NEW 契約社員
◎「京阪のる人、おけいはん」でお馴染みの京阪電車の特別車両ではたらく
◎幅広い年代のスタッフが活躍中!60代の新人スタッフも在籍
◎賞与年2回あり!役職手当も充実
京阪電車の特別車両「プレミアムカー」のアテンダントとして、チケットの発券やお客様対応をお任せします。
★プレミアムカーとは?
プレミアムカーは、通勤から観光まで幅広いシーンで活用いただいている全席指定席の特別車両。快適にお過ごしいただけるよう、座席はゆとりのある3列で配置し、前後のシート間隔を広く保つことで足元にも余裕を持たせています。もちろん座席はリクライニングが可能。プレミアムカーの名にふさわしいラグジュアリーな空間を実現しています。
★「淀屋橋駅」~「出町柳駅」の区間を1日3往復が基本
淀屋橋駅から出町柳駅までは約1時間。
その道中には、天満橋や祇園四条などの観光スポットも多く、
季節を感じられる梅や桜の名所もたくさんあるんです!
車両アテンダントの主な仕事はチケットの発券や確認ですが、
お客様から「オススメのお店ある?」と質問を受けることも。
観光ガイドのような気分で、地域の魅力を伝えられるやりがいを感じられます。
★休憩スペースは「京橋駅」
基本的には1往復ごとに休憩時間を設けています。
休憩は拠点である京橋駅内の休憩スペースでとることがほとんど。
同期と一緒にお弁当を食べたり、動画を見ながらのんびりしたり…。
スタッフ同士の仲がいいため、ラフに過ごすことができます。
【時間を有効活用できる勤務サイクル】
車両アテンダントは、基本的には【4日勤務→2日休み→3日勤務→1日休み】の10日間サイクルでシフトを調整しています。
《例えば…》
【日曜日】お休み⇒2連休を使ってちょっと遠出
【月曜日】お休み
【火曜日】早番
【水曜日】早番
【木曜日】早番⇒15時に退勤して、気になっていたカフェへ♪
【金曜日】お休み
【土曜日】遅番⇒15時出勤だから、午前中はのんびり
★希望休や勤務時間のご要望には柔軟に対応しますので、お気軽にご相談ください!
【日々たくさんのお客様と関われる仕事】
この仕事の大きな魅力は、通勤でプレミアムカーを利用する常連のお客様から観光客の方まで、日々たくさんのお客様とお会いできること。特に常連のお客様とは顔見知りになることも多いんです。「◯◯さん、久しぶりだね」と声をかけていただいたり、立ち話をしたり…。お客様との距離が近いからこそ、毎日の接客を楽しむことができます。
【教育制度について】
入社後まずは、約2週間の研修(座学+OJT)を通してアテンダント業務の基礎やお客様対応のコツを学びます。
満席時のご案内や外国人のお客様への対応など様々なパターンを想定した練習を行うため、現場へ出ても安心◎社用携帯には翻訳アプリがインストールされているため、語学力がなくても心配ありません!
ポイント1《働きやすさ×京阪グループの安定性》 この先も、長く続けられる接客のシゴト。
*\POINT1/*年間休日110日+α!連休取得もOK
基本的には【4日勤務→2日休み→3日勤務→1日休み】の
10日間サイクルでシフトを調整しており、
5日間以上の連休も取得可能です!
*\POINT2/*ママアテンダントも活躍中!
