正社員
「土地を有効活用したい」という土地オーナー様と「店舗や施設の新規出店を考えている」という企業様をつなぎ、街づくりをサポートします。土地オーナー様には別で担当営業がついているため、企業様の窓口となり、社内調整を行います。
【建築する物件】コンビニ、ドラッグストア、商業施設、介護施設、倉庫、学生寮、ホテル等
【当社ならではの強み】全国２００支店以上ある建築営業が、日々地主様にアプローチしているため、より鮮度が高く、多くの情報が流入し活用できることが強みです。企業様、土地オーナー様双方にとって最適な提案を行います。
募集背景：土地活用をお考えの方と出店先をお探しの企業様のマッチングを実現する。2014年に大東建託の新しい営業スタイルとしてスタートしたこの新規事業は好評を頂いており、今の勢いをそのままに、さらなる事業拡大を目指して営業の増員を決定しました。全国で複数名の採用を予定しています。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産、プロパティマネジメント関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区港南（本社）※品川駅直結 大宮1名、東京2名、名古屋2名、広島1名、福岡1名 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～ |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収 427万円～ 基本給195,000円＋業績加算給＋残業代（大宮・東京） その他の地区基本給（178,000～190,000円） ※業績加算給は年齢による（２７歳以上で60,000円） ＜年収モデル＞ ・45歳（入社5年目）資格等級：課長職 1,032万円（月給498,000円＋賞与＋業績賞与） ・50歳（入社5年目）資格等級：課長職 1,074万円（月給533,000円＋賞与＋業績賞与） ※管理職は時間外手当支給対象外です 社会保険完備 交通費支給 残業手当 退職金制度（勤続3年以上） 財形貯蓄制度 社員持ち株会制度 資格取得補助制度 資格手当（入社時に宅建を保有している場合、また入社後に取得した場合も10万円の一時金を支給） 社内表彰制度あり 自社物件入居制度（引越し祝い金10万円／毎月1万円／家族帯同者3年間、独身者2年間） 各種研修制度 U・Iターンの費用サポート 勤務地限定制度 定年延長制度（定年は60歳） 試用期間：3か月 条件等の変更はありません 【受動喫煙防止措置】有、事務室内禁煙、喫煙所指定有り。 屋内原則禁煙 |
| 休日・休暇 | 週休２日制（基本土日祝休み）、夏季・冬季休暇 ※休日は会社カレンダーによる 年間１２５日 アニバーサリー休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休業、介護休業制度他 |
| 応募資格 | 高卒以上 正社員としての勤務経験２年以上 人と関わる仕事の経験あり（接客・販売・塾講師・介護スタッフなど。直接的に人と関わる仕事） 第一種運転免許普通自動車 必須 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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