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正社員
★全国の拠点で採用実施中！
★未経験歓迎・ブランクOK！
★月給26万円～・交通費全額支給
★入社時から時短OK、ゆくゆくはフルタイムも◎
『訪問治療事務』として、患者さまと訪問マッサージを行う施術者の仲立ち対応の他、制度説明やサポート業務をお任せします！
≪訪問マッサージとは？≫
「あん摩・マッサージ・指圧師」の国家資格を持った治療師が、患者様のご自宅や介護施設などに伺い、しびれ・むくみ等の改善、関節の動きの回復や維持などを目的にマッサージ治療を行うサービスです。
≪お仕事の内容≫
■患者様の健康保険適用手配
■施術スケジュールの調整
■施術料金のご案内
■施術スタッフの手配・調整
※新規と継続、双方の患者さまに対応。現在は継続患者様の対応が多めです。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【ルーティンワークではない「やりがい」を実感できる仕事】
患者様と施術者との間で調整するほかにも、かかりつけ医への同意書記載の手配、その代行など多岐にわたります。それぞれ事情が異なる患者様と丁寧にコミュニケーションをとり、柔軟で適切な対応をとる必要があります。
また、社内では営業や他部署のメンバーと患者様の情報を共有。どの部署もスムーズに患者様へ対応できるようチームの要になるポジションです。誰かのためになっている実感が非常に得られやすく、やりがいを感じるポジションです。
【ニーズ増に伴い事業を拡大中！キャリアアップも目指せる】
社会の高齢化に伴い、訪問マッサージのニーズは増え続けています。お一人で通院できなくなってしまった患者様の身体機能の回復や維持を目指す訪問マッサージは、今後も需要が増えていくことが見込まれています。
当社もニーズに応えるため拠点を拡大し、メンバーも大幅増員を行っています。役職・ポジションも増えていく予定なので、キャリアアップを目指したいという方も歓迎です。
【一日の仕事の流れ】
まずは各事業所に出勤し、その日のスケジュールに合わせて、社用車で患者様の居るご自宅や医療機関を訪問します。新規患者様への訪問対応は1日1件程度です。
【この仕事で磨ける経験・能力】
訪問マッサージや健康保険、関連サービスについての知識と経験を培うことができます。また、高齢者や障害を抱えた方へのホスピタリティなど、高いレベルでの対人スキル、接客スキルを磨くことができます。
【教育制度について】
入社後はまず、研修にて「訪問マッサージとは何か？」というところから学んでいただきます。健康保険・介護保険制度についても一通りの知識を身につけられます。その後、先輩社員の業務に同行して患者様へのご案内や各種対応を現場で学んでいただきます。入社から2～3ヶ月で独り立ちしていただくイメージです。
【女性管理職について】
課長の半数が女性です。
【配属部署概要】
拠点となる事業所は15ヵ所あり、各事業所3〜4名で対応を行っています。各拠点は常にオンラインでつながっており、モニターに話しかけるとどこかの拠点スタッフが応えてくれる環境です！
【年齢構成】
平均年齢⇒37歳
【男女比】
男性20％：女性80％
ポイント1成長企業だからこそ叶う「心にゆとりのある働き方」を選びませんか？
「将来を見据えて、長く安心して働ける場所がいい」
そんな想いをお持ちの方に、当社の事務職はいかがでしょうか♪
私たちは、高齢化社会で需要が拡大し続けている
「訪問マッサージ」事業を展開。
景気に左右されない確かな安定基盤があるからこそ、
【ノルマなし】【残業少なめ】【有給消化率100％】
といった、心にゆとりを持って働ける環境を実現しています◎
お任せするのは、患者様と施術者を繋ぐ社会的意義のあるお仕事。
未経験からでも、成長企業で腰を据えてキャリアを築けます。
プライベートも大切にしながら、
あなたらしい働き方をここで叶えてください！
ポイント2患者様の変化と笑顔がやりがいに
「患者様が当社に連絡をくださるのは、お身体の不調を抱えつらい時です。だからこそ、患者様のお力になれていることを実感することができます。寝たきりだった患者様のお身体が定期的に施術を受けていくとともに変化し、立ち上がれるようになったのを見ると、『この仕事をしていてよかった』と思います。感謝のお言葉や笑顔に触れることも多く、やりがいにつながっていますね」
ポイント3訪問マッサージをバックオフィスから支えるお仕事。
私たち『孫の手倶楽部』は、「寝たきり」や「歩行が困難」な患者様を対象に、国家資格を持つ専門スタッフが、その方のご自宅に訪問してマッサージ施術を行うサービスを提供している会社です。2002年の創業以来、1万人以上の患者様を訪問マッサージを通してサポートしてきました。そんなサービスをバックオフィスから支え、世の中に貢献できるお仕事なので、やりがいも充分です♪
