正社員
・支店長として不動産取引業務全般と組織のマネジメントをお願いします。
・各支店の取引量、規模も年々拡大できるように支店の成長をお願いします。
※グループ会社である（株）サクシードインブェストメントへの出向となります。
支店長として収益物件の不動産売買・仲介等の不動産取引に関する業務全般をお任せ致します。
【具体的な業務】
・収益物件の仕入、販売・営業（収益マンション１棟や区分仕入れ、販売）
・取得する物件のリサーチからファイナンス付け
・支店経営、マネジメント 等
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【勤務地】 ■愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30 名古屋三井ビルディング本館7階 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～ |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 年俸800万円 ～ ＋インセンティブ ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します 【昇給】 ■年1回（4月） 【賞与】 ■年2回（6月、12月） ■決算賞与（10月）※業績による 【手当】 ■残業手当（管理職は無し） ■通勤手当 ■資格手当 ■家族手当 ■住宅手当（規定あり） ■地域手当（関東・大阪・愛知勤務の場合） ■出張手当 ■役職手当 【福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■退職金制度、生涯雇用制度、資格取得支援制度 ■制服・作業服貸与 ■総合福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」 ■労働組合あり ■文化サークル活動、イベント開催費補助金 ■ハラスメント相談窓口あり ■ストレスチェック ■社宅（社内規定あり） ■各種企業優待あり 【試用期間】 3か月（期間中の処遇変動なし） |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】 ■完全週休2日制 ■土日、一部祝日 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇（入社6か月後10日間付与、最大20日間） ■慶弔休暇 ■育児・介護休暇制度（取得実績あり） 【勤務時間】 8:30-17:30（休憩60分） ※就業規則の定めによる |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■不動産売買に関する業務経験 必須資格：普通自動車免許 歓迎資格：宅地建物取引士 【歓迎要件】 ■土地家屋調査士、不動産鑑定士資格 ■収益物件（マンション１棟や区分など）の仕入れ～販売まで一連の業務経験 【フィットする人物像】 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ・経営陣への提案など、積極性がある方 ・キャリアアップに意欲的な方 ・不動産業界での人脈をお持ちの方 ・支店立ち上げにより支店経営で力を発揮したい方 【募集背景】 鈴鹿グループでは創立より22年、各電気設備、給排水や空調などの機械設備工事を主力事業として、 三重県をはじめ全国主要都市にて事業展開しています。 グループ会社の（株）サクシードインブェストメントでは、 三重県を中心に太陽光発電所用地買収や宅地開発等から不動産事業を展開していました。 今後は東京・愛知でのさらなる事業規模拡大を目指し、 各拠点の支店長として収益物件の仕入・販売を中心に支店経営を担っていただける方を募集します。 ※グループ会社のサクシードインブェストメントへ出向となります。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社鈴鹿 |
|---|---|
| 所在地 | 〒513-0014 三重県鈴鹿市高岡町654-1 |
| 事業内容 | 創業以来から電気設備工事業を中心に事業を展開して参りましたが、今では幅広い業種を扱い、工事一式を請け負う「総合建設業」として活動しています。 今後、既存の事業強化は勿論のこと、電気設備の枠だけに捉われることなく、更に新しいことも試みながら成長しており、年間成長率30％の急成長企業です。 設立から26年の若い会社ですが、勢い衰えることなく、今後も成長を続けていきます！ |
| 代表者 | 瀬古 恭裕 |
| URL | https://www.suzuka-group.co.jp/ |
| 設立 | 年1998年10月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 10,778百万円 |
| 従業員数 | 173名 |
| 平均年齢 | 43.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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