正社員
掲載予定期間：2024/3/7(木)〜2024/6/5(水)
【横浜／在宅勤務可】サービス企画 ◆東証プライム上場／残業月平均10h／グローバル環境で就業可
～就業環境良好／グローバルな巨大組織にてグローバルビジネスパーソンに成長しませんか？～
■業務内容：
◇コネクティッドカーサービスにおけるスペシャリストとして、
・担当Region向けの、アフターセールスにおけるCCS要件の取り纏め、および企画・開発、サービス立ち上げまでのリード
・リージョンのニーズに合わせた、サービスブループリントの調整、関連ファンクションの巻き込み
・上流開発工程を担う開発部門やビジネスマネジメント層に対し、サービス要件を説明し、プロジェクトをリード
・要件書類の作成およびサービスを調整し、リージョンのステークホルダーを含め、関係者が全員とアラインできるよう導く
・R&D, ISIT, リージョンと一緒に、サービス品質を担保するようEnd to Endテストを実施
・サービス立ち上げ後は、サービスのパフォーマンス確認と改善に向けたアクション（PDCA)をリード
◇新規サービスアイディア出しおよびイノベーション企画
・上記のCCSサービスの企画開発と平行して、新規サービス・ビジネスのアイディア出し
・アイディア出しから、企画の実行までを担う
■配属先について：
当部門は、自動車アフターセール領域における、新規サービス事業の企画開発を担っており、新規車両を含むサービスのコンセプト企画提案から、そのサービスローンチまで、様々なステークホルダーと一緒にプロジェクトを進めることが主なミッションです。企画の初期段階では、R＆Dを主として開発チームとフィジビリティの検討を行うほか、サービスの導入にあたっては、各Regionのビジネスチームとともにサービスローンチに向けた準備を行います。
■職務の魅力：
1）グローバル環境で働くことができる：多種多様なカルチャー、日本/ヨーロッパ/北米、その他リージョンとの緊密なやり取り
2）コネクティッドカーサービスの売上に直接的に影響を及ぼす仕事
3）担当リージョンにおいて、リードの役割を担う
4）（必要に応じて）担当リージョンへの訪問および担当市場に対する理解を深める機会がある
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 商品企画・商品開発 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ ★グローバル本社 住所：神奈川県横浜市西区高島1丁目1番1号 グローバル本社12階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 ＜月給＞ 240,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※別途、交替勤務手当・作業手当等、支給。 ※給与詳細は、経験や能力等を考慮し、規定により決定します。 ■賞与：年2回（計5か月分／2022年度実績） ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給※上限なし 家族手当：月18,000円～30,000円 住宅手当：当社規定による 寮社宅：当社規定による 社会保険：各種社会保険完備 厚生年金基金：企業年金／確定拠出年金（DC） 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■リーダーシップ／マネジメント研修、専門領域教育、語学教育（英、仏、中、西）、通信教育、e-learning 等 ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■住宅ローン制度、社内預金制度、オートローン等 ■健保直営保養荘、スポーツ・各種レジャー施設、診療所他 ■社外福利厚生施設・制度（例…スポーツジムの割引利用、有名ホテルの割引利用、メガネスーパーの購入割引他） ■休職制度：育児休職制度、介護休職制度他（育児休職制度は、子供が2才に到達した後の4月末までを限度とし、従業員が申し出た期間で休職することが可能） ■作業手当：月2,200円～4,000円 ■交替手当：月450円～2,600円 ■引越し代支給 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇17日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 有給休暇（付与日数は入社月により異なる）、夏季休暇、年末年始休暇、GW、ファミリーサポート休暇制度（1年度に最大12日間／うち5日は有給） ※規定カレンダーによる |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・データビジネス関連サービスやソリューションにおける経験 1）IT系もしくはビジネス系どちらかでの職務経験 2）ビジネス分析スキル： ソリューションの要件定義もしくは導入経験 ・新しいサービスについて、技術面、ビジネス面への関心 ・ステークホルダーのマネジメント経験 ■歓迎条件： ・自動車業界アフターセールス領域での経験 ・お客様体験ををベースにする方法論への理解や経験 ・サービス開発のためのCCSデータ分析スキル ・ディーラービジネスやオペレーションへの理解 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級 ＜語学補足＞ ビジネスレベルの英語力 ※TOEIC(R)テスト750以上が望ましい |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日産自動車株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒220-8623 神奈川県横浜市神奈川区宝町2 |
| 事業内容 | ■事業内容： 自動車の製造、販売および関連事業 ■同社の自動車事業： ・Nissan…自動運転や電気自動車等、常に先端の商品開発や技術革新に取り組んでいます。今日では、世界の様々な国と地域において高い信頼を獲得しており、革新的な車やサービスを提供しています。例えば、自動運転技術やリーフに代表されるゼロエミッションの電気自動車については業界を先駆けており、世界中から高い評価をいただいております。 |
| 代表者 | 代表執行役社長兼最高経営責任者（CEO） 内田 誠 |
| URL | http://www.nissan-global.com/JP/ |
| 設立 | 年1933年12月 |
| 資本金 | 605,813百万円 |
| 売上 | 10,596,695百万円 |
| 従業員数 | 23,166名 |
| 平均年齢 | 41.9歳 |
| 主要取引先 | - |
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