ポイント4女の転職！取材リポート
年齢を重ねるとどうしても、お身体に不調を抱えたり、病気やケガで動きづらくなるもの。同社が提供する訪問マッサージは、健康保険が適用になるということもあり、今後ますます需要が増えていきそうです。実際、事業所を新たにオープンしたり、人材を採用したりと拡大傾向にあるそう。組織改編も行い、より働きやすい会社を目指していくとのことなので、今後がますます楽しみです。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 一般事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | ■フルタイムの場合 8：30～17：30（所定労働時間8時間／休憩1時間） ■時短勤務の場合 下記いずれかお選びいただけます。 8：30〜15：30（所定労働時間6時間/休憩1時間） 9：00〜16：00（所定労働時間6時間/休憩1時間） 9：30〜16：30（所定労働時間6時間/休憩1時間） 【残業について】 ■平均残業時間／0～20時間 基本定時退社ですが、対応する案件によって1日1～2時間程度の残業が発生する場合があります。 ※時短勤務の場合は基本的には残業はありません |
| 勤務地 | ★全国の拠点（東京都、神奈川県、大阪府、愛知県のいずれかの事業所）で積極募集中 ★名古屋と大阪で新店舗出店予定あり！ ★配属先は希望を考慮の上決定（通勤可能な範囲を伺い、話し合いのもと決めさせていただいております） ■中野事業所 ■千住事業所 ■蒲田事業所 ■赤羽事業所 ■吉祥寺事業所 ■町田事業所 ■世田谷事業所 ■江東事業所 ■横浜事業所 ■川崎事業所 ■戸塚事業所 ■厚木事業所 ■松戸事業所 ■大阪京橋事業所 ■名古屋栄事業所 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | - |
| 給与 | ☆時短勤務もOK ■フルタイムの場合 月給26万円～35万円（固定残業代含む）＋交通費 ■時短勤務の場合 月給16万8,000円～35万円（固定残業代含む）＋交通費 ※経験・スキル等によって相談のうえ、決定します。 ※上記月給額には固定残業代（月21時間分／3万6,099円以上）が含まれます。 ┗時短正社員は固定残業代はありません ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず支給。超過分は別途全額支給します。 ※4カ月間の試用期間あり。この間、給与・待遇に変動はありません。 【給与例】 ■入社時の想定年収 └312～420万円 ■社員の年収例 年収340万円／50歳・入社2年目 ※月給28万円 年収420万円／35歳・入社7年目 ※月給35万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回（入社月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■退職金制度 ■時短制度あり ■社用車貸与（一人1台） ■ノートPC・iPad・スマートフォン・ヘッドセット貸与 ■制服貸与 ■髪型・髪色自由 ■ネイルOK ■屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日 ■完全週休2日制 ※基本的には土日がお休み。土曜出勤の場合には平日に代休を取得していただきます。 ■GW休暇（3日） ■夏季休暇（3日） ■リフレッシュ休暇（年5日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇（消化率100％・希望日にお休み可です） ■慶弔休暇 ■産休・育休（実績あり） ■介護休暇（実績あり） |
| 応募資格 | ＜基本的な礼儀・マナーがあれば応募資格はクリアです♪＞ ★学歴不問 ★未経験・ブランクOK ★普通運転自動車免許があれば尚可（AT可）※社用車あり ◎当社では業務上、「人柄」を重視して採用を行っています！ 経験は不問なので、少しでも「訪問治療事務」の業務に興味をお持ちいただけましたら、ぜひエントリーしてください。 【過去に採用した転職者例】 ★未経験からスタートの先輩も多数！ 営業/受付/事務/グランドスタッフ/アパレル/エステティシャン/飲食など、さまざまな経験を持った先輩が活躍しています。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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