正社員
～地元吉川市を中心に再開発を手掛ける、中小零細企業の不動産営業職です☆～
■営業職のポジションは「資産管理部」への配属
「賃貸物件管理」「売買物件管理」「開発行為」がメイン
資産管理部の業務内容は多岐に渡っておりますが
応募者の方の適正を判断し、主たる業務・役割を決め、
下記のお任せする業務の中から一定の業務に従事していただくこととなります。
◇お任せする業務◇
①賃貸物件管理 ・ 賃貸物件への、客付け、契約書・重要事項の作成、契約締結、管理物件のメンテナンス、等々
②売買物件管理 ・ 売買物件への、客付け、契約書・重要事項の作成、契約締結、売買物件のメンテナンス、等々
③開発行為 ・ 地域、地区、の開発行為。農地転用に伴う許可申請・交渉。開発許可の取得。工場・倉庫・店舗の誘致
④営業行為 ・ 建物（住宅・店舗・事務所・倉庫・工場）の設計・施工の営業行為
同社は埼玉県吉川市に事務所を置く総合建設会社で、
自社で設計から施工管理まで一貫してご依頼を受けております。
元請けとしての立場で個人のお客様からデベロッパーさんの都市開発などのお仕事も受けており、
様々な案件に携わっております。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産、プロパティマネジメント関連職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | JR武蔵野線「吉川駅」北口より徒歩10分程度 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：380万円～540万円 月給：25万円～35万円 ※委細面談の上、経験・能力・前給・年齢等を考慮し決定します ※上記年収には各種手当・賞与を含んだ年収イメージになります。 ※残業代は15分単位で別途支給しております。 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回(8月、12月) ※昨年実績1.5ヵ月＋2ヵ月、計3.5ヵ月分支給。 ■手当 交通費：全額支給 資格手当：取得資格によって月収に考慮致します。※下記福利厚生参照。 家族手当：有り 住宅手当：有り 精皆勤手当て：有り 食事手当：有り ■保険 厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険 ■福利厚生 社員旅行【年１回】、食事会【年数回】、マイカー通勤OK、ガソリン代支給、ETCカード支給、運転手当、資格支援制度あり ※資格支援制度は業務に関わる資格(建築士・施工管理技士・宅地建物取引士など)を取得した場合、 通学に掛かった学費の8割を還元致します。 これと併せて助成金を使用することによって、本人負担額を0円にすることが可能です。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土曜、日曜)、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、等 基本的に休日出勤はありません、発生した場合は振替休日を取得して頂きます。 年間休125日～ |
| 応募資格 | 営業実務未経験者でも応募可能です！ 宅地建物取引士資格の取得意思と不動産営業・都市の再開発などへの興味関心だけお持ちください！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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