【日鉄ソリューションズ株式会社】【名古屋】営業担当/営業マネージャー◆リモート可◆東証プライム上場◆離職率3.3％【ITインフラ】【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/3/4(月)〜2024/6/2(日)


【名古屋】営業担当/営業マネージャー◆リモート可◆東証プライム上場◆離職率3.3％【ITインフラ】


■□東証プライム上場／日本製鉄のDNAを引き継ぐユーザー系SIer／スキルアップに意欲のある意識が高いメンバーと仕事ができる／離職率3～4％、平均残業月8.3時間、福利厚生充実□■
■業務詳細：
アカウント営業として新規もしくは既存顧客の新規ビジネスを発掘、受注、遂行業務をご担当いただきます。
※経験、年齢を勘案してマネージャー職位とすることを検討します。
■業務の魅力：
中部地区の顧客に対し、オンプレミスのインフラ、DB、VDI、セキュリティ等基盤構築・移行、プライベート／パブリッククラウド環境構築・移行など幅広い分野を手掛けており、営業としての幅を広げられる環境です。また大規模案件にチャレンジすることも可能です。
■組織メンバー構成：
セールス＆マーケティング第一本部：中部営業部7名
・管理職　2名（40代前半～60代前半）
・上級専門職　2名（40代前半）
・担当～主任　3名（20代後半～40代前半）
※キャリア入社の社員比率も高い職場なので、様々なバックグランドを持ったメンバーがおり、名古屋地区のお客様向けにITインフラ領域のご支援をしています。
■顧客から選ばれる理由：
１）事業部全体で顧客の課題解決に真摯に寄り添う姿勢を徹底しています。幅広いソリューションから真に顧客のためになる提案を行うのが同社の強みです。
２）過去インフラ領域だけで事業部として成り立つ会社があまりなかった時代から、同社はインフラ領域の知見を蓄積しており、インフラ領域においてプロフェッショナルなメンバーが揃っています。
■キャリア支援：
「NSSOLアカデミー」という高度な専門性と広い経験、強いリーダーシップを備えた事業をけん引する中核人材を育てるための育成機関があります。専門スキル習得だけでなく、部下の育成や業務に関する幅広い悩み、自身の適性や今後のキャリアに関することなど、専任のキャリアカウンセラーによるアドバイス、カウンセリングを受けることができる環境を用意してます。
■働き方・福利厚生：
月平均残業8.3時間（同社は所定就業時間7.5時間となりますが、左記は法定労働時間8時間に換算し算出した数値）。年次有給休暇付与以外にも配偶者出産休暇、子の介護休暇、リフレッシュ連9等の制度があるなど、長期的に就業できる環境を整えております。

【チーム／組織構成】