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【株式会社大塚商会】【第二新卒/首都圏】IT営業◆ITでオフィスを元気に/圧倒的商材力/東証プライム上場【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社大塚商会 求人更新日:2024年4月24日 求人ID:35478110
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)

仕事内容

掲載予定期間:2024/2/5(月)〜2024/5/5(日)


【第二新卒/首都圏】IT営業◆ITでオフィスを元気に/圧倒的商材力/東証プライム上場


~年間休日126日と働きやすい環境◎オフィスまるごと提案でお客様のデジタル化を推進/強固な事業基盤&正当な評価制度&福利厚生で離職率低い優良体質~
全国で120万社を超える顧客を持つ、国内最大級の独立系ソリューションプロバイダーである当社にて、法人顧客に向け『100万点以上の商品力』を用いたソリューション営業をお任せします。
■業務内容:
自社パッケージソフト(スマイル)の基幹業務システムを中心にお客様のITシステム化における課題解決に取り組んでいただきます。お客様の業界や課題に応じて他部署や自社SEとも連携しながら案件の受注獲得と導入、導入後のフォローまで一貫して幅広いソリューションを提案していただきます。
■業務の魅力:
・各種メーカーの幅広い商材(3000社100万点)を組み合わせて提案が可能なため、顧客の課題の最適な解決を支援できます。
・営業としての提案力、課題解決力を磨きながら成長できます。
・成果に応じた報酬(各種インセンティブ)や昇格が特徴でフォロー体制もしっかりと整い、モチベーション高く活躍可能な環境です。
・離職率はIT業界平均の10%を大幅に下回る4%程。家族手当・住宅手当等の充実した福利厚生や、残業手当は全額支給などしっかりとした体制です。
■安定性:
・自己資本比率は61.4%。ストックビジネスにも力を入れており強固な経営基盤です。
・環境変化に対応しながら安定的な成長を続けています。2021年4月1日、経済産業省が定める「DX認定取得事業者」としての認定を取得。
■当社について:
お客様の年商規模別で売上構成は小・中・大企業の割合が各々約3割ずつで、バランスのとれた構成です。また、業種別にみても、サービス業が約29%、製造業が約23%、卸売業が約17%を占めるなど、過半数を占める業種はなく、ほぼ満遍ない取引となっており、特定業種の市場動向に左右されづらいです。コンピュータから複写機、通信機器、CADまで幅広いラインナップを誇る「マルチフィールド」を擁し、コンサルティングに始まり、ソフトウェア開発、システム構築、そしてサポートまでのすべてを一社で提供することのできるワンストップソリューションを展開し、顧客満足度に一層の磨きをかけています。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区飯田橋2-18-4
勤務地最寄駅:中央本線/水道橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
450万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):235,000円~
その他固定手当/月:25,000円~

<月給>
260,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定
■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月・12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給※上限月10万円
家族手当:配偶者7,000円、子1人につき10,000円/月
住宅手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:自社健康保険組合
厚生年金基金:大塚商会企業年金基金
退職金制度:補足事項なし

<定年>
62歳

<教育制度・資格補助補足>
入社後、東京にて2ヶ月間の中途入社者研修を実施予定
階層別研修、職種別研修、選択型研修等、各種資格手当支給制度あり
※資格に応じて、一部経費あるいは全額援助と取得時の報奨金支給支援制度あり

<その他補足>
■住居手当補足:住宅手当25,000円~58,000円/月(勤務地区や世帯主の有無ににより異なる)
■長勤者慰労休暇制度、報奨金(インセンティブ)制度
■持家推進用社宅制度、提携住宅ローン融資制度
■財形貯蓄制度、社員持株制度
■ホームヘルプ制度、ストック休暇制度、社員再雇用制度
■直営リゾートホテル、特約ホテル、保養所
■資格手当
■育児・介護中の社員向け両立支援制度
■リフレッシュ休暇(5年ごと慰労金つき)
■産前産後休暇・育児休暇
■その他各種休暇制度あり
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

・年次有給休暇:初年度最高10日(会社指定取得有給含む)
※入社月により付与日数は異なる(0日~10日)
※会社指定取得有給=夏季休暇2日、年末年始休暇2日(2022年実績)

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・営業経験

■歓迎条件:
・IT業界での営業経験
・商材に変化がなく飽きてしまった方
・IT業界に挑戦したい方
・もっと成長を実感したい方
・成果に応じた評価や年収を求める方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社大塚商会
所在地 〒102-8573
東京都千代田区飯田橋2-18-4
事業内容 ■概要:
(1)システムインテグレーション事業:各種コンピューター、通信機器、複写機などのコンサルティング、システム企画・設計、ソフトウェア開発、ネットワーク構築など
(2)サービス&サポート事業:教育支援、テレフォンサポート、システム運用・保守、ハードウェアのリペア・メンテナンスなど
代表者 大塚 裕司
URL http://www.otsuka-shokai.co.jp/
設立 年1961年12月
資本金 10,374百万円
売上 977,370百万円
従業員数 9,421名
平均年齢 41.8歳
主要取引先 -

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