正社員
住宅を建てるための土地を仕入れる「用地仕入れ業務」をお任せします。
不動産企業などから土地の情報を集めて調査し、適正な値段で買うBtoBの法人営業職です!
仲介業者様に対してケイアイスター不動産の住宅を優先的に販売頂く為のアプローチも行います。
<業務の大まかな流れ>
■用地仕入
まずは、担当エリアの仲介業者から土地の情報収集を行ないます。
ライフラインが整っているかなど、仕入れるのに適している土地かどうかを調査します。
└調査については、協力してくれるスタッフがいますのでご安心を!
調査の結果、OKであれば具体的な商談に入ります。
■販売アプローチ
担当エリアの不動産仲介業者様に対して、積極的にケイアイスター不動産の住宅を販売頂くためのアプローチや担当物件の工事進捗
確認、契約書の確認などを行います。
<ここがポイント!>
・お客様との関係性構築
いい土地を仕入れるために何よりも大切なのは、情報を集めること。
こまめな連絡と誠意ある対応で、お客様と良好な関係をじっくりと築いていきます
・抜群のフォロー体制
各方面でフォローしてくれるスタッフがいることから、
大きな負担なく効率よく動けるのが特長。安心して取り組むことができます。
・未経験入社が半数以上
20代が多く活躍する若い組織で、半数以上が未経験スタート。
飲食やアパレルなど、異業種出身の先輩たちが活躍しています。
1から丁寧に業務を教えていきます!
<評価制度>
数字の実績の以外にも、努力過程もしっかり評価します。
入社わずか1年目で、半期のインセンティブを最大200万円を獲得した人もいます。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職(その他) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 全国の拠点 ※希望勤務地を配慮いたします。面接時にご希望エリアを教えて下さい! |
交通 | - |
給与 | 年収 300万円~1000万円 |
待遇・福利厚生 | 月給25万円以上+インセンティブ+賞与年2回 ※年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。 <年収例> 650万円/22歳(入社2年) 800万円/25歳(入社3年) 900万円/26歳(入社4年) 昇給 年1回(4月) 賞与 年2回(7月、12月) 勤務時間 9:00-18:30 残業時間 平均残業時間約20時間 面接回数 1~2回 選考詳細 書類選考→ 面接1~2回予定→内定 |
休日・休暇 | <年間休日115日> 完全週休2日制(毎週火・水、もしくは水曜+1日) GW(7日) 夏季休暇(6日) 年末年始休暇(8日) 慶弔休暇 有給休暇(有休消化推奨!!!!!) 介護休業 産前産後、育児休暇制度(取得実績多数/復帰率5年連続100%!) 5日以上の連続休暇の取得も可能です! |
応募資格 | ・普通自動車第一種運転免許 ・高校卒業 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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