正社員
『人事労務マネージャー/株式会社レアジョブ』
・現在、会員数は70万人を超え、法人顧客は2,078社以上、学校向けには累計230校が同社のサービスを利用している。
・現在の同社のサービスチャネルは大きく分けて3つ。
1つ目がレアジョブ英会話を軸とした一般コンシューマー向け事業 2つ目が法人向け事業 3つ目が学校向け事業
・また、オンライン学習×オフライン学習を組み合わせた短期集中で英会話力を伸ばす「本気塾」など新規事業にも挑戦している。
・フィリピンにもエンジニア部隊がいるため、英語を使った仕様の確認や進捗管理が日々発生する。
ドキュメントや技術書も英語のものに触れる機会が多いため、英語を使った仕事を経験したいと考える人にとっては最適な環境 2015年10月には、ブラジルにおいてレアジョブ英会話のサービス提供がスタートした。
日本のメンバーが現地調査からシステムの仕様作成、開発まで全ての業務を担当した一大プロジェクト
【具体的な業務内容】
レアジョブグループ国内4社の人事労務業務及びチームマネジメント
・給与支払いに係る資料作成（※給与計算業務は外部に委託）
・入退社に係る資料作成、従業員オリエンテーション（※社会保険手続きは外部に委託）
・勤怠管理
・安全衛生管理
・従業員からの相談対応
・人事労務データの管理、分析、レポート作成
・人事労務規程や労使協定の作成、管理、関係省庁への届け出対応
・福利厚生制度の設計、運用、改定 ※ご経験や志向性に合わせて段階的に業務をお任せしていきます。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 所定労働時間8時間 フレックスタイム制有（コアタイム：10:00-17:00） ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前6-27-8京セラ原宿ビル2F 屋内禁煙 ※東京都渋谷区神宮前6-27-8 京セラ原宿ビル2F |
| 交通 | - |
| 給与 | 想定年収：600-700万円 面談により決定します。 ※管理監督者での採用予定であるため、残業代の支給はありません。 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 待遇・福利厚生 | 【諸手当】 レアジョブ英会話レッスン無料、ベネフィットステーション、ドリンク、駐輪場完備、副業可 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制 、祝日、年次有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 ・事業会社で、給与計算及び社会保険手続き業務を主担当として行った経験2年以上 ・複数のITツールを利用しながら業務を行うことに抵抗感がない方（現在使用のITツール：Google Workspace、ChatWork、ジョブカン労務、勤怠、WF等です。このツールの使用実績は問いませんが、仕様に抵抗がない方） 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・年末調整や労働保険、安全衛生関連の実務経験 ・労働基準法以外の労働法の知識 ・経営や事業責任者等のステークホルダーへの説明力、関係構築力 ・社内規程の改善経験 【求める人物像】 ・労務の仕事が好きで、これまでの知見経験を活かして人組織全体への影響力を高めたい方 ・組織の力を底上げする視野を持ち、率先して同僚や部門への情報発信やサポートができる方 ・主体的に行動し、新たな課題や価値を見出すことが好きな方 ・最適解を見出すために必要な情報を受け身ではなく能動的にキャッチアップしに行ける方 ・目標達成意欲が高く、その為に必要な行動を実行に移すことができる方 ・チームに貢献できる 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 採用窓口：SBヒューマンキャピタル株式会社（株式会社レアジョブ採用事務局） ※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら（http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/）をご確認ください。 |
| 会社名称 | 株式会社レアジョブ |
|---|---|
| 所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6-27-8 京セラ原宿ビル2F |
| 事業内容 | ■事業に関して： 当社は “Chances for everyone, everywhere” のビジョンの元、「世界中の人々が、それぞれの能力を発揮し、活躍できる世の中の実現」というパーパスを掲げ、グローバルに人々が活躍する基盤を作ることを目指しています。その第一歩として、2007年「レアジョブ英会話」の提供を開始し、サービスは累計個人100万人、法人導入3,400社、学校教育機関330校の規模に成長し、誰もが気軽にオンラインで英語を話せる世界を実現し、数多くの方々の英語力向上を実現しました。 |
| 代表者 | 中村 岳 |
| URL | https://www.rarejob.co.jp/ |
| 設立 | 年2007年10月 |
| 資本金 | 644百万円 |
| 売上 | 5,787百万円 |
| 従業員数 | 312名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 主要取引先 | KDDI、サイバーエージェント、楽天、三井物産、NTTドコモ、KDDI、SCSK、関西電力、Yahoo、大阪ガス、LINE、メルカリなど |
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