正社員
契約社員
＜希望者は、リモート案件へアサインします！＞
◆要件定義や設計といった上流工程の案件も選択可能
◆Web系/業務系など、お持ちのスキルを最大限に活かせるピッタリのステージをご用意
あなたの経験・スキルに合わせて、最適な案件をご紹介します。
【主な案件領域】
銀行、生保、証券、保険、クレジットカード、流通・卸・通信系Web・オープン系の開発や業務・情報系システム開発、アプリケーションの開発、AWS環境下でのアプリケーション開発、マイグレーション業務などが中心です。
※PMOの案件もあります
■プロジェクト規模：期間は3ヶ月～長期。1～10名ほどのエンジニアがアサインされています。
＜AIを活用した自社サービスを開発中！！＞
画像生成AIサービスを開発中です。将来的には自社サービスの開発に携われる可能性もあります。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【開発環境・業務範囲】
■[Web／アプリケーション]
調査分析、構想立案、要求／要件定義、設計、製造／開発、試験、移行、運用保守
・WEBデザイン：Illustrator、Photoshop、SAI等
・フロントエンド：HTML、CSS、JavaScript等
・バックエンド：Java、C、C++、C#（Unity）、VB.NET、PHP、Python、Ruby、
Golang、SQL等
・スマホアプリ：Android（Java）、iOS（Swift、Objective-C）等
・AIエンジニア：データサイエンティスト、機械学習、プロンプトエンジニア
■[クラウドサービス]
調査分析、構想立案、機能検証、要求／要件定義～運用保守
・Amazon Web Services（AWS）
・Microsoft Azure
・Google Cloud Platform（GCP）
・Office 365
■[パッケージ導入]
調査分析、構想立案、機能検証、要求／要件定義～運用保守
・SAP、Oracle EBS、Salesforce等
【ぶっちゃけ、怪しいですよね？高待遇の理由は…】
今回の採用では、年齢は問いません。むしろ「これから活躍していきたい」という意欲を重視しています。
そして、どのスキルレベルや年齢であっても、月給35万円以上、そして前職の給与の1.2倍保証という抜群の待遇であなたをお迎えします。
なぜ、高待遇にこだわっているのか。
それはエンジニアである代表の「エンジニアの技術力への投資を最優先する」という想いから。
お客様へ提供するソリューションは、エンジニアなくしては成り立ちません。
エンジニアへの還元を担保するために、管理・営業部門への人員配置の見直しや会社経営における費用の削減を徹底し、社長の想いを体現化しました！
【年収・働き方・キャリア…あなたの“わがまま”大歓迎です！】
常駐先を決めるのは、あなたの希望をしっかりと聞いてから。当社は仕事内容、担当フェーズ、勤務地に至るまでエンジニアが望むプロジェクトをご用意しています。
あなたの“わがまま”に対応できるくらいの実績と顧客からの信頼が、当社にはあります。日々、バリエーション豊かな案件依頼のお話をたくさんいただいていますので、ぜひ遠慮なくあなたの本音の希望を聞かせてください。
★★リモート案件多数★★
現在は、完全リモートワークの案件も多数ご用意できています。希望者は優先的にアサイン可能です。経験が浅いうちは常駐案件となる場合もありますが、経験を積んだ後はフルリモートなども選択できます！
【入社後の成長サポート】
【スキルアップも自分のペースで】
■資格取得支援制度(IT系資格合格時、受験料を会社負担)
■書籍購入支援制度
└入社わずか半年程の間に現在3冊申請(計1万円相当)している社員もいます
■Udemy(外部のオンライン研修)受講OK
└もちろん、費用は全額会社負担です
■有志による社内勉強会
└毎回参加する人もいれば、入社以来一度も参加していない人もいます
研修参加や資格取得を強制されることはありません。社員主催で開催する社内研修も、毎回参加する人もいれば、入社以来一度も参加していない人もいます。制度は十分用意しているので、あなたの好きなペースで、必要だと思うスキルを磨いてください！
ポイント1【 今のスキルのままで前職給与1.2倍以上保証 】 「収入」も「働き方」も今より良くなる転職を！
待遇、働きやすさ、スキルアップ…etc.
