正社員
【仕事内容】
当社の運営する飲食チェーン店の店舗運営業務を幅広くお任せします。
・接客、ご案内、会計
・簡単な調理、配膳、バッシング
・材料等の発注
・店舗の清掃
その後は徐々に数値管理やマネジメントなど、徐々に店舗管理業務にもチャレンジしていただきます。
・売上管理、金銭の管理
・シフト作成、メンバーマネジメント
・パートスタッフの採用、教育
さらに店舗責任者になれば、以下のような業務もお任せします。
・月次のレポーティング
・在庫管理
店舗スタッフとして、さまざまな業務をマスターしていただくことを期待しています！
【入社後の流れ】
まずは約3ヶ月かけてスタッフの基礎を教えておきます。徐々に業務の幅を広げていただき、約2年後を目安として、店舗責任者へのキャリアアップを想定しています。店舗運営に必要な知識や技術、考え方などを学ぶ研修プログラム 『SMDP』を経て、試験に合格すれば店?です。
【おもな客層】
女性、家族客から働くお一人様まで、地域の幅広いお客様が中心です。
【おもな業態】
中華の「日高屋」をはじめ、「来来軒」「焼鳥日高」などを運営しています。首都圏に450店舗以上あり、今後も新たな業態、サービスを展開していく予定です。
【将来のキャリア】
社歴に関係なく、実力を適正に評価し正当にキャリアアップすることができます。店?への道だけではなく、「地区?」や「人事・採用」「企画」「人材開発」「営業管理」といった幅広いキャリアプランも描けます。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都, 神奈川県, 埼玉県, 千葉県, 群馬県 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■初年度の想定年収：350万円?600万円 ■月給：25万円?48万円 【月給内訳】 ・基本給：21万7800円? ・固定残業手当：月20時間分、3万2200円?超過分は別途支給。 ※あなたの年齢・能力・スキルを考慮します。 ※想定年収は月給に賞与2回、決算賞与（15年連続支給中）を加えた金額です。 【モデル年収例】 ■年収520万円 / 27歳 店?職 /※月給32万円+諸手当+賞与 ■年収610万円 / 33歳 店?職 /※月給37万円+諸手当+賞与 給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定されます |
| 休日・休暇 | 【 年間休日 】111日 ・休日/休暇 ・週休2日制（月8?11日・シフト制）※連休取得可 ・有給休暇（入社半年後10日?勤続年数に応じて最大20日） ・慶弔休暇 ・特別休暇 |
| 応募資格 | ・雇用形態を問わず、接客、飲食店でのご経験がある方は特に歓迎いたします！ ・高卒以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ハイデイ日高 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 埼玉県さいたま市大宮区大門町2丁目118番地 大宮門街SQUARE10階 |
| 事業内容 | 詳細は面談時にお伝えいたします。 |
| 代表者 | 代表取締役社長/青野 敬成 代表取締役会長/神田 正 |
| URL | https://hidakaya.hiday.co.jp/ |
| 設立 | 1978年 |
| 資本金 | 1625363422円 |
| 売上 | 381億6800万円（2023年2月期実績）264億200万円（2022年2月期実績） |
| 従業員数 | 950名（2023年4月時点） |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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