正社員
【職種】雇入直後：営業職(プレタポルテ/コレクションブランド)
変更の範囲：会社が定める業務
【雇用形態】正社員(試用期間6ヶ月/期間中は契約社員雇用)
【労働契約の期間に関する事項】無期(試用期間は有期：6ヶ月）
【仕事内容】
日本を代表するプレタポルテブランドでのスタッフサポートや店舗運営管理をお任せします。
・取引先店舗と百貨店との調整
・4～5店舗の運営
・担当店舗の販売戦略の立案
・売上管理
・在庫管理
・顧客管理
・販売スタッフのサポート
※ご自身が店舗に立つわけではなく、スタッフ一人ずつの声を傾聴し、
店舗の運営や売上管理のマネジメントをしていただきます。
※4～5店舗を同時に見ていただき、小規模を深く見ていくイメージです。
※年2回のイベントにて顧客様のお迎え対応があります。
※販売スタッフは30～50代の女性の方がメインとなります。
・その他付帯業務
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 雇入直後：東京都目黒区青葉台(最寄駅：代官山、中目黒) 変更の範囲：会社が定める場所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】経験・能力により優遇(想定年収300～580万円位) 想定月給：23.7～43.5万円位 ※固定手当(1.5万円～3.5万円)含む 【待遇】昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月/12月)、通勤手当(月5万円まで)、社会保険完備、超過勤務手当、 住宅手当(1～3万円)、家族手当(5千円～※支給基準あり)、食事手当(5千円)、役職手当(4～5万円)、営業手当(2～8万円)、 社員優待割引、定年再雇用制度、退職金制度(勤続3年以上)、定期健康診断、産前産後休暇、育児・介護休職 ほか |
| 休日・休暇 | 【勤務時間】9:00～17:30(実働7時間40分/休憩50分)※残業：あり(月20～30時間程度) 【休日休暇】年間休日122日、完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 ほか ※年に数回休日出勤あり(振り替え対応) |
| 応募資格 | [必須条件] ＊ファッション・アパレル業界での営業経験をお持ちの方 (メンバーマネジメントや数字や在庫の管理、百貨店への調整等) ＊ビジョンへの理解、共感性を持てる方 ＊礼儀正しく良心的に仕事にとり組むことができる方 [歓迎条件] ＊洋服への想いが強く、同社のことを既に知っており、デザインを世界へ伝えていきたい方 ＊アパレル店舗にて、上流工程にも携わっている方で、週末休みの働き方に変えたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ジュンアシダ |
|---|---|
| 所在地 | 〒153-8521 東京都目黒区青葉台1-3-3 |
| 事業内容 | ■概要：高級婦人服ブランド「ジュン アシダ」「タエ アシダ」のプレタポルテ（高級婦人既製服）の製造販売 ※全国29箇所） |
| 代表者 | 代表取締役社長 山東 英樹 |
| URL | http://www.jun-ashida.co.jp/ |
| 設立 | 年1963年10月 |
| 資本金 | 95百万円 |
| 売上 | 4,700百万円 |
| 従業員数 | 280名 |
| 平均年齢 | 47歳 |
| 主要取引先 | - |
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