エンジニアとして、現状よりもすべてが「プラス」となる転職を
ご希望ならまずはご応募ください！
【 収入アップ：経験1年でも月給35万円以上 】
エンジニアでもある代表の
「技術力への投資・還元を最優先したい」という考えから
資金運用を行っています。
実際に、当社への転職者のほとんどが前職の1.5倍～2倍収入UPを実現！
type経由の転職者も全員希望給与を叶えています！
今回の募集も、前職給与の1.2倍以上を保証しています。
【 働き方改善：効率的な働き方を実現 】
当社では過重労働は“禁止”。
効率的な働き方を好むエンジニアが集まっています。
他にも…
・リモート、フルリモートOKの案件多数(応相談)
・残業月平均10時間以下
・有給取得率80％
・5日以上の連休取得可能
・土日祝休みの年間休日125日
・同じIT業界の副業もOK など
無理なく、あなたらしく働けます。
【 スキルアップ：ステップアップ前提のアサイン体制 】
・多種多様な業界の案件を常時保有
・上流工程の案件も選択可能
・Udemyなど成長サポートも充実
エンジニアとしてのステップアップも加速します！
ポイント2快適に仕事ができる環境は、結果を生むと実感しています。
クライアントの様々なニーズにお応えすることで信頼を得てきた当社ですが、実は社員が快適に働き続けられる環境作りに注力する、「顧客志向」よりも「社員志向」のほうが強い会社なんです。そのため、年間休日125日、残業月平均10時間以下の環境を整備。有給の取得率も8割を超え、多くの社員がプライベートの充実は業務の原動力になると実感しています。また、当社に新しく入るメンバーには必ず前職給与の1.2倍以上を支給することを確約。1.5～2倍の収入アップを実現した社員が多数おり、仕事のパフォーマンス向上にも成功しています。今後もエンジニアとしてのキャリアをお考えの方は、長く務められる当社への転職を是非ご検討ください。
ポイント3年収が大幅アップ！広い部屋で快適なリモートワークができてます
2年ほど前に、typeの求人を見て入社しました。前職も同様にSES企業で働いていたのですが、スキルが上がっても給与が上がらず、昇給は社長の気分で決まるような環境でした。その点当社は還元率が高く、転職によって100万円近く年収がアップ！案件の単価が上がるとさらに収入が増えるので、入社2年で約200万円年収が上がりました。おかげで引っ越しの時はけっこう広めの部屋を借りられましたし、自分の年齢でこれだけの年収がもらえる会社は多くないと思うので満足しています。代表は穏やかな人柄ですが経営者としてのビジネス感覚が鋭いので、会社としての将来性もあると思います。
ポイント4取材担当者より
今回の取材で特に印象に残ったのは、代表・金子氏の「一つでもいいところがあれば、そこを評価してできるだけ内定を出している」という言葉だ。Lincsのように高還元の会社について「高いスキルを求められるのでは…」と思う方もいるかもしれないが、同社の好待遇はムダを削減する経営努力や設立から約8年でエンジニア100名以上という成長性によって支えられている。実際に現場で活躍するエンジニアの方々に話を聞いてみても「収入が上がって人生が変わった」「案件選びも自分の意見を尊重してくれるので働きがいがある」と満足している様子が伝わってくる。現況に不満や不安を持ちながら「会社なんてそんなもの」とあきらめていた方にこそ、ぜひLincsの魅力を知っていただきたいと改めて感じた。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員、契約社員 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00(実働8時間) 【残業について】 ★残業平均は月10時間以内です 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | 【リモートワーク案件あり】 ※フルリモート勤務案件もご用意！希望の場合はご相談ください ※配属先の希望は最大限考慮します ※転勤はありません ■クライアント先(東京・神奈川・千葉・埼玉)での勤務となります 【本社/自社ビルです】東京都中央区銀座2-15-12 LINC GINZA 2F ★オシャレな内装は、代表・金子が中心となって自分たちでリノベーションしました！ |
| 交通 | 【本社アクセス】 東京メトロ有楽町線「新富町駅」徒歩3分 東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」徒歩5分 日比谷線「東銀座駅」徒歩4分 JR「有楽町駅」徒歩10分 |
| 給与 | ≪前職の1.2倍以上の給与を保証！経験1年でも月給35万円以上！年収900万円も可≫ ■月給35万円～85万円 ★当社に転職して給与が1.5～2倍に増えた社員も数多くいます。 現在の給与に不安がある方は是非ご相談ください！ ※みなし残業代20時間分(4万7300円～6万4900円)含む。超過分は別途支給します。 ※入社後6ヶ月は試用期間で契約社員となりますが、あくまで正社員登用前提です。給与・待遇に差異はありません。 【実際の給与例】 年収420万円（入社1年目／28歳） 年収600万円（入社4年目／31歳） 年収700万円（入社3年目／33歳） 年収800万円（入社3年目／43歳） 年収860万円（入社2年目／37歳） 年収900万円（入社3年目／38歳） |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回（6月） ■社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） ★関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ■交通費全額支給 ■時間外手当（超過分支給） ■私服勤務OK ■副業OK ■書籍購入支援制度 └資格の取得のために活用しているメンバーが多いです。実際に、入社わずか半年程の間に現在3冊申請（計1万円相当）している社員もいます。 ■資格取得支援制度（IT系資格合格時、受験料を会社が負担） ■外部研修制度（Udemy受講OK※費用は会社負担） ■定期健康診断 ■医療・生命保険加入(掛け金は会社負担) ■レクリエーション（社員交流を目的とした懇親会などを開催しています） ■退職金制度 ■屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ≪年間休日125日≫ ■完全週休2日(土日) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇(取得率80％以上) ★入社時に5日付与、半年経過後にさらに5日付与 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ★5日以上の連休も取得できます ★入社後すぐに有給休暇が5日付与されるので「体調が悪い」「子どもが熱を出した」といった場合も安心です！ |
募集背景
＼「もっと稼ぎたい」「自由度の高い会社で働きたい」という志望動機も大歓迎／
2015年の設立以来、確かな実績と高い技術力により多くのクライアントから信頼を獲得し、成長を続けてきたLincs。今、当社には事業拡大のチャンスが訪れており、それを進める中心メンバーを複数名募集しています。
| 応募資格 | ■何らかのシステム開発経験をお持ちの方(1年以上を想定／言語不問) ■学歴不問 【こんな方にオススメ！】 ◇もっと収入をアップさせたい、実力に応じた給与が欲しい方 ◇プライベートも充実させたい方 ◇会社や組織のしがらみにとらわれず、開発業務に専念したい方 ◇ある分野の業務知識を鍛えてSEとしての強みを持ちたい方 【歓迎する経験・スキル】 ■3年以上のシステム開発の経験をお持ちの方 (Java、C#、PHP、Python、JavaScript、Go言語など開発言語は不問です) |
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