【株式会社SOYOKAZE Staff Company(ID:yu0314100322-4653w)】★正社員募集★【特別養護老人ホーム】増員募集　施設ケアマネ　月給33万〜43万　残業ほぼナシ　駅近　年休120日以上（正社員）

【特別養護老人ホームアンブル宝町】

・増員募集！
　ケアマネージャーを増員し、きめ細かなサービスを提供いたします。
・未経験者OK
・残業ほぼなし
・年間休日120日以上
・退職金あり
・経験者優遇

お客様を愛し大切にし、最高の満足を感じてもらえるようなサービスを提供し続けていく為に、
会社のビジョンや理念、想いといった部分にいかに共感していただけるかという点を重視いたします。

「お客様の人生により輝きを」というモットーのもと、
快適で充実した環境の中、働きやすい環境を一緒に創りあげていきましょう！


【待遇】
・年俸制（年収12分割）
・昇給年1回
・健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
・退職金制度あり（5年以上勤務）
・産休、育休、介護休暇制度あり
・寮完備※要相談
・引越し助成金制度（上限5万円）※転居を伴う方のみ支給
・資格取得サポートあり（実務者以上、全額会社負担※社内規定あり）
・研修制度あり
・保育所あり
※当法人運営の認可保育園にて一時保育利用可。一時保育手当あり（1,000円/回）
　ただし、6時間/日以上利用の場合。

介護施設での勤務経験がない方や、ブランクのある方もご応募ください。
ご入職後は、しっかりとフォローいたしますので、ご安心ください。
職員同士、支えあって業務にあたっています。
ご応募お待ちしております。
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■ ケアマネージャーのお仕事
施設ケアマネージャーとして、お客様のご要望に基づいてケアプランの作成をお願いします。
施設内の介護士・看護師・機能訓練指導員との連携を図り、
お客様お一人おひとりにとって最適なプランを作成して下さい。
また、行政機関との情報交換や地域連携の機会にも参加し、
お客様によりご満足頂けるような新たな取り組みを積極的に推進してください。

【応募資格】
介護支援専門員
主任介護支援専門員

【学歴】
不問

月給 330,000円〜
【月給】330,000円〜430,000円

▼下記別途支給
・交通費：上限40,000円/月
・賞与：年2回（冬11月・夏5月）
・残業手当：法定通り
・住宅手当：上限20,000円/月（社内規定による）
・子供手当：5,000円/名
・引越し助成金制度：上限50,000円
　※転居を伴う方のみ支給

※上記とは別途に職員表彰による報奨金制度（年2回）あり。
　10,000円〜80,000円程度

※資格やご経験により優遇いたします。