正社員
『社内PM職:社内システム開発プロジェクトの企画・開発/株式会社関電工(東証プライム上場)』
創業以来、当社は、株主の皆さま、お客さまと地域社会との共存共栄を目指し、積極的に事業を展開してまいりました。
そして、日本を代表する総合設備企業に成長。
これまで、住み心地のよい住環境の創造、快適かつ最新鋭の職場環境、 安全かつ機能的な地域社会の実現に貢献して高い評価を得ています。
さらに、現代社会において強く求められている 最先端の技術とノウハウに裏付けられた商品とシステムを提供し、企業や自治体あるいは地域の発展に役立っています。
【具体的な業務内容】
【概要】
・DX推進による業務プロセス改革
・社内のDX推進のため、社内ユーザーとともに業務プロセス改革をリードする。
・技術変革を捉え、社内に新たな技術を導入し、業務プロセス改革を推進する。
【業務内容】
・全社の社内システムの企画・立案(テーマの収集、検討、企画立案)
・社内システムの開発計画の策定(テーマ選定、実行計画策定)
・開発プロジェクトの立上げ、推進・管理
・最新技術動向をウォッチし、新たな技術の導入検討
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 08:30-17:30 フレックスタイム制無 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
勤務地 | 東京都港区芝浦4-8-33 ※転勤:当面なし ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※東京都港区芝浦4-8-33 |
交通 | - |
給与 | 想定年収:450-800万円 月給 210,000 円 - ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
待遇・福利厚生 | 【諸手当】 ・役職 ・役付手当 ・家族手当 ・時間外手当 ・資格取得祝金(1万円〜数十万円) ※資格取得バックアップ制度有 ・退職金制度あり(退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金) ・赴任補助手当、特別赴任補助手当 ・現場従事手当、現場資格手当 等 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
休日・休暇 | ・完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、年末年始、メーデー、夏季休暇、創立記念日 ・特別休暇(結婚休暇、忌引休暇、出産休暇、配偶者出産休暇)、リフレッシュ休暇、功労休暇、子の看護休暇、介護休暇、り災休暇、隔離休暇、公務休暇、ボランティア休暇、ライフサポート休暇 ・有給休暇 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・システム開発のプロジェクトマネージャー及びプロジェクトリーダーのご経験 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・関連資格の有資格者歓迎 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 採用窓口:SBヒューマンキャピタル株式会社(株式会社関電工採用事務局) ※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら(http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/)をご確認ください。 |
会社名称 | 株式会社関電工 |
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所在地 | 〒108-8533 東京都港区芝浦4-8-33 |
事業内容 | ■企業概要: 1944年9月の設立以来、同社は、幅広く事業を展開し、日本国内でも有数の総合設備企業に成長いたしました。具体的には、建築設備をはじめ情報通信設備、電力設備の分野において、同社独自の技術とノウハウ、あるいは工法を駆使し、電気工事、空調・衛生工事、電気通信工事、土木工事などの企画から設計・施工・リニューアル及びメンテナンスまでの一貫したエンジニアリング事業を展開しております。また、再生可能エネルギー分野における実績や省エネルギー・CO2削減に係るノウハウを活かして、低炭素社会の実現に寄与するエコビジネスにも積極的に取り組んでおります。 |
代表者 | 仲摩 俊男 |
URL | http://www.kandenko.co.jp/index.html |
設立 | 年1944年9月 |
資本金 | 10,264百万円 |
売上 | 470,943百万円 |
従業員数 | 6,729名 |
平均年齢 | 41.5歳 |
主要取引先 | - |
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