正社員
掲載予定期間:2024/3/18(月)〜2024/6/16(日)
【未経験可】ITソリューション営業(首都圏)◆ITでオフィスを元気に/年間休日124日/東証プライム
~第二新卒/業界未経験可!入社時研修充実/強固な事業基盤&正当な評価制度&福利厚生充実で離職率4.3%程度の安定した環境~
独立系大手SIである当社にて、法人顧客に向け『100万点以上の商品力』を用いたソリューション営業をお任せします。
■業務内容:
PC1台から大規模ネットワークまで、オフィスに必要な機器(複合機等)やソフトウェアを提案を実施します。既存顧客はもちろん、新規顧客の開拓を実施し取引の最大化を目指します。
※各種メーカーの幅広い商材(3000社100万点)を組み合わせて提案が可能なため、顧客の課題の最適な解決を支援できます。
※営業としての提案力、課題解決力を磨きながら成長できます。
■ポジションの魅力:
・各種メーカーの幅広い商材(3,000社100万点)を組み合わせた提案が可能なため、顧客の課題の最適な解決を支援でき、成長を実感できます。
・入社後2ヶ月間東京にて研修を実施予定しており、また、フォロー体制もしっかりと整い、モチベーション高く活躍可能な環境です。IT業界や営業未経験からでも営業としての提案力、課題解決力を磨きながら成長できます。
・成果に応じた報酬(各種インセンティブ)や昇格が特徴で、ご活躍を収入のアップに繋げられます。
■環境:
・成果主義である反面、安定した事業基盤・就業環境が特徴
・離職率はIT業界平均の10%を大幅に下回る4%
・家族手当、住宅手当等充実した福利厚生や、残業手当は全額支給などしっかりとした制度を備えています
■当社の特徴:
自己資本比率は61.4%。独立系SIで対象の業界や商材が広いこと、また、ストック型ビジネスの「たのめーる」も取引顧客の業界の裾野も広く景気変動に左右されづらい為、創業以来実質無借金経営、IT市場の成長性もあります。
■成長性:
環境変化に対応しながら安定的な成長を続けています。オフィスまるごと提案でお客様のデジタル化を推進しています。2020年は延べ4万社に対してテレワークソリューション導入の実績があります。休暇日数120日以上と業績UPとワークライフバランスの両立を実現しています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 首都圏 各拠点/各支店 住所:東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <勤務地補足> 東京23区内外・埼玉県の他に、神奈川県・千葉県の配属可能性があります。現在の居住地から鑑みて配属先が決定します。 <転勤> 有 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円~360,000円 その他固定手当/月:25,000円~48,000円 <月給> 260,000円~408,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給上限10万円 家族手当:配偶7千円、子供1人につき1万円 住宅手当:補足事項なし 社会保険:自社健康保険組合 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修、階層別研修、職種別研修、自己啓発制度、各種資格手当支給制度あり ※社員の資格取得に対して必要経費の一部あるいは全額援助と取得時の報奨金支給という支援制度が整っています。 <その他補足> ■育児・介護中の社員向け両立支援制度(休職中のストック休暇利用による給与補助・子供が小学校3年生になるまで利用可能な短時間勤務制度など) ■社員持株会制度 ■ストック休暇制度 ■社員再雇用制度・ホームヘルプ制度ほか ■自社健康保険組合および各種社会保険 ■産前産後休暇・育児休暇 ■リフレッシュ休暇(5年ごと慰労金つき) ■その他各種休暇制度あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ・年次有給休暇:初年度最高10日(会社指定取得有給含む) ※入社月により付与日数は異なる(0日~10日) ※会社指定取得有給=夏季休暇2日、年末年始休暇2日(2022年実績) |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件 ・営業経験1年以上 ※業界未経験でも可 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社大塚商会 |
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所在地 | 〒102-8573 東京都千代田区飯田橋2-18-4 |
事業内容 | ■概要: (1)システムインテグレーション事業:各種コンピューター、通信機器、複写機などのコンサルティング、システム企画・設計、ソフトウェア開発、ネットワーク構築など (2)サービス&サポート事業:教育支援、テレフォンサポート、システム運用・保守、ハードウェアのリペア・メンテナンスなど |
代表者 | 大塚 裕司 |
URL | http://www.otsuka-shokai.co.jp/ |
設立 | 年1961年12月 |
資本金 | 10,374百万円 |
売上 | 977,370百万円 |
従業員数 | 9,421名 |
平均年齢 | 41.8歳 |
主要取引先 | - |
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