正社員
産性の向上や快適な職場環境構築のために積極的なDXへの投資を行っています。当社の全システム領域でフロントエンドからバックエンドまで幅広く業務をお任せします。
※ベンダーフリーで最適な技術や製品を導入可能です。
※業務分析や要件定義など最上流工程から仕事ができます。
【具体的な仕事内容】
DX戦略グループにて会社全体のシステム計画立案や新規導入、メンテナンスなどを担って頂きます。
・社内システムの導入/運用
・WEBサービスの開発/デザイン
・Webアプリ開発
・ベンダーコントロール
・新規事業/業務改善の提案
・その他社内SE業務
～
現在稼働中のプロジェクト～
◎全社基幹システムの切り替え(賃貸管理システムi-SP⇒Salesforce)
◎社内情報共有ツールDocBase(ドックベース)の導入
◎セキュリティ強化に向けた多要素認証への切り替え
◎シングルサインオンの推進
◎事務所移転に伴うネットワーク設計
◎RPA導入ロボ作成
◎資産管理システムのリプレイス
◎受発注システムの構築
◎環境構築
【社内導入システム】
AWS（EC2/S3）、Salesforce、Microsoft365、PowerAutomate、freee、LANSCOPE、Cylance、Dropbox、クラウドPBX など
【開発環境】★実開発はベンタ－がメインです
・VisualStudioCode（C#、CSS、Javascript、HTML、SAAS、TypeScriptなど）
・SQLite
・Brazor
・AWS EC2 WindowsServer
・AWS RDS SQLServer
【部門構成】
事業推進部 DX戦略グループ
メンバー：マネージャー1名、総合職2名
【選考フロー】
書類選考 → 適性検査(WEB受検) → 一次面接(WEB面接可) → 最終選考・職場体験 → 内定
最終選考では、実際にオフィスで業務を体験いただきます。
また、代表や同年代の社員とお話いただく機会もございますので、当社の社風や社員の働いている様子を肌で感じてください。
【就業時間】
平日・土日祝：8時50分～18時 休憩70分
平均残業時間 ：25時間～40時間
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ・想定年収 ：5,744,000円～7,968,000円 ・月給制 末日〆翌月20日支払 ・想定年収 ：5,744,000円～7,968,000円 月給 ：374,080円～514,120円 └基本給 ：243,400円～341,900円 └固定残業(40H)：80,680円～113,520円 ※固定残業分超過の場合は別途支給 └賞与前払手当 ：20,000円～28,700円 └地域手当 ：30,000円 賞与 ：年2回 ・通勤手当 ：全額 【昇給】 あり（優秀な成果を上げた場合年2回のチャンスあり） |
| 休日・休暇 | 休日 ：完全週休2日、火・水・土・日のシフト制／年間休日120日 長期休暇 ：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | WEBアプリケーションの開発経験3年以上 【歓迎】 ・Salesforceの開発や構築などの経験 ・プリセールス経験・RFP/要件定義の実務経験 ・SaaSやパッケージ製品のカスタマイズ導入など・WEBシステムの開発/デザイン経験 ・ERPの導入経験・なんらかのシステム開発経験 ・モバイルファーストなUI設計経験 以下のような方も歓迎します！ 「自社のシステム部門で働きたい」 「今は開発しかやっていないけど導入・運用もやってみたい」 「エンドユーザーの近いところで働きたい」 「とにかく新しいことがやってみたい」 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】 収益不動産を活用した資産運用コンサルティング事業 資産運用コンサルティング アセットマネジメント 不動産小口化・証券化 収益不動産の設計・建築 収益不動産の企画・開発・販売 収益不動産のリフォーム・リノベーション 分譲マンション管理コンサルティング 分譲マンション修繕 保険代理店業務(生命保険・損害保険) 【特徴】 ○企業理念：私たちは資産運用の総合サービスを通じて、お客様に経済的豊かさと人生に潤いを提供します。そして、私たちに関わる全ての人々が幸せになる ことで、地域社会ひいては日本国の更なる発展に貢献することを私たちの使命とします。 ○企業理念を実践するために同社が指針としている考え方 ・売込み営業をしない（完全反響営業） ・社員の幸せを願う経営 ・徹底した業務効率化、生産性向上 ・仕事を通じて自らの人生を幸せに →なので下記のような方々はぜひ応募してください。 ・不動産業界未経験の方、これからチャレンジされたい方 ・従来の不動産業界のあり方に疑問を持つ方 ・圧倒的成長を成し遂げたい方 ・真にお客様のためになる仕事をしたい方 ○社員にも利益を還元 「会社が稼ぎ出した儲けを分配する」 社員→40％～45％ 株主・会社→55％～60％ |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2013年7月1日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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