正社員
人事労務にて給与計算手続きを中心とした事務業務をお願いします。
【人事労務の事務業務の詳細】
(1)月次業務:入社・退職者の各種手続き(社会保険・雇用保険)、勤怠データ回収、給与計算、賞与計算
(2)事業所からの問い合わせ対応
グループ会社も含めると9社約7000人の従業員が在籍しております。1人当たり1~2社のグループ会社を担当して頂きます。
【就業環境】
残業は月平均25時間ほどです。締め日前後は給与計算業務が忙しく残業が発生することもあります。
それ以外の週の残業は少ないです。
【ミッション】
単に給与計算の処理をするだけではなく、どのように進めれば工数削減ができるか、主体的に考えて改善しながら進めて頂くことを求めます。また事業所からの問い合わせや確認が発生するため他部門とのコミュニケーションを図り進めて頂くことも期待しています。
【組織構成】
人事グループは現在16名で構成されており、採用・人事企画・入退社と給与計算・労務の4つのチームに分かれています。本採用は入退社と給与計算チームへの配属になります。同チームはリーダー以下5名(全員女性で20代~40代)にて対応しています。チームの雰囲気は非常によく、全員で協力しながら業務を進めています。給与計算の締め切りの際は忙しくなったり、保険の手続きなど専門知識が必要なものもありますが、チーム全員で教えていきますのでご安心ください。
《おすすめポイント》
全国6万社存在する業界内で独立系企業として上場し、価格競争の激しい業界で増収増益基調にある成長企業です。
特にコア事業となる物流情報サービス事業とロジスティクスマネジメント事業において営業上の相乗効果を生み出し、新規顧客との取引拡大や品質と生産性の向上に努めています。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 本社:名古屋市東区葵 【最寄り駅】 地下鉄東山線 新栄町駅 徒歩1分 【受動喫煙防止の取組状況】 屋内全面禁煙 |
交通 | - |
給与 | 年収 350万円~550万円 |
待遇・福利厚生 | 【給与】 月給制 想定年収:380万円~520万円 月給:251,000円~ ※固定残業代:月23.1時間相当分含む 昇給:年2回(給与改定) 賞与:年2回(7月・12月) ※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 【勤務時間】 8:30~17:30(休憩1時間) 残業:月平均10時間~30時間程度 【福利厚生・待遇】 社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) 財形貯蓄制度 退職金制度 社員持株制度 海外研修 山中湖・鳥羽リゾート施設 【諸手当】 通勤手当(交通費支給/全額)、管理監督職手当 【試用期間】 3ヶ月 |
休日・休暇 | 週休2日制(土日祝休み※土曜日出勤は社内行事による) 長期休暇(夏季、年末年始) 特別休暇、慶弔休暇 有給休暇(初年度10日/7ヶ月目から有休支給) 年間休日120日 |
応募資格 | 【必須】 ・学歴/高卒・専門卒・短大卒・大卒・院卒(修士・博士)のいずれか《歓迎》 ・社会保険・入退手続きなどのご経験がある方 ・給与計算業務の経験がある方 【歓迎】 ・社内でのコミュニケーションをしっかり取れる方 ・常に改善を意識できる方 ・能動的に行動できる方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 会社名非公開 |
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所在地 | - |
事業内容 | ■事業内容: ロジスティクスマネジメント事業、物流情報サービス事業、インダストリアルサポート事業の三つの事業を展開しています。 東証プライム上場の物流企業として東海を代表する同社は、関東、関西エリアへの展開も積極的に進めています。情報システム・センター運営・配送等のあらゆる側面から、顧客企業の物流部門をトータルサポート。マーケットからの要望も高く、10年連続増益中の成長企業です。 ■事業特徴: 同社のお客様は大手メーカーや大手卸・小売企業など。以下の三つがコア事業となります。 【ロジスティクマネジメント事業】 顧客企業の物流を徹底的に分析。物流設計、保管、荷役、在庫管理、輸配送、ITシステム開発設計など課題に応じた物流改善を行います。システム構築も、コスト低減に留まることなく、改善への取り組みを継続的に行い、更なる品質・サービスの向上に取り組みます。 【物流情報サービス事業】 全国43拠点、協力輸送会社13,000社のネットワークを活用し、荷主企業の貨物情報と、協力輸送会社の空車情報をマッチングし、荷主企業と協力輸送会社のニーズを満たします。 【インダストリアルサポート事業】 物流の前工程である資材の調達から生産・品質管理まで、製造のコアとなる現場をワンストップでサポートします。 【中期経営計画の実現に向けて】 2025年度までの5ヶ年を対象とした中期経営計画を策定いたしました。「はこぶ」創造に向けて、取り扱う輸配送量を増やし、多種多様な輸送モードを取り揃え、輸配送に関わる情報のデータ化を推進し、広く多くの企業に利用されるプラットフォーム構築の実現を目指します。 |
代表者 | - |
URL | |
設立 | 1959年6月 |
資本金 | 1,080百万円 |
売上 | - |
従業員数 | - |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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