現在、4名のママアテンダントが在籍。
スタンバイスタッフが2名待機しているため、
子どもが体調を崩したときなど
急なお休みや早退にも柔軟に対応できます。
*\POINT3/*京阪グループの安定性
当社は、東証プライム上場企業の【京阪ホールディングス】を
中核とする京阪グループの一員。
そのため安定した経営基盤を確立しており、
福利厚生も充実しています。
ポイント2正社員登用について
正社員登用制度あり!インストラクターやインチャージとスキルを磨いてキャリアアップすることも可能です◎
ポイント3マニュアル通りではない"自分らしい接客”を
スタッフ一人ひとりの裁量が大きく、自分らしさを接客スタイルに落とし込める職場だと思います。もちろん入社後は、お客様対応の基礎をしっかりとレクチャーしますが、必ずしもマニュアル通りにしなければいけないというわけではありません。少しずつ経験を積み重ねながら、状況に応じて柔軟に対応するスキルを身に付けていただけたら嬉しいですね。
ポイント4気軽に相談し合えるフランクな関係性
20~60代まで幅広い年代のスタッフが在籍している当社ですが、プライベートでも遊びに出かけるほど仲が良いことが自慢です。ポストワークという制度があり、始業後や終業時など質問や相談ができる時間を設けているため、「分からないことを分からないままにしてしまう」ということもありません。仕事のことだけでなく、プライベートな相談も気軽にできるため、安心して長く働けると思いますよ◎
ポイント5女の転職!取材リポート
【京阪グループならではの安定基盤】【連休取得可能】【原則残業なし】…と働きやすい環境が整えられている同社。お話をお伺いすると、たくさんのお客様に出会える【やりがい】も大きな魅力であるように感じました!観光客の方だけでなく、毎日の通勤でプレミアムカーを利用する常連のお客様もいるそうで、気さくにコミュニケーションがとれるとのこと。お客様に顔を覚えていただける喜びを感じられるはずです◎
募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 小売・外食・アミューズメント関連職(その他) サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > 旅行手配、添乗員、ツアーコンダクター サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > 旅行・ホテル・ブライダル・葬祭関連職(その他) |
---|---|
雇用形態 | 契約社員 |
勤務時間 | *\早番・遅番のシフト制!基本的に残業はありません/* 5:00~24:00の間でのシフト勤務(実働8時間/休憩1時間) ※早朝・深夜時間帯についてはタクシー利用あり(会社負担) 《シフト例》 ■早番/6:00~15:00 ■中番/10:00~19:00 ■遅番/15:00~24:00 など ☆「今日は15時退勤だから、カフェに寄ってから帰ろう」「今日は遅番だから、朝はのんびり過ごそう」と仕事のある日でも、プライベートな時間を楽しめます。 |
勤務地 | *\大阪勤務/* ■京阪電車「京橋駅」 大阪府大阪市都島区東野田町2-1-38 《主要駅から京橋駅までのアクセス》 JR大阪環状線「大阪駅」から7分 JR大阪環状線 「天王寺駅」から13分 OsakaMetro長堀鶴見緑地線「心斎橋駅」から12分 |
交通 | ■京阪電車「京橋駅」に出退勤となります |
給与 | ★賞与年2回(基本給の1ヶ月分以上を想定) ★役職手当が充実! ┗インストラクター手当:8,000円 インチャージ手当:20,000円 ※アテンダントからインストラクター、インチャージへとキャリアアップすると、毎月役職手当が支給されます。 月給20万~24万円+賞与年2回+各種手当 ※経験やスキルに応じて優遇します ※試用期間はありません ※残業代は全額支給いたします |
待遇・福利厚生 | ■賞与(年2回) ■昇給(年1回) ■通勤手当(全額支給) ■時間外労働手当 ■深夜労働手当 ■年末年始出勤手当 ■インストラクター手当(8,000円) ■インチャージ手当(20,000円) ■各種社会保険完備 ■定期健康診断 ■制服貸与 ■スタッフ専用休憩室完備 ■正社員登用制度 ■ひらかたパーク招待券 ■屋内禁煙 |
休日・休暇 | *\5日以上の連休取得もOK/* ■シフト制(月8~10日休み/年間休日110日) ■有給休暇 ■リフレッシュ休暇(最大5日間) ■結婚休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休業 ■育児休暇 |
応募資格 | *\未経験・第二新卒・ブランクありも大歓迎/* ◆学歴不問 ◆未経験OK 《こんな方にピッタリ》 ◎接客サービスの仕事にチャレンジしたい方 ◎高い接客スキルを身につけたい方 ◎仕事とプライベートのメリハリをつけて働きたい方 【あると望ましい経験・能力】 販売サービスのご経験がある方は、仕事で活かせます! |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
会社名称 | 株式会社京阪レジャーサービス |
---|---|
所在地 | - |
事業内容 | ≪京阪レジャーサービスで働くメリット≫ ◎京阪グループの安定基盤 ◎5日間以上の長期連休も取得可能 ◎ママスタッフ活躍中!子育ての理解がある環境 ◎役職手当や賞与(年2回)の支給あり ≪事業内容≫ ■京阪電車「プレミアムカー」のアテンダント業務関連 ■遊園地、文化・スポーツ施設等の施設運営 |
代表者 | 代表取締役社長 三宅裕一 |
URL | - |
設立 | 2000年4月3日 |
資本金 | 3,000万円 |
売上 | 810,075千円(2020年度) |
従業員数 | 71名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。