジェクト推進業務】NTTデータG◆年休128日◆家族・住宅手当など充実◎


~NTTデータ100%出資の戦略子会社/年間休日128日/住宅手当など福利厚生充実◎~

■業務内容:
当社、および、NTTデータのプロジェクトに、PMOやPMを支援する立場で参画し、品質、進捗状況等のプロジェクト状況のチェック/分析、問題点の指摘や課題解決に向けての提言、計画立案、グループ間の調整等を通じて、問題化しているプロジェクトの安定化や問題化の抑止に取り組んでいただきます。

■詳細:
・プロジェクト管理標準の策定
・試験計画の立案、グループ間調整   
・品質分析、品質改善案の立案、実行管理理
・進捗管理、課題管理、遅延に対するアクション 等々々

■魅力ポイント:
・プロジェクトマネジメントのノウハウ不足や、管理体制、ルールの不足といった問題、課題を抱えているPMを支援し、プロジェクトを推進、適正化することで問題化の抑止や、、問題化したプロジェクトの立て直しを行い、プロジェクトを成功に導く、大変やりがいのある仕事です。また、活動を通じてプロジェクトメンバのマネジメント力が高められ、活動成果をPM学会で発表する等、成長機会の多い環境です。

■組織構成:
業務推進部 プロジェクトコンサルティング担当
業務推進部長1名、担当部長1名(統括グループマネージャー)
課長3名(グループマネージャー)、メンバー5名
自由闊達な雰囲気で、和気あいあいとしています!リモートワークが多いため、定期的に集まる機会を設けてコミュニケーションを図っています。

■研修・キャリアパス:
・希望者は勤務時間内に研修を受講できるので、無理なく技術向上に努められます。資格取得推進に会社としても注力しており、技術、テクニカル、人間形成まで研修内容は幅広いものになっています。
資格取得祝い金、資格受験料補助も充実しており、P-CDP社内認定の取得を通じて、アソシエイト層、シニア層の強化、マネジメントレベル(PL、PM)の強化に取り組んでいます。
・年に数回面談で本人の希望を確認しており、レベルに応じ様々なPJに携われる機会があります。希望はできるだけ叶えられるよう配慮しておりま

変更の範囲:本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(Web・オープン系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月
フレックスタイム制対象外
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都豊島区東池袋1-18-1 Hareza Tower 32F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
テレワークが主 (出社:1回/週程度)


<転勤>

引っ越しを伴う転勤は基本的に無し。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週4日リモート・在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~1,100万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):265,000円~600,000円

<月給>
265,000円~600,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※採用等級、家族構成、住居形態等により異なります
■賞与実績:年2回(6月、12月)、基準賃金×7.76ヶ月(2024年度実績)
■昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:月25,000円~50,000円※別途規定あり
社会保険:・NTT健康保険組合加入
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得祝い金、資格受験料補助
■研修制度:一人あたり5万円の予算内で受講可能
※資格取得推進に会社としても注力しており、技術、テクニカル、人間形成まで研修内容は幅広いものになっています。

<その他補足>
■職責手当
■子育て・介護手当
■住宅補助(25,000円/月(扶養家族無)、50,000円/月(扶養家族有)
※家賃月額が、補助金額に満たない場合は、家賃月額と同額となります。 持ち家取得利子補助制度
■定期健康診断・健康相談・人間ドック
■NTTグループ病院・保養所の利用
■ベネフィットパッケージ
■財形貯蓄制度
■慶弔金制度
■社員持株会
■電気通信共済会の諸制度への加入
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

年末年始休暇、夏季休暇、介護休暇、看護休暇、ライフプラン休暇、特別休暇(結婚・忌引・産前産後等)、休職制度(育児等)
※年次有給休暇:有効期間原則=2年間/休暇取得単位【1日・半日・時間】

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ユーザ側、または、ベンダ側の立場で、ITシステム開発における業務APの開発リーダーを担当した業務経験がある方(5年以上)  
・ITシステム開発のPMOや、品質管理担当等の業務経験のある方(3年以上)

■歓迎条件:
・ITシステム開発のPMやPLとしてのプロジェクトマネジメント経験(特に社外要員を含めたPJ体制でのマネジメント経験)を持っている方。
・顧客やパートナーとの折衝経験のある方
・PMP、情報処理技術者(PM)をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社NTTデータ・ビジネス・システムズ
所在地 〒170-0013
東京都豊島区東池袋1-18-1
Hareza Tower 32F
事業内容 ■事業内容:
・情報処理システムのコンサルティング、システム企画ならびに販売、システムの開発、賃貸および保守の受託
・情報処理システムに係わるソフトウェアまたはハードウェアの販売、賃貸ならびに開発および保守の受託
・電気通信役務の提供
・情報処理システムに係わる電気通信工事およびその他の設備工事の請負
・前各号に関する調査、研究および研修の受託
・情報処理システムに係わる研究会、講習会の開催および運営
・労働者派遣
・その他前各号に付帯する業務
代表者 代表取締役社長 竹内 俊一
URL http://www.nttdata-bizsys.co.jp
設立 年2011年4月
資本金 100百万円
売上 -
従業員数 1,280名
平均年齢 -
主要取引先 -
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