正社員
オフィスビル、マンション、商業施設、生産施設等の建築施工管理業務を担当していただきます。
■建築工事における施工計画策定、現場での工程管理、品質管理、原価管理、安全管理などを行います。
≪ 配属先 ≫
・支店毎に建築部門があるため、配属支店によって担当するエリア、物件が決まります。
ただ首都圏ニーズが多いため、当初は首都圏配属予定です。
・長期的に就業出来る環境を目指し、現場社員の意見を聞いて労務環境の整備にチャレンジしています。
≪ 仕事の魅力 ≫
クラスを超えた大規模プロジェクトから中小規模物件まで幅広い施工案件を経験することが出来ます。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■本社 JR山手線「渋谷駅」より徒歩5分 JR埼京線「渋谷駅」より徒歩10分 ■首都圏を中心に全国の各支店内作業所が配属先です ※総合職採用になりますので、転勤（日本全国および海外）もあります。 ☆支店エリア外の転勤なしの採用もございます。 ※一部、給与のみ変更有 【札幌支店】札幌市 【東北支店】宮城県仙台市 【北陸支店】新潟県新潟市 【千葉支店】千葉県千葉市 【名古屋支店】愛知県名古屋市 【関西支店】大阪府大阪市北区 【広島支店】広島県広島市 【四国支店】香川県高松市 【九州支店】福岡県福岡市博多区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【 給与 】 年収：570万円～886万円 キャリア職：月額275,000円～400,000円（手当別途） 基幹職 ：月額415,000円＋みなし手当150,000円(45時間超えれば別途支給） ※経験年齢・能力・前職給与等を考慮し判断いたします。 ※キャリア職：みなし残業代として35時間分（75,000円～）を月給に含み支給。超えた分の残業代は別途支給。 ※基幹職(G6)はみなし残業手当46時間を支給。超えた分の残業代は別途支給。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） 【 各種手当 】 ・住宅手当(40歳未満）：45,000円まで（持家・賃貸） ・作業所勤務手当：10,000円 ・単身赴任者帰宅旅費 ・交通費全額支給 ・資格取得手当（一級建築士・技術士等）10万～25万円 ・法定資格手当（一級建築士・技術士）1万円/月 ・帰省交通費（30歳未満・独身 5万円上限2回） 【 福利厚生 】 独身寮（原則30歳未満、財形貯蓄、持株制度、共済組合、退職金制度（DB/DC）、全国各地のリゾート施設（グループ・契約）、カフェテリアプラン（ キャリア職10万円・基幹職5万円） ■定年制度：65歳 ■再雇用制度：あり |
| 休日・休暇 | 【 休日 】 週休2日制（土、日）祝日、夏季休暇、年末年始、会社記念日、有給休暇10日～20日、現場移動休暇 ※作業所の繁忙状況により、休日の出勤あり ■年間休日127日～ |
| 応募資格 | ■学歴：専門学校卒以上 ・ゼネコンでの建築分野における施工管理経験 (元請のみ） ・1級建築施工管理技士資格 ・5億以上のS・RC・SRC造いずれかの経験（木造は対象外） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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